主管單位:綜合開發研究院(中國·深圳)
主辦單位:綜合開發研究院(中國·深圳)
國際刊號:1004-9312
復合影響因子:--
全年訂價:¥ 360.00
國內刊號:44-1452/C
審稿周期:1個月內
創刊年份:1989年
綜合影響因子:0.03
《經理人》雜志在全國影響力巨大,創刊于1989年,公開發行的月刊雜志。創刊以來,辦刊質量和水平不斷提高,主要欄目設置有:商業領袖、CEO專欄、指數、獨家企劃、獨家企劃_億陽集團破產旋渦、標桿人物等。
《經理人》年齡為25~50歲,1/4是女性,擁有很高的企業購買決策權力及個人消費能力,屬于高學歷、高職位、高感度的社會中堅群體。
(1)作者署名應限于主要參加者,一般不宜超過6名。作者單位應使用標準全稱,并注明所在省份、城市和郵編。
(2)文內有關特定內容的注釋以尾注形式寫明,序號用帶圓圈的阿拉伯數字表示。
(3)請在文稿的首頁地腳處注明論文屬何項目、何基金(編號)資助,沒有的不注明。
(4)請勿一稿多投!電子稿件發送后1個月內未收到本刊用稿通知,作者可自行處理。
(5)正文一般應包括以下幾個部分:①引言;②材料和方法;③結果;④討論;⑤參考文獻。
經理人是一本由綜合開發研究院(中國·深圳)主辦的月刊,期刊級別為省級期刊,預計審稿周期為1個月內。
機構名稱 | 發文量 | 主要研究主題 |
中歐國際工商學院 | 59 | 企業;商業模式;領導力;領導者;AI |
香港中文大學 | 57 | 企業;企業家;金融;外資;銀行 |
浙江大學 | 50 | 企業;企業家;家族;家族企業;創業 |
哈佛商學院 | 49 | 企業;領導者;談判;高管;企業家 |
清華大學 | 32 | 企業;企業管理;營銷;哲學;生命 |
中國人民大學 | 31 | 企業;領導者;知識;經理人;有機體 |
北京大學 | 27 | 企業;領導者;企業領導者;中小企業;競爭力 |
《經理人》編輯部 | 27 | 企業;企業家;CEO;排行;明星 |
江蘇利錫拉鏈股份有限公司 | 27 | 企業;企業管理;企業文化;文化;激勵機制 |
和君創業管理咨詢有限公司 | 20 | 緣何;怎么辦;領導者;股價;隱情 |
資助項目 | 涉及文獻 |
國家自然科學基金 | 1 |
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