時間：2022-11-10 16:44:14
序論：好文章的創作是一個不斷探索和完善的過程，我們為您推薦十篇年終總結的話范例，希望它們能助您一臂之力，提升您的閱讀品質，帶來更深刻的閱讀感受。
首先，我代表農機站歡迎地方各級黨委、人大、政府和政協各位領導的到來，也歡迎各位同志的參加。
在過去的一年里，我農機站在各上級領導的指導和各位同志的全力支持下，圓滿的完成了各項工作。
一、圍繞災后重建，全面開展工作
(圍繞什么災后重建，請自行添加)災難發生以后，我農機站將災后重建工作作為最為緊迫的任務擺在重要議事日程，加強組織領導，強化目標責任，強力全力推進。
(一)明確目標任務。我站及時召開會議，對災后重建工作進行安排部署，明確提出把災后重建工作作為第一要務、各級領導承擔的第一責任、年終重點考核的第一目標。在全面澄清底子、核實災情的基礎上，立足于“好”，著眼于“快”，早部署、早發動、早籌措、早竣工，確保各項工作全面實施。層層量化指標，個個明確責任，段段規定時間。
(二)全面開展工作。
加強項目爭取對接，著力抓好農機災后重建。緊緊抓好農機災后重建項目對接，積極爭取資金，狠抓鄉村機耕道、機電提灌站恢復建設；認真履行工作職責，全力搞好村組道路、提灌站建設的規劃設計和指導服務。
(災后重建工作您們具體做什么，我實在找不到相關資料，請您加一下)
二、圍繞補貼政策，制定發展方向
農機購置補貼政策作為政府重要宏觀調控手段，其導向作用直接關系到農機化發展方向。為了更貼近都市農業發展需要，更好地發揮財政專項補貼資金的作用，2013年的購機補貼政策突破以往實行的普惠制補貼辦法，采取對重點生產區域、重點作物和新機具進行補貼的辦法，補貼資金主要用于集中補貼農產品正規化基地、血吸蟲疫區、“無牛耕”示范村、“農村家園建設行動計劃”試點村的農民、龍頭企業和農機作業大戶，并嚴格控制資金總額與機具購買的總量，切實讓補貼資金起到引導和拉動作用。如對無牛耕村的補貼補貼資金比例為，“家園行動計劃”示范村為，農產品正規化基地為，農機大戶補貼資金所占的比例也達到了，上述之和共占。2013年全購機補貼資金創歷年之最，帶動農民購機投入萬元購置所需農業機械，政府購機補貼資金拉動農民投入購機資金比例達到1：，有力地促進了全農機化事業的發展。
三、圍繞組織建設，促進服務發展
組建農機服務組織是農機部門依托農民機手加快主導產業全程機械化以及“無牛耕村”建設步伐，組織機械作業增收、參與推進家園試點村建設、促進農村勞力轉移等的重要抓手和工作方向。2013年，制定和下發了《農機專業合作經濟組織發展意見》，全年新增農機服務組織個，使全各類農機服務組織達到個，同比增長。一批新型的、實體型的合作社等組織的出現，有力地促進了農機社會化服務組織的發展，農機服務組織建設實現了新的突破。尤其是在農村家園建設試點村組織實施農機服務隊建設項目，共建成農機服務隊（合作社）個，每年作業面積可達萬畝，能為戶以上農戶提供機械作業服務，也為農機部門參與家園村建設的提供了很好的經驗。新開展的農機組織與農業龍頭企業集團、糧油公司的合作，開辟了農機服務新的領域，找到了農機與現代農業結合的新方式，取得了較好的效果，農機社會化服務組織建設正朝著農機服務產業化、服務機制市場化、服務組織多元化、服務行為社會化方向發展。
四、圍繞重點技術，推進機械插秧
水稻機械插秧是2013年我農機化的重點工作，服務指導處形象地將機插工作比喻為農機部門的“天字號”工程，推廣水稻機械插秧的確是農機技術推廣工作的重中之重，全農機系統共同努力,取得了突破性的進展。全年新購手扶式插秧機臺，乘座式插秧機臺，在個鄉鎮街布點個，完成水稻機插面積萬畝，雖然沒有完成省里下達的目標任務，但也在我市水稻機插史上是一個里程碑。除了推廣水稻機插技術外，全年推廣適用、新型農機具臺（套），其中新增大中型拖拉機臺（套）、聯合收割機臺、小型耕整機臺，各類烘干機、蔬菜加工機械以及灌溉機械臺（套）。全年推廣微耕機達到了臺。
五、關于2014年主要工作安排
我認為總的工作要求還是要把握住農機加快發展的機遇期，以服務現代都市農業為中心，大力引進、示范、推廣適合都市農業發展的、先進適用的農業機械，辦好農機服務都市農業的示范典型，進一步發揮購機補貼的政策的作用，提高農業機械的作業利用率，大力提升農機服務組織化程度，推進農機化又好又快發展。
(一)進一步調整農機補貼政策，有重點、有方向、有針對性地實施政府購機補貼政策，真正起到“四兩撥千斤”的作用，圍繞蔬菜、畜牧、水產、優質水稻、食用菌、茶葉等主導產業，發展特色產業機械化，改善農機裝備結構，促進農機化裝備水平持續提高，實現農機化綜合水平達到的發展奮斗目標。
(二)進一步加強適用現代都市農業的農機具示范和推廣，辦好示范樣板和建設實驗示范基地，組織好關鍵農時機械化生產，努力提高重點作物的作業水平。
(三)進一步推進農機參與家園建設工作，發揮農機化在家園建設中的示范作用，探索和總結農機服務現代都市農業的新路子。
一．xxxx年的工作評述
過去的一年，我店上級的領導下，緊緊圍繞“規范管理，塑造品牌，強力營銷，爭創效益”的工作指導方針，面對激烈的市場競爭，以市場需求為中心，樹立“三種意識”（即全員銷售意識，全方位成本意識，全過程質量意識）；實行“三化”（即程序化、規范化、表報化）管理。通過全體員工的共同努力，較好的完成了工作目標。在此，我代表xxx大酒店全部管理人員，對大家表示衷心的感謝！
去年全店實現銷售收入XXXX萬元，同比增長22.5%。其中客房部收入xxx萬元，同比增長29%，月平銷售xx萬元，同比增長7.8%；餐飲部收入xxx萬元，同比增長27%，月平銷售xx萬元，同比增長11.4%；實現經營利潤xx萬元，同比增長26.5%，其中：提利息x萬元，折舊費xx萬元，上交上級xx萬元，提的其它費用x萬元，表列利潤xxx萬元，同比增長123%。上交稅金xx萬元，實現社會貢獻總額xx萬元，平均房租（不含四樓）xxx元/間（上年含四樓xxx元/間），客房出租率50.5%，比上年增長5.5個百分點。共計接待客人xx萬人次，其中客房接待人數2.1萬人次，餐飲接待人數xx萬人次，餐飲部毛利率43.3%，比上年增加3.6個百分點，客房出租房間14190間。償還債務xx萬元。
一年來，主要作了以下工作：
1．加強管理，提高管理水平，充實管理隊伍。
①、建立考勤制度、例會制度、工作記錄制度，完善監督機制。
首先，實行上、下班簽到、簽退制，并對該記錄進行月月檢查、統計，對有遲到、早退和曠工的員工進行處罰，保證了酒店正常的工作時間。
其次，實行部門經理例會制和部門周會制，酒店部門經理每周召開一次例會，總結上周的工作，提出下周的計劃；各部門每周也至少組織一次員工會議，將酒店工作的計劃和安排傳達給每一位員工；各業務部門分班次開班前會，布置當天有關工作，通報情況。酒店各部門之間也經常聯絡和協調有關工作。這樣，就使整個酒店有了一個系統、完整的運作程序，從而提高了管理的效率。
再次，實行崗位記錄制，各崗位指定專人負責，并完善工作記錄。酒店對各部門、各崗位統一制定了較為完善的工作制度和操作程序，并要求對已過去的活動做到事事有記錄，這不但有利于對酒店工作的有效監督，也為酒店總結經驗，制定更為科學、規范、完善的管理方案提供了依據。
②嚴格控制成本費用，實現經營利潤的最大化。
在不降低服務水準的基礎上，嚴格控制成本費用，并著重強調現代管理會計的計劃控制功能，堅持量、本、利三要素的事前、事中、事后的計劃、控制、分析，以獲取最佳邊際利潤。一切費用都實行先計劃，后審批，購物先填“申購單”，報批費用實行由經手人、部門經理、財務經理審核程序和總經理“一支筆”審批開支的原則。并堅持月經濟分析，對比計劃看實際差距，找原因，修訂措施，總結經驗,以保證把成本費用控制到最低點。
③、加強對管理人員的培訓，提高管理人員水平，充實管理干部隊伍。
首先，針對酒店管理人員業務知識不足，指揮效率不高，缺乏系統性、整體性等缺點，酒店先后組織管理人員到xx飯店、xx賓館、xx賓館等幾家相應星級的賓館進行學習取經，并于十一月份請xx飯店（xxxx飯店管理公司專業人士）為管理人員和服務人員進行職業技能培訓，使酒店的服務質量上了一個新臺階。
其次，是根據管理的需要和酒店綜合考評的結果，先后從一線員工中提撥了一批管理人員。任免了部門經理3名，大堂副理1名，領班2名。經過調整，使我店的管理隊伍得到了進一步的充實，也激發了員工的上進心。
④、認真組織員工學習和培訓，全面提高員工服務水平和綜合素質，穩定職工隊伍。
針對我店員工服務技能差、服務不規范、不到位、酒店意識不強和流動性比較大等問題，主要采取以下兩點措施進行糾正：
一是除酒店不定期舉行全體員工的行為規范、儀容儀表、禮節禮貌、職業道德和酒店意識等方面的培訓外，各部門還舉行服務技能、技巧以及推銷藝術等方面的培訓，并實行定期考評，對經過培訓后仍不合格的員工堅決予以辭退，確保整體服務水平的提高。
二是為了保證酒店職工隊伍的相對穩定性、工作積極性和職工的合法權益，酒店與工作表現好、業務比較熟悉并經考核合格的員工簽定了勞動合同。??
⑤、定期質檢，保證服務質量。酒店成立了質量檢查小組，每周不定期進行檢查，檢查結果要通報，好的進行表揚、差的進行批評或處罰。
2．努力建立和完善各項管理和規章制度。
酒店管理人員根據試營業以來的工作經驗和學習實踐，借簽酒店業先進經驗并結合本酒店管理的需要，各部門對部份不適于管理的制度進行重新修訂，并將具體事項落實到責任人，使管理制度得到了進一步的完善，為今后加強酒店管理和落實責任奠定了良好的基礎。
3.更新觀念，運用一切積極有效的手段擴大銷售，樹立良好的品牌形象。
今年我店先后召開了幾次營銷專題會，針對我店銷售方式落后、銷售手段差、措施少、全員促銷意識不強以及廣告宣傳力度不到位、品牌差等問題進行了專題研究和討論，并制定和實施了一些有效的促銷辦法和廣告宣傳、爭創品牌的手段，為酒店爭取客源、擴大銷售、塑造品牌起到了積極有效的作用。如：
①、對經常到酒店消費的客人贈送貴賓卡，凡持貴賓卡到酒店消費的客人可享受餐飲菜金九折、娛樂八折、客房七折等優惠。并與30幾家單位簽訂友好協議，爭取更多的客源。
②、推出常客計劃、房價套餐等，為酒店客源市場開辟了新的途徑。
③、采取增設新的服務項目，推出具有特色的酒店產品，以滿足不同消費層次客人的需求和吸引回頭客。如客房5-8樓免費贈送鮮花、水果，為VIP客人開夜床，旅游淡季開設特價房，節日為住店客人送小禮物；餐廳定期推出特色菜、特價菜，并為在酒店舉行婚禮的新人和舉行壽宴的壽星等贈送鮮花和祝福。
④、開設網絡預訂服務，酒店今年在xx網上開設了預訂服務，大大方便了外地客人的異地預訂。
⑤、強化宣傳，擴大知名度。我店還先后在“xx旅游網”“xx網”“xx信息港”xx報等多家媒體及各主要交通路口處廣告，對酒店產品進行宣傳，提高酒店的知名度。
⑥、借助知名人士，擴大影響。國慶節xxx、xx、xxx、xx等著名歌星和笑星到xx演出時，我店積極搞好接待工作，并借此機會進行廣告宣傳，為酒店樹立了良好的形象。
4．塑造品牌，提高酒店形象。
今年，我店把“創星”工作正式納入酒店的工作計劃中，在搞好自身軟、硬件服務的基礎上，先后多次請涪陵旅游局（xx旅游涉外飯店第二星評小組）、xx旅游局的領導到酒店進行星評前的指導，并根據星評標準和他們提出的整改意見投資x萬余元對硬件不符合要求的進行整改。同時采取積極措施，提高軟件水平，引入綠色飯店意識，每個房間制作了環保提示卡。經過近一年的努力，終于于今年12月18日被xx市旅游涉外飯店第二星評小組正式評為二星級飯店，成為xx首批星級飯店之一，樹立了良好的品牌形象。
5.提高安全意識，努力排除安全隱患，杜絕重大事故的發生。
加強安全教育，每會必講安全，每周必查安全，層層簽定安全責任書，加強保安力量，配備四名專職保安晝夜執勤巡邏。今年，我店投資xx萬余元對酒店的窗簾、地毯、過道門窗以及管道井門等進行防火處理，排除了火災隱患，并一次性通過了消防部門的驗收，頒發了消防安全證書，取得了酒店裝飾工程驗收證，取得了合法的經營權。保證了集體和客人的財產人身安全。全年沒有出現任何安全事故。
6.加強職工思想教育。
酒店在抓業務工作的同時，還特別注重加強對職工的思想教育，使大家樹立愛店敬業、以店為家的意識和良好的思想品質及職業道德。并對職工實行嚴格加愛護的管理方式，職工違犯制度必懲，工作出色必獎，生日一慰問，半年先進一表彰，節日群體一活動，生病住院必探望等。大家也能自覺地干好每一項工作，為酒店付出自己的青春和熱血。酒店內好人好事、忘我工作、拾金不昧的人和事層出不窮。據不完全統計：今年拾到客人錢物交回有記載的就有60余起，價值三萬余元，深受客人的贊許。
二、存在的主要問題
1.銷售效果不理想。一是總額小，人均勞效低（人均銷售x
萬元，去年x萬元）：二是意識差，等客上門，缺乏主動和竟爭精神。
2.業務不熟的問題依然存在。從管理人員、技術人員到服務人員都存在這個問題。有的是學習掌握不到位，有的是腦殼“搭鐵”，你問他（她）是知道的，說得頭頭是道，做得相當荒謬。
3.管理人員缺乏現代企業管理知識，缺乏創新意識。憑經驗辦事，工作不到家，管理不到位，不是東出漏子就是西出問題。面對激烈的市場竟爭，點子少，有些無計可施。
4.設施設備維護保養差，不講科學，盲目使用的現象依然存在。
5．星評后，服務和紀律有松懈現象。
三、xxxx年工作安排意見
（一）、xxxx年的工作思想???
今年是剛剛跨入新世紀和“十五”計劃的開局時刻。也是我店取得二星級飯店后經營的第一年。不論從企業形象，還是企業效益兩方面來講，都是比較關鍵的一年。這一年的經營成果不但直接影響當期，而且對今后也將產生作用。因此，我們要花大力氣把工作搞好。今年工作的指導思想是：樹立飯店意識，堅持星級標準，大力推進多元化營銷，努力提高經濟效益。
xxxx年的工作目標是：
營業收入基本計劃xxx萬元，目標計劃xxx萬元。其中客房部基本計劃xxx萬元，目標計劃xxx萬元；餐飲部基本計劃xxx萬元，目標計劃xxx萬元。
經營利潤基本計劃xxx萬元，目標計劃xxx萬元。其中客房部基本計劃xxx萬元，目標計劃xxx萬元；餐飲部基本計劃x萬元，目標計劃xx萬元。
其它經濟指標：客房出租率xx%，平均房價（不含四樓）xxx元/間，餐飲毛利率控制在xx%±1%，同時做到對國家和社會的貢獻增加，職工收入增加。
(二)、管理和經營措施。
1.樹立飯店意識，建立和完善現代飯店內部管理制度。主要有以下九個方面：①層級負責制；②分工負責制；③責權利連帶制；④命令服從制；⑤封閉式循環制；⑥目標管理制；⑦獎優罰劣制；⑧科學理人制；⑨工作協調制。這幾個制度的具體內容另文下達。要通過制度的建立、完善及施行，提高酒店的管理水平。
2.嚴格控制成本費用，降低物耗，努力提高經濟效益。
①節約用水、電、油。xxxx年僅此三項就達xx萬，其中：水x萬，電xx萬，柴油xx萬。節能降耗是企業管理永恒的主題，這中間大有潛力可挖，特別是電費，節約的空間是比較大的。財務部要根據歷史數據，下達能耗指標，并進行獎罰。
②合理使用和愛護設施設備，盡力減少維修費用。今年是酒店運行的第三個年頭，隨著使用時間的增加，維修費用也將隨之增加。因此，合理使用和愛護設施設備，不但直接決定維修費用的多少，而且決定著設施設備的使用壽命。各部門一定要落實使用責任，非正常損壞的，一律由直接責任人承擔經濟責任。
③發揚艱苦奮斗的精神，盡力減少業務費、辦公費、印刷費、郵電費等費用。?
④在不降低服務水準的前提下，盡力減少一次性消耗。比如客房一次性用品的控制，布件洗滌費用的控制等，都要落實經濟責任。
3.按照二星飯店的服務要求，加強職業技能學習，堅持按規范服務，實現服務規范化、標準化，不斷提高服務質量。一方面，酒店及各部門要組織培訓，員工自身要加強學習，掌握所從事工種所需的本領，熟悉作業流程。酒店在5月1日前后將舉行酒店職業技能競賽，取得名次者，不但要發給獎金（或獎品），而且將享受酒店先進員工待遇。
4.實行目標管理，落實經營責任制。員工報酬與經營成果掛勾，
實行全浮動。上不封頂，下不保底。各部門要把經營目標層層落實到個人，按月考核兌現。完成全年營業收入和經營利潤計劃的，獎部門經理x萬元。
5．堅持任人為賢，用好用活用人機制。管理人員能上能下，員
工表現好，有能力的提拔重用。鼓勵毛遂自薦。
6.大力發展多元化營銷。大體思想是依靠政府、借勢造勢；借
助媒體，廣示社會；口號開路，形象導入；區域聯合，攜手促銷；科技領先，網絡推廣；舉辦活動，集中宣傳；關注名人，借名揚名；不斷創新，組合產品；全員促銷，突出能力；提高質量，重視口碑。
7.做好硬件設施的維護保養，將完好、有效的設施設備提供給
客人。一方面，使用部門要科學合理使用，做好平時保養，按規定和要求操作，責任到人；另一方面，工程部要加大力度，落實巡檢、保養、修理責任，要多從客人的角度著想，要有酒店意識。嚴禁應付了事，粗制濫造。
8.加強安全防范，杜絕各種事故發生。特別要做好防火、防盜，
做到安全經營。
9.加強員工思想政治工作。酒店不但要注意對員工的行為進行
今天能夠參加全縣地稅系統年終總結會，我感到非常高興。一是XX年地稅系統成績顯著，超額完成了預期目標，我為大家的成績感到高興；二是會議表彰了先進，給大家樹立了榜樣，我為這些先進工作者的突出表現感到高興；三是王局長到范縣后，迅速進入角色，各項工作成效顯著，我為地稅系統有一個好帶頭人、好班子感到高興。剛才，王局長對XX年全縣地稅工作作了全面總結，對今年的工作進行了安排，講的很好，我完全同意。借此機會，我再講三點：
一、XX年地稅工作取得了顯著成績，應予充分肯定
XX年以來，全縣地稅系統緊緊圍繞縣委、縣政府總體工作部署，以組織收入為中心，依法治稅，強化征管，采取一切行之有效的措施，應收盡收，足額入庫，全年組織入庫各項稅收收入3917萬元，占年計劃3900萬元的100.4%，同比增長11.8%，超額完成了全年收入任務。工作中，積極開展稅源摸底調查，澄清稅源分布情況，實行局長包片，科室包所，層層分解責任目標，形成了“人人頭上有指標、千斤重擔大家挑”的工作運行機制；加大組織收入督導力度，狠抓重點稅源監控，抓住收入大頭不動搖；拓寬收入思路，堅持抓大不放小，加強對零星稅源的控管，挖掘增收潛力；規范和完善執法程序，嚴厲打擊偷稅漏稅行為，依法治稅水平明顯提高。尤其是上半年，在局長張遠振同志患病住院的情況下，同志們一如既住、凝心聚力，發揚奉獻、敬業、創新和拼搏精神，大力組織收入，確保了時間過半、任務過半目標的實現。總之，XX年地稅工作扎實進取、成績顯著，為壯大我縣地方財力，緩解財政壓力，促進全縣經濟社會發展作出了積極貢獻，對此，縣委、縣政府是充分肯定的，也是非常滿意的。借此機會，我代表縣委、縣政府，對地稅系統取得的成績表示熱烈的祝賀，向地稅系統廣大干部職工致以親切的問候和衷心的感謝！
二、強化措施，狠抓落實，確保完成全年稅收任務
XX年是全面實現“十五”計劃、銜接“十一五”發展的重要一年，也是范縣實現跨越發展的關鍵一年。縣委、縣政府初步確定，今年全縣生產總值要增長12%以上，財政收入要增長15%。要確保財政收入目標如期實現，地稅收入也必須相應增長。地稅部門要立足自身，強化服務，牢固樹立經濟稅收觀念，努力培植財源，強化稅收征管，千方百計支持地方經濟發展。
一要提高認識，強化責任感。稅收是財政收入的穩定來源，是保證國家機器正常運轉的基礎。如期完成稅收任務，為政府提供充足的財力保證，是改革、穩定和發展的客觀要求。全縣地稅系統要清醒地認識到我們肩負的重要使命，站在全局的高度，正確把握形勢，強化責任意識，克服畏難情緒，樹立戰勝困難的信心和決心。要做到心往一處想，勁往一處使，充分調動一切積極因素，采取一切措施，想盡一切辦法，確保稅收及時足額入庫。
二要依法治稅，做到應收盡收。稅務部門的中心任務就是依法征稅、組織收入，這一點任何時候都不能有絲毫動搖。全縣地稅系統要時刻從加快縣域經濟發展的大局出發，建立健全嚴密高效的稅收征管機制，全面推進稅收征管法制化進程，切實維護稅法的權威性和嚴肅性。要堅持文明執法、依法治稅，既要做到有稅盡收，又要切實保護納稅人的合法權益，不斷提高依法行政水平。
三要強化征管，規范稅收秩序。要加強對重點稅種、重點稅源、重點行業的監控和管理，建立健全重點稅源的納稅檔案和監控機制，及時了解和掌握企業生產經營和資金運行情況，提高對重點稅源的控管能力，確保主體稅種收入穩定增長。要立足于“堵漏增收”和“抓大聚小”，加強對零星稅源的控管，確保稅收收入足額入庫。要加大涉稅案件的查處力度，對偷稅、逃稅、抗稅嚴重的經濟犯罪分子，要進行堅決打擊和嚴厲懲處，努力創造良好的執法環境。
會計的年終總結120_年，在___，我從一名實習生成功的轉型成為一名正式的財務人員。隨之，我的思想認識、工作思路及方法都隨之發生變化。迄今，我的大腦告訴自己，來到___是正確的選擇，這是我開始步入正軌，踏入會計職業生涯邁出的真正第一步。在最初基本了解銷售業務流程后，后期通過每天日常業務的處理，不斷地深入，熟悉了整個銷售會計的工作，空暇時間梳理了自己的工作流程，整理筆記，理清了自己的思路。從月初做會計憑證，到審核銷售回款業務到月末對賬，填寫對外報送的相關中材報表。現在，完全可以獨立操作銷售會計的基本相關工作。
在處理業務過程中，碰見問題，我會悉心請教領導或者同事，認真學習相關的知識，聯系學過的理論，模糊的會查找書籍，最終確認問題的答案，解決問題。平日里，也會和同事一起討論業務，互相了解，是彼此互相學習的機會，同時，也可以增進同事之間的感情，培養團結互助意識。
我這一年，有個“意外的收獲”——物業會計。在領導的安排下，我兼職了一份___子公司___物業服務有限公司的物業會計。期初，由于自己的思想意識不足，致使工作有些拖沓。在與領導溝通后，接受了領導的指正，反省了自己的錯誤及思想清醒后，開始正式接手。在此同時，我的一些缺點也暴露無遺。
第一，太實在。對于一些需要變通工作處理方式或者其它時，有些死板，不曉得個中道理。
第二，與人溝通欠缺一點耐心。在說話方式上，不夠委婉與靈活。舉例來說，在期初處理物業賬務上，由于交接工作不清，新接手對于工作也不熟悉，自己的個人情緒多一些著急卻又無頭緒無從下手，導致和物業同事起爭執，造成了不好的影響。
結局就是：我“賠了夫人又折兵”—扣錢加反省。在此后與人意見不和時，我都會時刻提醒自己，曾經的經驗教訓，與人娓娓到來事情緣由以及公司部門相關的規定。
我的性格總體比較外向。有時，有點大大咧咧嘻嘻哈哈，這對于會計行業會計工作是一個大忌。因此，在平日工作時，我會收斂些我的這個
“活躍的因子”。在業余時間，我就比較活躍，積極參加活動。
回顧20_年，我對自己的期望還沒有達到，承受能力增加了一點但還不足。由于銷售會計人員變換，我原本以為銷售會計合崗成為一個人，剛開始頂替原崗。第一個月的工作完全由作后，我自我感覺還可以，打算后期提高工作效率，總結下之前的工作經驗。在同時有回款和發票的時候，怎樣更好地完成每天的業務，保證效率，保證質量。后來，領導安排，銷售會計崗位還是兩個人，我把部分注意力轉移到物業工作上。現在，物業賬務已完全掌握熟悉。所以，很感謝領導給我這份兼任的機會，讓我多掌握了一項業務能力。
至此，我想我不能忘記來賽馬的緣由，忘記了我就犯錯……所以，思想上我一定要讓自己保持清醒，態度上認真嚴謹，少說話多學習。希望，以后我的成長會越來越大，讓我自己滿意，也讓領導看到我的成長和付出。
會計的年終總結220_年在公司各領導的領導下和各位同仁的幫助下，我順利的完成了公司的會計工作，取得了一定的成績，現將主要工作總結如下：
1、正確履行會計職責和行使權限，認真學習國家財經政策、法令，熟悉財經制度;
積極鉆研會計業務，精通專業知識，掌握會計技術方法;熱愛本職工作，忠于職守，廉潔奉公，嚴守職業道德;嚴守法紀，堅持原則，執行有關的會計法規.在局會計工作規范化檢查評比標準中榮獲第一名。
2、按照上級規定的財務制度和開支標準，經常了解各部門的經費需要情況和使用情況，主動幫助各有關部門合理使用好各項資金.公司上半年曾一度出現資金短缺，會計室通過努力，保證了職工工資按時足額發放及其他各項急需資金的落實。
3、工作中審核一切開支憑證，及時結算記賬，做到各項開支都符合規定，一切賬目都清楚準確。
對經費的使用情況和存在問題，經常向有關領導請示匯報。
4、按照規定編造全年、每季、每月的各種預算報表統計資料和月度結算，做到準確無誤，并及時報告分管領導。
5、所有財務憑證，及時整理、裝訂和保存。
6、經常與各部門管財產的同志聯系，建立必要的手續，做到各單位的財產和全校的總賬相符合。
7、配合、督促各有關單位，及時處理一切暫收、暫付款項。
8、指導和幫助出納工作。
在過去的一年里，兢兢業業，圓滿的完成了公司的工作任務，并得到各領導肯定和許多同事的贊揚，這對我是一種鞭策，在新的一年，將以更加飽滿的工作熱情投入到工作中去。
會計的年終總結32020年即將過去與2021就要到來之際，我先祝賀各位同事在度過愉快豐收的一年和在未來一年中萬事順意!自己在局與中心領導和全體同事的關心、支持和幫助下，堅持自我嚴格要求、加強學習、踏實工作，在政治思想、工作學習等方面取得了不小的進步，下面把自己各方面的表現向領導和同事們作個小總結。
一、愛崗敬業，堅持原則樹立良好的職業道德
在工作中，自己按照發展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要新舉措的要求，在工作中要能夠堅持原則，秉公辦事，顧全大局，以新《會計法》為依據。遵紀守法，遵守財經紀律。認真履行會計崗位職責，一絲不茍，忠于職守盡職盡責的工作。服從組織安排，并能按時保質保量完成崗位任務工作。主動利用會計的優勢和特長，給領導當好參謀，合理合法處理好財會業務。對各辦公室人員所需報銷的單據進行認真審核，為領導把好第一關，對不合理的票據一律不予報銷，發現問題及時向領導匯報，認真做好會計基礎工作，認真審核原始憑證，會計憑證手續齊全，裝訂整潔符合要求，科目設置準確，帳目清楚，會計報表要準確及時完整定期向領導匯報財務業務執行情況，除按時完成本職工作之外，還能完成臨時性工作任務。
二、加強政治學習努力提高自身素質
我深知作為財務工作人員，肩負的任務繁重，責任重大，為了不辜負領導的重托和大家的信任，更好的履行職責，就必須不斷的學習，因此把學習放在重要位置，認真學習業務知識和煤礦兼并重組的新形勢下的政策，自己無論是在政治思想上還是業務水平方面，有了較大的提高。堅持把學習和積累作為提升自身素質，提高工作能力的基本途徑，堅持把參加各種學習活動與業務學習結合起來，并認真做好重點學習筆記。工作中能認真執行有關財務管理規定，履行節約，勤儉辦公，務實開拓。
三、重視日常財務收支管理
收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重，加強收支管理，既是緩解資金供需矛盾，發展事業的需要，也是貫徹執勤儉辦一切事業方針的體現。為了加強這一管理，我們建立建全各項財務制度，財務日常工作，就可以做到有法可依，有章可循，實現管理的規范的制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理，對一些創收積極進行催收，使得局和中心財務財務能夠集中財力辦公，通過財務室認真落實的執行，收效非常明顯。在經費相當緊張的情況下，既保證局和中心一系列政黨業務活動和財務收支健康順利地開展，又使各項收支的安排使用符合發展的要求，極大的提高了資金的使用效益，達到了增收節支的目的。
四、認真做好年終決算工作
年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務，主要是進行結清舊賬，年終轉賬和記入新賬，編制會計報表等，財務報表是僅反映單位財務狀況和收支情況的書面文件，單位領導了解情況，掌握政策，指導本單位預算執行工作的重要資料，也是編制下年度財務收支計劃的基礎。認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表。寫出分析，能過分析總結出管理中的經驗，提示出存在的問題，以便改進財務管理工作，提高管理水平也為領導的決策提供依據。
五、科學調度，厲行節約
本著節約，保證工作需要地原則堅持做到多請示，多匯報，不該報的不報，不該購的不購，充分利用辦公現有資源，科學高度，合理調劑，能用則用，能修則修，以最小的支出取得最佳效果。
總之在2020年的工作中，自己在局、中心和科室同志們的艱苦奮斗是分不開的，在新的一年里，我們將更加努力工作，發揚成績，改正不足，以勤奮務實，解放思想，轉變觀念，抓住機遇，改變命運。以事業為基礎，以經濟為導向，以穩定為前提，以學習為補充，以發展為動力。為我煤炭局、培訓中心的建設和發展貢獻自己的力量。
會計的年終總結4時光飛逝，不知不覺中，一年有過去了，在這一年里，在度假村領導和各部門的大力支持下，財務的一切工作在有條不紊的進行著，企業的變化日新月異，管理在逐步完善，就我自身也從中學到了不少知識，獲益匪淺。以下是我對這一年來的所做的工作進行總結：
一、樹立工作目標
我們誰都不希望自己是是一個靜止不動的平面，而是一個不斷向前奔赴目標的人。所以，我們就給自己不斷的樹立目標，這就需要我們養成事事有計劃的好習慣。時間證明，這種習慣的形成有利于我們目標的實現，更有利于我們工作的順利開展。比如：我們財務的前提收銀來說，我們總是培訓他們在客人結帳的前一天晚上把客人消費的所有賬單核對一遍，不明白或不清楚的及時和各崗位協調，確保客人帳務的準確無誤。那么，客人第二天結帳的時候，如有不明白的就可以一一解說，這樣會為客人節省不少時間，從而提高了我們的工作效率。一年里，我們財務部在這方面做的不錯，在以后的工作中，我們會更加努力，爭取做到更好。
二、做好培訓工作
眾所周知，一年里，為了迎接星級評定，培訓工作一直是重中之重，財務部因為員工的流動性比較大，業務水平參差不齊，所以對于培訓也是常抓不懈，我們主要根據員工的工作經驗和實際情況推出相應的培訓措施，同時也推出了一些針對性的服務。比如周末，前臺收銀結帳的人會很多，這時，我們可以把客人分成兩類：團隊和散客。團隊客人多，查房時間比較長，我們可以先和會務組對賬，讓他們利用等待查房的時間核對賬務，散客查房相對團隊時間會短，利用這個時間，我們可以為部分散客結帳。
在有客人等待的時間，培訓我們的收銀員一定要保持良好的狀態，我們可以在等待查房的時間里讓部分團隊填寫意見反饋表。在等待的時間里，客人會仔細反復的觀察前臺以及大堂的環境或服務員的狀態，所以每一個細微的地方或動作都要注意到位。當然，不斷提高員工業務水平，提供快速服務才是解決問題的根本，以后我們部門會在這方面繼續加強。
三、自檢自查工作
另外，在做自檢自查工作的過程中，發現因為收銀員的工作是收款，需要客人付款，客人在消費是非常高興，到付款時有些客人故意刁難收銀員，在自檢自查時發現員工的情緒不穩，但由于個別收銀員影響了財務的整個形象，我主動做了員工們的思想工作，要求員工必須實事求是，只要內心無愧，就一定能夠證明自己的清白。自檢自查不僅能發現員工的不足，同時也能發現他們的優點。比如：在游泳館、中餐、保齡、歌廳等崗位進行測試，未發現不良現象。做任何事情都要做到內心無愧于企業。對發現的問題不定期的進行重復檢查督導，讓員工樹立正確的人生觀，提高思想境界，真正讓員工感受在度假村工作生活身心健康，沒有虛度年華。
其次，我部在衛生和安全方面也做了多次培訓，安全方面重申了不得隨意給客人換取過多的現金、各崗位不得存放現金過夜等問題。還有消防知識的培訓。衛生方面，要求員工除了維持好工作區域的衛生外，對自己宿舍也要認真打掃，為他人也為自己創造良好的工作以及生活環境，確保員工的工作、生活質量。
會計的年終總結520_年緊張忙碌的一年即將結束了，總結這一年的工作，在各級領導的正確領導和業務指導下，我在本工作崗位上取得了一定的成績，但也存在著很多的不足之處。本著正視當下、展望明天、總結成績、剖析不足的思想，對本人今年的工作作以膚淺的小結，不足之處請領導批評指正：
一、崗位工作取得的成績：
1、資金方面：
作為一個企業，資金的安全及管理是財務業務中很重要的工作，20_年我每月月末會與出納人員及時、完整核對現金、銀行存款、其他貨幣資金往來進行對賬、盤點，并做資金對賬表存檔。保證了各項資金帳帳相符、帳實相符，為公司資金安全管理及合理使用提供了數據基礎。
2、供應鏈方面：
作為一個總賬會計，我要負責每天采購、出庫等發票的生成，月底我要做供應鏈的對賬、關帳結賬工作。在這一年里，我能堅持每天生成相關發票、月底做庫盤點數據并參與盤點、審核盤盈盤虧單據及寫盤點報告，為公司商品管理工作盡到了一個作為財務人員的職責。
3、應收應付系統方面：
我堅持每天把出納傳遞的收、付款單據在當天入賬，及時核銷客戶應收款、供應商應付款;及時處理商務部門及業務人員OA郵件關于應收應付款項的調整入賬;改變了以前因入賬不及時，給商務方面在對客戶和供應商款項管理方面造成的數據信息滯后、帳期影響。在這一塊，通過我的工作有了很大改善，為公司各層級數據需求者提供了及時、完整、準確的數據支持。
每月底及時進行了關、結賬工作，仔細調整業務環節中出現的數據不符合系統的情況，從未因供應鏈關結賬的問題影響下月的業務開單。
4、固定資產系統及存貨方面：
我每月對公司購入的各項固定資產進行登記入賬、建立卡片，月底對資產項目核對關結賬。
5、總賬賬務方面：
我堅持每天及時從出納處取得各項單據，及時分類歸集記賬，做到分錄摘要清晰明了、數據準確、核算項目對應無誤;并增加了原來未做現金流量項目;在月末及時進行賬目核對，保證資金、備用金項目、應收和應付項目帳帳相符，通過每月對應收預收、應付預付項目的數據的對比，核銷了應收款、應付款的重復項，保證了資產負債表項目數據的真實合理，為數據分析奠定了扎實的基礎;及時處理財務經理、財務總監OA郵件關于各種賬務調整、數據清理的工作;能及時每月對P_F工廠、C_T采購、銷售、一般往來賬務及時進行核對并制作對賬表，對于雙方有疑問的事項我能做到和對方財務人員保持密切溝通只至找出問題所在、及時解決，保證雙方往來賬務清晰、數據準確。
6、其他會計事項：
我能按照財務部規章制度、領導要求，處理相關財務事宜，提供需要的數據信息及賬表及其他事務;對于其他部門和人員通過系統查詢關事項，能積極配合并釋疑;遵守財經紀律和制度、遵守職業道德、保守各種保密事件及商業秘密，做到數據不外泄不傳播。
二、工作中存在的各種問題及修正：
1、在憑證制作過程中出現了數據登記不完整、科目歸集、核算項目歸集不準確的時候，在20_年的工作中應更加仔細、詳細分析數據屬性，做到摘要意思清楚、信息全面、科目及核算項目及現金流項目歸類準確、數據準確。
2、對于應收應付項、資產項、總賬項，不能拘泥于做賬而“作”帳，在每項目完成之余，多看多想各環節數據狀況、關聯信息，發現及處理系統中出現的有必要處理的事項，使財務帳各項目、數據更完整清楚、符合邏輯。
三、20_年工作打算及展望：
新的一年，工作也是一個全新的開始，理應對人生對工作有個新展望，在嶄新的下一年我要：
1、20_年建立新財務帳套，全面準備、核對、處理數據，在1月底完成帳套各個模塊數據錄入及初始化工作。
2、更好、更全面完成本崗工作;
一、2010年地稅工作取得了顯著成績，應予充分肯定
2010年以來，全縣地稅系統緊緊圍繞縣委、縣政府總體工作部署，以組織收入為中心，依法治稅，強化征管，采取一切行之有效的措施，應收盡收，足額入庫，全年組織入庫各項稅收收入3917萬元，占年計劃3900萬元的100.4%，同比增長11.8%，超額完成了全年收入任務。工作中，積極開展稅源摸底調查，澄清稅源分布情況，實行局長包片，科室包所，層層分解責任目標，形成了“人人頭上有指標、千斤重擔大家挑”的工作運行機制；加大組織收入督導力度，狠抓重點稅源監控，抓住收入大頭不動搖；拓寬收入思路，堅持抓大不放小，加強對零星稅源的控管，挖掘增收潛力；規范和完善執法程序，嚴厲打擊偷稅漏稅行為，依法治稅水平明顯提高。尤其是上半年，在局長張遠振同志患病住院的情況下，同志們一如既住、凝心聚力，發揚奉獻、敬業、創新和拼搏精神，大力組織收入，確保了時間過半、任務過半目標的實現。總之，2010年地稅工作扎實進取、成績顯著，為壯大我縣地方財力，緩解財政壓力，促進全縣經濟社會發展作出了積極貢獻，對此，縣委、縣政府是充分肯定的，也是非常滿意的。借此機會，我代表縣委、縣政府，對地稅系統取得的成績表示熱烈的祝賀，向地稅系統廣大干部職工致以親切的問候和衷心的感謝！
二、強化措施，狠抓落實，確保完成全年稅收任務
2010年是全面實現“十五”計劃、銜接“十一五”發展的重要一年，也是范縣實現跨越發展的關鍵一年。縣委、縣政府初步確定，今年全縣生產總值要增長12%以上，財政收入要增長15%。要確保財政收入目標如期實現，地稅收入也必須相應增長。地稅部門要立足自身，強化服務，牢固樹立經濟稅收觀念，努力培植財源，強化稅收征管，千方百計支持地方經濟發展。
一要提高認識，強化責任感。稅收是財政收入的穩定來源，是保證國家機器正常運轉的基礎。如期完成稅收任務，為政府提供充足的財力保證，是改革、穩定和發展的客觀要求。全縣地稅系統要清醒地認識到我們肩負的重要使命，站在全局的高度，正確把握形勢，強化責任意識，克服畏難情緒，樹立戰勝困難的信心和決心。要做到心往一處想，勁往一處使，充分調動一切積極因素，采取一切措施，想盡一切辦法，確保稅收及時足額入庫。
二要依法治稅，做到應收盡收。稅務部門的中心任務就是依法征稅、組織收入，這一點任何時候都不能有絲毫動搖。全縣地稅系統要時刻從加快縣域經濟發展的大局出發，建立健全嚴密高效的稅收征管機制，全面推進稅收征管法制化進程，切實維護稅法的權威性和嚴肅性。要堅持文明執法、依法治稅，既要做到有稅盡收，又要切實保護納稅人的合法權益，不斷提高依法行政水平。:
三要強化征管，規范稅收秩序。要加強對重點稅種、重點稅源、重點行業的監控和管理，建立健全重點稅源的納稅檔案和監控機制，及時了解和掌握企業生產經營和資金運行情況，提高對重點稅源的控管能力，確保主體稅種收入穩定增長。要立足于“堵漏增收”和“抓大聚小”，加強對零星稅源的控管，確保稅收收入足額入庫。要加大涉稅案件的查處力度，對偷稅、逃稅、抗稅嚴重的經濟犯罪分子，要進行堅決打擊和嚴厲懲處，努力創造良好的執法環境。
回顧總結我縣20__年財稅收入工作，主要體現在三個方面:
1、攻堅克難，逆勢而為。面對工業生產走勢低迷、主體稅源嚴重受挫、財稅收入增速下行的嚴峻形勢，國、地、財等征收單位通過嚴格目標責任，培植財源稅源，強化稅收征管，完善非稅收入征管等方式，實現并鞏固了財稅入庫企穩向好的發展態勢。在經過一季度財稅收入增幅低于兩位數的低迷期后，5月份以來，全縣財稅收入逆勢上揚，連續八個月保持了20%以上的增幅，呈現低開高走并保持了持續穩健的發展勢頭。國稅部門克服政策性減收和工業經濟回升緩慢等因素，按稅額和完成時限層層分解任務，落實到具體的征管人員和稅本文來源：文秘站 源單位，規定時限，切實做到了任務、責任、人員、時限“四落實”。在前7個月收入負增長的基礎上，迎頭趕上，收入工作在艱難中前行，在逆勢中增長。地稅部門通過完善稅收征管方式方法、強化稅務稽查與專項清理檢查，挖掘收入潛力，實現了收入在高基數上的高增長，并在高增長上保證了地方財力的高質量，連續幾年增幅在30%以上，今年增幅將近38%。財政部門通過積極培育財源，強化對礦產規費、統籌金等重點非稅項目的監管，大力開展國資經營，確保了各項收入及時足額入庫。國土、稅費辦等部門嚴格目標考核，強化土地經營和精細化管理，為財政增收作出了應有的貢獻。
2、負重加壓，主動作為。面對前所未有的困難和壓力，國、地、財等征收單位，一方面自加壓力，提前分解超收目標任務。視壓力為動力，化被動為主動，服從大局，服務發展，明責加壓，主動作為。另一方面緊扣目標，強化科學征管。國稅部門把稅收一個企業一個企業落到實處。不斷健全完善重點企業聯系制度，隨時掌握重點稅源企業生產經營變化，定期分析企業納稅情況，及時幫助企業排憂解難，確保稅收及時足額入庫。地稅部門把稅收一個稅種一個稅種落到實處。著力從制度和機制上創新征管手段，主攻薄弱環節，調優稅收結構，確保地方財力。財政部門把收入一個項目一個項目落到實處。采取有效措施，對重點收入項目、通過改變征收方式，加強收入調度，定期研究分析，及時協調解決收入征管中存在的問題，努力做到以旬保月、以月保季、以季保年，確保全年財稅收入任務的全面完成。人民銀行等金融機構做到周到服務、規范核算，確保每筆收入及時劃庫。
3、挖潛堵漏，奮發有為。為拓展稅源征收空間，全面采取“抓大不放小”的征收方式，千方百計挖掘增收潛力，做到既抓重點稅源又抓零星稅收，既抓稅收征管又抓非稅挖潛。進一步加強對醫藥、煤炭加工、房地產、個人所得稅、交通運輸、重點工程建設、稅費征收等領域的稅收管理，嚴格重點稅源監控，堵塞稅源流失漏洞，多渠道增加稅收總量。通過對重點行業、重點稅源和納稅大戶進行全面檢查，對一般行業和零散稅源進行重點檢查，真正把稅收檢查的過程，作為組織收入的過程，作為堵塞漏洞、打擊偷逃騙稅行為的過程，以查促收，切實做到了應收盡收，顆粒歸倉。
一、認真學習貫徹縣委十一屆三次全委擴大會議精神，為切實做好xx年農村各項工作打好基礎 xx年是本屆黨委政府任期的最后一年，也是全鎮人民再展鴻圖，經濟社會發展再上新臺階的關鍵一年，鎮黨委、政府將抓住國道213線改造，省級重點小城鎮建設等歷史機遇，圍繞“龍頭帶動、科技推動、集鎮拉動”的經濟發展思路，堅持發展第一要務，繼續壯大林竹支柱產業，狠抓農村產業結構調整，深化構建學習型村鎮活動，不斷加強和改進黨的建設，促進社會事業全面進步，為全面建設小康社會，實現永福發展新跨越而努力奮斗。努力實現國內生產總產值7500萬元，農民人均純收入增加160元，達到2235元，糧食產量保持穩定，財政收入完成上級下達的目標任務，計劃生育率達到97%以上，人口自然增長率控制在7‰以內。
鎮黨委、政府為了使這次節能宣傳周活動開展得有聲有色，加強了對節能宣傳工作的領導，成立了由鎮黨委書記吳治全同志、鎮長陳志剛同志任組長，分管副鎮長 同志任副組長的節能宣傳工作領導小組，將節能宣傳工作納入鎮黨委政府工作的重要議事日程，力求抓緊抓好。鎮領導小組下設辦公室，由黨政辦副主任李芹同志擔任辦公室主任，具體負責鎮機關的節能宣傳工作。同時明確了我鎮的節能宣傳周“節能低碳生活，從我做起”的宣傳工作主題，使我鎮的節能(工作總結)宣傳工作形成了工作有人抓、事情有人干的良好工作格局。
二、加強宣傳，提高認識
文件下達后，鎮黨委、政府就在6月4號的全鎮干部職工大會上學習傳達了江府辦函[XX]83號《關于開展XX年公共機構節能宣傳周活動的通知》精神，并利用會議、標語、板報、宣傳畫等形式，加強對節能減排工作的宣傳，使全鎮干部職工真正地把思想和行動統一到縣委、縣政府關于節能減排降耗的決策和部署上來。通過宣傳學習，使大家深刻認識到節能減排是當前的一項重要工作，是節省資源、降低成本、克服能源困難的有效措施，是發揚黨的優良傳統、加強機關自身建設的具體行動，也是“立黨為公、執政為民”思想作風的有力體現，從而提高對節能減排工作的認識，自覺遵守機關有關節能減排工作的制度及規定。
一、關于各科室的工作總結
1、在認真回顧工作的基礎上撰寫總結報告，全面、客觀地反映一年來的工作實際，內容要翔實，數據要準確。
2、主要內容要包括所里賦予的業務職責、本科室正常業務工作（分門別類）完成情況、與其他科室聯合完成的業務工作、完成所里和領導交給的臨時性工作任務情況、參加所里的各種集體活動情況、開拓性（自主安排的）工作、本科室隊伍建設和人員業務素質提高情況、撰寫學術文章和業務報告（含宣傳性文稿）及其發表情況、本科室人員執行紀律和遵守規章制度情況、年度內人員獲各類獎項情況等。
3、要明確總結應當完成但未完成的工作項目，說明原因，并查找自身存在問題和差距。
4、總結報告要有頭有尾，條理清楚，言之有物，切忌空泛，字數應不低于1000字，用a4紙打印。
5、各科室的總結報告要于12月7日前完成，經主管所長審閱認可后上報所里。
二、關于個人的工作總結
1、在認真回顧工作的基礎上撰寫個人總結，全面、客觀地匯報一年來的工作實際，內容要翔實，數據要準確。
2、主要內容要包括所和科室賦予的業務職責、正常業務工作的完成情況、完成所和科室領導交給的臨時性工作任務情況、參加各種集體活動和公益性活動情況、個人業務學習計劃完成及業務素質提高情況、撰寫學術文章和業務報告（含宣傳性文稿）及其發表情況、執行紀律和遵守規章制度情況、能否正確處理集體利益和個人利益關系、出勤情況（含全勤、加班和請病假、事假天數）、年度內獲獎情況等。為黨員的應正確評價先鋒模范作用發揮情況。為科室負責人的還要單獨設項，總結自己謀劃科室業務、領導和協調工作、團結和帶領員工共同完成任務的能力表現等情況。
3、要查找出自身存在問題和差距并分析原因。
4、總結的最后，要對自己的表現作出總體性評價，提出是優秀、合格、基本合格還是不合格的自我評價。
5、總結行文要條理清楚，字數應不低于800字，用a4紙打印。
6、個人總結要于12月15日前完成并報各科室，經科室主要負責人審閱并簽字認可后上報主管所長。
三、關于明年的工作計劃
我要感謝上海秉奇化工科技有限公司的領導們對我的栽培，讓我從一個零經驗的員工做到現在，在這期間離不開領導和同事們的幫助、關懷和支持。最初我一直在做公司網站上的信息、文字的校對和產品的市場碉研，每天瀏覽新的新聞并到公司網站上，雖然都是最基礎的工作，但是每次在工作中出現了錯誤，領導都是耐心地給我指點，讓我及時改正。在做這些工作的同時，也使我更進一步的了解這一行業，了解了公司的運作過程。
由于公司業務的增加，我被調到了另外一個辦公室，培訓幾位新來的同事，領導還為我們成立了一個信息編輯部門，在這段時間里，通過自己不斷的總結、反思，我也收獲了很多，但也存在了一些不足之處。由于剛開始有點不適應，有些事情處理的不夠妥當，沒有跟他們更多的去溝通，所以造成了一些不必要的麻煩，在我們這個小團體里，大家都是公司的一員，每個人的想法可能都不一樣，但是，我想任何事物都有一個不斷完善和發展的過程，而最終的目的都是一樣的。沒有同事們的理解和協助，我的工作也不可能順利的完成，
團結就是力量，在以后的工作中，相信我們一定還能這樣延續下去。團結一致，共同努力，認真、準確地完成領導安排的工作任務。
態度決定一切，不管安排了什么工作，我們都應該以正確的心態，認真，自覺地完成自己的本質工作，我們的工作是一個比較細的工作，首先一定要保證工作的質量，這樣才能更好地完成以后更具有挑戰性的工作。所以，只有不斷地學習、思考、總結，才能不斷地提高和把事做好。相信經過理論、實踐、總結不斷的循環，會在最短的時間內提高工作質量。