時間:2023-05-23 17:01:45
序論:好文章的創作是一個不斷探索和完善的過程,我們為您推薦十篇小學常規教育教案范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質,帶來更深刻的閱讀感受。
英語作為一門外語走進初中課堂,經過這些年的發展,取得了很多成就,但是問題也凸現出來,就目前而言,可將其分為兩類:
問題一:課堂教學存在灌輸式、填鴨式教學現象。雖然說教師是傳播知識的園丁,但是過度的講授知識而不注重學生的接受能力,常常會造成學生注意力不集中,缺乏學習的興趣。教師為了讓學生對知識點牢固把握,在課堂教學中進行不斷的強調以及題海戰術。雖然這種方式可以起到一定的效果,但是學生并沒有主動參與,自身的積極性和主動性也沒有得到發揮。
問題二:應試教育,忽視學生能力培養。初中的教學始終圍繞著中考這根指揮棒,讓學生在中考中獲得更高的分數成為初中教學尤其是后期教學的主要任務,嚴重忽視了學生能力的培養。在初中英語教學中存在教師過多地講解英語詞匯和語法知識,而忽視學生提取知識信息以及對知識點的處理,很難讓學生對英語形成一定的運用能力。
二、提高初中英語教學效率的具體方案
新課程改革要求更注重學生的全面發展以及分析問題和解決問題能力的培養,改變傳統的灌輸式的教學方式,真正讓學生做學習的主人,通過自主合作探究,讓學生的能力得到全面發展。因此,提高初中英語教學效率可以綜合考慮以下方面:
1.激發學生學習熱情,引導學習參與學習
教學中適時激發學生的學習熱情。俗話說,“良好的開端是成功的一半。”如果教師在課堂導入中采取有效的方式,可以很好地激發學生的學習興趣,更快地將學生引入知識學習的殿堂。在課堂導入時,從多個方面來吸引學生的眼球,讓學生能夠以最佳的狀態進入英語的學習。
2.營造良好的師生關系,構建和諧課堂
俗話說:“親其師.信其道。”良好和諧的師生關系是提高課堂教學效率的重要前提。試想:如果學生不喜歡這個老師,對老師有很大的抵觸情緒,怎么可能平心靜氣地接受老師的教學講解,又何談和諧課堂,又怎么能夠提高教學效率呢?因此,必須要營造良好的師生關系。為此教師要改變傳統的教學觀念,尊重學生的主體地位,在教學中以人為本,發揮學生的主體作用。課堂是學生的舞臺,要充分發揮學生的主體作用,形成以學生為中心的課堂教學模式。教師在課堂教學中,要因人而異。根據每個學生不同的個體情況,形成不同的教學方式、方法,排除學生的心理障礙,建立自信心和主動意識,使學生積極地參與到教學實踐活動中來,主動自覺地學習語言知識,并把語言知識轉化為語言技能,最終提高自己的英語語言能力。
3.合理應用多種教學方法
提高英語課堂教學效率需要課堂組織者營造良好的語言環境,采取積極有效的策略,最大可能地激發學生的學習動機,調動學生的學習積極性,要解決這一問題,教學方法就顯得特別重要。要提高課堂教學效率,就必須實現教學內容和教學方法的優化組合,同時優化教學方法與教學手段。教學方法應根據教學內容和學生狀況靈活選擇,諸如聽錄音、做游戲、演講、搞表演等,采用哪些方式方法,教師應精心安排。英語教師應當在課堂教學中充分利用各種課程資源,因科制宜、因課制宜、因人制宜地充分開發與有效利用各種課程資源,結合學科的特點,將課程資源與課堂教學有機地整合起來,為課堂注入活力。只有選擇好正確適當的教學方法,才能充分激發學生的學習興趣和積極性、主動性,從而提高課堂教學效率。
4.提高學生復習效率
二、教學重點工作
(一)提高教師合作意識和團隊意識。
提高教學質量,需要我們上上下下以主人翁的精神,對自己提出更高的要求,領導做表率、骨干帶好頭、全員來參與,使各項工作井然有序地高效運作,全體教師要團結協作,拼搏進取、視團結為生命,互幫互助講奉獻,力求在合作提高自己的整體素質,凝聚團隊智慧,使學校各項工作不斷取得新勝利、新發展。
(二)、繼續加強教師的教育理論學習,教師們繼續學習《基礎教育課程改革綱要》,學習本學科新《課標》。備課和教學面向全體學生,切實做到“為了每一個學生的發展”而施教;加強教學研究,狠抓過程落實。備課、講課、聽課和評課都以新課程為標準,教師們利用教研活動時間切磋教學技認真貫徹國家基礎教育工作會議的精神,以基礎教育課程改革為契機,全面推進素質教育,深化教育改革。繼續以"關注課堂"為工作主線,并注意整合教學,更新教學觀念,改變教師的教學行為和學生的學習方式,以培養學生的創新意識和實踐能力為重點,深化課堂教學改革,大面積地提高教育質量。
術,改革舊的教育教學理念。讓現在新的教學理念深入人心,使教學工作扎實穩步的向前推進。
(三)、調整教育常規要求,突出實效性。
教師教學常規本學期,我們將本著抓過程管理、突出實效的原則,讓多媒體最大限度地輔助好課堂教學,對教學常規重點做如下要求:
1、備課:備課要完成的主要任務是制定學期教學計劃、單元教學計劃和課時教學計劃(編寫教案)。備課至少要做到通讀全冊教材,熟讀單元教材,精讀課時教材。備課的基本要求是:在鉆研課標和教材,研究學生的基礎上,撰寫教案。做到:內容科學、準確、全面,結構完整;形式規范、合理、清楚;詳略得當,切實可用。教案應具有創新意識,不生搬硬套公共教案,不照搬教參代替教案,不用往年教案代替現行教案;教案在上課前編寫好。具體要求:
(1)各種課型(包括新授課、復習課、實驗課、講評課、作文課)都要有書面的教案。電子教案除了要有教材分析、教學重點、難點、教學過程、板書設計等傳統教案應有的環節外,還應根據需要增加具有課件、資料庫、友情鏈接等能夠充分發揮現代信息技術優勢的新環節。
(2)要求重教法、學法指導的設計。針對本班學生具體情況,教案要有自己個性化的改進或創新。
(3)備課要有教師學期工作計劃、單元計劃和課時計劃。
(4)每節課要有知識、能力、德育目標、重點、難點、學具等,教學過程(導入、教學方法、學法指導、例題、練習、歸納、板書設計等)、小結、作業分類設計等。
(5)要有單元教學后記或反思。
3、作業:日常作業要求教師本著分類(根據實際情況可以分成2—3類)、適量、有布置就要有批改的原則,批改要規范,要求有等級、鼓勵性評價、日期,堅決制止有布置不批改的做法;教導處將組織教研組成立教學常規評比小組,通過不定期專項檢查、隨堂聽課的同時檢查和學生家長座談、調查問卷等形式加大力度檢查教師的教學常規,尤其要加強備課的檢查,堅決杜絕不備課上課的現象。時機成熟時我們將組織優秀教案展。常規檢查結果除及時反饋到教師本人外,還將記入教師崗位責任制考核并予以公示。
4、做好月考、期中、期末考試工作,進行教學質量跟蹤,及時開好成績分析會。學校對各年級繼續采用“月考”制度,對每次考試都要質量跟蹤到每一個學生、學科、班級、年級。通過跟蹤分析,查原因,促質量提高。學科教師小考每學期不少于4次,用好成績冊,加強對畢業班工作的領導和中考的研究。2009年小考命題充分體現了新課改的理念,加大新課改理念的滲透力度。今年,六年級全體教師要吃透考綱,認真鉆研近三年的小考考試說明,為我校2009年小學教學質量穩中有升打好基礎。
學生學習常規針對以往學生中出現的學習習慣不良的現象,本學期我們在抓教師教學常規的同時,還將督導全體教師抓好每個學生(尤其低年級)的學習常規,培養他們養成良好的學習習慣,這也是我們進一步提高教學質量的根本保證。
教學常規是教師在整個教學過程中必須遵循的規范要求,是學校最主要的最根本的制度,它關系到學校教學秩序的正常運行,規定和制約著教師的教學行為,是深入開展教育教學改革的重要前提,是全面提高教學質量的基本保證。新一輪的基礎課程改革已在全國范圍內次第展開。近兩年來,教研室因勢利導,廣泛宣傳現代教學理念,全市上下積極地呈現出整體推進課改的態勢。在此課改過渡時期,新的教學觀念勢必不同程度地滲透到常規教學的各個環節。教師在教學常規執行過程中有了哪些新的變化?這些變化是否影響已有的教學常規條例的落實?學校該如何突破率由舊章的限制,實現科學有效的常規管理?教育管理部門又該怎樣根據新的課改精神調整、修訂教學常規?
基于以上思考,圍繞我局今年"爭創素質教育示范縣"這一工作重點,我室小學組三位同志深入各所小學進行調查,了解各小學常規教學執行情況。從三月份開始,我們先后前往集里、荷花、赤馬、淮川、太平橋、鎮頭、關口、永安等八個鄉鎮街道辦事處聽課,所到的十多所學校中既有城區的(黃泥灣學校)、也有邊遠山區的(赤馬學校)、既有中心完小(田坪學校)、也有片完小(升田學校)、村小(羅直學校)。由于時間、人手的限制,這次調查以了解小學各學科課堂教學狀況為重點,同時對常規教學中備課與作業批改這兩個重要環節的情況進行調查。通過座談、走訪、聽課、查閱資料等方法獲得了許多一手的材料。
二、現狀調查分析
1、關于上課
按照“爭創素質教育示范縣”的要求,課堂教學質量與否是衡量當地素質教育水平高低的主要指標。本次調查活動共聽課118節,包括部分鄉鎮組織的課堂教學賽課36節,隨機抽查常規課76節,教學研討課6節,涵蓋小學語文、數學、美術、音樂、體育、社會、自然等多個科目。依照常規課堂教學評價標準,結合新理念中的發展性評價觀點,我們聽課評價后統計出以下數據:優秀課22節,優秀率為19.5%;合格課83節,合格率為69.2%;不合格課13節,不合格率占11.3%;有突出教學改革意識的創新課12節,占10.2%,能充分使用電教手段(含錄音機、幻燈、電腦課件等)且有教好效果的電教課37節,占32%;此外,有教育觀念陳舊落后,教學效率低下的課11節,占9.8%,出現知識傳授錯誤課8節,占6.9%。
根據以上統計分析,我們總結了目前我市小學課堂教學有以下幾個特點:
⑴、大部分教師的教學思想正在逐步更新,慢慢開始形成民主、平等、和諧的課堂氛圍。課堂上少有訓斥、批評、挫傷學生的現象,老師們正努力做到尊重學生,鼓勵學生,注意保護學生的學習積極性,發揮學生的學習主動性。但是面向全體,尊重差異的學生觀在課堂教學中仍沒有建立,由于班額人數過多,學習基礎參差不齊,一部分學生根本得不到教師的關注,在課堂上沒有任何的進步和發展。
⑵、在教學過程中,有不少教師能自覺地進行課堂結構和教學方法的改革,把教學過程看作師生互動的過程。注意學習方法的滲透,良好學習習慣的養成。一些創新課上,有了自主、合作、探究學習的趨向。但是,這些教學觀的變化更多地停留在認識的層面上,沒有真正地把新的觀念貫徹到教學實踐中去。因此,大部分教師的教學仍然是老套套,以講解為重點,以傳授知識為目的,重結論,輕過程。課堂上教師啟發不夠,學生參與不夠,學生主動性得不到充分發揮。同時,教師缺乏教學機智,對學生反饋注意不夠,影響教學效率。
⑶、絕大多數教師教學準備充分,教學方案設計能體現學情與教情。老師們能依據自己熟悉教學大綱的要求和教材具體內容確定教學目的、教學內容,對教材進行有效處理,根據實際恰當安排教學容量和進度,突出重點。
但是,隨著基礎教育課程改革的實施,我們使用的各科教材每年均按新的課程標準作了很大程度的調整、刪減、增補,這給我們這些尚未進入課改實驗區的教師教學帶來很多問題。很多鄉鎮學校還沒有組織教師進行新的課程標準的學習,有的教師根本沒見過任教學科的《課標》,見過的也理解不深,這就必然導致教學的盲目性。現行的教材給予了教師很大的創造空間,但農村學校教師課業負擔重,對教材鉆研不深的現象比較普遍,對教材的處理和知能結構缺乏足夠的認識,所以出現了不了解教學要求,把不準教學目標和學科特點的現象。如學習課文不敢串講又不知如何感悟?數學習題不能機械練習又不會設計情境訓練。
在教學改革的新思潮沖擊下,部分教師感覺課堂教學無法定位,不知如何進行教學,這說明部分教師的教學能力和水平離新課程的要求還有很大的差距。
⑷、部分教師有了進行學科間知識滲透的意識,認識到培養學生實踐能力,綜合能力的重要。由于教學資源的限制,教學條件的簡陋,有些課程中安排的綜合實踐性的教學活動不能落實。美術、音樂、自然等學科的教學無法體現其趣味性、綜合性、實踐性、創造性的特點,影響學生素質的提高。
(5)越來越多的教師認識到了學習使用現代化教學手段進行教學的重要性。很多教師也很努力地在教學實踐中使用各種現代化教學手段,豐富課堂教學方法。本次調查活動中,荷花、集里等辦事處的課堂教學評比課,有80%以上教師自制電腦課件、利用音像材料,投影燈片教學,大大提高了教學效率,收到了很好的教學效果。但是,常規課堂中的現代化教學狀況卻不容樂觀。有近一半的教師反映學校沒有現代教學設備,或沒有投入使用,或有質量問題。加上使用極復雜,教師的操作能力不強,有了設備,使用率也很低。
2、關于備課
備課是上好課的前提。大多數教師備課重視學情的研究,教學方案的設計講究科學性、實效性。各學校對教案編寫的考查管理均比較明確,很多學校明確規定:“上課必須要有教案,沒有教案不能進教室。”從抽查情況分析,95%以上的教師備課認真,教案編寫規范、完整,約有60%的教案有教學后記的記載。根據任課教師對教學內容熟悉程度的不同,出現了詳案、簡案、摘要式編寫等多種形式的教案。兼任多門學科的教師,靈活采用了備好“主科”,簡寫“副科”的方法,既減輕了教師繁重的寫教案負擔,又達到了備好課的目的。
備課不是抄教案。雖然老師們均有此共識,但我們仍在赤馬、鎮頭、荷花等不同地區看到了同一學科同一課時的完全相同的教案。雖然《常規》中對教案編寫有了科學合理的要求,但仍沒有改變備課就是抄教案的現實狀況。一些教師為了應付檢查,一味追求形式,忽視備課的本質,并且單純依賴教參,不去尋找其他源頭活水。從教案抽查中不難看出,教參仍是教師放之四海皆準的備課法寶。很多教師教案寫的是一套,上課教的是另一套。把大量時間放在毫無意義的抄教案上。雖然有些好的教案編寫得很科學,但操作過程中受條件制約,執教者本身素質限制,教案也很難執行。
3.關于作業布置與批改
隨著素質教育不斷推進,減輕學生過重的課業負擔工作在我市小學階段已取得了實質性的效果。通過座談,走訪,查閱材料,我們了解到目前各小學作業批改情況良好。體現在:
①作業量適當。95%的學生認為教師布置的課外家庭作業量不多,練習本大都能在課內完成。
②作業形式靈性多樣。過去的那種機械性重復抄寫作業減少了,受學生喜愛的實踐性、開放性作業增多。
③作業批改認真負責。大部分學校堅持進行每期兩次的常規檢查,很好地保證了教師批改作業的數量和質量。85%的教師每天都給學生批改作業。盡管老師們感到每天批改作業工作量大,但大部分老師認為每天的批改是必要的,充分體現了多數教師良好的敬業精神。此外,作業批改形式逐漸體現出新的教學思想,作業批改中描述性評價增多,有的學校(如鎮頭田坪完小)還出現了分層批改、發展評價等真正促進學校發展新形式。
在走訪中,我們也了解到部分家長為教師不布置或少布置、不批改或少批改學生作業有看法,擔心孩子基礎知識掌握不牢固,同時也因此質疑部分教師的敬業精神。不可否認,有些老師借作業改革之機放松懈怠,沒有真正落實好常規教學。許多活動性、實踐性的作業,只布置不檢查,學生的實踐能力和創新意識沒有在這種開放性的作業中得到培養。
三、幾點建議
(一)轉變觀念,加強理論學習,提高教師的職業道德水準,增強責任感
認真執行教學常規是教師的基本職責。從調查的情況來看,有相當一部分教師認為自己的常規工作是為了應付檢查,是處于一種迫不得已的境地,甚至還有7.9%的教師說如果不要檢查教案可能不會備課。備課是教師的職業勞動,有些教師雖然檢查時有教案可查,但同樣沒有備課,其教案是來自于教學參考資料或教案集中,沒有經過自己的比較分析、深思熟慮、全盤照抄,以致于進教室后隨心所欲另搞一套。
隨著課程改革的深入,持這種不負責任的常規教學觀的教師必將受到淘汰。教師必定要走出封閉、狹隘的視野,在新課程環境下重視塑造自己。新課程將會讓教師們認識到:認真執行教學常規的過程就是教師自我發展的過程。教師是學生學習的促進者的角色定位,教學重在如何促進學生“學”的重心轉換,將使得教師在常規工作中產生強烈的緊迫感。廣大教師必須不斷加強自身修養,增強責任感。
(二)根據課程改革精神,對教學常規的內容和要求作新的調整
新一輪基礎教育課程改革是教育一次根本性變革。新的課改觀念中將滲透到我們教學常規的每個細小環節中。我市現行使用的《常規》是經過1997年和2001年兩次重新修訂頒發的。在過去的實踐中,《常規》對規范我市中小學教師的教學常規工作起到了積極的作用,為我市教育教學質量的提高作出了巨大的貢獻。但新的教學需要新的常規。“一切為了每一個學生的發展”是新課程的最高宗旨和核心理念,所以新的教學常規制定一定要指向學生的發展,充分調動廣大教師的工作積極性和創造性,形成良好的校風、教風和學風。
新的常規量化指標和管理條例的制定是一項復雜艱巨的工作。這項工作需要教育和管理部門準確把握課改精神,深入了解教學現狀,綜合課改實施過程中具體問題科學制定,以保證《常規》條款的正確有效。
我們本次調查只是新課程改革實施前的一次“小分隊行動”,針對目前教學常規執行狀況作以下建議:
⑴、備課
首先要堅持“不備課不得上課”的原則,任何人是任何課都得備課才能進教室授課。其次,要正確理解,處理備課與編寫教案的關系。我們要強調備課的內容。備課中心任務應是鉆研教材和撰寫教學過程,主要精力應放在明確教學目的,理清教材思路,規劃教學目標,理清教學流程,創設問題情境,化解教學疑問,促進學生心智發展上。備課是教師個性智慧的結晶。不要機械使用固定教案模式,而要設計符合學科特點、滲透新教學理念、體現個性的教案。要廢除假教案,力求多一點實質少一點形式。
⑵、上課
課堂教學是實施素質教育的主地,是學校工作重點。在執行教學常規中,全體教師要樹以學生發展為本的教學觀。在教學過程中,教師應與學生積極互動、共同發展,成為學生學習和發展的組織者、引導者和促進者;應處理好知識與能力、過程與方法、情感態度與價值觀的關系,注重培養學生的創新精神和實踐能力,引導學生自主學習、合作學習、探究學習;應大力推進多媒體技術與學科課程的整合,豐富教學內容,提高教學效率。在課堂教學中逐步實現新課程改革提出的幾個轉變:重視講授知識結論轉變為重視引導學生經歷知識的形成過程;由重視學生記住現成知識轉變為重視引導學生再現和重組知識;由重視書本知識轉變為重視讓學生聯系社會生產、生活實際多角度地考慮問題和靈活地解決問題;由重視單科獨進、單個知識點的教學轉變為重視學科間和知識之間的綜合貫通;由重視統一要求轉變為重視學生的差異資源和個性發展。
⑶關于作業布置和批改。提倡練習性的作業在課內完成,課外以活動性、實踐性作業為主。作業的設計既突出學科特點,又注意學科綜合,培養學生實踐運用、操作能力,以及探究、合作、創新意識。作業要求要注意學生個別差異,實行分層練習、分層作業。作業批改與評價注意過程評價,習慣養成,促進學生的發展。批改形式靈活多樣,引導學生參與,師評、立評、自評相結合。分數量化與描述性評語相結合。
(三)、改革教學常規管理督查的方式方法
常規工作的管理以學校為主。教學常規管理是學校管理的基礎工程。學校要實現科學有效的常規管理,一方面要重視常規管理的規范性,可操作性;另一方面,學校要營造開放,寬容的氛圍,促進教師進行創造性的備課、上課、批改作業。各學校要根據本校教學實際出發,在常規教學管理上形成特色。要充分尊重教師,對敢于打破常規,有教強改革意識并注意實效的教師,實行免檢、獎勵。總之,要用有創造性的管理機制保證教學常規活動的生命活力。
G637.5
精細化管理是一種新型的管理手段,對于提高管理效益,促進我國中小學教育事業具有重要的作用。在中小學中,教學工作是重點工作,因此做好對教學工作的管理就是學校管理工作的重點。在實際的教學管理過程中,應該加強精細化管理,以常規管理為基礎將常規管理引向深入的管理模式,將事情做細、做精,全面提升管理效率。
一、中小學精細化管理的內涵和特點
1.中小學精細化管理的內涵
在實際的教育管理中,應該明確管理目標,將管理責任進行細分,對于教學環節和教育工作的每一個過程和步驟都應該提高重視,認真對待,保證每一個崗位的員工都能夠做好本職工作。將精細化管理引入到教育管理過程中,最核心的要求就是實現管理過程的精細化,堅持精益求精的原則,不斷完善教學活動,對于每一項教學活動都應該明確工作重點和工作目標,同時明確崗位職責。精細化管理還要求管理過程的細化,就是將教育工作的內容和環節進行細化,對于每個細小的環節都應該高效管理。同時還應該將系統化規則進行細分,管理流程細化,根據規章制度實施管理[1]。
2.中小學精細化管理的特點
(1)流程化:在中小學教育管理中進行精細化管理,要求管理過程流程化,流程化管理是精細化管理的重要方式。在實際的精細化管理過程中,應該將教育的工作事項和任務根據一定的規律分為不同的、相互之間具有聯系的流程,不斷進行簡化和整合、優化,最終形成有序的工作流程。在精細化管理中一定要貫徹流程化的管理理念,加強學校不通部門之間的聯系和交叉管理,同時對學校的教育工作進行分配和監控,加強不同崗位之間的聯系,實現無縫管理。
(2)系統化:精細化管理具有系統化的特點,只有滿足系統化的管理才是精細化的管理。在進行系統化管理時,學校首先應該根據教學目標對各項工作進行統籌規劃,將工作流程不斷細分,同時結合實際的教學元素,加強不同學科教師之間的交流溝通,優化配置崗位,將單元和元素之間聯系起來,細致做事。另外,還應該摒棄傳統粗放、低效的管理理念,采用系統思維來解決問題,對問題進行分析時,應該從長遠角度分析,不能只注重目前的短期效益,還應該從學校以及學生的長遠發展來看。落到到實際的教學管理中,就是不能只關注學生在考試中取得的分數進行教學教育,還應該結合學生的長遠發展不斷提高學生的學習能力、綜合能力。
二、精細化管理在中小學教育管理中的應用
1.構建工作流程化的教學管理機制
在中小學教學管理中采用精細化的管理手段,學校方面應該構建以人為本的教學管理機制。在實現精細化管理過程中,要求教師充分發揮自身的魅力,促進學生的個性化發展,在管理學生的過程中應該充分尊重學生,促進師生之間的和諧關系發展,培養學生和教師之間的相互尊重。精細化管理的一個重要的特點就是流程化,因此學校方面還應該制定流程化的教學管理機制,不斷建立和完善教學流程和工作流程,在日常的管理中,應該在固定的時間對固定的對象進行管理,對于事物和事情的處理也應該采用穩定的處理手段。所以,一定要制定一個完善的工作流程,將管理過程中的任務、內容以及手段等細化和流程,才能保證日常教學工作的順利實施[2]。為了完善各項教學管理的內容,還應該明確不同崗位教師的職責,對于每一個教師都要制定教學工作目標,并規定其在規定的時間內完成目標,確保日常教學管理的規范化發展,才能真正提高教學水平和教學質量。
2.做好教案準備工作
對中小學教育管理進行精細化管理,要求在教學教育過程中做到全方面的管理。教案是教師教學前的準備工作,要想實現教學管理的精細化,就要求教師一定要加強教案的準備工作,將教案準備當成重點工作來完成,只有做好教案準備工作,才能真正提高教學質量。在傳統的教學管理中,教師采用粗放時的教案準備工作方式,只是從教案的篇幅和格式等對教師做出要求,缺乏實效性,沒有結合教學大綱、學生的實際學習情況做好備課,一些教師甚至對教案的準備非常隨意,不寫教案直接上課,往往只是根據自己以往的教學經驗進行教學,沒有考慮到學生的實際情況,到了期末集中寫教案,沒有發揮教案的實際作用。而采用精細化管理方式,要求教師做好教案準備工作,關注教案準備的每一個環節,將教案不斷細化。采用精細化的管理模式,要求教師在教案準備過程中,應該包括顯性教案和隱形教案,其中顯性教案主要包括教學重點、教學難點、教學過程、作業布置、集體備課改進預案,形成個性化的預案。隱形教案的內容包括學生的情感教育、人格教育、愛心、激情等教育,此外,還應該注重教育理念,提升學生的知識水平,同時鍛煉學生的表達能力和肢體語言。隱形教案的形成需要教師長期的理論學習和經驗累積。只有完善這些方面,才能實現對教案準備的精細化管理[3]。
3.教學過程中的精細化管理
教學工作是中小學的重點工作,因此應該將精細化管理貫穿在教學過程中。在實際的教學過程中,教師應該強調教學目標的多樣化和層次性,從而滿足學生的個性化發展。教學目標是在整個教學環節需要達到的目標,在傳統的教學中,教學目標單一化,限制了教學活動開展的多樣化,最終導致教學效果不理想。而對教學過程進行精細化管理,就要強調教學目標的層次性。對于開展的教學活動,也應該注重質和量的統一,讓學生通過常規訓練不斷提升自己,掌握知識。教師開展的教學活動應該具有趣味性、實效性、目標性、創新性和層次性的特點。
三、結語
精細化管理是在管理過程中明確管理責任和管理目標,并將小事做細,細事做精,從而全面提升管理質量和管理水平。在中小學的教育管理中采用精細化的管理水平,強調應該以人為本進行管理,從學生的實際情況以及教學的全過程實施精細化管理,在教學教育的每一個環節都采用精細化管理的理念和手段,從而培養出符合社會需求的高素質人才。
參考文獻:
第二、學校安全檔案,安全是學校的一項重要工作,“生命不保,何談教育?”我校一貫重視學校安全工作,并成立了安全工作領導小組,并有專人負責學校安全工作。保證每學期舉行一次有關安全普法的大型教育活動,每星期保證一節安全教育課,可是學校在安全制度、規劃和記錄等檔案的整理和歸檔方面做的還不夠。經過檢查,我們馬上著手將學校XX年來的所有安全檔案和制度重新進行了歸類和編號整理,現已裝訂成盒,并入學校普九檔案中。另外還在課程表上按上級規定設置了安全教育課,規定上課教師必須有安全教案,各年級的教研組長是教案檢查負責人。
第三、師德師風集中教育活動,上級局領導檢查了兩次,我們做的都不符合要求,此次我們下大力氣,認真組織教師開展以“新風育師德,正氣出和諧”為主題的教育活動,要求教師按照規定時間,采取集中與分散相結合的學習方法,完成規定的學習內容,并在上次學習心得體會超額完成任務的基礎上,給每位教師發了學習筆記本,讓他們把所有學習內容統一記錄在筆記本上,以便于在實際教學中具體指導自己的工作。還緊跟局委學習進度,組織教師認真剖析了自身存在的實際問題,經過以組為單位的集體宣讀和討論,認清了自己存在的缺點和錯誤,并順利轉入整改階段,全體教師現正針對自身缺點著手書寫和制定深刻的整改措施,力求此次教育活動取得實效。
第四、關于“兩免一補”工作情況,我校一開始就認真領會上級文件精神,嚴格按照上級要求,組織開展享受“兩免一補”學生的評審認定工作,先在全校進行了發動,讓符合條件的學生寫出書面申請,然后組織有村委會、社會、學校人員參加的評審委員會,對所有遞交申請的學生進行了認定,然后依據上級下發的指標,確定等額享受對象,及時進行了公示,和資金按時發放,順利完成了我校的“兩免一補”工作。
第五、在上次局委對教學常規檢查過程中,對我校教師在的作業和教案中出現的問題提出了有針對性的批評意見。我們根據意見要求,馬上組織全體教師,認真通報和反饋局委檢查結果,并針對目前存在的作業量少和批改不到位,教案書寫簡單,不符合規定標準的現象,我們重新制定了學校作業、教案檢查內容和辦法, 以及同時又修改了學校的《教師百分量化考核制度》,嚴格教學常規管理,充分發揮年級組長和教研組長的模范帶頭與監督檢查作用,使我校近段作業全批全改與教案規范書寫有了較大改善。
(一)推門聽課,了解教師的課堂教學情況,掌握了第一手資料,為教師的合理使用打好基礎。今年十月份,學校領導班子進行了調整,學校副職的分管工作也作了調整,我由原來的教研、后勤工作變為小學教學,這就需要調整工作思路,全面了解小學部的教學情況,詳細了解每一位教師的教學基本功和課堂教學水平,合理安排每一位教師的教育教學工作,揚長避短,做到“人盡其才,才盡其用”。推門聽課是了解教師教學水平的最好方法,也最能反映教師平時的教育教學工作。推門聽課使我掌握了小學部的教學情況,對小學教學有了一個全新的更為深刻的認識,對小學教師的勞動有了進一步的了解,也是自身學習和提高的過程。按照計劃,用了一個半月的時間,聽完了語文、數學、英語教師的課,共計34節。通過聽課,我認為,小學教師的課堂教學基本功是過硬的,絕大部分教師能認真上好每一節課,課前精心備課,課堂上能充分調動學生的學習積極性,課堂氣氛和諧民主,教師精神飽滿,教學方式方法靈活多樣,教學效果良好。在聽課中也發現了一些問題,如個別教師課前準備不夠,課堂上慌亂,教學環節銜接不好,過渡不自然;個別教師基本功不過關,表現為語言表達能力較差、板書設計不合理、普通話不標準、粉筆字不規(本工作總結來源于kxren.com)范等。不怕有問題,就怕不能發現問題和解決問題。聽完每一節課,我都把聽課意見當面反饋給任課教師,提出問題,共同探討,或者寫出簡要的評課材料發給校長,第二天就出現在校長的博客中,任課教師就能看到。通過大面積推門聽課,與教師廣泛交流,切磋教法學法,共同提高,互利雙贏。
(二)加強教學檢查,規范教學行為。
教師的教學工作發生在課前、課中和課后,“課前”是備課,“課中”是上課,“課后”是作業,教學檢查緊緊圍繞這三個方面。通過推門聽課檢查上課情況,通過檢查教案和作業掌握教師的課前準備和課后作業處理情況。在教案和作業檢查上,我們繼續堅持“月檢查”制度,每月由教導處牽頭對教案和作業進行一次全面檢查,并詳細記錄檢查結果,作為教師年終考核和績效工資考核的依據。教案檢查從以下幾個方面進行,一是總的教學目標和教學進度安排;二是教案備寫的環節是否齊全,以《平川區普通中小學教學常規》中規定的教案書寫環節為準,同時,特別要求教師在教案中要突出“學情”分析這一環節,這個環節在以前的備課中經常被忽視,是一個薄弱環節;三是教學反思和單元后記的書寫質量,要求教師要養成書寫課后反思的良好習慣,要善于思考和總結,要及時記錄課堂中的成功和不足之處,只有認真的反思總結,才能形成有效的“二次備課”;四是教案書寫的整齊情況,要求用規范字書寫工整的教案。對作業的檢查從以下幾個方面進行,一是按照《平川區普通中小學教學常規》的要求,檢查批閱符號是否規范;二是根據《平川區中小學義務教育段各科作業設置及批閱要求》,檢查作業批閱的次數;三是檢查作業中學生對錯題的更正情況;四是檢查教師書寫的作業評語,要求教師養成作業中加注評語的良好習慣,同時,在評語書寫中,要經常書寫激勵性評語對學生進行鼓勵;五是檢查作業的書寫情況,要求教師要督促學生寫規范字,作業要工整。
為了督促教師更好的搞好教學工作,在常規檢查的同時,對某些年級或學科的教案和作業進行抽查。十月份和十一月份,分別抽查了六年級和三年級的教案和作業。常規檢查的量比較大,有些問題不易發現;抽查的量相對要小一些,檢查的更細致一些,有時還可以“解剖麻雀”,進行案例分析。抽查一般具有針對性,是對常規檢查的有效補充,二者要有機結合。
十一月份,由教導處牽頭、各部門配合,搞了一次教案和作業展評。展評的目的是互相學習,取長補短,共同提高。在平時的檢查中,有些老師往往對教導處的檢查結果不認同,有些老師總以為自己的教案寫的最好,通過展評,讓老師們自己去看,自己去比較,自己發現問題,自己評價教案,這比平時提要求更有效。有些學生的作業一直寫不好,“亂”字當頭,老師想了各種辦法,收效甚微。通過作業展評,讓學生自己去看,“為什么別人的作業那么整齊?”這比老師平時喋喋不休的說教更有效。
(三)在八月二十七日和十一月二十四日召開了兩次六年級教學工作專題會議,探討六年級教學中存在的問題。
畢業班是學校的窗口,畢業班的教學成績直接影響著學校的生源和聲譽。學校十分重視畢業班的教學工作,為畢業班選配得力的班主任和任課教師,在評先選優和職稱晉升方面向畢業班教師傾斜,對畢業班的各項工作優先支持。在學校的各項工作中,把畢業班教學工作列為一個專項工作進行督察。每學期召開專題教學分析會和學生家長會。通過以上措施,調動了畢業班教師的工作積極性,為最終取得優異成績打下了堅實的基礎。
(四)按照《平川區小學教學措施11條(試行)》的要求,嚴格執行課程計劃。對課程計劃所規定開設的各門課程,尤其是地方與學校課程,如勞動課和寫字課安排在課表上,還有具體的老師負責上。其它課程如音、體、美、計等,都能按照要求開足開齊。期中考試后,將40分鐘和35分鐘課調整到原來的45分鐘課,每天由七節課變為原來的六節課。在教師的任課安排上,根據所學專業和愛好特長安排授課,做到人盡其能,充分發揮其作用,同時,一個人盡量帶平行班,避免一人多課頭。
二、充分發揮教研對教學的促進作用,以研促教,以教帶研,以各種教學活動為載體,把教研滲透到教學中,克服“為教研而教研”的片面做法,樹立教研為教學服務的思想,全面開展教研工作。
(一)以各種公開課為載體,開展說課、聽課和評課活動。上課教師課前寫出說課材料,在教研組內說課;課后由一人擔任主評,在教研組內評課,主評人要寫出評課材料;學校要求教師之間要互相學習,取長補短,開展了聽課活動,教師每學期聽課16節以上,主任30節以上,校長40節以上。
(二)組織教師繼續學習《平川區普通中小學教學常規》、《實施有效教學的基本要求(試行)》、《平川區小學教學措施11條(試行)》等教學要求。學習方式以自學為主、集中學習為輔。集中學習在教研活動時間進行,由組長組織。通過對這些教學要求的不斷學習,進一步規范了教師的教育教學行為,提高了課堂教學效率。
(三)全面推行集體備課。今年下半年,小學語文、數學兩科全部進行集體備課,教案由教研室統一審簽。為了提高集體備課教案的書寫質量,在十一月份,搞了一次集體備課教案的展評。
(四)成立年級組,任命了年級組長協調年級內的各項事務。年級組成立后,調整了辦公室,為同年級教師的交流提供了方便。年級組和教研組同時運行,互相補充,發揮各自的優勢,使教研工作出現了新的生機與活力。
(五)“走出去,請進來”,廣泛開展校級交流。根據我校《校級交流活動實施方案》,本學期開展了兩次校級交流活動。
十月份,我校教師9人到公司二中參觀交流學習。十一月份,公司二中教師11人到我校參觀交流學習。校級交流的方式為聽課、參觀、查閱檔案資料等。
(六)為了提高教研活動的質量,建立了學校管理人員聯系教研組制度。學校管理人員根據自己所教學科,每人聯系一個教研組,主管教學的校長聯系2個教研組,督促教研組的日常教研活動,幫助教研組長開展好每周的教研活動,對自己聯系的教研組的教研工作進行全面的指導、督促和檢查。
(七)結合我校開展的《白銀市級語言文字規范化示范校》創建工作,在全校開展“說普通話,寫規范字,做文明人”活動。在小學生中開展這項活動意義十分重大。長期以來,有一部分學生作業書寫亂,說臟話,行為不文明,在這次活動中,全校師生廣泛參與,自查自糾,自我教育,有力促進了小學生良好行為習慣的養成。
三、“三疑三探”教學模式的學習和運用。
(一)推門聽課,了解教師的課堂教學情況,掌握了第一手資料,為教師的合理使用打好基礎。今年十月份,學校領導班子進行了調整,學校副職的分管工作也作了調整,我由原來的教研、后勤工作變為小學教學,這就需要調整工作思路,全面了解小學部的教學情況,詳細了解每一位教師的教學基本功和課堂教學水平,合理安排每一位教師的教育教學工作,揚長避短,做到“人盡其才,才盡其用”。推門聽課是了解教師教學水平的最好方法,也最能反映教師平時的教育教學工作。推門聽課使我掌握了小學部的教學情況,對小學教學有了一個全新的更為深刻的認識,對小學教師的勞動有了進一步的了解,也是自身學習和提高的過程。按照計劃,用了一個半月的時間,聽完了語文、數學、英語教師的課,共計34節。通過聽課,我認為,小學教師的課堂教學基本功是過硬的,絕大部分教師能認真上好每一節課,課前精心備課,課堂上能充分調動學生的學習積極性,課堂氣氛和諧民主,教師精神飽滿,教學方式方法靈活多樣,教學效果良好。在聽課中也發現了一些問題,如個別教師課前準備不夠,課堂上慌亂,教學環節銜接不好,過渡不自然;個別教師基本功不過關,表現為語言表達能力較差、板書設計不合理、普通話不標準、粉筆字不規范等。不怕有問題,就怕不能發現問題和解決問題。聽完每一節課,我都把聽課意見當面反饋給任課教師,提出問題,共同探討,或者寫出簡要的評課材料發給校長,第二天就出現在校長的博客中,任課教師就能看到。通過大面積推門聽課,與教師廣泛交流,切磋教法學法,共同提高,互利雙贏。
(二)加強教學檢查,規范教學行為。
教師的教學工作發生在課前、課中和課后,“課前”是備課,“課中”是上課,“課后”是作業,教學檢查緊緊圍繞這三個方面。通過推門聽課檢查上課情況,通過檢查教案和作業掌握教師的課前準備和課后作業處理情況。在教案和作業檢查上,我們繼續堅持“月檢查”制度,每月由教導處牽頭對教案和作業進行一次全面檢查,并詳細記錄檢查結果,作為教師年終考核和績效工資考核的依據。教案檢查從以下幾個方面進行,一是總的教學目標和教學進度安排;二是教案備寫的環節是否齊全,以《xx區普通中小學教學常規》中規定的教案書寫環節為準,同時,特別要求教師在 教案中要突出“學情”分析這一環節,這個環節在以前的備課中經常被忽視,是一個薄弱環節;三是教學反思和單元后記的書寫質量,要求教師要養成書寫課后反思的良好習慣,要善于思考和總結,要及時記錄課堂中的成功和不足之處,只有認真的反思總結,才能形成有效的“二次備課”;四是教案書寫的整齊情況,要求用規范字書寫工整的教案。對作業的檢查從以下幾個方面進行,一是按照《xx區普通中小學教學常規》的要求,檢查批閱符號是否規范;二是根據《xx區中小學義務教育段各科作業設置及批閱要求》,檢查作業批閱的次數;三是檢查作業中學生對錯題的更正情況;四是檢查教師書寫的作業評語,要求教師養成作業中加注評語的良好習慣,同時,在評語書寫中,要經常書寫激勵性評語對學生進行鼓勵;五是檢查作業的書寫情況,要求教師要督促學生寫規范字,作業要工整。
為了督促教師更好的搞好教學工作,在常規檢查的同時,對某些年級或學科的教案和作業進行抽查。十月份和十一月份,分別抽查了六年級和三年級的教案和作業。常規檢查的量比較大,有些問題不易發現;抽查的量相對要小一些,檢查的更細致一些,有時還可以“解剖麻雀”,進行案例分析。抽查一般具有針對性,是對常規檢查的有效補充,二者要有機結合。
十一月份,由教導處牽頭、各部門配合,搞了一次教案和作業展評。展評的目的是互相學習,取長補短,共同提高。在平時的檢查中,有些老師往往對教導處的檢查結果不認同,有些老師總以為自己的教案寫的最好,通過展評,讓老師們自己去看,自己去比較,自己發現問題,自己評價教案,這比平時提要求更有效。有些學生的作業一直寫不好,“亂”字當頭,老師想了各種辦法,收效甚微。通過作業展評,讓學生自己去看,“為什么別人的作業那么整齊?”這比老師平時喋喋不休的說教更有效。
(三)在八月二十七日和十一月二十四日召開了兩次六年級教學工作專題會議,探討六年級教學中存在的問題。
畢業班是學校的窗口,畢業班的教學成績直接影響著學校的生源和聲譽。學校十分重視畢業班的教學工作,為畢業班選配得力的班主任和任課教師,在評先選優和職稱晉升方面向畢業班教師傾斜,對畢業班的各項工作優先支持。在學校的各項工作中,把畢業班教學工作列為一個專項工作進行督察。每學期召開專題教學分析會和學生家長會。通過以上措施,調動了畢業班教師的工作積極性,為最終取得優異成績打下了堅實的基礎。
(四)按照《xx區小學教學措施11條(試行)》的要求,嚴格執行課程計劃。對課程計劃所規定開設的各門課程,尤其是地方與學校課程,如勞動課和寫字課安排在課表上,還有具體的老師負責上。其它課程如音、體、美、計等,都能按照要求開足開齊。期中考試后,將40分鐘和35分鐘課調整到原來的45分鐘課,每天由七節課變為原來的六節課。在教師的任課安排上,根據所學專業和愛好特長安排授課,做到人盡其能,充分發揮其作用,同時,一個人盡量帶平行班,避免一人多課頭。
二、充分發揮教研對教學的促進作用,以研促教,以教帶研,以各種教學活動為載體,把教研滲透到教學中,克服“為教研而教研”的片面做法,樹立教研為教學服務的思想,全面開展教研工作。
(一)以各種公開課為載體,開展說課、聽課和評課活動。上課教師課前寫出說課材料,在教研組內說課;課后由一人擔任主評,在教研組內評課,主評人要寫出評課材料;學校要求教師之間要互相學習,取長補短,開展了聽課活動,教師每學期聽課16節以上,主任30節以上,校長40節以上。
(二)組織教師繼續學習《xx區普通中小學教學常規》、《實施有效教學的基本要求(試行)》、《xx區小學教學措施11條(試行)》等教學要求。學習方式以自學為主、集中學習為輔。集中學習在教研活動時間進行,由組長組織。通過對這些教學要求的不斷學習,進一步規范了教師的教育教學行為,提高了課堂教學效率。
(三)全面推行集體備課。今年下半年,小學語文、數學兩科全部進行集體備課,教案由教研室統一審簽。為了提高集體備課教案的書寫質量,在十一月份,搞了一次集體備課教案的展評。
(四)成立年級組,任命了年級組長協調年級內的各項事務。年級組成立后,調整了辦公室,為同年級教師的交流提供了方便。年級組和教研組同時運行,互相補充,發揮各自的優勢,使教研工作出現了新的生機與活力。
(五)“走出去,請進來”,廣泛開展校級交流。根據我校《校級交流活動實施方案》,本學期開展了兩次校級交流活動。
十月份,我校教師9人到xx中參觀交流學習。十一月份,xx中教師11人到我校參觀交流學習。校級交流的方式為聽課、參觀、查閱檔案資料等。
(六)為了提高教研活動的質量,建立了學校管理人員聯系教研組制度。學校管理人員根據自己所教學科,每人聯系一個教研組,主管教學的校長聯系2個教研組,督促教研組的日常教研活動,幫助教研組長開展好每周的教研活動,對自己聯系的教研組的教研工作進行全面的指導、督促和檢查。
(七)結合我校開展的《xx市級語言文字規范化示范校》創建工作,在全校開展“說普通話,寫規范字,做文明人”活動。在小學生中開展這項活動意義十分重大。長期以來,有一部分學生作業書寫亂,說臟話,行為不文明,在這次活動中,全校師生廣泛參與,自查自糾,自我教育,有力促進了小學生良好行為習慣的養成。
三、“三疑三探”教學模式的學習和運用。
上學期“三疑三探”教學模式以學習理論為主,本學期進入推廣運用階段,要求教師在課堂上全面運用“三疑三探”教學模式授課。到本學期末,所有教師會用“三疑三探”教學模式授課,主要學科的教師能較好的運用“三疑三探”教學模式。
(一)為了有效推進這項工作,在十月份,組織了“三疑三探”組內訓練課。上課教師能精心設計教學過程,運用“三疑三探”教學模式在多媒體授課,其他教師也能夠積極聽課,學習觀摩研討,把學習活動不斷推向深入。
(二)“三疑三探”訓練課結束后,舉行“三疑三探”教案展評。根據 “三疑三探”教學模式的幾個環節,“三疑三探”教案與以前的教案有所不同,如何編寫 “三疑三探”教案?上學期發放了《“三疑三探”優秀教學設計》讓老師們學習。通過展評,互相學習,取長補短,提高書寫質量。
四、不斷提高計算機操作水平,推行無紙化辦公,運用網絡進行管理,提高了辦公效率和管理效能。
本學期學校工作的一大亮點是網絡化管理和五紙化辦公。在校長的帶領下,我校網絡化管理的模式已經形成,學校管理人員都學會了網絡化管理的基本方法,全體教職工已適應和認同了這種高效便捷的管理模式,學習提高計算機技術和運用網絡已成為自覺行為。
五、深入開展科學發展觀學習實踐活動,解決教育教學中的突出問題,提高學校管理水平,規范辦學行為,強化服務意識。
為了解決突出問題,在小學部進行調研走訪。調研的主要問題是班主 任績效考核,通過走訪班主任和召開班主任專題會,掌握了班主任績效考核中存在的一些問題,寫出了《學習科學發展觀,探索班主任考核工作的理想模式》的調研報告。
(二)在分析檢查階段,參加了學校黨支部組織的專題民主生活會和組織生活會,開展批評與自我批評,查找學風、教風、校風方面存在的問題,全面系統地進行梳理,實事求是分析存在問題的主客觀原因特別是主觀原因,明確努力方向、總體思路和主要措施,形成個人自查報告。
(三)在整改落實階段,一是學習《魏礦學校科學發展觀學習實踐活動整改落實方案》,從總體上把握學校工作中存在的一些突出問題,二是對照個人自查報告制定個人整改落實方案,解決個人工作中存在的突出問題。
六、家長學校開辦情況。
(一)授課時間:星期六早上8:00—12:00。8:00—9:30第一次,9:30—11:00第二次,舉辦兩次,每次約一小時。
(二)每次授課安排一個年級的家長,次序為一年級→九年級。
(三)授課內容:
1.一年級至三年級:《看電視越多兒童注意力越差》《孩子注意力不集中“根”在家長》《握筆姿勢》30分鐘。四年級至六年級:《小習慣成就大未來》《習慣可以主宰人生》《好習慣是父母送給孩子的最好禮物》30分鐘。七年級至九年級:《青春期孩子的六大需求》30分鐘。xx講授
2.每次授課結束后,播放專家講座:xx《賞識教育》實況錄像,45分鐘。
(四)xx:負責授課。xx:點名組織,播放專家講座。
(五)教研室統計家長聽課人數,周一在網上公布。
七、存在的問題。
(一)“三疑三探”教學模式的學習運用力度不夠,大部分教師還停留在機械模仿上,在傳統教學方法的影響下,對“三講三不講”的原則把握不準,不能放手讓學生去“探”,不自覺的走到“以講為主”的老路上去。
(二)個別教師作業中還有錯批現象,也有批閱符號不規范現象。
1.空洞乏味的課程難以調動小學生的積極性
目前小學授課以教師講授為主,講授基本采用的是照本宣科的方式,既無趣也很少與學生之間進行互動,從而降低了小學生學習的積極性。小學教師大都認為只要將教學內容灌輸給學生就可以了,對教學方式等幾乎不重視,這樣教學效果便難以得到保證。而擁有教學主動性以及教學方式探究性是作為一名教師所應具備的基本素養。
2.常規的教學管理難以得到落實
就目前小學教師課程教案檢測而言,絕大部分的教師都是到了月末抄寫或者補寫,到了教案檢測的時間,教導主任基本也都是清點數量,而對教案內容基本不會進行詳細的瀏覽,對一些書寫較為工整的教案給予“優秀”二字的批注,且教案檢查都是采用機械化的手段,有的更是有人情化的現象存在,對于關系較好的同事都不會進行檢查;而教研活動的展開也是走走過場與形式,對于常規的教學管理沒有進行落實,這也是教學管理有效性缺乏的體現之一。
3.過重的小學課業負擔
當前小學教師為了讓學生汲取較多的知識,就會布置大量的習題給小學生。然而小學生年齡小,而且心理上也沒有成熟,幾乎每天都是處于上課與做作業之間,而且課堂也較為沉悶、單調,課后又有大量的作業需要他們去完成,從而導致小學生幾乎將所有的精力都投入學習中,長此以往,會導致小學生心理難以承受。
二、提高小學教學管理有效性的策略
1.正確教學管理思想的樹立
教師是教學活動的組織與領導者,而教師的教學行為主要是在教學思想的調度下產生的,有效的小學教學管理對小學教師在教學思想上有了更高的要求,要求每位小學教師不管是教學思想還是教學管理都要正確化、科學化以及先進化。所以相關的小學教學管理人員工作的重心應放到協助教師樹立正確的教學思想,即全心全意為學生服務以及對學生負責。此外,每位教師應處理好與其他同仁、工作之間的關系,教學進度嚴格依照學校的規定,避免教學進度及質量受到其他事務的影響,對小學生要全面負責,以實現教學效率最大化。
2.小學教學管理任務的明確
有效進行小學教學管理的前提條件就是要對管理的內容有所明確,而小學教學管理任務的明確主要依據的是教學管理內容。小學教學管理任務主要表現在以下方面:小學教學工作計劃的制訂及實施、分配課時、排列課表、設置課程等;小學教學質量評估指標的擬定以及質量評估體系(總體、年級、個人等)的建立;教學環境的改善、教學設備的科學使用以及有序地完成各項教學任務;良好師生關系及同仁關系的建立,學習與教授之間積極性和主動性的充分發揮;學校各項制度規章的健全及完善、教學秩序的維護;教學檔案以及學籍檔案的建立等。除此之外,各個學校可以依據自身的特點來制訂自己學校科學的、合適的特色教學管理任務。
在執行方面,我校幾年來持之以恒地以上述文件或規定為準繩進行教學常規的管理,做到了高標準,嚴要求。可以說,在教學常規管理方面,已經結出了碩果:那就是常規管理的規定已經成為教師自覺的教學行為、習慣,所以,我們**小學的教學質量一直為社會各界所贊揚。具體說來,有四點:①建立了校長、教導主任巡課制度,保證開齊、開足課程;②完小每學期檢查教師教案作業兩次并及時評價;③中心小學不定期下校檢查教師備課、上課、改作情況,督促教師認真完成本職工作;④中心小學每學期組織一次全鎮教師的教案作業評比活動,鼓勵教師認真做好備課、改作等常規工作。
二、用書情況。嚴格按照省頒課程計劃使用教科書,沒有違規使用教科書之外的讀物、教輔資料和其它商品。
三、開課情況。嚴格按照省頒課程計劃并建立了校長、教導主任巡課制度,保證開齊、開足、開好各門課程,堅決禁止了利用假日、休息時間組織學生集體補課的行為。
四、學籍管理方面。學籍檔案建立健全,入學、轉學、休學、借讀等審批手續齊全,中心小學實行學籍檔案計算機管理。
五、考試方面。嚴格按《福建省小學教學常規管理的若干意見》和《永定縣小學教學常規管理暫行辦法》組織考試,不以考試成績為依據對教師和學生進行獎懲。
六、各校都能建立學困生幫扶措施,解除學生厭學心理,樹立學習自信心,減少學生考試的不及格面。
七、教研方面。我校重視對教學過程的指導和管理,重視開展教學研究與教學改革,圍繞新課程理念探索學校課程的實施,開展校本教研,構建了具有較高實效的“以校為本”的教研制度。在這方面,我校的工作是扎扎實實的,而且是有特色的。單就這學年,上期我們組織了市級以上骨干教師課堂教學研討活動,讓骨干教師發揮對頭作用,傳遞他們所學的先進的教學理念,積極進行農村課改教學嘗試,做到培訓幾個人,帶動一批人,甚至整個校。其后,我們組織了中心小學課堂教學匯報活動,充分發揮了農村中心小學的教研領頭羊的作用。
一、主要成績和經驗
(一)各級領導重視,常規管理到位。
這次檢查表明、全縣各鎮黨委、政府、中心校、學校領導都充分認識學校常規管理工作的重要性,為迎接檢查,投入了一定的人力、物力、財力,加強了學校環境的整治。鎮黨委、政府分管教育的領導多次到有關學校進行檢查,督促檢查落實有關常規管理的各項工作,特別是學校校園的整治工作。使學校的環境發生了很大的變化,改善了育人環境。中心校、各小學學校領導全力以赴,認真按照常規管理的要求先在本鎮進行了一次交叉檢查。通過檢查不僅做好學校環境的改造工作,而且完善了各種規章制度,以章治校,做到管理有制度、工作有計劃、有階段性檢查、工作成效有總結這方面,武利中心小學、檀圩中心小學做得較好。同時在檢查評估期間5個鎮分管教育的領導、中心校的領導和學校領導,自始至終陪同檢查組的同志一起檢查,并認真聽取檢查組反饋的意見。說明各級領導對學校常規管理工作有了新的認識,引起了領導的重視關心。
(二)校園文明建設進一步加強,師生文明禮貌教育效果顯著。
校園文明建設和師生文明禮貌教育得到加強。這次檢查的15所小學,除了校園整潔、地面干凈、花草樹木保護良好、室內整潔、講究衛生意識濃厚。學校教師注意儀表得體,學校領導待人熱情有禮,學生熱情問好,感情真實自然、大方得體。這方面文利鎮的黎頭小學做得較好。這次檢查中極少有穿拖鞋、留長發、教師坐著上課的現象。
(三)加強了學校“三風”建設,教學常規管理抓到實處。
在檢查評估的15所學校中,均能根據學校的實際制訂各種各具特色的校風、校訓、教風、學風、班風和學校領導工作作風。教育方針、中國地圖、世界地圖上墻,位置得當,增添了校園文化氛圍,教學秩序良好,大部分的學校教師上課認真負責,教態自然,能用普通話授課,課堂的雙邊活動配合較好,教學秩序良好,學習風氣濃,學生嚴格遵守課堂紀律。如武利鎮中心小學、檀圩鎮中心小學、那隆中心小學、那隆龍窟小學等做得較好。同時各校重視抓好教學常規管理,對教學的各個環節都提出了明確的要求,并做到有布置,有要求,有檢查,檢查記錄大部分都比較詳細,如武利中心小學的檢查記錄、聽課、評課記錄比較規范,常規資料分類歸檔比較好。
在本次檢查評估中發現,各校都很重視各項工作的規劃,學校行政、教導處、教研組、少先隊部、班主任、科任教師都制訂有學期工作計劃或教學教研活動計劃。有些學校不僅計劃齊全,而且比較注意落實。如那隆龍窟小學、檀圩茶亭小學。不少學校領導能深入課堂聽課,了解教師課堂教學情況。教師之間互相聽課的活動開展也比較好,領導聽課、教師聽課節數大多能達到常規管理要求。
在抓“三風”建設中,各校十分注意根據本校實際情況完善各種規章制度,并編成冊,做到以章治校、以規管人,依法治教。如那隆鎮龍窟小學的學生課桌管理,編號到人,管理責任落實到每位學生,杜絕了學生亂搞壞課桌而無法追究責任的現象。
(四)校舍財產管理逐步加強,室內物品管理逐步規范。
這次檢查中各學校都對室舍內外加強了管理。不僅完善了教室、實驗室、儀器室、圖書室、衛生室、早餐店等室舍的衛生管理規章制度和衛生檢查制度,而且加強了督促檢查,使學校校舍管理工作落到實處。室舍墻壁基本克服了亂寫亂畫的不良現象。絕大部分的學校飯堂工作人員做到持證上崗。
(五)加強了校園的整治工作,校園“三化”工作見成效。
由于各學校領導重視校園常規管理,并加大了整治力度。因此檢查到的每一所學校幾乎全部用石灰重新粉刷一新、校園的凈化,綠化、美化也有了很大的改善,受檢查的絕大多數學校的校園地面,很難找到紙屑;果皮之類的垃圾。天面、地板都進行了比較徹底的凈化。各校都注意校道的整治,特別是校道基本上做到硬底化,學校環境及各種活動場所保護干凈整治。武利中心小學、檀圩中心小學、那隆龍窟小學等注意了教學區、運動區的劃分,布局比較合理。絕大多數學校能根據學校的實際情況制訂了五年發展規劃,改造校園環境、美化校園的措施都在規劃中反映出來。檢查到的學校基本上消滅了危房,有少數危房的學校也都認真做了妥善的處理。
(六)學校重視安全工作,安全教育工作經常化制度化。
從檢查的15所學校中看到各校的安全工作落實到位,不僅制訂有安全工作計劃、安全工作措施安全工作制度,各校還認真做到檢查落實到位,做到檢查有記錄,對學生的教育有記錄,對學校的校舍檢查維修也有詳細的記錄。由于各校高度重視校園的安全工作,因此杜絕了校園安全事故的發生。
二、存在的主要問題
(一)教學常規管理比較簿弱,管理措施不到位。
從檢查的15所學校中發現教學常規管理仍然是學校管理中的簿弱環節。
一是教研活動只限于聽課、評課活動上。真正研究學生、研究教材、研究教法、研究使用現代教學手段和工具的比較少。
二是教研活動開展不全面,活動記錄過于簡單。一些學校的科組活動記錄只有幾十字甚至十幾個字。多數教研活動記錄只是綱要式的記錄,沒有活動主題、活動內容,參加人員、中心發言人,教師參與活動的基本情況,活動效果,存在問題等。
三是部分教師的教案過于簡單。小學的美術、音樂、自然、社會、思想品德等科目的教案比較少,也沒有教學工作計劃,少數教師上課不帶教案只用一本書一本練習冊。
四是部分教師的教學工作計劃過于簡單。有的教師甚至用教學活動進度表代替教學工作計劃;教研組也是用教學活動進度表代替學校的教研工作計劃。
五是聽課記錄簡單。聽課記錄一般只記有教者上課的內容和板書情況,沒有聽課者的意見建議,更沒有和執教者交換意見。
六是課題研究有名無實。部分學校有課題卻不知如何研究。有些教師對于什么是課題?為什么要研究,如何研究一無所知。因此課題研究開展起來困難重重,效果甚微。
(二)教師職業道德修養有待提高。
在教學工作中,絕大多數的教師教書育人,盡職盡責。但是在檢查中也發現有個別教師上課不負責任,只管上課忽視學生學習活動等,教師在上面講學生在下面搞小動作或哄笑卻不管,課堂紀律太差。從縣到鎮教育部門逢會必講不準體罰學生,但在檢查中仍然有體罰學生的現象。
(三)學校衛生及早餐店設施較差。
在檢查的15所小學中大部分學校開有早餐,但從檢查情況看“三防”設施未達標準。有少數學校的飯堂職工沒有體檢更沒有健康證。廁所衛生清潔仍然是學校衛生死角。
(四)學校領導管理有待提高,管理措施應切合實際。
一些學校領導在學校的具體管理工作中,重制度的制訂,卻忽視了制度的執行和落實;許多工作有布置,但沒有督促檢查。因此制度的執行也就落空了。少數學校領導對學校各部門的工作檢查沒有記錄,相當一部分學校教導處對教研活動、教師教案、作業批改等教學常規檢查記錄只記次數,沒有質量和改進意見。
(五)學校安全隱患仍然存在,安全工作必須加強。
我們在檢查中看到不少學校仍然使用瓦房、一些用作教師宿舍、學生教室,以及“五室”用房的瓦房,有部分已是危房,安全隱患較大,有些桁條陳舊且蟲蛀嚴重。有些室舍電源線拉接不規范,有些開關保險絲有的現象。
三、幾點建議
(一)學校應進一步加強學校安全工作。學校要高度重視安全工作,對可能產生安全隱患的每一個地方,都要認真檢查,并采取措施加以防范。如室舍的電源線路、電燈開關、早餐店、小賣部等。學校領導必須增強安全工作責任感,做到有檢查有記錄,采取措施確保安全。
(二)政府部門應努力解決農村小學教師普遍不足的現象。在檢查中看到農村小學大部分包班,一到三至四年級所有的課程都由一名教師擔任,因此嚴重影響教育教學質量的提高。