財務管理學年論文匯總十篇

時間:2023-03-17 17:58:24

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財務管理學年論文

篇(1)

2、談XX企業低值易耗品的管理方法

3、XX企業固定資產利用效率分析

4、XX企業會計信息環境的探討

5、從現行會計制度剖析會計信息失真

6、可轉換債券的會計處理方法探討

7、XX企業財務報告分析

8、如何規范中小企業會計的建帳建制

9、XX上市公司年報、中報的分析

10、論企業資本保值增值的考評

11、XX企業資產重組的成功經驗或失敗之教訓

12、XX企業購并業務的成功經驗或失敗之教訓

13、XX企業的現金流量分析

14、企業所得稅實證淺析

15、上市公司現金股利政策解析—用友軟件與五糧液之比較

16、試論表外融資對會計披露的影響及防范

17、論企業應收帳款的管理與控制

18、企業的籌資方式及其選擇若干問題的探討

19、關于穩健原則在企業會計處理中應用問題的研究

 

二、審計及內部控制方面

1、  建立與完善企業內部控制制度——XX公司內部控制案例分析

2、論信息時代的XX企業內部控制

3、XX企業對內部控制的再認識

4、XX企業公司治理與內部控制研究

5、中外管理層收購MBO比較研究

6、關于建立與完善企業內部審計制度若干問題的探討

7、我國國有企業內部人控制產生原因的分析

8、CPA審計實務XX問題研究

9、論審計質量的評估

10、論審計質量控制

11、論項目審計對投資決策的影響

12、論我國證券市場注冊會計師法律責任

13、論會計師事務所的規模化

14、論內部審計制度的必要性及其完善與發展

15、析內部審計風險及其防范

16、論國家審計的風險及其防范

17、論國家審計的發展及地位設置

18、獨立審計準則若干問題研究

19、論內部審計準則的建立與完善

20、論國家審計準則的建立與完善

 

三、電算化會計方面

1、計算機舞弊的防范與對策

2、信息技術發展對會計信息系統之挑戰與變革

3、網絡經濟對財務會計的影響

4、ERP對會計實踐的影響分析

5、網絡經濟時代的企業財務管理

6、ERP系統集成對會計的影響

7、談ERP系統在財務管理中的應用

8、中國企業ERP失敗原因之分析

 

四、成本管理會計方面 1、成本考核指標分析

2、論成本計算方法的選擇

3、本量利分析在XX企業的運用

4、XX企業產品生產決策分析與評價

5、XX企業產品定價決策分析與評價

6、XX企業存貨決策分析與評價

7、XX企業長期投資決策分析與評價

8、XX企業生產經營的全面預算

9、企業內部轉移價格

10、論成本補償

11、國有企業民營化之會計業績的變動

篇(2)

財務管理專業自1998年被教育部列為管理學下的二級學科以來,許多高校尤其是財經類大學,陸續開始招生,目前已經有幾屆財務管理專業畢業的學生走向人才市場。經過幾年的發展,財務管理專業雖然在學科建設上取得了一定的成就,但各高校在財務管理專業的人才培養模式、課程體系建設等方面仍然存在較大差異。究其原因,主要是對財務管理專業培養目標的定位不清晰,進而導致教學計劃、課程體系設置沒有充分體現出財務管理的專業特色。因此,有必要進行財務管理專業的教學改革,以便更好地滿足社會對財務管理專業的人才需求。

一、財務管理專業人才培養的市場定位

財務管理專業的培養目標歸根到底取決于人才市場的需求。如果培養出來的學生無法被人才市場接受,那么這個專業的生存與發展就存在問題了。寫作碩士論文那么,財務管理專業應該培養什么樣的財務管理人才呢?在2000年國家教育部高等學校工商管理類專業教學指導委員會關于財務管理專業的指導性教學方案中提出,財務管理專業的培養目標是:培養德、智、體、美全面發展,適應21世紀社會發展和社會主義市場經濟建設需要,基礎扎實、知識面寬、綜合素質高、富有創新精神,具備財務管理及相關的管理、經濟、法律、會計與金融等方面的知識和能力,能夠從事財務管理工作的工商管理高級專門人才。

筆者認為,上述培養目標不夠明確,過于抽象。結合目前人才市場對財經類大學生的需求,財務管理專業學生未來的職業發展可以定位為成為未來的工商企業的財務總監(CFO)、證券公司的財務分析師(CFA)以及金融部門的財務策劃師(CFP),其中以培養具有國際視野的CFO為主要目標。

財務總監、財務分析師與財務策劃師需要什么樣的知識結構呢?雖然這三種職業服務于不同的單位和行業,但是都要求掌握現代企業財務管理、會計以及資本市場方面的基本理論、基本方法和基本技能,熟悉國際財務管理慣例。也就是說,雖然這三種職業的實務工作有很大不同,但是知識結構卻是基本相同的。以CFO的知識體系與業務技能來說,一位合格的CFO要有四個方面的知識和技能:資本運作(投融資)、內部控制、納稅籌劃與財務分析。這些知識和技能也是CFA與CFP所必備的。這四個方面的知識要分別與相關的課程一一對應,而技能則主要通過案例教學與開展財務管理競賽等手段來培養。有了清晰的人才市場定位,在制定或修改財務管理專業教學計劃、選用教材等具體教學工作中,就可以有的放矢。財務管理專業教學計劃要根據財務管理專業培養目標的人才市場定位來安排專業課程體系,具體來說,應當根據CFO、CFA和CFP需要的知識結構和專業技能來制定教學計劃和安排專業課程體系。

二、財務管理專業的培養現狀與課程體系建設

自從1999年高校開設財務管理專業以來,對于財務管理專業建設,不同的高校有不同的做法。財經類大學往往將財務管理專業設置在會計學院下面,這樣財務管理專業就被打上會計學的烙印,課程設置以會計學系列課程為主,再加上高級財務管理等課程。綜合類大學和理工類大學往往將財務管理專業設置在管理學院(或商學院)下面,與會計學專業并列,比如復旦大學設置財務金融系,招收財務管理專業學生。

培養模式和思路的不同具體體現在專業基礎課與專業主干課的設置上。筆者通過對上海財經大學和復旦大學的對比來研究財務管理專業的課程設置。上海財經大學的專業必修課包括基礎會計、中級財務會計、成本會計、管理會計、公司財務(上、下)、審計學、電算化會計和高級財務會計。復旦大學財務金融系的專業必修課包括管理學導論、財務管理、營銷管理、管理信息系統、運營管理、財務分析、財務會計、金融市場、金融計量分析、投資學、國際財務管理、創業投資。從這兩所高校的專業課程設置來看,上海財經大學是在會計學的基礎上培養財務管理人才,而復旦大學是在企業管理的基礎上培養財務管理人才。筆者吸收這兩所大學設置財務管理專業課程的經驗,結合財務管理專業培養目標的人才市場定位,提出財經類大學財務管理專業課程的設置建議(詳見下頁表)。

在表中,筆者將必修課分為專業基礎課和專業主干課兩類:專業基礎課是所有一級管理類學科專業的學生都必修的,課程安排在大一和大二學年;專業主干課安排在大三和大四學年的上半年。寫作醫學論文將選修課也分為兩類:一類是類別選修課,是專業主干課的延伸或補充,為達到限選的目的,給出不多的可選項供學生選修;另一類是專業選修課,有較多的可選項,供不同興趣的學生選修。

三、財務管理專業教學改革中的幾個關鍵問題

對于財務管理專業如何進行教學改革,不同的院校甚至不同的教師有不同的思路,存在較大爭議。主要爭議有:如何在教學計劃中明確區分財務管理專業與會計學專業、金融學專業的區別,體現財務管理專業的特色;財務管理課程與高級財務管理課程內容的劃分以及如何在教學過程中體現國際視野;如何培養和提高學生的實踐能力;是否應該專門開設職業道德教育課程。

1.如何體現財務管理專業的特色。財務包括公司理財或者財務管理、投資學、金融市場學三個部分。財務管理專業側重于公司理財,金融專業側重于投資學和金融市場學。對于財經類大學來說,由于財務管理專業往往設置在會計學院下面,因此要以培養具有國際視野的CFO為人才培養的市場定位。在市場定位明確之后,還要設置比較靈活的教學計劃,為不同興趣的學生提供一份可選菜單。財務管理專業的教學計劃和課程體系主要圍繞培養未來的CFO而設置,但是考慮到財務管理專業與會計學專業、金融學專業相近,可在財務管理專業教學計劃中設置會計學專業、金融學專業的部分主干課程,比如中級和高級財務會計、投資學等課程,為一部分喜歡會計學或金融學專業的學生提供一份可選菜單。總之,財務管理專業的特色一方面體現在人才培養的市場定位上,另一方面體現在教學計劃和專業課程設置上。

2.財務管理課程與高級財務管理課程內容的劃分。不少院校借鑒會計學專業的主干課程設置經驗,開設財務管理原理、中級財務管理和高級財務管理課程,目的是使學生的學習能夠循序漸進。但是在實際操作過程中遇到的主要困難是,財務管理原理課程與中級財務管理課程內容的劃分很難涇渭分明,存在很多重復的部分。因此,筆者建議將財務管理原理和中級財務管理合并在一起,開設財務管理課程。另外,還要對財務管理課程與高級財務管理課程的內容進行劃分。對這一問題的處理,可以將教學內容和教材使用結合起來考慮,首先制定財務管理課程的教學大綱,可以考慮以注冊會計師考試用書財務成本管理課程中的財務管理內容為基礎作為財務管理課程的教學內容。

關于財務管理課程的教材使用,建議采用國際經典財務管理教材的譯本。這樣既有利于培養學生的國際視野,又克服了學生的語言障礙,便于學生更多、更有效率地學習財務管理知識。國內翻譯比較好的國際經典財務管理教材主要有兩本:一本是吳世農、沈藝峰等人翻譯的《公司理財》(StephenA.Ross等著);另一本是方曙紅、范龍振等人翻譯的《公司財務原理》(RichardA.Brealey等著)。由于這兩本教材內容充實,足夠一學年使用,所以可將其中與國內財務管理教材內容大致相同的部分,作為財務管理課程內容講授,剩下的內容作為高級財務管理課程內容講授。在這兩門課程的學習過程中,一方面,鼓勵英語基礎好的同學對照英文原版教材學習(機械工業出版社同時出版了這兩本書的英文版本),培養學生直接閱讀英文文獻的能力,提高專業英文水平;另一方面,在教學過程中可有意識地結合我國上市公司的一些財務案例進行分析,以培養學生理論聯系實際的能力。

3.如何培養財務管理專業學生的實踐能力。在教學過程中,學習能力和實踐能力的培養都很重要。但是由于財務管理專業建設時間比較短,缺少歷史經驗積累,教學實踐環節比較薄弱,學生實踐能力的培養有點力不從心。寫作留學生論文再者,不同的財務主體,其財務活動有很大不同,強調在學校里培養出較強的實踐能力也不太現實。因此,在教學中還是著重利用案例教學以及財務管理知識競賽等手段,培養學生提出問題、分析問題、解決問題的能力。在案例教學中要注重培養學生的結構性思維習慣。

4.是否需要單獨開設職業道德教育課程。針對現代大學教育中存在的“重術輕道”問題,財務管理專業教育毫無疑問應加強職業道德教育,為減少社會貪污舞弊、提高社會誠信做出自己的貢獻,因此有教師建議開設財務人員職業道德教育這門課程。

筆者認為,職業道德教育應當貫穿大學教育的全過程,教師的言傳身教至關重要。首先,任課教師兢兢業業的教學態度,讓學生耳目一新的教學內容和教學手段,都可對提升學生的職業道德水準起到耳濡目染的作用。其次,在公司治理與內部控制這門課程中,可以對一些財務舞弊案例進行分析,加強學生的法制觀念和職業道德觀念。基于以上考慮和安排,筆者認為沒有必要專設職業道德教育課程。

主要參考文獻

①劉淑蓮.關于財務管理專業課程構建與實施的幾個問題,會計研究,2005;12

篇(3)

財務管理專業自1998年被教育部列為管理學下的二級學科以來,許多高校尤其是財經類大學,陸續開始招生,目前已經有幾屆財務管理專業畢業的學生走向人才市場。經過幾年的發展,財務管理專業雖然在學科建設上取得了一定的成就,但各高校在財務管理專業的人才培養模式、課程體系建設等方面仍然存在較大差異。究其原因,主要是對財務管理專業培養目標的定位不清晰,進而導致教學計劃、課程體系設置沒有充分體現出財務管理的專業特色。因此,有必要進行財務管理專業的教學改革,以便更好地滿足社會對財務管理專業的人才需求。

一、財務管理專業人才培養的市場定位

財務管理專業的培養目標歸根到底取決于人才市場的需求。如果培養出來的學生無法被人才市場接受,那么這個專業的生存與發展就存在問題了。寫作碩士論文那么,財務管理專業應該培養什么樣的財務管理人才呢?在2000年國家教育部高等學校工商管理類專業教學指導委員會關于財務管理專業的指導性教學方案中提出,財務管理專業的培養目標是:培養德、智、體、美全面發展,適應21世紀社會發展和社會主義市場經濟建設需要,基礎扎實、知識面寬、綜合素質高、富有創新精神,具備財務管理及相關的管理、經濟、法律、會計與金融等方面的知識和能力,能夠從事財務管理工作的工商管理高級專門人才。

筆者認為,上述培養目標不夠明確,過于抽象。結合目前人才市場對財經類大學生的需求,財務管理專業學生未來的職業發展可以定位為成為未來的工商企業的財務總監(CFO)、證券公司的財務分析師(CFA)以及金融部門的財務策劃師(CFP),其中以培養具有國際視野的CFO為主要目標。

財務總監、財務分析師與財務策劃師需要什么樣的知識結構呢?雖然這三種職業服務于不同的單位和行業,但是都要求掌握現代企業財務管理、會計以及資本市場方面的基本理論、基本方法和基本技能,熟悉國際財務管理慣例。也就是說,雖然這三種職業的實務工作有很大不同,但是知識結構卻是基本相同的。以CFO的知識體系與業務技能來說,一位合格的CFO要有四個方面的知識和技能:資本運作(投融資)、內部控制、納稅籌劃與財務分析。這些知識和技能也是CFA與CFP所必備的。這四個方面的知識要分別與相關的課程一一對應,而技能則主要通過案例教學與開展財務管理競賽等手段來培養。有了清晰的人才市場定位,在制定或修改財務管理專業教學計劃、選用教材等具體教學工作中,就可以有的放矢。財務管理專業教學計劃要根據財務管理專業培養目標的人才市場定位來安排專業課程體系,具體來說,應當根據CFO、CFA和CFP需要的知識結構和專業技能來制定教學計劃和安排專業課程體系。

二、財務管理專業的培養現狀與課程體系建設

自從1999年高校開設財務管理專業以來,對于財務管理專業建設,不同的高校有不同的做法。財經類大學往往將財務管理專業設置在會計學院下面,這樣財務管理專業就被打上會計學的烙印,課程設置以會計學系列課程為主,再加上高級財務管理等課程。綜合類大學和理工類大學往往將財務管理專業設置在管理學院(或商學院)下面,與會計學專業并列,比如復旦大學設置財務金融系,招收財務管理專業學生。

培養模式和思路的不同具體體現在專業基礎課與專業主干課的設置上。筆者通過對上海財經大學和復旦大學的對比來研究財務管理專業的課程設置。上海財經大學的專業必修課包括基礎會計、中級財務會計、成本會計、管理會計、公司財務(上、下)、審計學、電算化會計和高級財務會計。復旦大學財務金融系的專業必修課包括管理學導論、財務管理、營銷管理、管理信息系統、運營管理、財務分析、財務會計、金融市場、金融計量分析、投資學、國際財務管理、創業投資。從這兩所高校的專業課程設置來看,上海財經大學是在會計學的基礎上培養財務管理人才,而復旦大學是在企業管理的基礎上培養財務管理人才。筆者吸收這兩所大學設置財務管理專業課程的經驗,結合財務管理專業培養目標的人才市場定位,提出財經類大學財務管理專業課程的設置建議(詳見下頁表)。

在表中,筆者將必修課分為專業基礎課和專業主干課兩類:專業基礎課是所有一級管理類學科專業的學生都必修的,課程安排在大一和大二學年;專業主干課安排在大三和大四學年的上半年。寫作醫學論文將選修課也分為兩類:一類是類別選修課,是專業主干課的延伸或補充,為達到限選的目的,給出不多的可選項供學生選修;另一類是專業選修課,有較多的可選項,供不同興趣的學生選修。

三、財務管理專業教學改革中的幾個關鍵問題

對于財務管理專業如何進行教學改革,不同的院校甚至不同的教師有不同的思路,存在較大爭議。主要爭議有:如何在教學計劃中明確區分財務管理專業與會計學專業、金融學專業的區別,體現財務管理專業的特色;財務管理課程與高級財務管理課程內容的劃分以及如何在教學過程中體現國際視野;如何培養和提高學生的實踐能力;是否應該專門開設職業道德教育課程。

1.如何體現財務管理專業的特色。財務包括公司理財或者財務管理、投資學、金融市場學三個部分。財務管理專業側重于公司理財,金融專業側重于投資學和金融市場學。對于財經類大學來說,由于財務管理專業往往設置在會計學院下面,因此要以培養具有國際視野的CFO為人才培養的市場定位。在市場定位明確之后,還要設置比較靈活的教學計劃,為不同興趣的學生提供一份可選菜單。財務管理專業的教學計劃和課程體系主要圍繞培養未來的CFO而設置,但是考慮到財務管理專業與會計學專業、金融學專業相近,可在財務管理專業教學計劃中設置會計學專業、金融學專業的部分主干課程,比如中級和高級財務會計、投資學等課程,為一部分喜歡會計學或金融學專業的學生提供一份可選菜單。總之,財務管理專業的特色一方面體現在人才培養的市場定位上,另一方面體現在教學計劃和專業課程設置上。

2.財務管理課程與高級財務管理課程內容的劃分。不少院校借鑒會計學專業的主干課程設置經驗,開設財務管理原理、中級財務管理和高級財務管理課程,目的是使學生的學習能夠循序漸進。但是在實際操作過程中遇到的主要困難是,財務管理原理課程與中級財務管理課程內容的劃分很難涇渭分明,存在很多重復的部分。因此,筆者建議將財務管理原理和中級財務管理合并在一起,開設財務管理課程。另外,還要對財務管理課程與高級財務管理課程的內容進行劃分。對這一問題的處理,可以將教學內容和教材使用結合起來考慮,首先制定財務管理課程的教學大綱,可以考慮以注冊會計師考試用書財務成本管理課程中的財務管理內容為基礎作為財務管理課程的教學內容。

關于財務管理課程的教材使用,建議采用國際經典財務管理教材的譯本。這樣既有利于培養學生的國際視野,又克服了學生的語言障礙,便于學生更多、更有效率地學習財務管理知識。國內翻譯比較好的國際經典財務管理教材主要有兩本:一本是吳世農、沈藝峰等人翻譯的《公司理財》(StephenA.Ross等著);另一本是方曙紅、范龍振等人翻譯的《公司財務原理》(RichardA.Brealey等著)。由于這兩本教材內容充實,足夠一學年使用,所以可將其中與國內財務管理教材內容大致相同的部分,作為財務管理課程內容講授,剩下的內容作為高級財務管理課程內容講授。在這兩門課程的學習過程中,一方面,鼓勵英語基礎好的同學對照英文原版教材學習(機械工業出版社同時出版了這兩本書的英文版本),培養學生直接閱讀英文文獻的能力,提高專業英文水平;另一方面,在教學過程中可有意識地結合我國上市公司的一些財務案例進行分析,以培養學生理論聯系實際的能力。

3.如何培養財務管理專業學生的實踐能力。在教學過程中,學習能力和實踐能力的培養都很重要。但是由于財務管理專業建設時間比較短,缺少歷史經驗積累,教學實踐環節比較薄弱,學生實踐能力的培養有點力不從心。寫作留學生論文再者,不同的財務主體,其財務活動有很大不同,強調在學校里培養出較強的實踐能力也不太現實。因此,在教學中還是著重利用案例教學以及財務管理知識競賽等手段,培養學生提出問題、分析問題、解決問題的能力。在案例教學中要注重培養學生的結構性思維習慣。

4.是否需要單獨開設職業道德教育課程。針對現代大學教育中存在的“重術輕道”問題,財務管理專業教育毫無疑問應加強職業道德教育,為減少社會貪污舞弊、提高社會誠信做出自己的貢獻,因此有教師建議開設財務人員職業道德教育這門課程。

筆者認為,職業道德教育應當貫穿大學教育的全過程,教師的言傳身教至關重要。首先,任課教師兢兢業業的教學態度,讓學生耳目一新的教學內容和教學手段,都可對提升學生的職業道德水準起到耳濡目染的作用。其次,在公司治理與內部控制這門課程中,可以對一些財務舞弊案例進行分析,加強學生的法制觀念和職業道德觀念。基于以上考慮和安排,筆者認為沒有必要專設職業道德教育課程。

主要參考文獻

①劉淑蓮.關于財務管理專業課程構建與實施的幾個問題,會計研究,2005;12

篇(4)

關鍵詞:財務管理專業市場定位課程體系

財務管理專業自1998年被教育部列為管理學下的二級學科以來,許多高校尤其是財經類大學,陸續開始招生,目前已經有幾屆財務管理專業畢業的學生走向人才市場。經過幾年的發展,財務管理專業雖然在學科建設上取得了一定的成就,但各高校在財務管理專業的人才培養模式、課程體系建設等方面仍然存在較大差異。究其原因,主要是對財務管理專業培養目標的定位不清晰,進而導致教學計劃、課程體系設置沒有充分體現出財務管理的專業特色。因此,有必要進行財務管理專業的教學改革,以便更好地滿足社會對財務管理專業的人才需求。

一、財務管理專業人才培養的市場定位

財務管理專業的培養目標歸根到底取決于人才市場的需求。如果培養出來的學生無法被人才市場接受,那么這個專業的生存與發展就存在問題了。碩士論文那么,財務管理專業應該培養什么樣的財務管理人才呢?在2000年國家教育部高等學校工商管理類專業教學指導委員會關于財務管理專業的指導性教學方案中提出,財務管理專業的培養目標是:培養德、智、體、美全面發展,適應21世紀社會發展和社會主義市場經濟建設需要,基礎扎實、知識面寬、綜合素質高、富有創新精神,具備財務管理及相關的管理、經濟、法律、會計與金融等方面的知識和能力,能夠從事財務管理工作的工商管理高級專門人才。

筆者認為,上述培養目標不夠明確,過于抽象。結合目前人才市場對財經類大學生的需求,財務管理專業學生未來的職業發展可以定位為成為未來的工商企業的財務總監(CFO)、證券公司的財務分析師(CFA)以及金融部門的財務策劃師(CFP),其中以培養具有國際視野的CFO為主要目標。

財務總監、財務分析師與財務策劃師需要什么樣的知識結構呢?雖然這三種職業服務于不同的單位和行業,但是都要求掌握現代企業財務管理、會計以及資本市場方面的基本理論、基本方法和基本技能,熟悉國際財務管理慣例。也就是說,雖然這三種職業的實務工作有很大不同,但是知識結構卻是基本相同的。以CFO的知識體系與業務技能來說,一位合格的CFO要有四個方面的知識和技能:資本運作(投融資)、內部控制、納稅籌劃與財務分析。這些知識和技能也是CFA與CFP所必備的。這四個方面的知識要分別與相關的課程一一對應,而技能則主要通過案例教學與開展財務管理競賽等手段來培養。有了清晰的人才市場定位,在制定或修改財務管理專業教學計劃、選用教材等具體教學工作中,就可以有的放矢。財務管理專業教學計劃要根據財務管理專業培養目標的人才市場定位來安排專業課程體系,具體來說,應當根據CFO、CFA和CFP需要的知識結構和專業技能來制定教學計劃和安排專業課程體系。

二、財務管理專業的培養現狀與課程體系建設

自從1999年高校開設財務管理專業以來,對于財務管理專業建設,不同的高校有不同的做法。財經類大學往往將財務管理專業設置在會計學院下面,這樣財務管理專業就被打上會計學的烙印,課程設置以會計學系列課程為主,再加上高級財務管理等課程。綜合類大學和理工類大學往往將財務管理專業設置在管理學院(或商學院)下面,與會計學專業并列,比如復旦大學設置財務金融系,招收財務管理專業學生。

培養模式和思路的不同具體體現在專業基礎課與專業主干課的設置上。筆者通過對上海財經大學和復旦大學的對比來研究財務管理專業的課程設置。上海財經大學的專業必修課包括基礎會計、中級財務會計、成本會計、管理會計、公司財務(上、下)、審計學、電算化會計和高級財務會計。復旦大學財務金融系的專業必修課包括管理學導論、財務管理、營銷管理、管理信息系統、運營管理、財務分析、財務會計、金融市場、金融計量分析、投資學、國際財務管理、創業投資。從這兩所高校的專業課程設置來看,上海財經大學是在會計學的基礎上培養財務管理人才,而復旦大學是在企業管理的基礎上培養財務管理人才。筆者吸收這兩所大學設置財務管理專業課程的經驗,結合財務管理專業培養目標的人才市場定位,提出財經類大學財務管理專業課程的設置建議(詳見下頁表)。

在表中,筆者將必修課分為專業基礎課和專業主干課兩類:專業基礎課是所有一級管理類學科專業的學生都必修的,課程安排在大一和大二學年;專業主干課安排在大三和大四學年的上半年。醫學論文將選修課也分為兩類:一類是類別選修課,是專業主干課的延伸或補充,為達到限選的目的,給出不多的可選項供學生選修;另一類是專業選修課,有較多的可選項,供不同興趣的學生選修。

三、財務管理專業教學改革中的幾個關鍵問題

對于財務管理專業如何進行教學改革,不同的院校甚至不同的教師有不同的思路,存在較大爭議。主要爭議有:如何在教學計劃中明確區分財務管理專業與會計學專業、金融學專業的區別,體現財務管理專業的特色;財務管理課程與高級財務管理課程內容的劃分以及如何在教學過程中體現國際視野;如何培養和提高學生的實踐能力;是否應該專門開設職業道德教育課程。

1.如何體現財務管理專業的特色。財務包括公司理財或者財務管理、投資學、金融市場學三個部分。財務管理專業側重于公司理財,金融專業側重于投資學和金融市場學。對于財經類大學來說,由于財務管理專業往往設置在會計學院下面,因此要以培養具有國際視野的CFO為人才培養的市場定位。在市場定位明確之后,還要設置比較靈活的教學計劃,為不同興趣的學生提供一份可選菜單。財務管理專業的教學計劃和課程體系主要圍繞培養未來的CFO而設置,但是考慮到財務管理專業與會計學專業、金融學專業相近,可在財務管理專業教學計劃中設置會計學專業、金融學專業的部分主干課程,比如中級和高級財務會計、投資學等課程,為一部分喜歡會計學或金融學專業的學生提供一份可選菜單。總之,財務管理專業的特色一方面體現在人才培養的市場定位上,另一方面體現在教學計劃和專業課程設置上。

2.財務管理課程與高級財務管理課程內容的劃分。不少院校借鑒會計學專業的主干課程設置經驗,開設財務管理原理、中級財務管理和高級財務管理課程,目的是使學生的學習能夠循序漸進。但是在實際操作過程中遇到的主要困難是,財務管理原理課程與中級財務管理課程內容的劃分很難涇渭分明,存在很多重復的部分。因此,筆者建議將財務管理原理和中級財務管理合并在一起,開設財務管理課程。另外,還要對財務管理課程與高級財務管理課程的內容進行劃分。對這一問題的處理,可以將教學內容和教材使用結合起來考慮,首先制定財務管理課程的教學大綱,可以考慮以注冊會計師考試用書財務成本管理課程中的財務管理內容為基礎作為財務管理課程的教學內容。

關于財務管理課程的教材使用,建議采用國際經典財務管理教材的譯本。這樣既有利于培養學生的國際視野,又克服了學生的語言障礙,便于學生更多、更有效率地學習財務管理知識。國內翻譯比較好的國際經典財務管理教材主要有兩本:一本是吳世農、沈藝峰等人翻譯的《公司理財》(StephenA.Ross等著);另一本是方曙紅、范龍振等人翻譯的《公司財務原理》(RichardA.Brealey等著)。由于這兩本教材內容充實,足夠一學年使用,所以可將其中與國內財務管理教材內容大致相同的部分,作為財務管理課程內容講授,剩下的內容作為高級財務管理課程內容講授。在這兩門課程的學習過程中,一方面,鼓勵英語基礎好的同學對照英文原版教材學習(機械工業出版社同時出版了這兩本書的英文版本),培養學生直接閱讀英文文獻的能力,提高專業英文水平;另一方面,在教學過程中可有意識地結合我國上市公司的一些財務案例進行分析,以培養學生理論聯系實際的能力。

3.如何培養財務管理專業學生的實踐能力。在教學過程中,學習能力和實踐能力的培養都很重要。但是由于財務管理專業建設時間比較短,缺少歷史經驗積累,教學實踐環節比較薄弱,學生實踐能力的培養有點力不從心。留學生論文再者,不同的財務主體,其財務活動有很大不同,強調在學校里培養出較強的實踐能力也不太現實。因此,在教學中還是著重利用案例教學以及財務管理知識競賽等手段,培養學生提出問題、分析問題、解決問題的能力。在案例教學中要注重培養學生的結構性思維習慣。

4.是否需要單獨開設職業道德教育課程。針對現代大學教育中存在的“重術輕道”問題,財務管理專業教育毫無疑問應加強職業道德教育,為減少社會貪污舞弊、提高社會誠信做出自己的貢獻,因此有教師建議開設財務人員職業道德教育這門課程。

筆者認為,職業道德教育應當貫穿大學教育的全過程,教師的言傳身教至關重要。首先,任課教師兢兢業業的教學態度,讓學生耳目一新的教學內容和教學手段,都可對提升學生的職業道德水準起到耳濡目染的作用。其次,在公司治理與內部控制這門課程中,可以對一些財務舞弊案例進行分析,加強學生的法制觀念和職業道德觀念。基于以上考慮和安排,筆者認為沒有必要專設職業道德教育課程。

主要參考文獻

①劉淑蓮.關于財務管理專業課程構建與實施的幾個問題,會計研究,2005;12

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去年的學年論文我的題目是《淺析應收賬款》,當初的設想是希望可以讓大學期間的學年論文寫成由淺到深的過程,但是說到應收賬款就必須提到其中很重要的壞賬這一塊。個人認為對壞賬的論述也是對應收賬款的深入,因此今年的論文就選了這樣的一個題目作為去年學年論文的補充,希望通過本學期對專業知識的進一步學習,大四的畢業論文可以對這塊內容做更深的探討。

應收賬款是指企業對外銷售商品,提供勞務時用賒銷方式向購貨或接受勞務的單位收取的款項。而賬是指企業無法收回或收回的可能性極小的應收賬款,由于發生壞賬所產生的損失。為了加強應收賬款的管理和提高應收賬款的周轉速度,企業對應收賬款要及時進行清理和計提壞賬準備。企業可以自行確定壞賬準備的計提方法并且制定計提壞賬準備的政策,明確范圍,提取方法,還要報相關部門備案,一旦確定不能隨意更改。

在確定壞賬準備提取比例時,企業應當根據以往的經驗,債務單位的實際財務狀況和現金流量等相關信息予以合理的估計。除有確鑿證據表明該項應收賬款不能收回或收回的可能性不大(如債務單位已撤銷,破產,資不抵債,現金流量嚴重不足,發生嚴重的自然災害導致停產在短期內無法償付債務等,以及3年以上的應收賬款)下列情況不能全額計提壞賬準備:(1)當年的應收款;(2)計劃對應收賬款進行重組;(3)與關聯方發生的應收賬款。

壞賬準備的核算方法有直接轉銷法和備抵法,我國的企業會計制度規定,企業只能采用備抵法核算壞賬損失。備抵法是按期估計壞賬損失,形成壞帳準備,當某一應收款項全部或者部分被認定為壞賬時,應根據其金額沖減壞賬準備,同時轉銷相應的應收賬款金額。采用這種方法:可以預計不能收回的應收賬款作為壞賬損失及時計入費用,避免企業虛增利潤;在報表上列示應收賬款凈額,可以讓報表使用者了解企業的真實財務狀況;可以消除虛列的應收賬款,有利于加快企業的資金周轉,提高企業的經濟效益。

今年我國頒布了38條新會計準則(具體),但是新準則對這部分內容沒有多大的影響,因此在在核算壞賬損失時還是可以沿用以前的賬齡分析法,余額百分比法,賒銷百分比法。

首先,是賬齡分析法它是依據應收賬款拖欠時間的長短來分段估計壞賬損失的一種方法。通過分析應收賬款的賬齡,對不同應收賬款拖欠的期限分別確定壞賬計提比例。拖欠時間短則計提比例可以適當低些,拖欠時間長則計提比例應該相對高一些,三年以上的則可全部計提。計提時,收到債務單位當期償還的部分債務后,剩余的應收賬款不應當改變其賬齡,仍應按原賬齡加上本期應增加的賬齡確定;存在多比應收賬款且各比應收賬款賬齡不同時,要逐筆確認,按先發生先收回的原則確定。另外,在清理應收賬款時,對于應收賬款余額較大的,可采用老賬優于新賬的原則確定還款對象,即先發生,先償還。

其次,是應收賬款余額百分比法,這是期末按應收賬款余額一定比例計算的金額為本期壞賬準備期末貸方余額的方法,這種方法也是較為常用的一種發法。

第三,是賒銷百分比法,這種方法是按本期賒銷金額的一定比例計算的金額為本期壞賬準備計提數。它著眼于損益表的正確,其各年的壞賬損失費用與當期的收入相配比。賒銷百分比法的出發點是:壞賬損失的產生與賒銷業務直接相關,壞賬損失估計數在賒銷數的基礎上乘以一定的比率來計算。這種方法與余額百分比有幾分相似,不同的是賒銷百分比法的基礎是賒銷凈額,它反映的是一個時期的數字,以這個為基礎計算出的壞賬損失估計數也是時期數,即當期應計提的壞賬準備金額。賒銷百分比法與余額百分比法相比的優點是不論各年實際發生的壞賬如何,只要賒銷業務收入波動不大,壞賬損失就將保持平穩。這種方法計算比較簡便,容易理解,但還是存在一定的缺陷。

還有的情況是本期發生的一筆賒銷業務,該業務的款項在本期已經收回,但賒銷百分比法仍在期末就其發生額計提一定的壞賬準備金,這就顯得不是那么科學了。

以上提到的是壞賬準備的核算方法,通過研究這些也可以學習一些對應收賬款壞賬損失預防的方法:在如今市場經濟條件下,各企業各種業務愈來愈頻繁的發生,有業務的發生就會有賒銷,有商品賒銷就存在壞賬風險。為將壞賬風險降到最低使企業可以避免引起不必要的財務危機即壞賬發生時不至于引起企業生產經營和財務收支的困難,因此就要預先提取壞賬準備,在壞賬實際發生時,可以沖銷已提的壞賬準備從而避免財務危機。

應收賬款作為流動資產中的一個很重要的項目,它的數額大小直接影響企業資金周轉進而影響企業的盈利能力。企業的相關部門應該努力配合分析應收賬款盡早收回應收賬款,減少壞賬發生,將應收賬款損失降到最低。而對于壞賬的預防管理也可以利用管理應收賬款的相關方法:一是對應收賬款采取較好的收賬政策。收賬政策是指當客戶違反信用條件,拖欠甚至拒付賬款時企業所采取的收賬策略與措施,在企業向客戶提供商業信用時,要考慮客戶是否會拖欠或拒付賬款;怎樣才能最大限度地防止客戶拖欠賬款;一旦賬款遭到拖欠甚至拒信,企業應采取怎樣的對策。這要靠信用調查才能得以充分的落實。二是要根據市場行情和企業產品質量制定合理的信用條件。信用條件是指企業接受客戶信用時所提出的付款要求,主要包括信用期限、折扣期限及現金折扣等。信用期限是指企業為客戶規定的最長付款時間。不適當地延長信用期限,也會給企業帶來不良后果,占用在應收賬款上的資金相應增加,從而導致機會成本增加,因此在掌握各部門相關數據時嚴格限定欠款單位的償還時間;現金折扣和折扣期限 。現在的很多企業(一般比較大型的企業)為了及時收回貨款,減少壞賬損失,會采用一定的優惠措施。即在規定的時間內提前償付貨款的客戶可按銷售收入的一定比率享受折扣。但應著重考慮提供折扣后所得的收益與現金折扣成本的大小關系。只有當收益較大時才是可行的。

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[5]李百興.會計管理學基礎.首都經濟貿易大學出版社,2003.

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財務管理專業在我國發展歷史很短,多以傳統的學科教育形式在本科院校出現。學科教育帶來深厚的理論功底,但崗位技能不強,這給強調技能和應用能力培養的高職教育帶來了契機,卻也引發我們的思考:社會需要怎樣的財務管理人才?這樣的人才應具備什么樣的素養?怎樣設置課程才能滿足要求?如何體現職業教育特征?

一、高職本科財務管理專業培養目標

專業培養目標是教育思想及教育觀念的綜合體現,它涵蓋了專業設置、人才定位、教育重心等多方面的內容,對課程設置和課程結構起著決定性作用。在專業培養目標的確定上,應體現如下思想:

1.高職教育的定位

高職本科同一般本科相比具有鮮明的技術應用性特征,是以培養高素質應用型技術人才為主要目標,兼具工程教育和技術教育并側重技術教育的本科層次教育。

2.素質教育思想

素質教育是我國教育體制改革的方向,包括基本素質和專業素質。前者是指學生作為一個成功的社會人應具有的素質,后者是指學生成為財務管理專業人員所具備的專業素質。

3.“厚基礎、寬口徑”思想

學生應具有經濟、管理和財會理論基礎及相關學科的原理性知識,為后續專業拓展奠定基礎。

4.時代特征

培養目標定位為:培養具有良好的職業道德,熟悉現代管理學、經濟學基礎理論;掌握財務管理專業基礎知識、基本原理;具備現代金融環境下投融資理論和現代經濟環境下的會計、稅收知識;熟練運用信息技術進行相關經濟信息處理,能在企事業單位、證券保險、金融機構和政府機關以及社會中介機構從事投融資、會計、財務管理工作的高素質應用型專業技術人才。

二、高職本科財務管理專業課程設置

1.理論課程體系

建立高職本科“公共課平臺、學科基礎課平臺、柔性專業方向模塊、職業技能(資格)證書、綜合素質教育模塊”的理論課程體系。以基礎平臺教學保證本科適應性的要求,以專業模塊教學發揮專科針對性的優勢,實現高職本科“保本科本色,創高職特色”教育目標。

(1)公共課平臺(通識教育模塊):包括德育、體育、大學語文、經濟應用數學、大學英語、信息技術、法律基礎、主題教育(含軍訓)等課程。培養學生樹立正確的世界觀、人生觀,堅定社會主義的信念和愛國主義熱情;具備高等文化程度;具備使用計算機和網絡尋找信息、分析信息、處理信息、信息的能力;養成良好的道德規范,增強法律法規意識,樹立團結協作的合作精神和勤奮進取的負責態度,鍛煉吃苦耐勞的堅強意志和健康的體魄,為學生繼續學習和終生教育做好必備的文化基礎及身心素質準備。

(2)學科基礎課平臺:包括經濟學、基礎會計、管理學、統計學、管理信息系統、經濟法、貨幣銀行學等。目的是培養學生具備財務、會計和其他經濟管理崗位群必備的基礎知識和實踐技能。體現厚實基礎和發展潛力的需要,保證本科適應性的要求。

(3)專業基礎與專業主干課程模塊:包括學科導論、金融市場概論、財務會計、財務軟件運用、財務管理、財務分析、成本管理、管理會計、資本運作、稅法與納稅會計等。該模塊為學專業知識,養成專業技能的課程模塊,也為學生后續拓展奠定知識與技能基礎。

(4)柔性專業方向模塊[含職業技能(資格)證書模塊]:包括納稅籌劃、公司治理與內部控制、審計、資產評估、商業銀行經營與管理、信用與風險管理、商務英語、相關職業資格考試課程輔導等。高職教育與本科教育根本的區別不在于層次不同而是類別不同,該課程模塊在學科基礎課平臺及專業課程模塊的基礎上體現寬口徑、技術性和以就業為導向的職業教育特征,開設為限定性選修課程或任意選修課程。

(5)綜合素質教育模塊:包括中國近現代史綱要、公共關系、社交禮儀、辦公自動化、美學、心理健康、中外文學名著賞析、中外名曲賞析等。該模塊為開發顯性與隱性相結合的素質教育體系,注重對學生綜合素質的培養,重點提高學生的綜合素養。

2.實踐課程體系

技術型、應用型人才的培養是高職教育的特征。在課程體系中,實踐性課程是與文化、理論課程既相互關聯又平行獨立的另一個子課程體系。我們把高職本科財務管理專業的實踐課程分為:

(1)專業認知實習。學年暑期由學校推薦或學生自選進行暑期社會實踐或暑期社會實踐調查,撰寫論文或調查報告,收假后進行交流和成績評定,加強對專業的實踐認知。

(2)課程實驗、實訓。由任課教師隨堂或校內實驗室、實訓基地指導學生進行實驗、實訓,提高學生運用理論知識的能力。

(3)綜合模擬實訓。由教師選擇實訓教材,在校內指導學生完成實訓任務,形成學生對相關工作實務的完整認知。包括會計模擬實訓、財務綜合模擬實訓、審計業務實訓、納稅籌劃等。

(4)崗位實訓。安排學生在實訓基地的相關崗位頂崗實習,強化學生實踐技能。包括現金業務崗位(企業或銀行出納)、會計崗位、財務崗位、主管崗位等。

(5)畢業實習。學校推薦或者學生自薦進行就業前實習。

每個階段結束,要求撰寫調查報告、實習實訓感知、階段性專業論文,并進行交流。

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關鍵詞:任務驅動 教學模式 角色定位 評價

一、當前財務管理實踐教學中存在的問題

財務管理作為工商管理類專業的一門核心課程,在我國高等教育的課程體系中已經存在和發展了多年,其在理論知識體系上較為完善和成熟。然而,財務管理作為應用性很強的一門課程,不僅要求學生能夠理解和掌握財務管理的理論知識,還要求學生能夠將所學的理論知識應用到企業管理的實務工作之中。這就要求高校教師必須注重實踐教學,并盡可能地將企業實務案例貫穿于財務管理的課程教學之中。但現實的情況是:教師往往將大部分教學時間耗費在理論知識的講解上,實踐教學環節不足,缺乏理論聯系實際的指導,導致學生學習積極性不高,教學效果不好。具體而言,當前財務管理教學中普遍存在的問題有:

(一)實踐教學目標不明確。許多高校將財務管理課程的教學目標設定為:通過本課程的教學,使學生全面掌握財務管理的基本理論、基本方法、基本內容和主要應用領域;了解財務管理發展的最新動態和前沿問題;培養具有較強綜合分析能力和解決問題能力,綜合素質較高的復合型經濟管理人才。盡管這一目標中指出了培養學生分析問題、解決問題的能力,但如何培養這些能力、通過什么途徑實現這種能力的提升并沒有明確,目前的教學目標往往將財務管理理論課程教學目標與實踐教學目標相混合,并沒有將實踐教學目標單獨分離出來進行強調,沒有突出實踐教學的重要性,更缺乏以實踐教學目標為教學導向,這違背了財務管理實踐性特征,顯然難以達到真正培養能力型財務管理人才的目的。

(二)實踐教學內容不具體。傳統的財務管理教學內容通常包括籌資管理、投資管理、營運資金管理、利潤分配管理等核心章節,在各章內容的設計中又主要以理論分析和單個例題講解為主,往往截取企業財務活動的片段或某一環節作為決策分析的場景,這讓學生只能從財務理論上對各種活動的決策方法、分析步驟進行理解和掌握。但由于只是局部或某一環節的分析,往往無法從全局的角度、長遠的發展去做出分析和判斷,也很難讓學生有身臨其境的現實感,學生很多時候無法了解和體會企業在財務活動中真實的決策場景和實際的分析過程。

(三)實踐教學方式單一化。現行的財務管理課程教學中盡管要求配備相應的實踐教學課時,但很多教師將其等同于實驗教學,通常以上機操作代替實踐活動環節,而上機操作實際上是將原有紙上做的分析判斷過程用計算機軟件(更多的時候就是EXCEL中的財務函數和公式)來運行,這樣的實踐教學課程實質上變為EXCEL的使用培訓,無法實現培養學生理論聯系實際、分析問題解決問題的能力目標。

(四)實踐教學考核形式化。目前的實踐教學環節包括畢業實習、學年實習、模擬實驗、社會調研、學年論文和畢業論文等多個方面,而現在實習代替了整個實踐教學環節,盡管也要求撰寫畢業論文,但是很少與實踐結合起來,最終對學生實踐環節的考核通常是以實習單位的主觀評價為依據,難以反映學生的真實情況。

(五)實踐教學師資力量薄弱。當前我國高校的師資盡管可能學歷較高,但普遍缺乏從事公司、企業經營與管理的經歷,不可避免地存在著理論脫離實際的傾向,影響了實踐的效果。

綜上,如何為財務管理課程教學提供大量的理論結合實踐、具有較強的實踐能力的實踐型財務管理人才,如何加快財務管理實踐教學模式的構建并開展實驗課程,以完善財務管理課程教學、培養出高質量、符合社會需要的財務管理專業人才,已成為高等教育面臨的一個嶄新課題。鑒于此,本文提出構建基于任務驅動型的財務管理實踐教學模式,就是希望在充分體現現代財務管理理念的基礎上,通過與現實企業管理層的交流和財務理論知識點相結合設計實踐任務,讓學生在完成任務的過程中提升分析問題、解決問題的能力,同時能夠身臨其境,了解企業現實決策場景和過程,使有關技術和課程結合為一個密切的有機整體。

二、任務驅動型財務管理實踐教學模式的特征

任務驅動型財務管理實踐教學模式是建立在建構主義學習理論上的教學模式,它以解決問題、完成任務為主,讓學生能夠根據自己對現實問題的理解和任務的復雜程度提出設想和解決方案,并運用所學的理論知識去分析執行任務過程中碰到的各種財務問題,最終在完成任務的同時達到提升學生分析問題、解決問題能力的目的,相對于傳統的財務管理課程教學模式,具有明顯的特征與優勢:

(一)學生由被動學習變為主動學習。“任務驅動法”作為一種實踐型教學方法,打破了傳統的“粉筆+講授”的教學方式,從傳統的以“教師授課為中心”轉變為“學生主動學習為中心”,通過任務的設計與分配,讓學生能夠親自參與任務的執行過程,充分體驗分析和解決任務中的各種現實問題,既發揮了教師的主導作用,又體現了學生認知的主體作用,形成了鮮明的“雙主模式”,實現了學生由被動學習向主動積極學習的轉變。

(二)情境由零碎虛構變為系統真實。任務驅動型財務管理實踐教學模式中的任務情境來源于教師與企業管理層的交流和訪談,特別是與經驗豐富的企業高管的訪談,將他們在現實工作中遇到過的重要財務問題經過教師的加工提煉,轉變為課堂教學中的任務,盡量將企業現實財務問題的前因后果、解決步驟與財務管理理論各個知識點結合起來,使得零碎虛構的任務情境變得系統真實,使得各個學生任務小組在執行任務的過程中能夠很好地了解和掌握企業現實的決策過程和方法。

(三)充分考慮學生差異的任務分工。在設計任務的過程中,通常會考慮學生在認知能力、表達能力以及性格特征等方面的差異,有的放矢地設計出每一部分的具體任務,讓每個學生都能夠根據自己的興趣和個性特征去選擇扮演合適的角色、接受恰當的任務,這樣使得每個學生都有成功完成任務的機會,都能經過自己的努力完成任務,從而增強對課程學習的興趣和自信心。

(四)培養學生全局觀念和創新意識。由于任務驅動型教學模式考慮了各個具體任務之間的相互配合、前后因果關系,扮演不同角色的任務接受者在執行自己任務的同時,必須充分考慮其他任務對自己的干擾或支持,考慮任務實施的具體條件和后果,如在分配資金時采購經理的扮演者就必須顧及生產經理、財務經理以及成本控制角色的任務執行情況。這樣,讓學生在執行任務的過程中充分感受相互合作、共生共贏的理念,從而能夠較好地培養學生的全局觀念和創新意識。

三、任務驅動型財務管理教學模式的構建

(一)基于教學目標的任務設定。基于教學目標的任務設定,作為任務驅動型財務管理教學模式的第一步,也是難度最大而最為關鍵的一步。這里首先要明確財務管理課程的實踐教學目標,即要區分理論教學目標和實踐教學目標,前者應該更多地注重財務理論知識的學習和理解,后者則應該注重將理論知識與現實問題的分析相結合,努力提高學生分析現實問題、解決問題的能力。其次,要根據實踐教學目標設定具體的任務環節。譬如,在講解籌資管理的知識點時,將其對應的實踐教學目標設定為讓學生掌握企業實際的籌資方式,讓學生能夠通過比較和分析各種籌資方式在成本和風險上的差異,最終選擇最優的資本結構。這就要求實踐環節的教師通過深入企業訪談,從管理層那里把握企業在現實環境中是如何籌集資金和選擇籌資方式的,可以將這一企業籌資前后的過程轉為一個詳細的任務,其目標就是要通過比較與分析幫助這家企業選擇合理的籌資方案。這樣的任務設定既因直接來源于現實企業活動顯得形象逼真,又因考慮全局而能夠引導學生全方位思考和分析問題。

(二)任務分配與學生角色定位。在總體任務設定好之后,需要按照一定的標準將總體任務化解為可供多個學生接受的具體任務。這里的標準既要考慮到任務本身的復雜程度,又要考慮到學生各自的能力特征。單從任務的復雜性來看,如果任務的細節過于繁瑣,任務的執行過程難度過大,受限條件過多,或者對其他相關任務依賴程度過大,則需要將復雜任務簡單化、具體化,使得分解后的具體任務能夠讓執行者明確任務意圖、容易具體操作;單從學生能力的角度來看,因每個學生各自的性格特征、學習態度、認知能力、興趣以及接受知識的能力水平等情況不同,這就需要“任務”的設計體現出層次性,做到深淺不一、難易有別。在具體分配任務時,需要將任務本身的差異性與學生自身的特征結合起來,即讓能力相當的學生去接受難度相當的任務,這樣使得每個層次的學生都圓滿地完成了學習任務,而且他們也會因學習能力得到完美體現而獲得很強的成就感和自信心。

(三)任務的實施與執行情況的匯報。將任務分配給學生后,就需要讓學生在給定的時間和場景下執行自己所分擔的任務。這一過程中,學生是主體,讓學生充分扮演好自己在任務執行過程中的角色,這需要事先做好準備工作,如事先將任務相關資料分發給學生,讓他們熟悉任務的基本情況,并在現有資料的基礎上通過網頁、報紙、博客、微信等途徑擴展任務資料中涉及的相關細節信息,并啟發他們從各自扮演的角色角度去思考財務管理中相關的理論知識點,考慮如何將這些知識點與自己分配的任務實施過程結合起來,如何應用于任務的執行過程中。當然,正如前面所述,由于每項任務被人為地分解為多個具體任務環節,各個環節之間實際上是前后聯系、互為因果的關系,這就要求學生在執行自己具體任務的同時,要關注與自己同屬一個總體任務場景中的其他學生的任務執行情況,使得學生逐漸培養自己的觀察力、協作能力以及全局觀念。此外,任務執行過程中要求各個任務小組及時匯報任務實施階段和出現的新問題,各種角色對于發現的新問題要共同討論商定解決措施,這樣能夠較好地培養學生的團隊合作精神和隨機應變的能力。

(四)任務完成情況的自我評價。完成按照財務管理教學目標設定的任務后,首先要求各個任務小組的學生對自己的任務完成情況進行自我評價,其目的主要有兩個:一是讓學生在自我評價過程中對任務執行過程中涉及到的財務管理知識點進行回顧和溫習,通過反思自己在理解任務、分析問題以及解決問題的過程中碰到的難點和重點,加深學生對財務管理實際運作過程中關鍵環節的認識,讓學生熟練掌握其所涉及的財務活動程序,同時使其體會到現實情境與理論知識的差距,使其意識到團隊合作、隨機應變能力的重要性。二是通過學生自我評價,讓學生明確自己在理論上理解的誤區和知識上的缺陷,使其明確自己今后努力的方向,幫助其進一步復習和鞏固學過的知識。

(五)教師的點評與學生角色的考核。這個環節需要根據學生完成任務的情況建立一套科學、完整的學生評價體系。對學生參加實驗、實習的各個實踐教學環節的效果提出嚴格要求,加強學生綜合實驗能力的考評,制定綜合實驗能力考評方案,確定考評內容與方法,提出考評成績的學分比重,通過筆試、口試、操作考試及實驗論文等多種形式考評學生的綜合實驗能力。對于實習考核可通過實習報告、現場操作、理論考試、設計和答辯等形式進行,可以由學校實驗室和校外實踐基地聯合考核,不僅考核學生的素質和能力水平,而且考核學生的工作實績。

四、結論與展望

財務管理專業是一個理論水平較深、實踐操作要求較強的專業,基于任務驅動型的財務管理實踐教學模式正是順應了這一特點,財務管理的教學實驗在于通過模擬財務管理活動的過程和觀察實際財務管理活動來重復財務管理知識,了解財務管理理論的具體運用,體會財務管理知識的作用,同時,任務的設計與分配也為學生提供了參與財務管理活動的機會,使學生能夠直接感受到財務管理活動的規律,促使學生運用財務管理理論知識完成財務預算、財務決策、財務評價等系列活動。本文希望通過基于任務驅動型的財務管理實踐教學模式的構建,加強理論教學,使學生具備堅實的專業理論知識,并掌握財務管理學科的方法論;使學生把本學科知識同實際相結合;使學生具備實際操作能力,解決實際問題的能力;使教師改善教學方式,采取多種探究式教學模式,進行實踐教學,彌補分科教學的不足;使學生接近實際、學會交流和交際,學會合作,訓練學生的動手能力,激發學生的好奇心和求知欲,培養學生的獨立人格個性,訓練學生的頑強毅力和抗挫折能力;也為培養與市場需求相吻合的具有扎實的財務管理理論基礎,具備實際操作能力,能夠分析并解決問題的復合型、應用型人才提供強有力保證。S

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作者簡介:

篇(8)

農村經濟管理專業是農村管理、經濟管理和財務管理積聚于一體的綜合性較強的專業。農村經濟管理工作是一項復雜而又繁瑣,涉及的問題具有綜合性的特點。我國有少數公辦一本學院與二本學院開設了農村經濟管理專業,但其培養目標主要是定位于培養農村經濟管理理論研究,不能解決農村實際問題;一部分高職高專近幾年也進入農村經濟管理方向人才的培養,其培養目標主要是解決農業生產技術問題,具有一定單向性,所以效果都不太明顯;獨立學院是由普通本科高校與社會力量合作舉辦的進行本科層次教育的高等教育機構,長期以來以培養應用型人才作為自己的辦學目標,所以適用于農村經濟管理人才培養。

作為一名優秀的農村經濟管理專業人才必須具備以下知識與能力:

(1)能夠領會國家相關的農村政策。農村經濟管理者在開展經濟管理過程中,會涉及許多國家相關的政策及法規,所以應全面掌握農村方面相關法律法規,如農村政策法規、農村環境保護、財政與金融(農村)等。

(2)具有一定的農業技術知識。作為一名合格的農村經濟管理人才,除了應該掌握農村政策外,還應該能掌握農業種植技術、了解農作物特點等技術知識,能夠及時解決一般的農業技術問題。做到上能寫字做文章,下能指導種田插秧,提升農業的管理水平。

(3)必須具備經濟管理知識。隨著農村經濟的大發展,多種經營業務的開展,優秀的農村經濟管理人才還要能夠掌握農村經濟管理、財政與金融學、農業資源經濟學、農村市場營銷等相關知識,能充分開發利用本地資源,將本地資源產品加工推銷,為農民增收創造機會,根本解決農民的生活水平。

(4)具有融資、財務管理等知識。農村經濟管理人才,要能解決農村融資和財務管理問題,做到精打細算,開源節流,提高農民收入,提高農村經濟、壯大農村的建設。

所以,獨立學院農村經濟管理專業人才培養目標,應是“懂經濟,善管理,會技術”的應用能力為主線的全能型復合人才。

二、獨立學院建立具有專業特色的課程體系與能力的培養

獨立學院農村經濟管理專業應以“懂經濟,善管理,會技術”人才培養目標為宗旨來構建的“模塊式”整體課程體系、“技能化”專業課程體系和“梯進型”實踐課程體系:

(1)建立“模塊式”整體課程體系。

農村經濟管理專業課程體系可分為“三種類型、五大模塊”, 即基本素質類、專業素質類和綜合素質類。基本素質類由政治人文體育模塊和基礎知識及信息模塊構成,主要課程有英語、計算機基礎、農業信息、農業政策、就業和創業指導等課程。基本素質類課程設置是解決人才培養“共性”能力問題,即學生能夠領會國家相關的農村政策和掌握農村方面相關法律法規能力,有較強的計算機應用能力、準確把握日常人際交往中的交談技巧等基本能力。專業素質類課程設置是解決人才培養中“個性” 能力問題,體現了專業特色,是針對學生未來就業方向而設置的,它由專業素質基礎模塊、專業素質技能模塊和專業素質拓展模塊構成,主要課程有農業經濟學、農業管理學、土地資源管理、鄉村社會學、植物生產技術、畜牧概論、水產概論、設施農業概論等課程組成,通過學習,學生能夠解決農業產業中基本的技術問題;其中,專業素質拓展模塊課程開設主要是根據農村對管理人員的要求,實現復合型人才培養的要求而設置,主要課程統計學、農村財務管理、農村會計學基礎、農村投資項目評估、農業推廣學等課程。綜合素質類課程是解決人才培養中“應用”能力問題,主要通過設置實踐教學模塊來實現,即校內專業實訓類課程和校外課程實踐環節。主要課程有“農村投資項目評估”、“ 農村會計學”仿真性模擬實訓等,在寒暑假期間組織學生進行社會實踐與調查、建立“班村共建”農村、技能比賽等一系列社會活動。

農村經濟管理專業課程體系的設置要立足于為農村經濟發展服務,必須與農業產業發展、農村經濟結構、農民技術需求相適應,培養全能復合應用型人才,才能夠滿足農村人才市場對多元素的要求,才能夠解決農村經濟、管理、決策、營銷、融資等遇見的實際問題。

(2)設置 “技能化”的課程體系,建立科學的理論教學課程體系和實踐教學課程體系

設置“技能化”專業課程體系建設要與農村生產經營、實際管理相結合,在體現“農”的專業特色基礎上,課程設置的順序、時間應具有科學性、合理性,將專業理論課程和相對應的專業實驗課程、實踐課程一一對應,做到理論與實際結合,提高學生解決農業生產中技術性問題的能力和農村經濟管理能力,進而促進農村經濟健康快速發展。農村經濟管理專業采用“3+1”教學模式:即三年課程教學和實訓加一年社會綜合實踐,共設置45門課程,其中基本素質類課程15門、專業素質課程19門、課程實訓課程5門、社會實踐課程6門,具體課程設置如下:

第一學年第一學期基本素質類課程:計算機基礎、英語、數學、體育、農村政策、農村應用文寫作、禮儀規范。第二學期基本素質類課程:網絡技術、英語、數學、體育、農村信息、微觀經濟學;專業技能課程:植物生產技術。課程實訓:植物生產技術實踐。

第二學年第一學期基本素質類課程:時事政治、農村法律法規;專業素質課程:鄉村社會學、農業管理學、農業推廣學;專業技能課程:設施農業概論;課程實訓:設施農業實踐。第二學期基本素質類課程:農村經濟常識;專業素質基礎課程:農村產品營銷學、農村經濟統計分析與應用、農村財政與金融;專業技能課程:農村會計學;課程實訓:農村會計學全真模擬實訓。

第三學年第一學期基本素質類課程:計量經濟學;專業素質課程:土地資源管理、農村財務管理;專業技能課程:新農村規劃與科學發展、農村干部領導藝術、水產概論;課程實訓:農村財務管理。第二學期基本素質類課程:就業與創業指導;專業素質課程:農村投資項目評估、稅法、電子商務;專業技能課程:農村經濟糾紛處理、畜牧概論;課程實訓:電子商務。

第四學年組織學生進行社會綜合實踐,其方法可采取專題調研和分析、農村市場調查與預測,并撰寫畢業論文。

科學的設置“技能化”專業課程體系,才能培養出服務“三農” 經濟管理人才,既能做一名農村生產技術人員,又能當好一名“村官”,解決農村一些現實問題。

(3) 突出“分層實踐、逐層提升”的“梯次型”實驗課程體系

培養學生綜合運用能力、創新能力和解決關鍵問題的能力既是實踐教學設置的目的,每學期對核心專業課和技能課應安排相應的實驗、實訓課程,形成“梯次型”實驗課程體系。

專業實踐教學體系核心內容由以下三大模塊組成:①基本技能訓練模塊:包括統計分析軟件應用、財務分析軟件應用和科學研究基礎訓練三方面內容;②專業技能訓練模塊:以建立實驗、實訓平臺,進行仿真性模擬實習為核心內容演練,如投資項目分析模擬、現代企業經營決策仿真系統等內容;③綜合能力訓練模塊:以大學生社會實踐與調查、專業素質拓展訓練、實踐教學基地和實驗室建設為主要內容。

大學生社會實踐與調查可利用寒暑假期間組織學生進行“大學生寒暑假回鄉公益活動”、“走進千村萬戶,回鄉社會調查”、“中國農村社會經濟調查”等系列調查活動。

三、獨立學院農村經濟管理專業課程體系建設應注重以下問題

1. 突出專業特色,解決好農村管理課程與經濟類課程的平衡問題

農村經濟管理專業課程體系必須注重農、經、管知識復合,以系統的觀點科學處理好各課程之間的比例關系。根據農村經濟管理現狀,在增加農科類課程的門數的同時,使農業技術與管理各門課程與經濟類各門課程學時比例合理,突出其專業特色,這樣,才能提高和拓展農村經濟管理專業人才經濟管理素質、知識與能力。在教學內容上,應從各門課程在人才培養中的地位、作用及其相互關系入手,進行系列課程優化與整合。

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我國高等院校的教學方法與教學理念不斷變革,社會中需要的高校人才也已經傾向于創新性和實踐性的高級專業技術人才,所以,高校培養人才的根本任務還需要放在學生的創新性和實踐性方面,如果針對工商管理學科中的創新性與實踐性教學,便需要通過課堂實驗教學方法的開展,從多領域理論、多創新教學方法和高技術水平的教學,系統的開展工商管理活動的應用課程。

一、管理實驗教學的意義

高校中的工商管理學科屬于軟科學類,相比其他軟科學類專業而言,工商管理學科更注重學生的實踐性與實際操作能力,所以,培養學生能力重點在這兩方面。根據高等教育司針對普通高等學校工商管理專業人才社會需求和培養問題的調查報告顯示,我國2010~2013年普通高等院校中的工商管理專科增至2866個,可以看出我國高校對工商管理專業十分重視。

工商管理專業人才日后面臨的就業方向是企業管理,而企業最需要既懂理論、又懂實踐的專業性、復合性人才,這是為了保證企業有一個良好的管理手段和管理決策,促動企業積極發展。所以,在高校中對學生的管理教學就顯得十分重要,教學方式、教學理念也需要加以調整,通過實驗教學,學生正確理解和運用管理理論和方法,發現和總結在管理中出現的一系列問題,并增強自身抗壓性和應變能力,從而既鞏固了理論知識的掌握,又培養了學生敏銳的洞察力。因此,高校中開展管理實驗教學具有十分重要的現實意義。

二、工商管理專業實驗教學中存在的若干問題

(一)實驗教學中理論性過強

我國高校中培養的人才多數都十分注重理論性,這是我國教育界的“通病”,但是隨著現代經濟的發展,社會所需要的人才多為復合型,既要有扎實的理論基礎,又要有專業的技術,更需要有可行性的實踐能力。目前管理專業人才的培養較為輕視實踐性,過度重視理論性,學生的理論基礎知識扎實并非不妥,但學生由于缺少實踐教學和實踐能力的培養,理論知識無法舉一反三,從而導致了學生夸夸其談卻沒有真實的操作能力。

(二)實驗教學中軟件應用少

我國多數工商管理專業十分注重實驗教學,實驗教學所設計到的硬件設施也配備良好,例如北京大學光華管理學院、廣州商學院等都在本專業設立了工商管理實驗室,投資300~400萬人民幣,很大程度上提高了該院校的實驗教學水平。然而,在硬件配套達標的基礎上,軟件的使用卻十分落后。例如,實驗室中有各種類型的計算機和其他設備,但卻鮮有人力資源管理軟件、統計學教學軟件、ERP物流管理軟件等,并且隨著工商管理專業所學內容多、范圍廣,也開設了財務管理、行政管理等10余門實驗課程,但是實驗課程中卻沒有形成體系,有些實驗項目不能及時更新,有些試驗項目也無法支撐其金融、證券、電子商務等新興行業的管理專業需求。

(三)實驗教學中未能統籌兼顧

管理型人才是工商管理專業培養的主要目標,高校在構建實驗課程體系中,除了各個專業課程的清晰分明,還需要投入更多精力在各個專業、各個環節的關系銜接上。例如財務管理和物流、信息管理的關系和銜接。而在實際實驗教學中卻未能達到很好的各科目的聯系,只重視局部關系和知識內容的教育,卻忘了各科目間的重復性和差異性,并且也沒有將各科目之間的知識點有機結合。學生忽視課程設置的初衷,無法提起學生的實驗興趣。

三、工商管理專業實驗教學的實踐探討

(一)教學體系的創新

教學體系中包括教學環境的設置、教學環節的設置、教學實驗考核的設置。從教學環境方面來看,建立一套硬件系統的網絡實驗平臺,通過計算機來實現實驗性的工商管理教學模式,以實驗為核心擴展出實驗的重點知識內容和層次結構,通過完善的硬件配套,引入不同的軟件作為輔助教學,從而達到學生專業性、實踐性和創新性的學習目標。從教學環節方面來看,實驗教學的環節需要比課堂教學更為清晰,上機實驗、課程教學、課下討論、實驗創新等環節缺一不可。在實驗考核方面,需要注重學生的學習質量的考核,必須制定一套合理、科學的考核標準,重視學生的學習過程、實踐能力、管理思想、創新意識和創新能力的考核,而并非單純考核實驗結果。

(二)教學內容的創新

在教學內容的設置上,需要從基礎實驗、重點培養可擴展實驗三方面進行創新。高等院校的培訓更應該注重學生的日后就業,從就業方向來看,企業管理是大多數學生的選擇,而進入企業作為一名管理人員,還需要階段性的考核晉升,所以在實驗教學項目的設定中,需要抓住學科和社會銜接的重要條件,打好基礎實驗,注重教學的內容創新,讓教學內容與社會實踐互相聯系,這樣便能夠更好的輔助實驗教學的展開。

(三)教學方法的創新

在實驗教學方法上,需要將理論教學與實踐教學緊緊相連,在理論教學中,需要講解上機需要注重的實驗內容,用扎實的理論基礎來熟練運用,掌握實驗規律。在實踐教學中,教師以講解為主,學生以實踐為主,教師通過創新、自主設計的教學方法,由教師確定題目,講解知識重點,學生自主選擇學習方法和學習工具,規定出時間提交學習成果。這樣既能夠減輕教師的教學負擔,也能提高學生的自主學習能力。最終教師給予學生一個自我發揮的平臺,可以由學生自行設計實驗,教師確定以后,根據自身學習知識和能力,做出一份滿意的畢業論文或學年綜合論文,用來考量學生的學習水平。

參考文獻

[1]劉小龍,宋志婷.工商管理專業實驗實踐的教學教改研究[J].教育教學論壇.2014(40).

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中圖分類號:G642 文獻標識碼:A 文章編號:1002-7661(2012)22-025-02

財務會計雙語教學是為培養國際化會計復合人才的一門會計學專業學生拓展需求類課程,需要在培養閱讀專業文獻和專業寫作能力的同時,兼顧專業聽說能力的培養。使學生掌握基本的會計專業術語,學習財務會計領域的理論和前沿知識,并了解財務會計的基本概念、假設和原則;通過本課程的學習,使學生了解西方國家(主要是英美)財務會計理論的現狀,學習并通曉西方國家財務會計的各種實務操作方法,并能用英語進行會計工作的日常交流,能讀懂一般的外文專業文獻。

一、西方會計教學現狀

那么,在西方國家(英美),財務會計教學采用何種模式呢?筆者在分別對美國加州大學富樂敦(FULLERTEN)分校和英國龍比亞大學克雷格洛克哈特(CRAIGLOCKHART)商學院的會計相關課程進行了跟班學習后,有以下幾點感悟:

1、專業方向種類繁多,但彼此差別不大

以會計學學士學位為例,專業選擇就分為企業金融學方向,市場營銷學方向,人力資源管理方向,經濟學方向,法律方向和創業方向六個層面。其中,企業金融學方向和人力資源方向的的主要課程為:

Napier大學會計學學士企業金融學方向和人力資源方向的的主要課程設置對比表

學位研究方向

課程

設置

會計學學士企業金融學方向

會計學學士人力資源方向

第一學年課程 《財務會計》《管理會計》《商業技能》《經濟學原理》《會計信息系統》 選修《市場營銷學》《行為學》《創業學研究》 《財務會計》《管理會計》《行為學》《經濟學原理》《會計信息系統》 選修《創業學研究》《市場營銷學》《跨文化與組織管理》

第二學年課程 《公司會計》《商法與公司法》《職業會計學》《財政管理》《管理科學與統計》 選修《商務會計學》《商務》或《管理挑戰》 《公司會計》《商法與公司法》《職業會計學》《財政管理》《管理科學與統計》《人力資源管理概論》

第三學年課程 《高階公司報告》《高階管理會計》《公司財務管理》《現代公司財務》選修《稅務學》《管理會計學應用》《審計》《公眾財政學》 《高階公司報告》《高階管理會計》《公司財務管理》 選修《雇傭關系管理》《人力資源發展》 選修《稅務》《現代公司財務》《管理會計學應用》《稅收編制與財政研究》《審計》《公眾財務》

第四學年課程 論文 選修《投資管理》《當代財政問題》《全球財政市場》《貨幣理論與政策》 選修《國際會計》《管理會計學改革》《戰略管理會計學》《企業社會責任》 《領導力的改革與創新》 論文 選修《全球雇傭實踐》《當代人力資源管理問題》 選修《國際會計》《當代財政問題》《管理會計學改革》《戰略管理會計學》《公司管理》《投資管理

由此可見,同一學位的不同方向所開基礎專業課程基本相同,但到高年級之后逐步細分,在論文的寫作方面有較大的差別。也就是說,教學目標的不同決定了課程設置,論文方向,以及學生學習范疇的差別。相比較而言,中國的會計專業,基本只有會計學、財務管理學,審計學和國際會計學之分,每一類學科方向的課程設置以及最終的論文選題沒有太大的區別。

2、課程結構設置簡單,以學生自學為主

英美大學課程每門課一般有二至三名教師共同擔任。教學十三周,每周教學二小時(有的為一小時),教師輔導學習一或二小時。每門課只有一至二個大作業加一次考試。學生按要求應在三個學期內(每年三個學期)選學課程(相當于一個學期專攻三門課程)。每周總學時(包括輔導學習)在10個學時左右。教師只給大作業一個等級分,基本不詳細批改。

英美教學方式以學院為范圍開設課程,課程學時數少,由學生自由選擇規定數目的課程學習,這是很好的教學組織方式。相比較中國的本科教學而言,中國的教育學制長,學的課程多,有些課程與所學的專業無關,學時數非常多,每一門課程都只由一門教師完成,學生習慣于聽,而非自己學習思考,學習依賴性相當嚴重。西方的教學方法與中國的教學方法有相當大的區別,老師不會照本宣科,每周雖然只有2個小時的課堂講授時間,但是教學速度非常快,以財務會計課程為例,一堂講授課就涵蓋了2-3個章節,一百多頁的課本內容,這就需要學生大量的課外閱讀作為基礎。在西方的高等教育里面,大都是學生在課下閱讀大量的書籍,自己發現問題,解決問題,教師只起到畫龍點睛的作用。

二、財務會計國際化培養目標

會計教學理應培養契合經濟全球化與國際準則持續趨同的客觀需求,拓寬培養復合型會計國際化人才,這也是本文研究的意義所在。

2001年教育部在《關于加強高等學校本科教學工作提高教學質量的若干意見》中首次提出雙語教學要求,隨后又在《普通高等學校本科教學工作水平評估方案》中明確將雙語教學作為教學建設與改革的項重要內容,其后在2007年陸續了鼓勵雙語教學的舉措,即輔助教學的模式。眾多高校包括我們貴州財經學院開始在會計專業教學計劃中選取少量課程實施雙語教學(現代會計學雙語),希望能提高學生掌握國際會計語言與規范的能力。

2011年,隨著中外合作辦學的快速發展。為滿足日益增長的會計國際化人才需求,很多高等院校積極引進了英國公認特許注冊會計師(ACCA)、加拿大注冊會計師(CGA)、美國注冊管理會計師(IMA)、英國注冊管理會計師(C1MA)等辦學方式,使用國外指定原版教材授課,因而,教學計劃中的絕大部分必須采用雙語教學。在培養國際化會計人才的需要的背景下,必須重構會計國際化教學目標,強調會計國際化教學是對傳統會計教學的有益補充,雙語教學在整個教學環節處于主導地位,財務會計雙語的教學目標定為:培育學生熟練掌握國外會計處理基本規范,能夠按照國際準則編制財務報表并使用管理會計知識加以分析。

三、財務會計雙語教學的準備與實踐

1、明確教學目標,充分準備教學資料

通過西方會計教學的跟班學習和多年雙語的教學實踐,筆者認為最核心的問題是明確教學目標。以財務會計雙語課程為例,由教師帶動學生朝會計國際化視野方向進行系統的培養,最佳程度的發揮學生的學習積極性。課堂上通過教師串講,案例剖析,師生互動討論,由教師檢驗學生課前自學效果并解決重點疑難問題,提出系統的專業前沿理論知識。但實際過程中往往不能完全實現,因為原版教材往往閱讀量很大,一些學生由于語言問題而不能堅持自學,或者雖然課前閱讀了課文和相關資料但不能把握要點,致使課前預習沒有實際效果而最終放棄。因而,選用合適的教材就成了雙語教學至關重要的問題。對于《財務會計雙語》,筆者在教學過程中基于國際化的培養目標,著重于對ACCA人才的培養,所以采用BPP Learning Media編著英文原版教材《ACCA PAPER》。該教材從ACCA考試的層面系統介紹了西方會計的理論和實務操作方法,內容全面且難度適中,外語地道,語言明快流暢,學生可以領略地道的專業表達方式,了解中西方會計處理的不同,達到財務會計教學的目的,把握ACCA考試的重點和難點,拓寬國際化的視野。在中文教材上,選用了立信出版社常旭、編著的《會計專業英語》作為輔助材料,該教材采用中英文對照學習,是學生進行會計雙語學習的基礎材料。

2、引導學生自我學習,著重講解重點與難點

在雙語教學過程中,鑒于西方的授課經驗,學生的自我學習是關鍵。教師在明確教學目標,合理定位學生的學習方向,調動學生學習積極性之后,按授課計劃進度提供給學生大量的學習資料供學生課前參考學習,教師在授課過程中盡量用英文授課,在必要時以中文輔助解釋,主要根據課程的難易程度以及學生的理解程度適當加以調整。在財務會計雙語教學中,筆者一般以ACCA的案例引出本專題主要內容,列出關鍵詞并加以解釋,通過例題講解加深對學生理論的理解,提出問題讓學生以習作的方式解答,著重引導學生發現重點,理解難點,掌握解題的技巧。這要求雙語教師在掌控教學進度的前提下,豐富教學內容,增加教學過程的互動,引導學生自我學習。要避免教師只管講,學生只知道聽的“填鴨式”教育,使得原本能夠精彩紛呈的課堂變得平淡無味,甚至成了純粹的專業詞匯學習,或者出現備課時幾乎把每一句課堂用語都設計好,根本不敢多講一句教案上沒有的話,師生之間缺乏互動“默默無聞”的教學。

3、動手與動腦結合,恰當安排習題和答疑

在雙語教學中,很多學生反映看得懂、聽得懂,但仍不能分析問題、解決問題,遇到題目依舊不會做。因為課堂時間有限,這些能力又不能僅依賴教師講授達到提高,問題長期積累下來,往往會挫傷學生學習的積極性,造成教學的惡性循環。因此,習題課和答疑課就成了重要的環節。筆者認為,習題答疑不一定完全由教師講解,可以請一些知識掌握得好的學生在充分準備后與其他學生進行交流,也可以采用分組討論,教師總結,或者由同學自由組合共同完成。形式也不一定拘泥于課堂,可以針對全班、部分同學或者個人,借助于班級公共郵箱或網絡教學系統在固定的時間內完成。習題一定要保持英文形式,答疑也盡量以英文形式完成,避免某些學生對課堂教學不感興趣,只是等著習題答疑,降低對學生學習的促進作用。筆者將習作的成績最終計入學期的總評成績,以便將學生動腦與動手相結合,理論跟實踐相聯系,逐漸培養學生良好的學習習慣和有效的學習方法,激發學生對同類課程的學習興趣,最終提高學校雙語教學的總體質量,有效實現雙語教學目標。

參考資料

[1] 于洪,周恒男.對管理會計雙語教學方案的探討[J].吉林工程技術師范學院學報(社會科學版),2006,(2)27-28.

[2] 史艷紅.解決高校雙語教學中矛盾的方法與途徑 [J].山西大學學報,2007(04).

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