早教家訪總結匯總十篇

時間:2023-02-15 02:56:19

序論:好文章的創作是一個不斷探索和完善的過程,我們為您推薦十篇早教家訪總結范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質,帶來更深刻的閱讀感受。

早教家訪總結

篇(1)

早教班發言范文1一.現狀分析:

(一)基本情況:

中心現有教職工22名,其中在編專職教師10名,大專及以上學歷92%,幼兒園高級教師50%。中心內有兩個全日制適應期早教班,雙休日有130多名散居幼兒參與親子早教班。中心吸納了一批從事幼兒園實踐教學10年以上的成熟型的兼職教師,參與中心親子指導課程的組織與實施。目前分中心設施設備已經到位,尚未啟動招生工作。

(二)發展優勢

1.機構聯動,多形式多途徑推進全區早教指導。

在學前科的領導下,全區基本已形成0-3歲嬰幼兒早教指導工作管理體制與服務平臺,形成網格化布局,串聯起遍布全區的早教指導服務網絡。在早教中心的策劃下全區聯動開展“陽光娃娃”系列早教指導活動。

2.高起點定位,建成早教中心優秀團隊。

中心擁有一支高素質的師資隊伍,有研究生引領推進中心的課題研究,專業水平較快發展。

3.課題研究,以科研促發展。

中心課題《生態化環境下0-3歲嬰幼兒親子互動方案的研究》以先進的命題設想被上海市教科院課題規劃辦立項為2009年度市級課題,同時吸納了小紅帆、童星幼兒園早教指導站共同參與研究,為課題的研究與推廣奠定了堅實的基礎。

4.總結實踐經驗,面向全國輻射。

中心已接待近百次國內外專家與同行的參觀交流,還應邀數次到外省市開展早教環境創設、親子指導課程與實踐的培訓,把我們的經驗向全國輻射。

(三)發展瓶頸

1.如何進一步發揮全區機構聯動的早教指導專業優勢,強化對早教指導工作的過程性管理,有待進一步探索。

2.中心親子課程與入園適應期早教班課程尚需逐步完善。

3.如何激勵教師實現自我超越,提高文化自覺、凸現早教指導的科學性與專業性,是中心內涵發展的核心問題。

4.分中心的啟動,顯現出中心教師資源的嚴重不足。

二.發展目標

倡導生態文明的觀念,立足“四大中心”功能定位,全力推進中心內涵發展,完善親子與入園適應期早教課程,形成一支研究型的早教指導師資隊伍,實現教師自我超越、中心自主發展的生態校園,在全市形成以生態環境為特色的品牌早教,努力創建全國早期教育指導示范基地。

三.工作目標及主要舉措:

(一)中心管理工作

在全區早教網絡化管理的過程中,進一步強化早教指導的過程性管理。在健全與完善崗位職責和管理制度中增強生態制度文明,形成文化自覺,構建生態文明校園。

主要舉措:

1、完善早教指導站工作制度、早教負責人工作職責、早教指導教師上崗制度等,使各指導站工作目標清晰、任務明確、操作規范,提高工作實效。

2、完善區早教指導三級管理網絡,構建起以學前教育機構(指導中心、分中心、指導站)為中心,以社區0-3歲嬰幼兒科學育兒指導服務基地為依托向家庭輻射科學育兒理念、知識和技能的早教指導服務平臺。

3、根據中心機構特點,重組中心組織機構,不斷完善中心的管理制度,加強自我管理,形成自覺行為。

4、初步嘗試普陀早教中心自主性督導評價機制,形成中心的督導評價小組,把控規劃實施

方向,監督規劃實施過程。

5、在進一步理順分層管理的基礎上,中心重點項目采用項目管理制度,有序推進日常工作與重點工作。

6、統整中心與分中心的部門崗位及中層干部的配備。

7、加強中心文化建設,構建多元和諧、創新發展的文化氛圍,創立既尊重個性張揚又強調和諧共進的團隊氛圍。

8、優化調研評優工作,注重對日常性工作的考量。

(二)親子部工作

發揮區早教中心的專業指導功能,全區聯動,全覆蓋、高質量地確保一年6次科學育兒指導服務。根據區情,開發適合社區特點的0-3歲親子指導服務課程,以全面提高全區親子指導服務的質量。

早教班發言范文2本期我班又增加了十六名新生,由于剛加入新的集體,情緒波動大,依賴性強,衛生、行為習慣較差。但在本班老師的努力下,本月我班各項工作有聲有色、有條不紊地開展著。現將本月工作進行簡單總結:

一、出勤情況:

本班6位老師都出滿勤,無遲到早退現象。幼兒出勤率也比較高。

二、教育教學方面:

A.本班老師能根據早教班孩子的年齡特點進行豐富多彩的各科教學,特別是以多種形式對孩子們的動手動腦能力,如撕紙、折紙、點畫、游戲等組織教學,還進行主題教學,充分發揮了幼兒的主動性、積極性,讓幼兒在環境中學到更多的知識,掌握更多的技能。主助教老師既分工又合作,改變以往的教學模式,以游戲的形式為主大大提高了孩子們的學習興趣。

B、文明禮儀教育是今年的重點。我們早教班多次召開班會,以多種形式對孩子們進行文明禮儀教育,從孩子們的一日活動隨時教育他們講文明講禮貌。

1、能夠知道飯前便后要洗手,洗手時學著兒歌《洗手歌》,垃圾要扔到垃圾桶里;

知道掉到地上的東西不能吃;不要用臟手揉眼睛;不可以將臟物和手放到嘴里。

2、知道玩具是幼兒園的公共物品不可以隨便帶回家,玩完玩具要收拾;

不要搶玩具,和打人。不隨便亂扔玩具。大一點的幼兒要比小的幼兒做得好。培養這一點要慢慢耐心地去做。

3、知道圖書要輕拿輕放,一頁一頁的翻看,不卷書,不撕書。

看完之后要交給老師放在書櫥里。通過多次教育逐漸做到不將書扔在地上。

4、音樂響起,要做體操,能夠跟隨老師一起做,吃飯時要坐到自己小椅子上,喝水時不亂跑,能夠聽老師口令做事。

比如:戶外活動回班,睡覺時不要吵鬧,吃飯時不能亂跑等。

5、午休之前要上廁所,不帶玩具進寢室,找好自己的小床等老師脫衣服;

躺在床上不講話,聽音樂能夠自己入睡。

6、孩子能夠在聽到老師的問好后向老師問好,會用禮貌用語:早上好,明天見,再見等。

三、保育保健方面:

本月的天氣變化很大,氣溫相差十幾度,我們為了不讓孩子們感冒,想盡辦法,加強對孩子們的護理工作,隨時檢查他們是否出汗,是否著涼;在戶外活動時隨時為孩子們加減衣服,用毛巾擦汗,午睡給每個孩子蓋好被子。由于我們的工作細致,孩子在園感冒生病的現象很少。本月份的保育工作收到了很好的效果,使孩子們在幼兒園得到了健康成長。

四、常規方面:

本月我們將常規教育放在重點。每周抓一個重點,對孩子們的上課、吃飯、睡覺、戶外活動等,一項項都努力抓好,通過一個月的努力有了一定的進步。如:都能認識自己的椅子、杯子和毛巾等。

五、安全方面:

切實加強對孩子們的安全教育,我們把安全教育放在了首位,因為我覺得對于早教班的幼兒而言,他們還不知道如何避開危險,自控能力差,做事有沖動性,對危險或有害事物缺少經驗,在活動中容易發生事故,受到傷害。因此在一日活動中,我時刻關注著幼兒的安全,如在每天的戶外活動中,更是加強觀察,在排除安全隱患的同時也注意個別提醒及時制止危險行為的發生。

六、家長工作

及時向家長反映幼兒在園的異常情況,做好個別教育;定期更換家長園地,向家長宣傳保教小竅門和教學內容;定期家訪或電話訪問,及時與家長溝通;讓家長了解幼兒在園的情況,以便進行有針對性的教育等等,限度地做到家園同步教育好孩子。

七、活動開展及其他方面:

1.三.八節,孩子們自制卡片送給媽媽,祝福媽媽節日快樂。

2.衛生工作周周達標。

3.每周美術作品按時完成。

八、x月份工作計劃:

1.搞好家長開放日及春游活動;

2.加強春季傳染病的預防工作;

3.重點抓幼兒吃飯及上課的常規;

4.提高幼兒的生活自理能力;

5.更換主題墻。

6.開好家長會。

早教班發言范文3一、班級情況分析:

本學期我班共有幼兒29名,其中男孩18名,女孩11名,部分幼兒上過托兒所,其余的都是第一次上幼兒園,他們來自不同的家庭,生活行為習慣各不相同,大多數孩子在家受家人的寵愛,以自己為中心,對父母或祖輩的依賴性較強。在和家長的接觸和交談中我們發現幼兒的自理能力和行為習慣普遍較差,如:不會自己吃飯、不會上廁所;有的個性強,形成了許多壞習慣,時常與同伴之間爭奪玩具發生攻擊行為;有的幼兒不合群,任性等等。為了使這些孩子們盡快穩定情緒,適應幼兒園集體生活,養成良好的行為習慣,形成良好的常規意識,我們三個老師將齊心協力,團結合作,把更多的精力投入到工作中去,爭取在家長的配合下使每位幼兒都能愉快的生活,取得可喜的進步。

二、總目標:

根據園務計劃和班級情況,以二期課改的精神為指引,以綱要為指導思想,以園務計劃為工作準則,結合班級實際情況,認真踏實的做好本學期的各項工作,以創新教育模式為突破口,全面提高保教質量,增強幼兒體質,發展幼兒語言能力和生活自理能力,注重智力的開發,促進幼兒身心和諧的發展,使每個幼兒在其最近發展區上都有的提高。

三、主要工作任務及措施

(一)優化班級環境,為幼兒營造一個輕松的學習氣氛。

具體措施:

1、組織本班老師學習《幼兒園指導綱要》,為幼兒創造一個友愛和睦的集體,安靜、整潔、美麗的環境,為幼兒自選活動、小組活動、集體活動、游戲、學習創設良好的活動環境。

2、活動室、主墻及活動區材料及時更換、充實,并與主題活動密切配合,以提供成品或半成品材料為主,鼓勵幼兒動手、多操作,發展幼兒的協調能力及動手操作能力。

在室外創設作品欄,展示幼兒自己的作品,保證每個幼兒都有展示作品及欣賞作品的機會。

3、活動區的設置涵蓋幼兒身心諸方面發展需要,満足幼兒的游戲興趣,依據本班實際,建立合理的活動區規則,密切配合教學需要,定期添置、更換活動區材料、多提供半成品和非成品材料。

4、更加合理的利用社區資源。

(二)合理安排一日活動,一日活動安排注意動靜搭配,室內外平衡。

具體措施:

1、根據本班幼兒的能力和興趣安排不同的活動,在時間的分配上做出彈性的安排。

2、有組織有指導的活動與自選活動、安靜活動與運動性活動,個人活動、小組活動、集體活動及每周各學科的課時分配有一定的比例,給予個別輔導和隨機教育。

3、根據幼兒年齡特點學習適用于小班的早操,要求幼兒動作合乎要求。

4、根據本班幼兒動作發展水平現狀及各年齡階段幼兒發展指標,制定本學期幼兒體能訓練要求及活動內容,并將貫穿在一日生活中。

5、保證每天1小時戶外體育活動,戶外體育活動能作到:有目的、有要求、有內容、有器械。

6、每周開展一節體育課,體育課能做到有教案、有準備、有效果分析,能根據每次分析結果進行改進。

7、組織幼兒到戶外進行參觀、秋游等活動,培養幼兒熱愛科學、熱愛大自然的情感。

(三)加強幼兒常規習慣的養成教育,為幼兒終身發展奠定堅實基礎。

1、幫助幼兒良好生活衛生習慣的養成教育,使好習慣為提高幼兒的生活質量服務。

2、重視幼兒良好學習習慣及幼兒游戲活動和課間活動時規則意識的培養,讓幼兒在自主、自由的游戲活動中習得經驗、習得知識和技能,提高幼兒交往的能力、合作能力,讓孩子終身受益、童年生活幸福快樂。

(四)重視對幼兒的觀察、評價,通過對幼兒的評價,了解教學的重點,從而更有針對性改進教育工作。

具體措施:

1、認真填寫《幼兒成長記錄冊》,體現幼兒的成長過程及進步。

2、重視收集評價幼兒的基本材料,如:通過錄音、相片、作品的方面的材料,對幼兒進行縱向評價,并定期向家長展示,以便家長了解幼兒成長的動向。

3、重視教育評價對教育活動的作用,定期對幼兒發展狀況進行縱向評估,以便了解幼兒的發展狀況及需要,從而提供更加適宜的幫助和指導。

(五)安全教育工作:

注意根據天氣的變化給幼兒增減衣服,做好幼兒的保暖工作,對體弱幼兒要多加照顧。戶外活動前,著裝是否整齊,鞋帶是否松弛等問題;還要看一看,摸一摸幼兒手里或口袋里是否藏有堅硬細小的物品;不給幼兒玩細小的物品和玩具,防止幼兒把它們塞進嘴巴、鼻子和耳朵里面。教育他們不能推別人和用玩具打人,加強幼兒自我保護意識,確保無安全事故發生。

(六)家長工作

1、個別接觸。

通過家訪、電訪、個別約談,了解其在家情況及家庭環境,父母素養以及他們在對待幼兒教育問題上所持的觀點等,約訪率達到100%以上。

2、資料信息。

利用通知、定期更換《家園欄》、《育兒知識》的內容,及時展示主題活動情況,幫助家長了解幼兒園的教學情況,向家長推薦教育、育兒資料,家園共同克服育兒中遇到的難題。

早教班發言范文4一、指導思想

以區教委學前科和進校工作要點為指導,結合學前教研室工作總體要求,繼續堅持“項目管理,任務驅動、研訓一體”工作模式,進一步貫徹、落實《綱要》精神,以市區級基地園驗收為契機,以“社區早教基地園建設”和“早教教研工作”為載體,以系列教研、培訓、交流為主要途徑,以提升0—3歲早教師資隊伍專業化素質為重點,全面提升全區早期教育工作質量。

二、重點工作

1、進一步加強早教中心教研組研究力度,提升研究水平。

2、加強各類園所早教師資隊伍建設,繼續完成早教師資培訓工作。

3、組織早教工作系列觀摩研討活動。

4、繼續加強“在早教活動自選環節中如何有目的的促進幼兒大肌肉發展”的專題研究。

5、做好早教示范基地驗收前的視導工作。

三、具體工作及措施

(一)進一步加強早教中心教研組研究力度,提升研究水平。

1、結合11所驗收園的需求,組織中心組成員學習、掌握0-3歲幼兒發展目標,作好指導、示范準備工作。

(9月15日)

2、中心組骨干教師針對不同年齡段幼兒發展水平,做教學設計展示,按各環節活動內容進行目標、材料投放、對幼兒要求、對家長指導等全方面說課指導。

(9月22日)

3、做教學活動觀摩課,發揮示范、引領作用。

(10月13日)

(二)加強早教教研活動,專題引領基層研究。

將教研工作與驗收視導工作有機結合,發揮教育的價值。

1、活動時間:每月二次(單周四)

2、研究內容:“在早教活動自選環節中如何有目的的促進幼兒大肌肉發展”

3、研究形式及目的:以中心組研究、示范為抓手,以專項培訓、學習和專題觀摩研究為主要途徑,提高教師研究力;

通過專題交流提升教師語言表達能力和理論聯系實際的能力,逐步提高專業素質。

4、以基地園觀摩研討為途徑,引領、提升早教教師研究水平;

本學期中心組活動在房幼、良幼、韓村河等幼兒園進行。在市級示范基地園開展區級早教觀摩研討系列活動,提高幼兒園早教教師組織、指導活動的能力。促進房山區早期教育工作又好又快發展。

以座談交流形式為抓手,提高教師理論聯系實際、提升實踐經驗的能力。

5、本學期重點活動:進行專任教師親子活動方案設計評比活動。

活動方法:(1)各園在11月中旬進行園內評選,按專任教師40%的比例評出優秀活動方案;

(2)12月16日前按比例上交學前教研室。

(三)做好早教示范基地驗收前的視導工作

加強對申報區級示范基地驗收園的視導與管理,促進早教工作的開展。

本學期對申報示范基地的11所幼兒園進行全面視導。

結合區級教研,充分發揮中心組成員優勢,將說課、做課、反思、交流有機結合起來,施行全方位引領。

1、組織11所園早教負責人、專任教師共同學習綱要精神,掌握0-3歲(分段)嬰幼兒發展水平,使教師有目的的備好每節活動課方案,使幼兒身心都得到發展。

并能有的放矢的指導家長科學育兒。

2、骨干教師根據教研專題,結合驗收標準,有目的的為驗收園教師以及其他園所教師進行說課指導。

3、骨干教師觀摩課展示,與教師一起研討活動課優勢與不足,了解并掌握活動策略。

4、觀摩驗收園所教師活動課,研討活動效果,提高教師組織活動課水平。

5、以市級示范基地驗收標準的要求對11所幼兒園早教基地驗收文字材料的準備進行細致的指導,逐步完善,逐步提高,達到標準。

14所有意向的園所有

城關、長溝、琉璃河、霞云嶺、石樓、張坊、長陽、河北、原子能、礦機、

西潞、昊天、小英才、希望之星。

(四)充分利用早期教育網,為教師搭建學習、交流、發展的平臺。

本學期重點活動

將示范基地好的活動方案、案例等在網上與大家交流、研究,實現網上教研。

突出不同年齡段教養重點,要有主管領導(負責人)的點評。

(五)根據需要繼續組織教師參加市級早教師資培訓。

1、統計需要培訓人數。

2、繼續聯系幼師培訓中心做好教師崗前培訓工作。

3、教研員王彩紅準備參加早教上崗培訓。

早教班發言范文5幼兒園的生活總是那樣令人回味無窮:孩子的純真與質樸常會喚出我們的美好童心,使我們能用這顆心去理解他們,走進他們的世界。在珍惜幼兒園提供學習機會的同時,我也將努力汲取更多幼教新知,讓自己永遠處于一灣活水、碧水之中。

望著漸漸長大的孩子們,看到他們的進步,讓我感受到一種自豪感,一個學期轉眼過去,耳邊仿佛還是孩子們的嬉笑聲。我也要整理一下我的思緒,總過去了的工作經驗,以便更好地提高自己的各項工作水平。以下我叢思想政治、教育教學、業務學習、家長工作等方面對本學期工作做總結

一、思想政治方面:

教師被喻為人類靈魂的工程師,教師的政治思想會直接影響到孩子。我在思想上高標準的嚴格要求自己。積極參加園內各項活動,并認真做記錄。做到不遲到、不早退,樹立為人師表的形象。

二、教育教學方面:

從本班幼兒的實際情況出發,設計好主題活動,精心安排好每周計劃活動內容,認真組織好每節活動。在活動中,讓幼兒在實際操作中學習,使幼兒真正成為學習的主人,在獲得全面、和諧發展的同時也得到個性的發展。

1、從生活抓起,培養幼兒良好的常規習慣。

本學期,根據班級計劃中我班的幾個弱點,著重開展以下活動來促使班級常規良好風氣的形成:對進步的幼兒及時表揚,對落后的幼兒給予鼓勵;在活動中,我有針對性對個別幼兒進行教育,做到“三輕”即:說話輕、拿玩具輕、玩玩具輕。

2、每天保持幼兒戶外體育活動時間,帶領幼兒認真開展各項體育活動、鍛煉身體。

在每周計劃活動中,根據幼兒的現狀情況,合理設計好每日的戶外體育活動內容和運動量。一個學年以來,孩子們的身體素質逐步上升。

3、為幼兒創設良好的學習環境。

篇(2)

兒童成長中學習和生活是兩個重要的環境,孩子每天從家庭到幼兒園,從幼兒園回家,這兩個不一定相同的環境對孩子有一個很大的觸動。幼兒的身心發展是否有益,取決于這兩個因素。因為大多數的環境對孩子的影響是不一樣的,那么兩種不同的環境對幼兒的教育方向是一致的嗎?如果環境對孩子的影響,從不同的方向是相同的,那么當然可以相互支持,并影響兒童早期發展活動。如果從不同的環境教育不能形成同一方向,它會削弱和消除其對教育的影響,其結果往往是負面的影響壓倒正面影響。

一、換位思維與家長溝通

幼師與家長的溝通應該上升到一種藝術行為,家長與老師之間要有絕對的信任,在孩子教育成長學習方面要互相默契配合,相互合作溝通,這是一個先決條件。教師和家長應經常保持聯系,頻繁的交流和溝通,讓老師和家長形成良好的溝通習慣,隨時交換意見,拉進家庭和學校之間的距離,促使雙方在育兒方面的問題達成共識。在工作中,可以利用家長接送孩子時與家長交談,了解孩子在家表現,向家長反饋孩子在園表現。同時通過家訪、電話訪問等形式與家長保持溝通。讓家長感受到教師對孩子的關愛和教師的工作責任心,從而對教師產生信任感,有利于家園合作。

二、真誠對待每一位家長

家園溝通時,教師首先要做到尊重家長,肯定孩子,熱情地接待每一位家長。每一位家長都希望自己的人格受到尊重,自己的孩子被重視、被肯定,自己的觀點被認可。因此,教師在與家長交談時,要注意耐心、虛心、誠心地聽取家長的一些合理有益的要求和建議,努力營造一個和諧、輕松、愉快的交流環境,這樣家園溝通才能持續。其次,教師要做到以誠相待,以身作則,微笑地面對每一位家長。時間一長,就會讓家長對你產生一種親切感、信任感。再次,充分發揮語言藝術的魅力。每個孩子都有優點和缺點,在與家長的交談中難免會提及孩子的缺點,這時教師就要巧妙的使用語言。即要達到交談的目的,又要讓家長樂于接受。教師先肯定孩子的優點,讓家長輕松、自信、愉快得面對教師,主動與教師交流。然后提及孩子的不足,爭取與家長共同商討解決問題的有效策略,這樣便于促進家園互動。

三、構建家園立交橋

在實際工作中,以家園結合、實施家園同步教育為突破口,在提高家長素質、實施家園同步教育方面進行有效的嘗試。

(一) 以家長學校為陣地,轉變家長教育觀念

幼兒園可以成立家長學校,為了辦好家長學校,讓家長學校真正成為家長育兒的好幫手。我們針對不同層次、不同水平的家長,了解家長對家長學校教學內容的要求,需要掌握什么知識、解決那些具體的問題等,使教師有的放矢進行講課。如:《如何幫助新生幼兒克服入園焦慮》的講座、《如何培養孩子的自理能力》、《如何培養幼兒良好的生活習慣》等、《如何培養孩子的想像力和創新能力》、《如何根據各年齡段幼兒心理特征進行適度教育》等等。家長從這里了解到了正確的育兒知識,及時的改變了自己的教育方法。與此同時,咱也更加了解這個孩子,同時與家長也拉進了距離。

(二)以家長開放日為契機,提高家長育兒水平

家長開放日的目的是讓家長有機會參與幼兒的學習生活,進一步了解幼兒在園的群體表現,了解教育目標及教師的教學方法。為了讓家長不至于只看熱鬧,我們在開放日之前先把教育活動的目的、內容、方法以及如何觀察自己的孩子、怎樣對待孩子之間的差別等,向家長說明白,同時邀請家長參與到教學活動中,這樣家長就能正確對待自己孩子在教學中的表現了。通過家長開放日,家長感受到了教師在一日活動中的辛苦,了解了教育幼兒的方法,知道怎樣去配合教師共同教育幼兒,達到了教育的一致性。

(三)以家長會為渠道,增進家園交流

采用互動式家長會、討論式家長會、開放式家長會,讓家長會真正成為促進家園有效互動的平臺。在家長會上,教師是一個忠實的聽眾,是一個懂得聆聽、善于總結的“主持人”。家長在寬松的氛圍中想說、敢說、愿說,與教師零距離、敞開心扉地交流,有利于建立相互信任的關系;同時可以邀請優秀家長與大家交流自己的育兒經驗,進一步促進家長對家庭教育知識的學、用、傳活動,提高了家長的家教水平。

(四)以家訪、電話、家長園地等方式,促進家園聯系

家訪活動主要針對情況特殊的幼兒,通過家訪以便采取有效的教育措施。電訪可以隨時進行,便于教師和家長及時掌握孩子的信息。家長園地是家園交流的紐帶,它為家長承載著豐富的育兒知識與育兒經驗,幫助家長提升自己的育兒水平。

四、鼓勵家長積極參與幼兒園的教育教學工作

為了提高家長參與幼兒園工作的積極性,每學期評出熱心家長和優秀家長,針對家長平日對班級教育工作的貢獻晨程度,幼兒園定期對家長舉行一些表揚性質的活動。并且對表現積極的家長額外的獎勵和表彰,發一些紀念品或者是開展一個學習園地,以文章的形式對家長進行表揚。這樣對家長工作是一個很大的肯定,反之家長也更有積極性來參與到這個工作中來。家長愿意幫助幼兒園老師來搞好班級各項工作,通過這項活動能帶動更多的家長參與進來。

幼兒的健康成長,離不開家長與幼兒園教育緊密聯系,相互配合,因此,只要我們用心關注每一位孩子的成長,真心關愛每一位幼兒,耐心對待每一個孩子,熱心接待每一位家長,家長們回報我們的將是――和諧的家園關系。

參考文獻:

[1]晨曦博士.蒙臺梭利的早教方法與中國的早教實踐M].安徽人民出版社,2002.10,第1版.

[2]李生蘭?比較學前教育[M].上海:華東師范大學出版社,2000.

篇(3)

每學期要求每位教師、班主任有針對性地進行家訪。每次家訪,教師都帶著明確的目的,制定詳盡可行的計劃,考慮好與家長交談的問題。家訪時,態度誠摯,言辭懇切。在肯定學生優點的前提下,針對學生缺點和家庭具體情況,提出引導幼兒進步的建議和意見。

二、定期召開家長會和半日活動觀摩

每學期至少召開一次家長會或者半日活動開放,通過觀摩活動,家長對幼兒園的教育教學活動和幼兒園一日活動內容有了進一步了解。看到自己孩子在幼兒園的積極表現以及動手操作能力、語言表達能力、創造性思維能力等各種能力的提高家長們都非常高興。在以班級為單位的家長會中,各班主任用多媒體展示臺就班級情況、班級教育教學活動和特色活動等向家長進行了詳細介紹,并與家長進行了互動交流,請家長相互介紹教育經驗,對幼兒園的活動談談感受。家長們感受到了教師的專業素質和教育理念對孩子的影響,對教師組織教育教學活動的能力給予了充分肯定。活動結束,我們進行了反饋,家長給了我們很大的鼓勵,很多家長感觸頗多,有的講:“你們老師真不容易,辛苦了!”有的還寫了熱情洋溢的感謝信。同時,我們收集了家長的一些建議和意見,不斷總結思考,深化家園合作。家長們“坐得住,聽得進,受感動,有收獲”。

對于大班的孩子,我園還特別召開幼小銜接講座,邀請小學一年級的老師來園,針對幼兒入小學前的心理、生理、習慣等要求進行詳細講解,使家長清楚地知道在孩子上小學前要做的各項準備工作,使有效銜接工作順利而有效。

三、建立校園網站和班級網頁,設立園長信箱加強聯系

我園建立了校園網站,讓家長關注幼兒園的最新動態與活動情況,并且每個班級都有班級網頁,教師在班級論壇上和家長進行溝通交流,介紹孩子的表現,討論育兒小知識等,這樣既方便了家園聯系,又能拉近老師與家長的距離。為了發揮家長的主動性,參與幼兒園的管理,我們在網站上設立園長信箱,家長可以將自己的想法與要求通過信箱反映給園長,園長在聽取家長意見的基礎上進一步與家長進行溝通,全面發揮家園共育的平臺的橋梁作用。

四、舉行大班畢業典禮,全面展現幼兒綜合素質

每年6月,幼兒園都會隆重舉行大班畢業典禮,向家長展示孩子在園三年的成長情況。本學期,我園還舉行了大班畢業典禮及慶“六一”文藝演出,家長們先是參觀了各班素質成果展示板,從中了解班級特色和孩子的學習情況,隨后集中在大禮堂,觀賞大班畢業演出匯報。舞臺上,孩子們分別展示了樂器演奏、舞蹈、時裝秀、歌表演等豐富的節目。看著自己的孩子登臺演出,家長們高興不已,掌聲此起彼伏。演出過后,家長們又向班主任詳細了解了孩子的情況,對教師的工作給予了充分的肯定和感激。

篇(4)

隨著教育改革的不斷深入,人們越來越深刻認識地到教育作為一項系統工程,學前教育必須和杜會教育、家庭教育同步進行、同步發展、相輔相成,缺少任何一個方面,都會影響著教育整體功能的發揮,所以,幼兒園教育必須與杜會教育、家庭教育相一致協調。為此,我園將開展一系列豐富多彩的活動,讓家長了解幼兒園、了解孩子、了解幼兒教育目的、內容與方法,使家長充分認識到為孩子創設良好環境的重要性,使老師與家長之間加強情感交流,從而形成家園共育,更好地教育孩子。

二、工作目標

1、知道家長樹立正確的教育觀念,學習和掌握科學的家庭教育知識和有效的教育方法,為幼兒健康成長營造良好的家庭教育環境。

2、讓家長了解幼兒園教育規律,園本課程,園紀園規。

3、讓家長了解家庭教育的意義,作用,增強家庭教育的使命感和責任意識。

三、工作措施

(一)常規工作

1、每月一期園刊,內容涵蓋家教信息、保健、安全等多方面內容。

2、家長學校每兩月上一次課,做到有計劃,有總結,有完整的書面教案和講議。

3、兩月召開一次家長委員會會議。

4、家教宣傳欄每兩月更換一次。

5、每月底上傳資料,讓幼兒通過幼兒園的網站對幼兒園近階段的活動有一定的了解。

(二)活動形式

1家長會。在每學期組織的家長會中,我們除了向家長介紹班級情況,更主要的是對一些大家共同關心的問題開展專題講座、專題討論、經驗交流,如對剛入園兒童的家長開設三歲幼兒的年齡特點及其教育要點大班兒童家長進行如何做好幼兒銜接等講座,豐富了家長的教育經驗。

2、家教宣傳欄。在這一園地里我們將為家長提供了方方面面的指導,有兒童身體與心理發展知識、家庭營養知識、家庭教育方法以及新的教育觀念與實踐等,還給家長留一點篇幅,供討論、談心得體會、提意見或建議等,并及時更換。

3、家教俱樂部。針對家長有為孩子購書、借書的需求但缺乏指導,我們創辦一個家教讀者俱樂部。我們的口號是:農民怎樣對待莊稼,決定莊稼的命運;家長怎樣對待孩子,決定孩子的命運;我們的教育,讓每一個常態的孩子超常發展。我們為孩子們提供了大量適合他們看的圖書、光盤,讓每位幼兒辦好借閱卡,每卡有效期一年,押金20元,閱讀費20元,有效期滿押金歸還,一卡一次最多可借兩本書或一張光碟,如有損換,酌情賠償,時間最長為20天。并定期向家長們推薦好的教養讀物。

4、咨詢活動。組織一支由園長、教務、年級組長組成的咨詢隊伍,隨時為每位咨詢者耐心解答家教難題,給他們出謀劃策,提供教育建議。

5家長開放半日活動。從8∶00-11∶00,主要是讓家長看看教師是如何組織幼兒開展活動的,孩子又是如何生活學習的,孩子在哪些方面還需要加強配合的,以及對活動的意見和建議等。

6家長委員會。每班選出幾名熱心并有一定文化素養的家長為幼兒園家委會人員,他們的職責就是參與討論審定幼兒園的一些工作計劃和一些大活動的方案制定,同時家委會還可監督幼兒園的衛生保健及伙食的開支。

四、具體安排

九月份:

1、新生及個別幼兒家訪工作。

2、接待新生及家長來園,熟悉環境。

3、開展家庭教育情況調查、新生健康情況調查。

4、成立家委會,家委會會議。

5、家長學校成立。(20)

6、更換家教宣傳櫥窗。

7、辦好安全園刊。

十月份:

1、辦好保健園刊

十一月份:

1、第二次家委會會議

2、組織秋游親子活動來擴大幼兒的眼界,豐富幼兒的知識,增進親子感情。

4、更換家教宣傳欄。

5、家長學校第二課。(陶磊)

4、辦好文學園刊。

十二、一月份:

1、期末園務工作問卷調查和教師問卷調查。

2、專家講座。

3、元旦親子運動會,公開半日活動。

4、 辦好幼兒美術作品園刊。

二月份:

1、托班老師接待新生及家長來園,熟悉環境。

2及插班生幼兒家訪工作。

3、開展家庭教育情況調查、新生健康情況調查。

4、期初家委會。

三月份

1、召開第三次家長學校,專家講座。

2、更換家教宣傳櫥窗。

5、辦好保健知識園刊。

四月分:

1、小、中、大全面向家長開放半日活動。

2、組織春游親子活動。

3、家長咨詢接待活動。

4、成立家教俱樂部。

5、辦好安全知識園刊。

五月份:

1、家長學校第二課

2、義教爸爸(媽媽)來上課。

3、召開家長委員會。

4、慶六一幼兒家長同樂活動。

5、辦好文學園刊。

六月份:

1、大班幼兒畢業典禮。

2、期末家長問卷調查。

3、長學校工作總結。

4、辦好幼兒美術作品園刊。

家長工作溝通的藝術方式、方法很多,除了我們經常運用的面談、電訪、家訪、教育活動等,最重要的是用教師的真心、幼教經驗、科學育兒知識去換取家長的信任,這樣家長工作就迎刃而解,不難做了。總之,家長工作要有耐心和愛心,就是贏得一個家長就等于贏得一百個家長,放棄一個家長就等于放棄一百個家長。

2017年幼兒園家長學校工作計劃(二)

一、 指導思想:

《幼兒園教育指導綱要》指出:家庭是幼兒園的重要合作伙伴。應本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解和主動參與,并積極支持、幫助家長提高教育能力。可見,教育好幼兒既是幼兒園的任務,也是家庭的責任。而幼兒園教育的成功與否,在很大程度上取決于幼兒園與家庭的聯系,取決于家庭能否與幼兒園配合共同教育好幼兒。因此,我園努力以幼兒園三年發展規劃和幼兒園園務工作計劃為導向,以爭創江蘇省優秀家長學校為契機,進一步樹立大教育觀念,將幼兒園教育、家庭教育與社會教育結合起來,形成 1+1〉2的教育合力。

二、工作目標:

1、以各項常規工作為抓手,營造家園合作新氛圍。

2、以現代媒體和通訊設備為載體,開創家教指導新氣象。

3、以家長和社區資源為補充,凸現三位一體新合力。

三、具體措施:

(一)以各項常規工作為抓手,營造家園合作新氛圍

1、加強自培,優化技巧

教師開展家長工作的水平與技巧影響著家長工作的實效,因此本學期我們要從幼兒園工作的實際出發,通過集體學習、小組學習、師徒帶教、自學等途徑,不斷提高各班主任尤其是新教師的家長工作能力和家教指導水平。如:開學初對新入園幼兒情況的調查表統一發放, 在年級組活動中開展與不同家長的交流需注意什么的學習和討論,設想在期末再組織一次我眼中的家長工作的沙龍活動,要求教師在沙龍活動中借助自己某一特殊、成功或失敗的家長工作實例來加以交流、反思和討論,從而提高教師家長工作的針對性和有效性。

2、深化合作,提高質量

提高家園合作質量既是社會發展對幼兒園提出的客觀要求,也是幼兒園自身發展的內部需求。因此,我園將繼續做足做好以往的家長宣傳欄、幼兒成長檔案冊、組織親子活動等常規工作,并在以下方面有所發展:

(1)家長會:以年級組或班級為單位召開家長會,力求活動準備充分、活動形式豐富多彩、活動內容有益有趣有指導性。嘗試結合節日活動或主題教育活動開展融民間藝術、民間習俗等內容于一體的家園互動活動,如:親子搶答、親子美勞、親子游戲等等。

(2)專家講座:從家長的實際需要出發,本學年我園將繼續針對家長存在的育兒方面共性的困惑,邀請有關專家開設12個講座或咨詢活動。

(3)特殊幼兒指導:結合特殊幼兒追蹤觀察,每班教師嘗試對班中的一名特殊幼兒實施跟蹤式家教指導,制定并實施相關的指導計劃,記錄指導情況及其效果。

(二)、以現代媒體和通訊設備為載體,開創家教指導新氣象

隨著網絡時代的到來,互聯網不僅給人們的生活增添了知識和樂趣,還給人們的交流和聯系帶來了方便和快捷,能否直接將網絡作為教師與家長有效融合、密切聯系的快捷通道,使雙方進行思想融合,達成共同意見,形成觀念認同的連心橋呢?在以往實踐摸索的的基礎上,我們將進一步建設好幼兒園網頁,并結合錫山區朝陽網上家長學校網絡平臺做好以下工作:

1、網絡平臺宣傳。為了確保通過網絡進行深入全面的家長工作,實現家園溝通、優化家庭教育與幼兒園教育,達成雙贏的目的,一方面網管員認真做好平臺的維護和正常使用工作,確保運行正常。另一方面,我們發動教師通過各種方法向家長,尤其是新生家長宣傳這一交流、互動的載體,讓家長借助平臺,了解幼兒園教育教學,并能積極參與育兒知識咨詢和經驗交流活動。

2、網絡內容豐富 。幼兒園家長工作的目的在于:實現家園相互配合同步教育,促進幼兒素質提高。 要做到這一點,教師必須使家長及時、全面的了解幼兒園教育目標,從而配合幼兒園進行教育。為此,我們要利用網絡平臺做到 五公布:1、每月公布主題活動計劃和目標,讓家長對孩子本月的保教目標早知道。2、每周向家長公布周計劃。家長只要輕輕點擊鼠標就可以了解本周教學重點,看了請您配合一欄,就明白了請家長協助完成的目標。3、公布幼兒的活動照片,幫助家長清晰地了解孩子在園的情況。4、每周公布一周菜譜,讓家長了解到孩子在園的飲食搭配,同時為家庭飲食結構的補充提供依據。5、及時公布幼兒園重大的活動信息,讓家長了解幼兒園園所動態、重大活動、幼兒發展等情況。

(三)、以家長和社區資源為補充,形成三位一體新合力

1、挖掘家長資源,壯大教育隊伍

9月份我們將通過推薦、審核、篩選成立新一屆園、班級家長委員會,以此來壯大我們的隊伍。我們將選擇來自不同行業,具有不同特長的年輕家長將從保教、衛生保健到健康安全等各項工作參與幼兒園的管理和監督,認真聽取家長對幼兒園工作的建議,并逐項研究,落實解決。同時,我們將發動教師對本班家長的學歷、興趣、特長、工作性質等進行全面調查,并建立家長資源信息庫,記錄有利于幼兒園主題活動或課題研究活動開展的家長信息,然后根據家長的特點,邀請家長到幼兒園當老師,設計組織活動或給幼兒表演等。從而使孩子們開闊眼界,獲得社會知識和經驗,促進認知和社會性發展。

與此同時,我們還知道用家長的話說服家長將事半功倍,因此,我們一方面將發動各班家長撰寫自己的育兒心得,用于經驗共享;另一方面,也將收集家長的育兒困惑,并將收集的問題加以歸類整理,視個性、共性的不同,通過書面、電話或家長沙龍的形式予以答復。

2、利用社區資源,拓展教育外延

《綱要》指出:充分利用環境和社區的教育資源,擴展幼兒生活和學習的空間。我園地處甘露鎮中心,附近有醫院、商場、郵局、銀行、超市、理發店等周邊資源,這些資源既為我們實施相關主題活動提供了真實的場景,又是我們帶領幼兒認識社會、認識生活、積累生活經驗的活教材。因此,我們將繼續開設幼兒社區實踐基地,鼓勵教師在確保幼兒安全的前提下,以班組或班級為單位有機利用基地資源,并結合課程,挖掘和聘請基地單位有專長的人員如:醫生、營業員等人員參與我們的教學。與此同時,我們應充分利用節日,帶領幼兒走向社會,體驗民間文化習俗。例如,重陽節我們可帶大班孩子去敬老院獻愛心;元旦節我們可鼓動家長帶領孩子去同伴或親戚家串門等等。

(四)、具體安排:

九月份:

1、制定本學期家長工作計劃。

2、各班家訪,了解班內幼兒基本情況。

3、成立新一屆家長委員會,并召開第一次會議。

4、家長情況摸底,建立家長資源信息庫及社區早教委員會。

5、開通班級網絡平臺,更新相關信息。

6、印發家教宣傳材料,家園七彩橋小報

7、各班重新布置家長園地

8、完善幼兒家長接送卡

十月份:

1、重陽節社區活動。

2、社區早教基地活動。

3、印發秋季食物營養及健康宣傳材料

4、家長網絡平臺的操作路徑介紹(網管員負責向小班及新生家長下發材料)。

5、各班家長會。

6、家長老師進課堂活動。

十一月份:

1、家教講座及來園觀摩活動。

2、發放家長意見征詢表。

3、發放期中幼兒發展情況評價。

4、教師學習:與不同的家長該如何交流?

十二月份:

1、各班幼兒成長檔案抽查,家訪情況匯總。

2、教師沙龍我眼中的家長工作。

3、第二屆甘露童韻民間游戲節

4、家長育兒困惑征集、歸類和答復。

一月份:

1、下發家長問卷并進行情況匯總。

2、幼兒寒假生活指導告家長書。

3、撰寫家教心得,上傳至網頁相關欄目。

4、撰寫學期家長工作總結。

二、三月份:

1、召開家委會,商討下學期家教工作。

2、中班家長學校活動。

3、印發家園七彩橋小報。

4、向媽媽獻愛心活動。

四月份:

1、各年級組舉行家長學校活動

2、民間藝術活動月活動

3、發放家教宣傳材料:春季孩子養護。

4、發放期中幼兒發展情況評價表。

五月份:

1、家教指導:幼兒入學前的準備

2、各班家長工作資料抽查、匯總。

3、家長育兒經驗匯編。

六、七月份:

1、慶六一家園同樂活動。。

2、召開家委會,總結本學年家長學校工作。

篇(5)

二、工作目標

1.學校整體形象提高來促進學校家庭教育工作的提升。

2.開展主動與家長溝通的家訪活動。

3.把脈家長的需要。為家長解決在教育孩子方面的困惑,找出原因,引導家長找到最好的教育策略,實現教育的最優化。

4.開辟多種渠道,夯實家長學校的管理。

5.采用多種形式,豐富家長學校的活動。

三、具體要求與措施

(一)抓好組織領導,切實提高全體教師及家長的家教理論水平。

1.組織落實。健全組織機構,成立年級、學校家長學校委員會,每學期召開一次到二次家長委員會的會議,研究當前家庭教育,學校教育,社會教育的動態,商討辦好家長學校的措施和方案,及時反饋家教信息,收集并反映家長對學校工作的建議和意見,協調并參與學校管理,進一步提高管理的實效。

2.學校定期組織領導班子及教師隊伍學習家庭教育的理論及方法途徑,研究相應的教育內容,針對各年級學生心理特點,開展授課活動,及時聽取家長意見,不斷改進工作。

3.借助《家教園地》和學校網絡平臺,開辟名人家教和專家談家教等專欄,幫助家長了解當前家庭教育面臨的新情況、新問題,明確新形勢下家庭教育的重要性,了解當今的孩子有哪些迫切的需要,從而從孩子的需要出發,從家庭教育的實際出發,加強學習、更新教育觀念,提高家庭教育的水平。

(二)抓常規管理,切實提高家長學校的辦學質量。

1.充分發揮各年級組的作用,把工作做實、做細。每個年級組定期授課,并針對各個時期的集中問題進行分解總結,指導好家長積極配合學校的教育教學和對孩子的教育工作。各年級組組長為本年級家長委員會主任,另配備由家長推舉產生的12名家長委員會委員,其中主任、副主任各一人,其余為委員;班主任擔任家長學校的輔導員,下班班主任積極配合做好家長學校的各項工作,各司其職,認真授課,做好課后小結,注意搜集學員意見并及時向領導小組反映。

每學期每班授課不少于二次,并通過各種方式,如講座、觀看視頻、座談會、交流發言等。普及家庭教育的科學知識,指導家長為孩子創造一個學習型、寬松、和諧的家庭環境,以利于孩子身心全面發展。

2.開展好家長和家庭教育專題征文的評選活動,最大限度地引導家長學習教育理論及心理學的教育觀點,配合學校共同實現科學育人。為了進一步調動家長的積極性,充分發揮其引導、指導、教育孩子的作用,開展好家長和家庭教育專題、經驗征文的評選活動,評選比例為班級學生人數的5%左右,通過評選優秀家長活動推動我校的教育格局建設。

3. 開展多種形式教育活動,豐富家長學校內容

(1)充分利用多媒體輔助教學和網絡教育手段,組織家長點擊學校的教育教學網站,幫助家長深入仔細地了解學校。

(2)聘請家庭教育獲得成功,具有豐富經驗的家長到校為家長學員們傳經送寶,進行經驗介紹。

(3)舉行年級的家長開放半日活動,組織家長共同參與學校或班級的有關教學活動,引導家長配合學校共同教育好孩子,使孩子養成良好的學習行為習慣。

(4)開展學習型家庭的創建活動,努力營造書香家庭,為孩子創造良好的學習氛圍。

4. 強化家校聯系工作

教師應主動走向學生,走向家庭,走向家長,以教師強烈的工作責任心贏得家長的信任,進一步提高家訪的質量和效果。將下列類型的家庭作為家訪工作的重點來抓:(1)外來民工子女。這些家長無暇顧及教育子女的義務,老師家訪找不到,家長學校活動沒時間,對這樣的家長要采用電話或書信的形式聯系,強化家庭教育的意識和責任。(2)單親家庭子女。這類家長多數在心理上有一定障礙,與之交往時把尊重對方、理解對方作為前提,教師要明確提出科學、陽光培育孩子的家教方法。(3)經濟困難家庭、學習有障礙的同學。對這樣的家庭,班主任要向學校反映情況,以便給予援助,幫助學生樹立自強自立,拼搏向上的精神。

5.進一步做好家長學校的資料積累工作。做到六有,即:有家長學校,有家長學校組織網絡,有教材,有教學計劃,有講師隊伍,有家長學校工作計劃、記錄、總結。各種表格齊全。檔案資料規范。

(三)切實加強指導管理,提高辦學水平

1.充分發揮家長學校和家長委員的監督參與職能,家長學校領導小組成員和家長委員會要經常開會,分析新形勢下學校管理存在的問題,探討交流相關對策。

2.根據不同年段的學生安排具體的教學內容,做到有計劃,有序列地進行,使教學內容序列化,系統化。并且要求認真備課,力求課上得精彩、實用。

3.家長學校采用靈活多樣的教學方法。如講座、經驗交流、問卷調查、致家長的公開信等多種方式。

4.辦好校刊《家校園地》,每月一期,人手一份,架起家橋之間的橋梁。在家長中廣泛征集家庭教育經驗論文,并評獎擇優刊登在《家校園地》上,并積極向各專刊推薦。

四、具體安排

一、二月份:1.做好2015年度家長學校的工作總結;2.認真做好2016年度家長學校工作計劃;3.各年級組(班)做好2015學年度第一學期家長學校授課、家長會各項資料的整理、上報、存檔;4.發放《家校園地》校刊,精心布置寒假工作,積極組織開展文明禮儀教育和社會實踐活動。

三月份:1.留守學生的關愛活動。2.一年級學生的家長半日開放活動。

四月份:組織開展一次學生社會實踐活動,印發《家校園地》。

五月份:1.結合51國際勞動節、母親節和516國際家庭日,組織開展我愛我家征文比賽活動;2. 召開六年級學生家長會,針對六年級學生學習、青春期教育、升學等問題進行集中授課。其他年級組組織召開一次家長會,著重結合期中檢測情況進行家庭教育指導。

六月份:1.做好家長學校學員培訓檢測工作,并進行學期工作總結。2.各年級組織開展優秀家長、好家長評選。 3.六年級學生考前心理輔導講座。

七、八月份:1.做好各班級家長學校的學年度考核工作和暑假安排,發放《家校園地》;2.整理家長學校學年度檔案資料的存檔工作;3.積極籌備新學年的各項準備工作;4.學校做好校級評選表彰,同時擇優推薦參加縣級評選。

九月份:1.組織好新學年開學各項工作;2.籌建一年級家長學校委員會,召開一年級家長學校委員會會議,討論家長學校有關問題;3. 家長學校開學典禮,組織開展新學年家長學校第一次授課活動,重點是養成教育、家長如何配合、教師的任務,使學生邁好入學的第一步。4.在家長的配合下,組織一年級新生教育教學常規訓練(開學前)。

十月份:1. 組織開展我愛家鄉手抄報評選活動;2.組織學生參加語言文字社會調查實踐活動。3.舉辦家長學校第一次集中授課活動。

十一月份:1.召開各年級班家長會; 2.發放《家校園地》;3.組織開展一次家訪活動。

十二月份:1.舉辦第二屆校園陽光體育藝術節,邀請部分學生家長參與;2.認真做好2016年度家長學校工作總結;3.在分析總結本年度家長學校工作的基礎上,思考2017年度家長學校工作計劃。

2016年幼兒園家長學校工作計劃

一、指導思想:

《幼兒園教育指導綱要》指出:家庭是幼兒園的重要合作伙伴。應本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解和主動參與,并積極支持、幫助家長提高教育能力。可見,教育好幼兒既是幼兒園的任務,也是家庭的責任。而幼兒園教育的成功與否,在很大程度上取決于幼兒園與家庭的聯系,取決于家庭能否與幼兒園配合共同教育好幼兒。因此,我園努力以《36歲兒童學習與發展指南》為指導,以幼兒園園務工作計劃為導向,通過多途徑的溝通交流方式及開展一系列豐富多彩的活動,將幼兒園教育、家庭教育與社會教育結合起來,讓家長全面了解幼兒園的保教工作,了解幼兒教育目的、內容與方法,幫助家長轉變教育觀念,形成1+1〉2的教育合力。

二、工作目標:

1、進一步健全家委會管理機構,參與園所管理。

2、探索創新家園互動的有效策略,增強教師為家長服務的意識和與家長溝通的藝術性,構建民主、和諧的家園關系 。

3、充分挖掘與利用家庭、社區教育資源,為幼兒教育服務。

三、具體措施:

(一)進一步健全家委會管理機構,參與園所管理

1、幼兒園要建立家長委員會管理機構,成立新一屆家長委員會,園長為會長,教研組長、保健老師和各班級家長委員會代表均為園部家委會成員。

2、建立家委會QQ群。要求班級家委會成員與成員之間,成員與班主任教師之間建立QQ群,園級家委會成員與園長之間建立QQ群,充分發揮家長委員會的橋梁作用,參與管理和督查幼兒園各方面的工作,提高辦園質量。

3、園級家委會每學期兩次活動,通過豐富多彩的活動,研究當前家庭教育、學校教育、社會教育的動態,及時反饋家教信息,收集并反映家長對學校工作的建議和意見,隨機對幼兒園衛生、安全、食堂工作、教育教學、家長工作等方面工作進行檢查,協調參與學校管理,參與幼兒園各重大活動的籌辦和策劃工作,真正為幼兒園的發展獻計獻策。

(二)探索創新家園互動的有效策略,增強教師為家長服務的意識和與家長溝通的藝術性,構建民主、和諧的家園關系 。

家園只有協調一致,才能形成教育合力,取得更好的教育成效。因此,本學期,我們將繼續通過開展一系列豐富多彩的家園互動活動,來不斷創新探索家園共育策略。

1、辦好家長學校,定期開展各類講座。

根據家長的不同特點,以集中教學和分班教學相結合的形式,開展靈活多樣的家庭教育指導活動。一學期家長來園活動不少于4次,授課內容緊緊圍繞提高家長教養素質為中心,組織家長有系統地學習,更新教育觀和人才觀。舉辦家庭教育講座,針對目前家庭教育中存在的問題,通過專題講座,以生動的事例,深入淺出的剖析家庭教育的重要性,了解成功的家庭教育案例,幫助家長學習科學的育兒方法,為家長解惑,滿足家長教養的需求。每次活動遵守簽到制度,確保每次活動家長到會率不低于90%,家長受教育面達95%。

2、滿足家長需要,向家長開放半日活動,全面了解幼兒園的教育情況

為了讓家長進一步了解孩子在園發展情況,我們以年級組為單位,每學期定期開放一次半日活動,讓更多的家長了解各年齡段幼兒的年齡特點、教育方法、教育目標,了解自己孩子在群體中的表現。如:做操、吃點心、上課等環節家長們看到了在另一個環境中自己的孩子的表現,也通過家長開放日,家長懂得了怎樣和教師主動配合,取得教育的一致性,同時也拉近老師和家長之間的距離,形成教育合力,有效地促進幼兒發展。

3、家訪活動,建立幼兒、家長、老師三者之間的親切感和信任感。

(1)做好幼兒實地家訪工作。開學初,要求教師對新生做好實地家訪工作,注意溝通方式,樹立為家長服務的思想,把家長作為平等的合作伙伴,真心實意做家長的朋友,耐心傾聽他們的意見,切實幫助家長解決在育兒過程中遇到的問題。同時要換位思考,對家長產生的急躁情緒及沖動要冷靜思考,學會體諒。只要我們態度誠懇,方法得當,就一定能贏得廣大家長的擁護、支持。認真填寫好上門家訪記錄。

(2)做好隨機家訪工作。教師充分利用接送孩子的時間與家長溝通孩子在園在家的情況表現,認真填寫家訪記錄。

4、利用網絡平臺,增進家園聯系

繼續發揮網絡的作用,將網絡作為教師與家長有效融合、密切聯系的快捷通道。在以往實踐摸索的的基礎上,進一步建設好幼兒園網頁,并結合錫山區朝陽網上家長學校網絡平臺做好以下工作:

(1)網絡平臺宣傳。為了確保通過網絡進行深入全面的家長工作,實現家園溝通、優化家庭教育與幼兒園教育,達成雙贏的目的,一方面網管員認真做好平臺的維護和正常使用工作,確保運行正常。另一方面,我們發動教師通過各種方法向家長,尤其是新生家長宣傳這一交流、互動的載體,讓家長借助平臺,了解幼兒園教育教學,并能積極參與育兒知識咨詢和經驗交流活動。

(2)豐富網絡內容。幼兒園家長工作的目的在于:實現家園相互配合同步教育,促進幼兒素質提高。要做到這一點,教師必須使家長及時、全面的了解幼兒園教育目標,從而配合幼兒園進行教育。為此,我們要利用網絡平臺做到 五公布:1、每月公布主題活動計劃和目標,讓家長對孩子本月的保教目標早知道。2、每周向家長公布周計劃。家長只要輕輕點擊鼠標就可以了解本周教學重點,看了請您配合一欄,就明白了請家長協助完成的目標。3、公布幼兒的活動照片,幫助家長清晰地了解孩子在園的情況。4、每周公布一周菜譜,讓家長了解到孩子在園的飲食搭配,同時為家庭飲食結構的補充提供依據。5、及時公布幼兒園重大的活動信息,讓家長了解幼兒園園所動態、重大活動、幼兒發展等情況。

(3)創建班級qq群。為了讓家長和老師、家長與家長之間能更快捷更直接的交流,我們要求各班創建一個qq群,這樣,老師可以第一時間把孩子活動的照片發給家長,家長也可以提出一些困惑供大家探討,也可以相互之間分享育兒經驗與心得。

5、開展家長助教活動

家長是幼兒園老師的合作伙伴,有許多家長也是幼教專家,而且他們擁有的各種專業知識技能和特長,是幼兒園可利用的、寶貴的教育資源。而家園合作共育更有利于學前教育質量的提高和兒童的健康成長,為此我們要充分挖掘家長的寶貴教育資源,嘗試開展家長助教日活動,將家長請到幼兒園的課堂,讓他們臨時擔任孩子們的老師,給孩子們上課,和孩子們游戲、討論。講他們最熟悉的專業知識,講他們工作的重要性和人們生活的關系,還有他們工作的樂趣、工作的辛苦及他們工作中有趣的人和事。

6、開展甘露童韻游戲節活動,增進親子之情,提高幼兒民間藝術文化素養。

我們根據幼兒的年齡特點,組織開展適合幼兒年齡特點的民間游戲,我們要爭取家長的理解、支持和主動參與,積極支持幫助家長提高開展民間游戲的能力。

7、做好問題兒童的家長工作。針對問題兒童采用個案跟蹤記錄研究的方法,促進問題兒童的健康成長。針對某一方面的問題讓家長有目的地觀察和記錄幼兒在家里的情況表現(以文字的形式),并在第一時間內反饋給教師,針對家長記錄情況認真分析原因填寫好個案追蹤記錄表。

8、用好幼兒成長檔案。各班根據主題的開展情況,按時收發,讓家園雙方都能及時了解孩子在園、在家生活、學習、健康等方面的情況。

9、鼓勵家長平時積極配合幼兒園的各類工作。

許多幼兒園工作和教育教學活動的開展僅靠幼兒園的力量是遠遠不夠的,要積極爭取家長和社區的大力配合,如環境布置的材料收集,教學活動操作材料的準備,自然角的創設,社區活動的開展,幼兒成長檔案的建立等都離不開家長的大力支持。老師要不斷提高與各類家長的溝通技巧,班級家長工作要講究方式方法,提高家長工作藝術,特別是對待個別特殊家長,更要想方設法做細工作,耐心解釋,要顧全大局,讓每一個家長都全方位地了解幼兒園的教育教學、了解孩子、參與活動、參與評價,從而提高家長的教育自覺性,成為幼兒園教育的好伙伴。同時引導家長積極撰寫家教心得,開展家教論文評比,并利用網站、家教小報進行宣傳。

三、充分挖掘與利用家庭、社區教育資源,為幼兒教育服務

1、挖掘家長資源,壯大教育隊伍

9月份我們將通過推薦、審核、篩選成立新一屆園、班級家長委員會,以此來壯大我們的隊伍。我們將選擇來自不同行業,具有不同特長的年輕家長將從保教、衛生保健到健康安全等各項工作參與幼兒園的管理和監督,認真聽取家長對幼兒園工作的建議,并逐項研究,落實解決。同時,我們將發動教師對本班家長的學歷、興趣、特長、工作性質等進行全面調查,并建立家長資源信息庫,記錄有利于幼兒園主題活動或課題研究活動開展的家長信息,然后根據家長的特點,邀請家長到幼兒園當老師,設計組織活動或給幼兒表演等。還可以講他們最熟悉的專業知識,講他們工作的重要性和人們生活的關系,還有他們工作的樂趣、工作的辛苦及他們工作中有趣的人和事,從而使孩子們開闊眼界,獲得社會知識和經驗,促進認知和社會性發展。

2、利用社區資源,拓展教育外延

《綱要》指出:充分利用環境和社區的教育資源,擴展幼兒生活和學習的空間。

我園地處甘露鎮中心,附近有醫院、商場、郵局、銀行、超市、理發店等周邊資源,這些資源既為我們實施相關主題活動提供了真實的場景,又是我們帶領幼兒認識社會、認識生活、積累生活經驗的活教材。因此,我們利用家長和社區教育資源,開展豐富多彩的走出去、請進來的活動。如:組織幼兒到戶外春游,重陽節到敬老院聯歡,還利用節日,帶領幼兒走向社會,體驗民間文化習俗;三八節請媽媽來園助教,請交警大隊、消防大隊、醫保人員來園進行安全教育,舉行緊急疏散安全演練等,還每學期每班發動多名家長志愿者來園為孩子組織教育活動以及協助值班老師、保安做好安全維護工作。

四、具體安排:

九月份:

1、制定本學期家長工作計劃。

2、各班家訪,了解班內幼兒基本情況。

3、成立新一屆園部、班級家長委員會,并召開第一次會議。

4、召開小班新生家長學校活動,講座《引領幼兒融入幼兒園》。

5、開通班級網絡平臺,更新相關信息。

6、各班重新布置家長園地。

7、完善幼兒家長接送卡。

8、啟動家長志愿者活動,填寫好申報表。

十月份:

1、社區早教基地活動:走進敬老院。

2、印發健康宣傳材料。

3、各班家長老師進課堂活動。

4、班級家園研討活動:家長育兒經驗分享會。

十一月份:

1、各年級家長學校活動。

2、發放期中幼兒發展情況評價。

3、教師學習《家長必讀》。

十二月份:

1、各班幼兒成長檔案抽查。

2、第五屆甘露童韻民間游戲節。

一、二月份:

1、召開家委會,總結學期家長學校工作。

3、下發家長滿意度測評卷并進行情況匯總。

4、幼兒寒假生活指導告家長書。

5、撰寫學期家長工作小結。

三月份:

1、召開家委會,商討、創新本學期家長工作。

2、印發家園七彩橋小報。

3、結合三八婦女節,各班開展親子同樂活動。

4、啟動家長志愿者活動:填寫好報名登記表。

四月份:

1、各年級組舉行家長學校活動(上午半日活動)。

2、家長志愿者進班組織活動。

3、發放家教宣傳材料。

4、發放期中幼兒發展情況評價表。

五月份:

1、第六屆甘露童韻幼兒才藝節。

2、各班家長工作資料抽查、匯總。

3、家教講座。

六、七月份:

1、慶六一家園同樂活動。

2、召開家委會:總結本學年家長學校工作。

3、大班畢業典禮。

4、評選、表彰優秀家長。

篇(6)

學生做小動作是每個老師最頭疼的問題之一,學生總是被一些看似不重要的東西所吸引,暗地里做一些干擾自己甚至干擾整個課堂的動作。比如上課坐不住,時而扭頭,時而站立,有甚者更會走下位子,這也就人們常說的管不住自己的行為。

2.假裝聽

我們這個班有個女孩子每天上課坐姿特別端正,眼睛也目不轉睛的盯著黑板,可當我喊她回答問題她就支支吾吾,這時我才發現其實她根本沒有在認真聽,只是在“假裝聽講”。

3.咬手指、咬鉛筆

班級有些孩子愛用牙齒“咬”東西,特別是當我提問或者他自己做題的時候。一開始我以為是孩子幼兒園時養成的壞習慣,后來才發現原來這是一種緊張情緒的表現,或者是因為對課堂內容不感興趣,才漸漸養成了在課堂“啃咬東西”的壞習慣。這是一種心理疾病,也是孩子產生了傾聽障礙的一種表現。

4.插話

“老師,我來,他不對!”常常在低年級課堂中發現有些孩子管不住自己的“嘴”,想說就說,自由散漫,即使老師苦口婆心的勸說也無濟于事。“你爭我搶”是聽講的表現,但是老師卻無法做到“面面俱到”。當我沒有點到他的時候,往往這個孩子就有些細小的“變化”,低下頭做自己的事情,垂頭喪氣提不起精神了,更別提再認真聽講了。如果班上這樣的孩子較少,可以再點他回答問題也不會影響其他孩子的機會,但是如果班上這樣的孩子超過了五個,單獨再給他們機會未免對其他認真的孩子就不公平,因此作為班主任和任課老師我們必須想出更好的教育辦法。

二、影響低年級學生傾聽習慣原因

1.內在原因

⑴早教現在的家長都有一種觀念“不要讓孩子輸在起跑線上”,忽略了自己孩子獨有的特點。因此在低年級教學中(以語文學科為例),有時就犯了難,班上有二十多個學生已經學過了拼音,學過了寫字的握筆,認識了大量的漢字,這就給我在教學中產生了障礙。這二十多個孩子,又可以分為兩部分,一部分是早教沒有給他造成影響反而起到促進學習的作用的;另一部分是早教給他帶來了副作用,他開始自以為是,不是想在課堂表現自己就是不再聽以為會了的知識(二者比例大約為1:1)。對于那些早教在其身上起到負面作用的孩子老師和家長就要格外注意孩子的這一特點,這些孩子往往是靜不下心來,容易浮躁的性格。⑵年齡段特點低年級學生受心理特點的影響造成了注意力保持時間短,易轉移,他們的特點是好動,表現欲強,喜歡別人聽自己說,而不愿意靜心去聽別人說。一年級上學這種年齡段的特點在課堂上的表現特別突出。⑶自身存在學習障礙美國《百科全書》第九卷“教育”條目將特殊兒童定義為“在視力、感官、情緒、身體、行為或溝通能力上與正常情況有明顯差異的兒童。”而在一個班級里不可否認也會存在個別這樣先天存在一定問題的孩子,往往也是我們所說的學習困難的學生,他們的智力正常或者接近于正常,只是某個方面低于同齡的孩子,在傾聽方面則是表現出一種“注意障礙”,沒有注意力,或者看十行字會漏掉五行,聽老師講一句完整的話,只能抓住個別幾個字,最明顯的辨別方法就是老師在與孩子平時交流的時候發現孩子“答非所問”。

2.外在原因

⑴家庭環境孩子家庭條件都不錯,家長對孩子都如掌上明珠,幼兒時多為爺爺奶奶看管,不懂得尊重,是家庭的中心“小霸王”,日子一久,形成了想插話就插話、做事情三心二意等不良習慣。⑵課堂乏味當我在課堂上講故事的時候,班上的每一雙小眼睛都目不轉睛的盯著我;當我在課堂上做做小游戲時,學生們都興趣盎然。傳授知識的方法有很多,當我們總是在想孩子不認真傾聽的原因的時候,不妨先去審視一下我們自己的課堂,是否能夠在寓教于樂中吸引我們的孩子的注意力。⑶外在環境干擾經常有家長向我反映孩子在家無法認真地復習功課,總是走神,后來我和孩子一交流,才發現孩子在復習功課時,媽媽卻經常在旁邊對著電腦看電影,這樣強烈的“外部干擾”即使是大人也無法抵抗。

三、養成良好傾聽習慣策略

常言說:冰凍三尺,非一日之寒。堅持科學地、藝術地、以生為本地從內向外進行培養,在這兩年的實踐中我總結出以下培養學生養成良好的傾聽習慣的方法,并且在實踐中看到了學生明顯的轉變。

1.針對內在原因

⑴開學伊始,傾聽啟蒙在開學的第一天我就在黑板上寫了一個大大的“聰”字,很多孩子已經認識了這個字,作為班主任我們可以抓住這個字的音形義來進行講解,幫助低年級學生體會“傾聽”的含義。我這樣開場:小朋友們,你們認識這個字嗎?這就是我們的好朋友“聰聰”。聰聰今天想告訴你們一個小故事,他說:“小朋友們快看看我,我的左邊是個耳朵的“耳”,代表用耳朵聽,聰明的孩子首先是一個會用耳朵聽、能夠認真聽的孩子,所以我把大大的耳朵擺在第一位,會用耳傾聽的孩子才是聰明的好孩子。你看右邊有手、有口還有心,其中‘心’是基礎,只有做事用心,勤勞的動手,適當的場合動嘴巴,才能成為一名優秀的小學生,就像我聰聰一樣。”讓我們一起向聰聰學習變成一名聰明的小學生好嗎?就這樣在情景小故事中,低年級學生初步了解了什么是傾聽。⑵課堂細化對傾聽的要求孟子說:不以規矩,無以成方圓。開學后的一周是給低年級學生立規矩的、練規矩的最好時機,在這一周里我利用“兒歌”的形式來幫助我班學生記住傾聽的具體要求。比如“有問題,先舉手;好習慣,不插嘴;別人講,認真聽;老師講,仔細聽”,課堂上老師也可以根據這些口令對班級進行一定的調控。除了傾聽的口令,還應該對學生進行傾聽姿勢的指導。課堂上學生的一個表情、一個手勢或身體動作都能反映一位學生是否在認真地聽講。因此在課堂上,針對我班學生我進行了以下指導:聽老師講,眼睛必須看著老師,坐姿要端正,頭正、肩平、手抱臂;聽同學發言時,不要轉頭去看發言的同學的臉,眼睛看前方,耳朵仔細聽就可以了。如果同意這位同學的回答,就以掌聲作為鼓勵;如果不同意這位同學的回答或者需要補充(更不能嘲笑同學的回答),則舉起右手進行補充說明,如果做不到老師的要求,則失去回答的機會。通過這樣細化的訓練,班級的課堂秩序、聽講情況,明顯好轉。⑶專業訓練僅僅依靠規矩的制約是遠遠不夠的,對于一些問題嚴重的孩子還需要進行專業的訓練。一年級下冊的口語交際中有一個“傳話”的小游戲,第一個學生想出一句話然后傳給后面的同學,比一比哪一組傳的又準又快又安靜。這是一個學生喜歡的小游戲,但是在玩游戲之前老師需要講清游戲規則和獎懲條例,否則游戲只會在混亂和興奮中不了了之,起不到訓練傾聽的效果。除了小游戲訓練以外,還可以在課堂上進行“復述”訓練。每星期抽出一定的時間,給孩子們講一個簡短的小故事或者幾句話,然后讓孩子們比一比誰記得最清楚,記憶大王獲得老師的獎勵。這主要針對傾聽習慣較差的孩子,多給他們訓練的機會。除了學生重復老師的話,還可以要求學生傾聽同學的發言進行轉述。轉述以后還可以請學生進行評價。

2.針對外在原因

篇(7)

【中圖分類號】G616 【文獻標識碼】A 【文章編號】1005-6017(2013)07/08-0076-04

【作者簡介】王磊(1983-),男,河南鄭州人,南京幼兒高等師范學校講師,南京師范大學教科院學前教育系博士生。

腦科學對3歲前兒童大腦細胞在豐富而適宜的刺激下飛速增長、快速網絡化、具有可修復性的證明以及世界發達國家有關早期教育對兒童個體、家庭和社會有諸多益處的大量研究引發了各國政府及民眾對早期教育的重視和參與機構教養的熱情。在國內早教觀念不斷普及的當下,除了少數幼兒園附設2歲~3歲托班外,許多面向0歲~3歲幼兒的營利性親子機構如雨后春筍般應運而生。此類機構多采用計時制的方式,以每周1~2次、每次45~60分鐘的親子活動為主,活動中多采用教師、父母與兒童三方互動的方式。然而,由于相關研究和政策監管滯后,親子機構普遍缺乏指導和規范。

0歲~3歲親子活動有何特點?存在哪些問題?高質量的親子活動應遵循哪些規律和原則?帶著這些疑問,筆者一方面以南京市為例,調查了解部分3歲前早教機構親子活動的狀況,另一方面對國內外相關文獻進行了梳理,意欲評介和改進當前0歲~3歲親子活動的現狀。

一、高質量親子活動設計與實施的原則

全教協會(NAEYC)在1986年提出了“發展適宜性實踐”(Developmentally Appropriate Practice,DAP)的概念,經過1997年和2009年的兩次修訂,DAP包含了“適宜于兒童普遍的年齡特征”“適宜于兒童的個體差異”“適宜于不同家庭的價值觀、語言及教養方式”和“教師教學的有效性”四個方面的一系列有內在聯系且具有實踐意義的評價原則,被視為早期兒童機構保教、家庭保教及政府評估的權威指南。從諸多文獻中我們發現,大量研究結果與DAP保持了高度一致。基于“發展適宜性實踐”的理念,歸納各種研究成果,本文總結高質量親子活動的設計和實施應當符合以下原則。

(一)親子活動的總體設計原則

1. 注重環境打造和幼兒經驗的獲得

3歲前兒童學習方式的特點是“從試誤、重復、模仿到有目的和有創造”,因此親子課程及活動設計的首要任務是創設有準備且最小限制的物質環境,讓兒童在操作中獲得各種經驗。通常應創設適宜不同年齡的各種活動區角,考慮到嬰幼兒無意注意占主導,集體活動區和玩具區角間應該有所遮擋,避免玩具干擾兒童注意力。具體來說,首先,嬰兒的活動空間可以偏小,但學步幼兒的活動空間必須足夠大;其次,玩具和材料應是開放式的,充分保證兒童有自由操作的機會,但要避免視覺刺激物過量或過于花哨(如墻壁、天花板、地板不能填充過多裝飾,特別要移除那些符合成人審美但兒童尚不能理解的物品);最后,環境要根據兒童的發展速度和活動需要定期變換。

2. 提倡保教者的穩定和足夠強度的活動

嬰兒與學步兒比較依賴成人,應當安排有限且長期穩定的照看者(教師)幫助他們建立對重要他人穩固的信任感和安全感。另外,為保持親子活動的足夠強度,還應保證一周內活動的頻次及持續時間,以確保活動對嬰幼兒產生長期穩定的效果。即便如此,親子活動的強度也遠不及日托或半日托活動,若家長能獲得足夠的育兒支持,低齡兒童最好參與家庭教育而非機構教育。

3. 主張活動具有適當的計劃性和結構性

無論兒童的年齡多大,活動都要經過選擇、改編和修訂才能達成良好效果,有計劃性和結構性的活動有利于兒童的發展,也有助于提高家庭指導的效果。教師應對活動加以計劃,包括確定活動的主題和目標、收集各種材料、計劃時間和步驟等。但在具體設計時,有必要提供備選活動計劃,以保證活動實施中的彈性和開放性。

4. 強調活動中兒童的自主活動設計

首先,若機構配有嬰兒活動室,那么1歲前嬰兒的活動應以自發性活動為主,教師應“跟隨”兒童活動,觀察其反應并給予適時且“有選擇的指導”;其次,對于1歲后特別是1.5歲以后的幼兒,教師可將兒童的自選活動與教師的計劃活動相結合,但在活動中,務必協調好教師導向和兒童導向活動的時間分配問題(國外有些日托中心,教師導向活動雖然較多,但并不強制所有兒童參與教師導向的活動);最后,成人可以在需要做什么等重要問題上做決定,但要讓兒童感覺到自己有自主選擇操作方式的自由,不要在學步幼兒操作時干擾他們。

(二)親子活動的具體設計原則

1. 活動有雙重目標且融入父母教育

親子活動中應融入家長教育內容,以提高家長的育兒知識和技能。因此,親子活動應制定雙重目標,目標明確并保持彈性,除兒童健康和心理發展的目標外,還應有家長親職教育的目標。教師可在活動中介紹活動功能及家庭延伸方法,在活動尾聲組織家長對活動反思小結,在活動結束后與家長個別溝通、定期家訪、邀請個別家長參與教師的課程研討等。

2. 內容具有綜合性、經驗適宜性及游戲性

粗大動作、精細動作、認知、語言、情感與社會性是兒童心理發展的五大能區,各能區的發展緊密關聯。因此,為促進兒童全面發展,親子活動內容應具有綜合性,但不必強求在一次活動中五大能區內容的全面性和邏輯性。教師可為1.5歲后的學步幼兒開展主題活動,主題要簡單,內容要貼近兒童的日常經驗,體現生活性、自然性、操作性、游戲性,并便于在家庭做延伸。

3. 小組活動以月齡段分組,保持較高師嬰比

(1)關于年齡分組,可根據幼兒的月齡段,劃分為7個小組:0月~1月、1月~3月、4月~6月、7月~12月、13月~18月、19月~24月、25月~36月。另外,也可在1歲后混齡分組,但各月齡段相差不能超過18個月。

(2)關于師嬰比,1歲前的幼兒應不低于1∶3,1歲~2歲的幼兒不低于1∶4,2歲~3歲不低于1∶5。如果教師隊伍穩定且素質高,保教設施齊全,可以適當調整比例,如,1歲~2歲調整為1∶5,2歲~3歲為1∶6或1∶7,但1歲前師嬰比要保持在1∶3以內。另外,同樣的師嬰比,在一次活動中教師最好是兩人一組,以便相互配合。

4. 活動計劃要個別化和有靈活性

3歲前特別是1歲前幼兒的活動計劃應是個別化、靈活的,以滿足兒童變化著的興趣、需要和能力水平,盡可能為小嬰兒提供更多一對一的指導。那種要求兒童在同一種活動中參與同樣的時間或要求他們在統一標準下完成同一個任務是不合理的。教師應為兒童提供多種活動選擇,當他們對當前活動不感興趣時教師就應考慮別的活動,允許兒童隨時離開去選擇喜歡的活動或玩具。

(三)親子活動實施過程的原則

1. 以保育為主、保教結合

看護或保育活動是針對3歲前兒童的重要活動。對3歲前的兒童,特別是1歲前的兒童的保教活動應以保育為主,應較多地關注他們的基本需要,如喂食、更換尿布、撫慰情緒、提供安全感、疾病的預防與護理等,而教育活動則必須建立在保育基礎上,以促進兒童經驗與能力的全面發展。當下計時制的親子活動中保育任務不多,但這些親子活動必須在兒童身體健康、情緒愉快的前提下組織和實施。

2. 保證兒童充分學習,避免流程快進

在活動中應給予兒童充裕的活動時間。不管是兒童自發的活動還是教師設計的活動,都應允許兒童深入探究,這樣兒童的學習才會有成效。在活動中,兒童應有大塊的時間學習和探索,避免走馬觀花、淺嘗輒止式的活動。另外,教師可借助音樂提示或邀請兒童協助做事情作為環節的過渡。

3. 活動要動態化并避免消極等待

由于8個月以上的兒童在清醒時是以“運動”為主要活動方式的,因此,親子活動應以動態環節為主,如增加大肢體運動活動,盡量少安排安靜的活動或將其作為過渡環節。教師要引導兒童從“安靜的旁觀者”成為“動態的參與者”,進行“行動中學習”,而不必拘泥于活動的整齊劃一。另外,還應避免兒童的等待,要把學步幼兒的等待時間壓縮到最少。

4. 引導方式要形象化和多樣化

由于幼兒年齡小,在活動中教師不需要用過多的言語做引導,而應通過直接示范、口語輔以肢體動作、以玩具為中介或親自參與活動等多種方式來開展活動。這種形象化和多樣化的指導,能有效地吸引兒童注意并引發進一步的學習活動。

二、0歲~3歲親子活動的概況及問題

筆者采用觀察法和訪談法對南京市兩所公辦幼兒園的親子園和兩所私立早教機構的親子活動展開全面考察,并在此基礎上,參考以上活動原則對親子機構的現狀予以反思。

(一)物質與人員配備

在調查的親子機構中,每次活動一般由兩位教師協作開展,師嬰比通常為2∶8或2∶10,較為合理。多數親子機構的物質環境中主要包含大型玩具和小型玩具兩類,前者往往是開放的,后者僅在集體活動時少量使用,其他時間則被封閉入庫。此外,在環境布置中,常常忽視各類游戲區角的設置。我們知道,“經驗即課程”和“做中學”等理念已被廣泛認同,因此,低幼親子課程應重視物質環境的創設,應為嬰兒和學步幼兒提供多樣而適宜的玩具以促進他們習得各種經驗。

(二)活動階段

親子機構普遍缺乏對3歲前兒童身心發展階段性的科學認識。一般來說,他們以月齡段劃分親子課程體系階段,將相同月齡段的兒童分在一組活動。如,視7~9個月的兒童身心發展水平相似,認為他們可參與同樣的集體活動。但對于7~36個月的幼兒,各機構的月齡段并無統一標準,月齡段的間隔為3、4、6個月不等。而研究表明3歲前兒童發展通常分為7個階段,幼兒在各階段的發展并不是等速的,如1歲前發展相對迅速,月齡段間隔較短(3個月),2歲后發展稍慢,月齡段間隔較長(6個月),具體劃分標準取決于不同月齡兒童的“最近發展區”。

(三)活動組織

一方面,親子機構是非日托形式的,每次提供1~2次活動,強度較低,再加上缺乏針對性的家長的教育,未能發揮家長作為教師助理和監護人的作用,削弱了親子活動對兒童的教育影響。另一方面,計劃性和結構性是活動質量的基本保證。然而,有些親子機構使用已成型的活動,其計劃性和結構性都過強,教師只能機械地執行課程文本而沒有創新的空間;還有些機構未能精心編排活動,其活動往往缺乏系統性,教師也缺乏對0歲~3歲兒童發展規律的認知,活動的實施隨意性強,缺乏科學性。

(四)活動目標

在所調查的親子機構中,活動目標一般都設為指向嬰幼兒和家長的雙重目標。嬰幼兒發展的目標包含大動作、精細動作、認知、語言、情感和社會性等五大方面,多為“行為目標”。而針對家長的目標多設定為改進家長的育兒觀念和提高家長育兒知識、技能,多為“表現性目標”。但在機構設定的這些目標中,有的兒童發展目標不適宜于“最近發展區”,有的家長教育目標達成率較低。

(五)活動內容

調查中的親子機構一般是按照嬰幼兒身心發展的五大方面內容組織活動,活動主題簡單、內容全面且使用拼盤式組合,注重兒童動手操作和語言表達,缺乏游戲性和生活性,機械性的訓練較多,“學習”重于“玩耍”,因而難以激發兒童參與的興趣。另外,除了在活動中簡要說明活動功能及家庭延伸方法外,很少為家長提供教育的具體途徑和內容。

(六)活動實施

活動的流程通常包含8~10個環節,分為固定的“常規環節”(如:問好、自我介紹、過渡環節、再見等)和變換的“非常規環節”(如:領域或綜合性活動)。然而,由于活動環節過多以及教師對活動的高控制,導致了孩子疲于應付外界信息,在主體環節中無法深度學習,這不但削弱了幼兒的興趣和專注力,也干擾了活動的節奏。機構的活動往往是集體形式與個別形式相結合的,但在個別活動時孩子們也都使用相同的材料和內容,如果個別孩子對預成的活動無興趣,教師也未能提供其他活動或區角游戲作為備選,以滿足其個性化需要。在活動中,有大量的時間教師是讓幼兒安靜地坐著參與活動,動態環節較少,這不符合3歲前兒童注意時間短、好運動的天性。此外,教師對親子互動的個別指導常常是“蜻蜓點水”,在活動前后教師均未顧及對兒童的個別指導,也未提供給家長個別溝通或咨詢的機會。

三、改進0歲~3歲親子活動的建議

基于“發展適宜性實踐”的諸多高質量早教活動的原則,結合當前0歲~3歲親子活動中存在的問題,筆者提出以下建議。

1. 親子活動設計的科學性和發展性

首先,在親子活動中,應科學地劃分3歲前兒童發展的月齡段,同時教師需掌握不同階段兒童五大能區的發展特點,使活動適宜于兒童的最近發展區。其次,早教機構應提高教師團隊的活動方案研發能力,可與高校專家或專門的研發機構合作,提高活動方案的科學性。最后,早教機構需重新審視和考量加盟課程的科學性,活動設計和實施應當彰顯教師的實踐智慧,對現有活動方案有所修正和創新而不必機械地執行教案。

2. 有效實施親子活動

首先,可創設嬰兒或學步幼兒的區角環境,投放適宜材料,作為幼兒自由活動的空間或親子集體活動的輔助,以滿足幼兒個性化的學習需要。其次,教師要學會反思活動方案,整合或篩選活動環節,增加重點環節的活動時間,幫助幼兒充分學習;適當增加動態活動,減少安靜活動,盡可能讓親子雙方“動起來”,增強活動的效果。再次,在活動中應盡量多安排幼兒自發活動的內容,教師應成為活動的指導者和協助者,讓幼兒和家長成為活動的“主人”。最后,可為個別游離于活動的幼兒設計一些備選活動供其有選擇性地學習,由家長或其他教師負責看護和指導。

3. 加強家長教育

應為家長提供多種形式的教育服務,通過在活動中引導家長與幼兒共同活動、在活動后為家長提供個別咨詢與育兒資料、組織家長講座和親子沙龍、入戶指導等方式,提升家長育兒能力的同時支持家長留在家中保教兒童,使家長勝任“教師助理”和“第一任教師”的角色,間接增強親子活動對嬰幼兒的影響。

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篇(8)

一、保教常規督導方面:

1、開展了常規教研。

從一月13日——一月25日,我園組織了為期兩周的“骨干教師及教研組長半日活動展示”活動,全體教師在不當班時間,分別觀摩了曹進軍、涂宏、金素芳、陳利娟、易琴蓮、曹漢霞、王建玲、劉詠英、周華為、梅琴花、張健(以時間排序)十一位骨干教師組織的半日活動,喬建園長完整地參加了十一個半日活動,并邀請了教研室鄔主任、張所長來園進行指導,當日張所長就所看到的兩節集體活動作了精彩的點評,鄔主任為我園全體教師作了“享受智慧和快樂”的專題講座,為這次展示活動作了全面的總結、肯定、評價和指導,也為本次活動劃上了圓滿的句號。期間,宋埠小學學前班部分老師也趕往我園觀摩,充分體現了兩園之間的友好交流。

為使本次教研活動更深入有效,真正是“一研一得”,還認真總結反思:所有聽課教師積極參與評課、反思、總結,寫出了對半日活動觀摩的感受和體會,并舉辦了教研園地專欄,以便學習和交流。

2、舉行了教師職業形象講座。

邀請呂澤文老師作了“教師的職業形象和職業語言專題講座”;派副園長汪先霞外出學習,開拓眼界,回來后從理論上向老師作了“關于幼兒園教育教學活動有效性的實踐與思考”的報告;制定了新教師詳細培訓計劃,安排她們跟班見習,師徒結對,“先培訓、后上崗”:組織新教師學習了幼兒園保教人員一日工作程序及要求的學習,檢查個人自學筆記,深入課堂對新教師進行半日活動指導等等;

3、加強秋季衛生保健。

秋季是腸道疾病、流感、水痘、手足口病等幼兒傳染病、流行病的高發時期。早教和本園分別發生一例手足口病,園領導十分重視,及時上報主管部門,實行及時隔離,并為此召開緊急專題會議,值得一提的是,本園大三的一例手足口病是老師通過晨間健康檢查發現的,再一次說明了晨檢的重要性。針對手足口病及秋季其他疾病,我園積極加強預防,開展了一系列的衛生保健活動,贏得了家長們的一致好評:通過各班家園聯系欄,向家長宣傳秋季育兒知識;對各班保育員老師進行衛生保健相關知識培訓;加大衛生消毒的檢查督促力度;一月20日——一月24日連續一周,每天兩次給幼兒飲用板藍根中草藥糖水;培養幼兒勤洗手等良好的生活衛生習慣;加強戶外鍛煉,增強幼兒體質;對各班幼兒進行健康體檢。

4、督導一日活動時間的執行情況。

對各班一日常規作出具體的檢查和指導。特別強調了早餐、中餐、和餐前閱讀時間的保證。

5、征集留守兒童課題論文。

我園是黃岡市“黃岡地區老城區城鎮留守兒童的現狀與分析”課題研究的實驗單位之一,課題已進行三年,現準備結題。為此,進行了論文征集,有22位老師撰寫了“留守幼兒論文”;各班填寫了“麻城市幼兒園留守幼兒家庭情況調查表”。

6、推廣新操:分年齡組編排并學習了新的幼兒早操。新編的早操,更適合幼兒年齡特點,大大地提高了早操的參與率和運動率,深受老師和幼兒的喜歡。

7、自制體育活動器材:各班自制體育活動器材至少3樣,并要求投放使用,保證戶外活動的開展和多樣化。

8、慶祝重陽節活動。(學前班小朋友制作禮物獻給退休老教師,并表演節目)

9、安裝廣播系統;運用安裝新廣播系統,完善備課室,實行電腦使用、學習、安全管理制度。

10、衛生保健知識宣傳欄的建設,既開辟了宣傳陣地,又美化了校園環境。

存在不足:

1、執行一日工作程序不到位。比如:時間隨意,早餐推遲、中餐提前,餐前閱讀時間沒保證,戶外鍛煉時間未保證等等;

2、區域活動形式單調,材料不夠豐富,沒有與主題活動相結合;

3、衛生消毒執行不到位,如,周五衛生大檢查時,各班的衛生均做得很好,但平時的衛生則存在不徹底、不到位情況;很遺憾地發生了兩例手足口病;

4、教師對新操不熟,新任教師帶班的能力還須快速提高;

二、后勤服務工作常規督導方面:

1、統籌兼顧,合理規劃

一是做好使用各項經費的計劃,并合理使用;二是良好發揮園產物資的作用:資料保管人員對幼兒園的教具、玩具、保教用品,能按幼兒園的計劃、規定進行登記、分發、回收、清點、統計損耗等的管理,維修人員對園內的設施設備認真做好檢查和維修。

2、嚴格膳食管理

(1)伙委會成員在保健醫生的帶領下共同探討膳食管理問題,認真制訂每周營養食譜,聽取教師、家長的建議和意見,根據反饋意見及時更改食譜,并及時從網上、公示欄向家長公示。

(2)食堂采買人員嚴格的按照配量進行購買,在采買中,堅持了不買腐爛變質等便宜貨。食堂飲食衛生嚴格執行《食品衛生法》及相關要求,從食堂環境、建筑布局、到食品加工入口都嚴格按要求執行。對膳食從計劃、采購、入庫、加工直至反饋等各個環節明確要求,加強監管檢查。對出現的各類不符合食品衛生現象,不隱不瞞,主動報告,一查到底,嚴肅處理。嚴格把好了衛生消毒關,炊具、餐飲具及室內物品清洗消毒嚴格按要求標準操作,做到一沖、二洗、三清、四消毒、五保潔。食堂人員采取集體學、自學等方式,及時掌握新知識及相關法規,使他們知法、守法、確保從源頭上杜絕飲食出現事故。并積極接受衛生行政部門監督,確保了在園師生的食品安全;及時完成了食堂工作人員健康體檢工作,確保工作人員的個人衛生達標。

(3)為了搞好師生膳食質量,提高廚師業務水平,本月,總務處根據園內總要求組織了廚師加班開啟制作客餐。在此迎接上級領導檢查活動中,四位廚師通過制作客餐,全面展示自己制作食品的色、香、味水平,以及統籌安排、組織協調能力,向上級領導、園離退休教師展示了自己的綜合素質,促進了食堂工作人員的業務能力的提高,節約了招待費用,也加強了膳食管理工作。

3、加強財務工作與財產管理

(1)財務室認真記錄各種帳目,做到帳實相符、帳證相符;迎接了物價核價、財政局核帳工作,嚴把資金使用關,協助園長搞好經濟結算,準確無誤地完成了基礎教育基層統計報表、財政財務報表、市單位經濟普查報表等工作。

(2)資料保管室對全園各班級的物品進行了重新清查登記,完善建立了資料室各項借閱手續,做到借、取、查方便。

4、認真執行衛生保健制度與加大環境美化工作

(1)醫務室做好了老生體檢工作,及時建檔并做了記錄、分析和統計;針對秋冬季流行性疾病,及時安排了全園幼兒服用板蘭根等中草藥水;認真作好晨、午檢工作,杜絕各種傳染病及流行性感冒在我園發生;在手足口病發生期間加強了檢查、指導、控制預防力度;嚴格執行衛生消毒洗曬制度,加強了衛生管理指導的力度。

(2)保持園整體環境衛生,清潔人員堅持園內隨臟隨掃,做到了園舍整體清潔衛生。

(3)綠化工作方面加大了力度:

聘請專業園林人員種植花草樹木,簽訂了園綠化合同。并將園整體綠化方案進行了調整布局,使幼兒園的綠化工作初見成效,為幼兒創設了一個衛生、安全、利于活動的美麗環境。

(4)整理了教工車棚,規范了車輛的擺放與管理。

5、確保安全工作到位

(1)對園內所有設施、設備進行了一次仔細檢查,電燈、電線、大型玩具、欄桿、床架、食堂鍋爐設施等,對發現的問題及時處理。樹立安全源自警惕,事故出于意識。

(2)確保食品安全,進一步加強食堂進貨驗收工作,發現不合格者不加工給幼兒食用。堅持訂購點心、食品向食品單位索取有關衛生許可證和營業執照,并堅持食物留樣及留樣記錄制度。

(3)對后勤重要崗位經常加強督查,認真落實崗位職責,強化了這些人員的崗位責任意識,確保安全意識深入人心。

(4)添置了安全防盜設施(

辦公室、備課室防盜門窗設施)。

6、投入資金添置設施設備,改善幼兒園軟硬件環境。

一月份,后勤人員利用節假日休息時間努力完成了如下工作:做好了重陽節老教師進餐及其它后勤保障工作。本園、早教食堂工作人員毫無怨言,圓滿地完成了麻城師范85名實習生兩周的搭餐額外工作任務。與各班級班主任、教師共同完成了幼兒醫保、體檢、平安保險收費統計工作,我園幼兒醫保工作完成率達百分之九十二,居各學校之首,圓滿地完成了為家長、幼兒服務的這項社會工作任務,得到了上級的表揚與家長好評。投入1400元添置了早教中心升旗設施設備,優化了早教中心幼兒教育資源。投入3.3萬余元購置了7臺備課、辦公電腦及兩臺教學手提電腦,改善了教師辦公條件。投入7000余元建設了園局域網,大力優化了班級教育教學環境。檢修了教學樓屋頂,解決了教學樓4樓漏水問題。

存在不足;

1、車輛擺放不到位。

2、餐飲管理不規范等。

3、后勤管理宣傳不及時。

三、安全、宣傳、辦公室常規督導方面:

1、制訂了安全工作領導小組,制定并層層簽訂了安全責任狀。成立了幼兒園重特大事故應急救援預案領導小組。

2、宣傳工作方面,做到有活動有報道,每周有新聞,每月有專題,宣傳及時,本月完成網絡新聞(園級)18條,(教育局)11條;電視臺新聞4條,專題1個,麻城報2篇,教育簡訊4篇。同時大家的宣傳意識和宣傳能力有了很大提高。如:照片的拍攝技巧、圖片的處理、新聞的寫作和上傳、挖掘新聞素材和亮點。

3、辦公室方面:規范了公文接收、傳送、存檔的程序、堅持公章使用登記、建立了來電的登記記錄、啟用了網絡辦公系統,提高辦事效率。更新了教師電話本、老教師聯系冊等

4、政工人事方面:強調了領導值日要求,建立了領導值日督導冊。新聘人員到崗。規范了人事檔案的交接手續。干部人事卡和干部任免表的填寫上報及相關資料的收集。08工資晉級填報送審、06年退休工資的調整、調動人員工資臺帳的交接填寫、遺屬補助的填報、計劃生育工作的檔案建設及迎檢等。

存在不足:

1、幼兒園網站首頁內容更新比較豐富,但各班級主頁仍是空白,要加強教師進行網絡家園互動和宣傳的力度。充分利用幼兒園網站,提高使用價值。

2、教師電腦知識培訓或自學要加強。

3、人事安排上,沒有兼顧幼兒利益。如新分配教師直接進班的問題,雖然對她們進行了培訓,但是可否可以讓她們現任衛生班,一是熟悉常規保教,增加保教意識,二是可以見習教學班的常規。起到見習的作用。現任的衛生班大部分教育觀念有待提高。對幼兒的生活包辦太多而不注重培養、鍛煉幼兒。

四、黨工團積極配合啟動了工會文化體育活動方案,并正在組織實施中。

二月將圍繞“安全工作‘回頭看’”這一重點各部門計劃如下:

保教工作方面:

重點:幼兒秋季運動會。

常規不放松,教研新起點(體驗閱讀課題),圍繞園務工作重點“安全、衛生回頭看”,重在“秋運會”,強調運動器材、場地、項目的衛生與安全,強調在運動過程中的保育護理等;

后勤方面:

1、后勤安全工作學習會。

2、廚師業務水平評價活動。

3、班級取暖設備檢修到位。

4、幼兒秋季運動會后勤保障工作。

5、工會小組活動后勤保障工作。

6、班級幼兒營養計算工作。

7、園消防設施的檢修工作。

安全、宣傳、人事、辦公室方面:

1、加大安全宣傳:(宣傳欄、網絡宣傳、電視宣傳)

2、加強和規范門衛崗位職責和上班時間。

幼兒園中班一月工作總結二

現將本月月工作總結如下:

一、班級情況分析:

本班現總人數31人,男生16人,女生15人,出率是98%。原本有32人,但周德陽小朋友由于學習基礎與本班幼兒有很大的差距,因此建議家長讓他到中班學習,多多小朋友在寒假期間受傷,在家養病,需等康復后回園。

我們老師發現,幼兒的常規有些松懈,于是我們用了兩周的時間進行常

規管理從課堂、游戲、用餐、到午睡我們處處提醒幼兒怎樣做得更好。漸漸地課堂上插話、相互聊天的現象少了,幼兒能積極舉手回答問題了。用餐時幼兒能吃好自已的飯菜,午睡前也能折好自己的衣褲,安靜地入睡。老師的付出沒有白費,看到他們的進步,老師對這學期更加有信心。

二、生活學習情況分析:

自理能力:孩子們的各項生活常規已基本形成,能主動地在餐前、餐后洗手,餐后能主動漱口、擦嘴巴,基本能有條理地收拾餐具、折疊整理自己的被褥衣物,但部分幼兒的生活自理能力方面還待加強。

自我保健:孩子們形成了運動后多喝水的好習慣;懂得躲避危險物,飯后不做劇烈游戲的道理;知道清潔衛生的重要性,。

智力能力:會準確的認識整點、半點;知道一年有12個月,每月有不同的天數;能讀出100以內的數;知道100數的連續性,嘗試學會5個5個的數物體。學習了運用加法板懂得數的分解與組成的結果,為心算做好了準備。部分孩子愛提問題,喜歡參加學習活動。

語言發展:能聽懂故事的情節:

部分幼兒能主動地與園內工作人員及客人打招呼,能大膽地與他們交談,基本能與同伴友好相處,懂得在活動中互助合作、團結友愛,玩玩具時知道要互相謙讓,但部分幼兒的禮儀教育有待加強。

蒙氏活動:

1、幼兒有興趣參加蒙氏教育活動,能按老師的要求安靜有序地進行走線。

2、在操作活動中能輕聲細語地說話,做到不大聲喧嘩影響別人的工作。

3、學會在工作中與同伴正確友好地交往,會和同伴合作性地進行操作各種材料。

4、在操作過程中能勤思考,善于動腦筋,能大膽創新各種操作材料的形式與方法。

5、幼兒能愛護操作材料,活動結束后能收拾、整理工作材料,但個別幼兒有待加強。

三、活動組織:

本月組織了本班幼兒參加了幼兒園組織的“逛超市”活動,讓幼兒親身體驗生活,體驗了參加團體活動的樂趣。在活動中幼兒有序地參觀,并能熱情與超市工作人員打招呼,結合學會的知識解決問題。

四、環境布置;

老師在設計教室布置時,結合本月季節的特點和幼兒所學知識,讓幼兒有一個溫馨舒適的生活學習環境。

五、衛生保健工作

1、班級環境整齊、清潔、安全,物品擺放高低適中,整齊有序,室內環境一塵不染,美觀宜人;

2、照顧好幼兒的一日生活,這月喻雅青小朋友由于感冒發燒,家長又工作忙,班上老師細心照顧她,給她多次量體溫,讓她多喝水,注意她的飲食和睡眠,并及時與家長聯系匯報她的身體情加。同時本班老師加強幼兒體育鍛煉,提高幼兒的身體素質,減少了本班幼兒的生病率。

3、注意孩子的安全,并加強自我保護能力的培養,以杜絕事故的發生。本月無一例安全故事。

4、執行消毒制度,達到衛生標準;

六、家長工作

1、認真做好家訪工作,及時了解幼兒在家的情況,有針對性地做好幼兒的教育工作,并詳細記錄家訪的情況。

2、注重做好與家長的日常交流工作,耐心解釋和回答家長提出的問題,做到熱情、主動、耐心、細致。

3、設置家園聯系專欄,以豐富內容吸引家長觀看,使家長學習新的幼教理論與知識,并了解我們平時的教育情況,同時互相溝通與交流教育經驗,以便使進一步配合我們的工作,從而提高工作質量與效率。

七、二月份工作重點:

1、繼續培養幼兒的一日生活常規,禮儀教育,加強幼兒的安全意識。

2、積極做好家訪工作,了解幼兒在家情況。

3、加強預防傳染病工作。

4、配合保育員做好保健工作和衛生消毒工作。

幼兒園中班一月工作總結三

不知不覺中,一個月的時間就這樣流逝了。在過去的一個月里,按照上級部門的統一指導以及同事的關心和幫助,工作得以勝利的開展進行。在工作中,雖然已經取得了一些成績,但是我們也看到了自身許多的不足之處。為了讓接下來的工作更好的開展,特做如下的工作總結:

一、保教工作:

㈠樹立正確的健康觀念,促進幼兒身心健康。

1、幼兒升入中班后覺得自己長大了,不再是幼兒園的小弟弟、小妹妹了,我們抓住幼兒渴望長大的契機,在一日生活各環節中加強觀察與指導,積極鼓勵幼兒學做自己的事。大多數幼兒會在老師的指導下獨立地有順序地穿***服,并會將衣服疊放整齊。冬季來臨,幼兒的衣褲穿多了,便后整理衣褲對幼兒來說有了一定的困難,我們一方面耐心的給予幫助,另一方面也悉心地進行指導,讓幼兒懂得自己的事情要學著自己做,在我們的努力下,,動手能力有了明顯的提高。3、在對幼兒進行生活照顧的同時,我們在日常生活中也重視提高幼兒的身體素質,積極為幼兒提供戶外活動的機會與空間,鼓勵幼兒積極與材料互動。我們利用每天晨鍛時間,組織豐富多彩集體游戲,有計劃地鍛煉各種基本動作,每周一次的走竹梯深受幼兒喜愛。我們制作了紙杯降落散飛盤、拉力器等體育玩具,積極參與幼兒的活動,與幼兒一起追逐奔跑,拍球扔飛盤,和幼兒一起跳,一起玩,我們的熱情和投入感染了每個幼兒,大家都能積極愉快地參加戶外活動,幼兒的動作更加協調和靈敏。

㈡以幼兒生活為背景,預設、生成主題活動,實施課程整合。

1、新的綱要頒布后,我們開展的活動主要是主題與領域相結合,由于受幼兒年齡特點及周圍環境的限制,幼兒自己生成活動機會較少,主要還是要教師善于捕捉時機,在幼兒周圍熟識的生活和環境中,根據幼兒的興趣和需要,從他們尚未明確但有價值的內容中,有選擇的直接提出主題,生成內容來推動幼兒學習。本學年我們從幼兒感興趣的、并與他們生活息息相關的話題習出發,生成了《秋天》、《美麗的春天》等有季節性的主題活動,并圍繞了這些主題開展了一系列的活動,積極引導幼兒置身于能產生探索行為的環境中,及時提供豐富的材料,使我們的主題活動更加豐富和深入得到開展。

2、結合主題活動開展自主游戲,為幼兒提供豐富有效的材料,引導幼兒在自由、寬松的氣氛中主動探索、學習。我們開設了數學區、科學區、生活區、表演區、手工區等多個區角,根據幼兒的年齡特點、本班教育教學總目標和正在進行的主題活動,有層次的、有步驟的提出各階段的區域活動目標,自編了不少有趣實用的游戲內容,經常更新活動內容和材料,幼兒每天都有活動機會和充裕的活動時間,活動中注重引導,不斷增添相關內容,鼓勵幼兒探索、發現,引導幼兒動手動腦積極地與材料相互作用,幼兒活動的興趣很高。在《彩色世界》主題活動中,我們在科學區引導幼兒用各種顏色的圓形封閉線條裝飾并學習制作陀螺,引導幼兒發現、感受顏色在旋轉時的變化。又如:在《炎熱的夏天》主題活動中,我們在表演區為幼兒提供各種道具、材料,引導幼兒運用材料合作表現各種天氣。為幼兒提供各種材料,更

注重引導幼兒深入的探索,既豐富了主題活動又使幼兒得到全面的發展。

3、重新認識環境的價值,讓墻面說話。開學前我們花費了很多的時間和精力,為幼兒布置了漂亮的活動室墻飾,然而這并沒引起幼兒太多的關注,幼兒似乎早已習慣了由老師布置的花花綠綠的環境了,而能讓幼兒參與的僅僅是室外的作品欄或我們留出的一點空間。在《彩色世界》主題活動中,我們改變了這種做法,嘗試和幼兒一起布置活動室環境,我們和幼兒一起將幼兒做的彩色紙環一串一串掛在活動室里,自制的染紙娃娃一個一個貼在主墻面上,他們歡呼雀躍“我們的教室太漂亮了!”原來幼兒最喜歡的是自己真正參與的環境。在以后的各個主題活動中,我們隨著主題活動的發展,都鼓勵幼兒積極參與環境的創設,賞識、接納幼兒的藝術表現,引導幼兒體驗動手與創造的樂趣。在我們的主題環境中,有幼兒的手工繪畫作品,有我們提供的材料,也有幼兒收集的圖片、照片、物品等,更有幼兒的觀察記錄和活動記錄,使我班的主題環境不斷的充實和調整,真正發揮環境的價值。

㈢聽故事,培養幼兒的傾聽習慣。

開學初,我們發現不少幼兒在集體活動中樂意發言,但卻不能安靜地傾聽同伴或老師說的話;看電視、聽故事的時候不能安靜地看或聽,常常會說一些與當前無關的話題,缺乏良好的傾聽習慣。良好的傾聽習慣有助于幼兒提高語言能力、養成良好的學習習慣和意志品質,我們覺得有必要抓緊培養幼兒良好的傾聽習慣,本學期我們利用音樂游戲、餐前餐后、離園前后等時間引導幼兒安靜地反復傾聽故事,隔一段時間請幼兒來講述故事,漸漸地,幼兒對聽故事、講故事活動越來越感興趣了,家長反映,孩子在家也能安靜地聽錄音機里的故事。在培養傾聽習慣的同時,我們也注重在各項活動中培養幼兒樂意與同伴交流,大膽發言的好習慣。如在活動中,我們經常引導幼兒用語言講述自己操作的過程或結果,引導幼兒用自己的語言表達對歌曲、樂曲或繪畫作品的感受,對于一些膽子較小的幼兒我們積極鼓勵他們發言,并在各種活動中……

二、家長與社區工作:

1、切實做好常規性的家長工作。為了使家長了解我們的工作,爭取家長的理解與信任,我們積極利用家長會與全班家長進行溝通,在家長會上我們不僅向家長介紹了本班的具體情況和計劃安排,還結合新《綱要》將我班的課題研究向家長進行具體的介紹,我們提供了一些已開展的主題活動的資料,如:幼兒采訪老師的記錄表、觀察記錄、幼兒自制的“我的小書”等,家長在翻閱的孩子的作品、記錄本中看到了自己孩子的進步,也看到了班級豐富多彩的活動,在家長們心中引起了共鳴,我們的工作得到了家長的理解和支持。為了使家長能經常性地了解孩子在幼兒園的情況,我們利用早晚接送的時間主動與每一位家長進行溝通,班級里的重大活動如需家長配合的,我們都以書面形式通知家長,使家長了解各個活動的目的和任務。每月收發的《幼兒評估手冊》也是我們與家長進行溝通的橋梁,在家長會上我們向家長推薦了幾種記錄的方法,對家長很有啟發,有些家長在聯系本上認真詳細地記錄了孩子的成長,有的家長摘錄了孩子的童言稚語和自編的兒歌,有的向我們反饋孩子通過各個主題活動在家的良好表現與習慣等,也有家長針對孩子的表現向我們請教家庭教育的方法或疑問,我們都盡可能地答復,讓家長更多的了解孩子的發展情況,積極爭取家園協調一致共同促進幼兒的健康成長。

2、積極爭取家長資源,豐富主題活動。每個主題活動即將開展,我們通過家園櫥窗及時向家長介紹主題活動的目標和一些主要的活動,使每位家長了解班級正在開展的活動。在生成主題活動《過新年》中,我們設計《家長問卷調查表》,請家長針對運動提出自己的看法,誠懇地聽取家長的建議和要求。家長紛紛出謀劃策,其中我們采用了宇元媽媽的建議,成功開展了“大擂臺”游戲,使每位幼兒都有機會在大家面前表現自己的特長。在《炎熱的夏天》主題活動中,家長積極配合帶領幼兒收集天氣的各種資料,家長提供的信息引發了幼兒參觀氣象臺的興趣,生成了參觀活動,在家長的大力支持與配合下,使我班的主題活動得以順利有效的開展。

3、組織親子活動,拉近家園距離,增進親子感情。結合主題活動《美麗的春天》我們開展了“我們去春游”親子活動,通過我們的熱情邀請,全體家長參與了此次活動,家長和孩子一起在大草坪上隨著熱烈歡快的樂曲跳韻律操、玩二人三足的游戲,每個幼兒的臉上綻放著歡樂,每個家長的臉上蕩漾著快樂,子涵、劭怡等家長都這么說,這半天的時間實在是過的太快了,和孩子一起活動做游戲真開心,不僅鍛煉了身體,還加深了與孩子之間的感情。

三、教研工作:

1、一月來,我們注重區域活動材料的投放和規則制定的研究,獲得了一些經驗。詳見林淑玲老師的課題研究總結。

2、堅持做好每周的班級教研工作。保教人員認真地對一周來的情況進行總結,找出存在的問題、分析原因,并討論相應的措施,使每周的工作重點突出,有針對性和實效性。

篇(9)

[中圖分類號]G610[文獻標識碼] A [文章編號] 1009 ― 2234(2015)06 ― 0174 ― 02

一、高職高專學前教育專業0―3歲早期教育方向感覺統合課程設置

(一)制定課程教學大綱

前期進行了調研,根據調研結果研究在高職高專學前教育專業0―3歲早期教育方向課中設置感覺統合課程,確立課程名稱為《0-3歲感覺統合》,為了將課程更好的實施,制定好教學大綱至關重要,根據高職高專辦學特色,本著“夠用、能用、會用、適用;教精學實”的教學原則,大綱中關于課程的性質、目的與任務,課程的基本內容及學時,教學方法與手段,考核及成績評定,參考書目進行了深入探討,同時參考早期教育機構的實際需要,教學團隊對此進行了深入探討,初步制定了《0-3歲感覺統合》課程的教學大綱。

(二)修訂課程教學大綱

在實際授課結束后反思學生的反饋等并與教學團隊進行了共討,修訂了教學大綱,尤其深入研究了課程的性質、教學內容與學時分配、教學方法與手段。

1.課程性質

結合人才培養方案的需要思考課程性質的制定,由于是初步嘗試與探索,將課程的性質初步制定為選修課,可以擴大學生知識面,適應個別差異,因材施教,發揮專長。同時能夠查找問題進行整改,如,可以發現學生的興趣,學生學習的效果,為下一步研究奠定基礎。但感覺統合訓練是每個兒童成長過程中必修的一課,隨著兒童教育的不斷發展與深入,感覺統合越來越受到社會關注與需要,家長也越來越重視0-3歲兒童的早期教育,個別家長缺少對早期教育知識的了解,給孩子做了盲目選擇,影響孩子發展。另外,早期教育機構也越來越重視感覺統合這一內容,高職高專為培養優秀早期教育師資肩負起重要使命,我們認為可以嘗試將課程性質修訂成必修課,這更契合高職院校學前教育專業人才培養定向,進一步增加學生就業砝碼,將會有更多兒童受益。

2.課程教學內容與學時

確定教學內容很關鍵,教材選取上參考感覺統合相關書籍的精華部分,結合早期教育機構的調查結果與學情分析,同時邀請企業從事感統訓練專業人員參與課程內容研究,生成最終的教學內容。教學中發現課程的內容符合學生,內容具有系統性、實用性、可操作性、趣味性等特點。學生首先認識感統,理解各種感覺,掌握感覺統合失調的原因、特征、表現,在此基礎上能夠針對0-3歲兒童進行測評、評估與診斷、設計訓練方案并實施,理論與實踐相結合,比例設置成1:1也比較合理。授課中發現學生對學過的0-3歲兒童發展特點掌握的不夠扎實與細致,尤其掌握感統訓練所需要的0-3歲兒童認知、大動作、精細動作、語言、社會性五方面掌握的不夠全面,因要根據兒童特點進行感覺統合訓練,以上五方面雖然《兒童發展心理學》課程學過,但感統課對其需要掌握的知識點更要具體、細膩,高職高專學生又欠缺自學、研究的學習習慣。課時有限,這方面的內容不能分配到課上,這樣就加大了學生課下的學習任務,教師將這五個方面總結成復習材料給學生,設置成作業,課前十分鐘進行訓練,個別學生自學能力弱些,掌握的不是很樂觀。由于這部分內容需要更多學時來完成,可以作為實習內容繼續延伸學習,學生接觸到兒童時掌握這部分內容會更有效果,但缺少教師引導,就要靠學生自己去領悟,教師可以準備結課后留給學生反思的問題,總之,有些內容在計劃的課時內不能夠進行深入學習,選定的內容也進行了反復推敲,每節課的內容幾乎無法刪減,但學生的理解能力有限,要經過深入講授與訓練學生才能夠靈活掌握課程內容。增加課時是今后努力的方向,但學前教育專業的人才培養方案已經制定合理并進行了論證,基于此將實踐課延伸到見習、實習、頂崗實習中去,如果學生在實際工作中遇到困難可以建立一個網上交流平臺,作為繼續研究的有效途徑。

3.教學方法與手段

本課預期采用了范例教學法、情境模擬法、講授法、討論法等,創設問題空間,啟發學生思考,調動學生興趣,增強動手操作能力,增加感性認識,符合高職高專學生認知特點。此課程的范例教學方法非常受學生歡迎,取得較好的效果,高職學生的動手操作能力非常強,這里的范例教學是指課上邀請了我校0-3歲兒童教師,他們利用業余時間帶著自己的寶寶來到課堂上,學生們能夠實際觀察到案例,并針對每個寶寶設計了個別化的訓練方案,學生分組分配寶寶,每組設計相應訓練方案,同時能夠將設計好的方案進實施,取得較好的效果,考慮到今后不一定能夠恰好邀請到適合的寶寶,及時錄制下來,作為下一個階段的資源,有了這樣的教法,學生們學習的比較扎實,并能夠靈活運用,同時給他們提供精心編制和搜集的案例讓他們設計方案,學生完成的不錯。采用此方法在具體實施過程中也有些弊端,此方法選取的學生數量不能太多,0-3歲兒童以無意注意為主,有意注意只是萌芽,注意力很容易分散,這么多學生觀摩,寶寶們也難以集中注意,也不利于有意注意的培養和發展。另外,個別學生忍不住要與寶寶們玩些與本課教學內容無關的游戲,其次,寶寶不一定能夠堅持配合完成設定的教學任務,案例可能會脫落等,最終使教學未能達到良好效果。基于此可以將范例教學法與情境模擬教學法交叉進行,學生先情境模擬法進行內訓,通過內訓將方法和要求等事項準備好,之后通過范例教學法進行觀摩與操作,這兩種方法各有千秋,今后深入研究如何將這兩種方法更好的結合。同時,其他各種方法靈活融入其中,比如,講授與討論法有機結合融入其中,充分調動學生參與,挖掘學生潛能,教學相長。另外,采用多媒體播放教師課下訓練的樣例實況、校企合作(學生見習、教育實習、頂崗實習等)等教學手段。教學方法與手段形散而神不散,做到了理實一體化,教、學、做一體化。以上方法與手段只是初步的嘗試與探索,今后還需要幾輪的嘗試才能找到較好的、適合的、科學的方法與手段。

二、授課方式與考核

1.理論授課

理論授課按照教學大綱進行,遵循我校教學原則和學生特點進行。教師接受過感統培訓,認真備課,參考了多本感覺統合教材,掌握0-3歲兒童心理發展特點作為理論基礎,參閱了相關網絡資源,有企業問卷調查與帶隊見習、實習、實際訓練等經驗,是使得理論授課順利完成的必備條件,也是設置本課程的前提基礎。

2.實踐

實踐分校內與校外實踐兩部分,校內實踐有專業感統實訓室做支撐,邀請本校教師家0-3歲寶寶,作為課上教學案例與課下訓練,為了讓寶寶們樂于訓練,達到我們的訓練目的,想到了創設情境,即訓練時訓練師將寶寶們帶入想象的情境中,如,豎抱桶想象坐上大輪船。這樣也同時提高了寶寶的興趣、發展了寶寶的有意注意,開發了寶寶的想象力等。同時也讓學生分組設計情境,小組間比較設計的方法數量和質量,學生們也學的十分起勁,積極參與訓練,學生在校內邊理論學習邊實踐;另外,有學校建立的實習基地做保障,學生在學校學習課程后到實習單位進行實踐。學生們是先見習、之后教育實習與頂崗實習,這樣進行了初步嘗試。見習后搜集學生課下反饋,學生反饋了這樣結果:接受訓練后就可以在實習單位運用了,實習單位有感統設備,但沒有合理運用起來,正好利用假期我們可以去幫忙,而且他們也非常需要。元旦放假剛好一名學生到實習單位上了感統課,她對自己授課的實施也進行了反饋。這將為下一步教育實習與頂崗實習提供思路,拓寬學生就業方向,同時為下一步研究提供思考方向,期待更多的學生給予實踐反饋。為實踐授課提供寶貴資源。

通過這樣教學,學生掌握了感覺統合的理論基礎,同時能夠初步進行實踐,并且把課程的理念與方法運用到今后的學習與工作中,取得較好效果。

3.考核

考核比例平時與期末成績各占50%,平時出勤占20%,平時技能30%(隨堂考核、技能作業等),平時技能評價也增加了感統家訪能力,這樣才能夠保障設計完整、科學的個別化感統訓練方案,學生具備優秀感統訓練師素質。期末技能50%,從評價比例上看,更注重技能培養,為了培養實用型人才,我們邀請企業感統訓練師參與課程研究與考核。通過考核能夠良性循環,查找問題,有利于不斷提升與進步。

三、課程反饋與總結

篇(10)

在農村幼兒園,教師隊伍的文化素養、專業知識落后于城市幼兒園教師的水平,而大部分家長的文化層次不高、家長外出務工等因素,導致教師和家長對幼兒園家長工作的認識不足,沒有真正領會家長工作的意義,致使教師及家長雙方都沒有充分發揮各自的優勢作用和教育資源,使幼兒園家長工作的開展受到了一定的影響。主要表現在:

一、對家長工作的重視程度還不夠

在工作中教師沒有真正理解家長工作的含義,一些工作呈現出形式化趨勢。一些教師一味要求家長配合幼兒園及老師的工作,如配合老師管理好幼兒、幫助收集資料及材料等等,造成了家長對幼兒園老師的反感,致使家長工作不好開展。而家長認為,幼兒只要交到幼兒園,吃、喝、拉、睡、學習都是老師的事,并沒有真正認識到父母才是孩子的第一任教師,對孩子的成長富有重要的作用。因此,出現了我們常常遇到的家長不配合工作、家長與教師爭執等問題。

二、教師與家長之間缺乏有效的交流和溝通

作為教師不僅要做好日常的工作,還要開展好與家長的交流和溝通工作。但是由于教師缺乏適當的溝通方式方法,有時語氣和態度讓人難以接受。在家長會上儼然一副給家長上課的樣子,用批評或說教的口氣跟家長交流,這樣的交流方式既違背了家長會的意義又達不到召開家長會的目的,沒有真正的顧忌到家長的自尊心,容易引起家長的反感和抵觸情緒,致使教師與家長之間的交流和溝通缺乏有效性。一般情況下,教師與家長交流和溝通的時間基本利用接送幼兒的時間,或是特殊情況時,如幼兒生病、摔傷、家長咨詢幼兒情況等。利用接送幼兒的時間進行交流和溝通,教師的工作不僅受到影響,家長獲得的信息也不夠全面。

三、特殊家庭的兒童的教育存在問題

現在很多的年輕的爸爸媽媽常年外出打工,留守兒童占幼兒總數的60%,單親家庭的孩子數量也在逐年上升,而且單親家庭的幼兒大多留給了老人監護,這些特殊家庭的幼兒占幼兒總數的10%,幼兒與家長之間、家長與老師之間的溝通越來越少,家長對自己的職責都不了解,認為把孩子送到學校,幼兒的教育就是老師的事情,幼兒園的責任。這樣的特殊家庭如何科學的家庭教育,怎樣有效的與幼兒園合作,更好的提高幼兒的保教質量也是我們應當日益重視的問題

四、形式單一,使家長工作發展滯后

我們所開展的家長工作,主要依靠家訪、電話聯系、家長會或家園聯系單、隨訪、宣傳欄等方式。這些工作雖然在一定程度上幫助老師和家長了解幼兒的情況,但更多時候是為了工作而“工作”,實際收到的效果并不是很突出。這些形式的家長工作,遠遠滿足不了幼兒園及家長的需要,使家長工作發展滯后。

幼兒園家長工作既然是這么一項十分重要又十分棘手的工作,這就要求教師在家長工作方面動動腦筋,多創設一些家長工作的有效途徑,使家長工作取得有效的成果。通過多年的實踐探索,找到了一些適合農村幼兒園家長工作開展的方法:

1.減少家長的“不明白”“不理解”

要知道,我們農村幼兒園的家長不是不想教育自己的孩子,只是不懂如何正確教育自己的孩子,“不明白”“不理解”無從下手。找不到方向,甚至不知道如何是好。而傳播科學育兒知識,提高家庭教育能力是我們幼兒園教師不可推卸的責任,也是我們農村幼兒園家長工作的核心內容之一。我園平時也堅持認真做好班內常規性家長工作,如:按時、保質保量地出好每一期《家長園地》,按時公布班級學期培養目標、主題計劃、周計劃及最新教育信息等,使之成為家園溝通的一種快捷方式。根據班級工作的需要,定期召開家長會,使班級工作能得到家長的積極配合,進一步提高班級管理水平。做好家訪工作,特別是對經常由祖父母接送、照顧的幼兒,通過家訪與幼兒的父母之間交流,了解他們對孩子關注的需求,對幼兒園工作的意見和建議。

趁著平時家長有空的時候請他們來幼兒園,讓他們看看我們的上課模式和方法,改變以往落后的傳統觀念。很多農村家長都很好奇,幼兒園究竟在教些什么?教的東西是否會對孩子的發展和未來有用?其實,請家長多來幼兒園,首先可以讓家長了解幼兒園到底教了些什么,其次可以讓家長知道自己孩子平時的在園表現。再次,讓家長吸收適當的教育方法,一舉多得。但是,不能說我們的教育方法和態度就是絕對的真理,我們教師也在探索、在學習。在這個摸索的過程中需要家長的支持。他們身上也有許多值得我們學習和借鑒的教育經驗。這些教育資源對于我們都是彌足珍貴的。同樣的,在家長教育孩子的過程中更需要老師的指導,把我們掌握的最基本,最實際的教育理念同家長一起分享,減少他們心里的“不明白”“不理解”。

2.活動開放,激發家長參與幼兒園活動的積極性

家長工作除了要家長支持、配合幼兒園工作,還需要家長參與幼兒的教育、管理中。為了能夠調動家長參與幼兒園活動的積極性,我們組織開展了豐富多彩的活動,讓家長親自參與幼兒的各項活動。如在“六一”兒童節期間,我們組織開展系列的親子游戲、圖書制作、文藝匯演等活動。通過精心策劃,向家長發放“親子環保制作大賽”和活動宣傳單等內容,以孩子的口吻誠摯邀請家長參與環保制作和親子游戲等競賽活動,家長在參與活動的同時不僅增進了與幼兒活動的樂趣,也逐步提高了對幼兒教育的認識。

每年我們會組織深受家長和孩子喜愛的幼兒小運動會,各年齡段的幼兒都有其適合的運動項目,家長在運動會上不僅了解了身體健康對幼兒發展的重要性,也感受到幼兒活動的趣味性、靈活性、游戲性等特點。

每學期的教學開放日活動,我們會請家長進班聽課。目的是讓家長能夠切實地了解幼兒園教學的特點。因此,我們在日常教學工作的基礎上,做好充足的準備工作。幼兒園及教研組會提前到班聽課,從活動設計到過程實施,從教學具準備到實際操作,認真指導老師完成好教學開放活動的相關準備,確保教學開放日活動當天家長能夠看到教學嚴謹、活動形式多樣、幼兒參與性高的活動。在活動開始前,教師會組織家長帶著一些問題參與觀摩活動,如“你看到老師運用了什么樣的教學方法?”、“幼兒在活動中得到了哪些方面的發展?”等。活動結束后,我們要組織家長討論教學活動的開展情況,交流意見,還會聽取家長在教學方面的需求,為下一次教學開放活動的開展提供線索。教學開放日活動的開展,不僅促進幼兒園教育教學質量的提高,也成為了家長了解幼兒園工作的一條重要渠道,也成為了幼兒園每學期必不可少的活動。

3.健全制度,讓家長參與幼兒園的管理

幼兒園建立與家長聯系的制度,成立家長委員會,目的是幫助家長了解幼兒園工作計劃和要求,協助幼兒園工作,反映家長對幼兒園工作的意見和建議,協助幼兒園組織交流家庭教育的經驗。但是對于農村幼兒園來說,家長還沒有充分認識到自己有參與幼兒園管理的職責,對幼兒園的工作開展只會有異議和不理解。因此,為了讓家長能夠清楚幼兒園的各項工作,讓他們參與幼兒園的管理,充分發揮家長的優勢資源。我們在建立健全家長工作制度的基礎上,重點讓家長走進幼兒園,讓家長委員會成員參與幼兒園各項工作的管理。

每學期開學初,我們會組織家長委員會成員參觀幼兒園食堂,了解幼兒伙食情況及加工流程。期中結合幼兒園工作和家長關心的問題,組織家長委員會成員參觀各年級的半日活動,如小班觀看盥洗活動、中班看游戲活動、大班看教學活動。在學期結束時,還會組織召開家長委員會座談、總結等活動。每到幼兒園要組織開展活動時,會提前展開家長委員會成員集中,告知家長活動的目的、需要的支持等,借助家長資源,向社會及其他家長正面宣傳幼兒園工作,充分發揮家長委員會的積極作用。

4.深入家庭,進行一對一指導

幼兒園工作要爭取更多家長的理解與支持,轉變家長對幼兒教育的認識,宣傳活動、體驗式參與這些活動能幫助大部分家長了解幼兒教育工作,但是對于少數觀念陳舊、文化不高的家長,尤其是老年人來說是遠遠不夠的。為了能夠讓這一部分家長支持幼兒園工作,幫助他們逐步轉變對幼兒教育的認識,每學期老師會深入家庭,對幼兒家長進行一對一的指導。在指導期間,老師們會結合家庭情況、教育觀念等方面進行了解,針對教育方法、育兒觀念等方面給予引導性的指導。教師的入戶指導工作,不僅能夠提高家長工作的實際效果,還能爭取更多家長的理解與支持。

5.開展祖輩家長的傳幫帶工作

目前許多農村幼兒園中,八零后、九零后的家長由于種種原因離家外出工作,把自己的孩子一股腦兒推給了爺爺奶奶、外公外婆,衣食起居全部交給自己的父母打理,這種由祖輩對孫輩的撫養和教育,被稱為隔代教育。看似溫情脈脈的隔代教育,卻常常會帶來很多的后顧之憂。現在與老人年輕時候帶自己孩子的時代不同,不是說付出的越多就越能帶好孩子。老年人要當好“隔代家長”,就必須不斷接觸和學習新知識、新事物。特別是在培養孩子的理念上,老年人一定要跟上時代步伐。

為了更好地開展幼兒園家長工作,我們也不能忽視這一個祖輩撫養隔代教育的群體工作。幼兒園作為孩子學習生活的主陣地,要積極動員祖輩家長參與幼兒園組織的各項祖輩家長活動,主動和他們交流在撫養孫輩中遇到的心有余而力不足的問題。要引導祖輩家長不包辦代替,幼兒園也要學會從孩子入手,讓孩子正確認識祖輩對自己的愛,是對自己的關心,不是理所當然,理應讓孩子明白要長幼有序,孝敬長輩,回報祖輩的一片苦心。通過各種講座、宣傳資料等等時刻教育孫輩不提過分的要求,在目前不太可能改變父母外出的情況下,祖輩家長擔負起教養的責任,這一個群體的隊伍正在不斷加大,幼兒園有必要建立祖輩家長學校,充分地利用多種途徑和方法讓祖輩家長獲取科學育孫知識,多聽育兒廣播、多看電視中的教育節目,閱讀相關的報刊、雜志,如《幼兒教育》、《早期教育》以及報刊的《早教園地》等,使祖輩家長的育兒觀與現代育兒方式方法接軌。

隨著全社會教育意識的不斷增強,如今的農村幼兒家長素質也在不斷地提高,這對于我們開展家長工作,努力實現真正的家園共育是非常有利的。只要我們用真心呵護每個孩子,只要我們敞開心扉,象對待家人,對待朋友那樣對待家長和孩子,將心比心,真正互相能夠理解支持甚至做到角色互換,一定能贏得家長和孩子的真正擁護和支持。作為幼兒園家長工作年年要做,我們必須年年創新,家長工作不求最好,只求做到更好!

參考文獻:

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