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行為財務學作為新興的財務學理論分支,自誕生以來就與占據財務學統治地位已有三十年之久的有效市場假說,財務學基礎的套利理論,投資人理性以及自1980年以來的大量異常現象進行了長達二十多年之久的爭論,雙方此消彼長,共同加深了人們對資本市場和企業財務的理解,促進了財務學向更廣更深的方向發展。行為財務學的發展已初步完成了從批評到建設的關鍵一步,它不再是純粹的批判式理論。但不容否認的是,行為財務學所引用的主要是實驗心理學的若干原理,而心理學或其他社會科學的研究基礎和出發點與經濟學理論不同。心理學研究的是在不同情景下人們的認知模式;而經濟學則研究在穩定的環境下人們的經濟判斷和決策。亦即在各種情景下某些特殊的心理學現象不能成為經濟學普遍規律的研究基礎。理論上的缺陷再加上實驗環境與現實生活的較大差異,使得行為財務學在體系上缺乏一致性的同時,也為其學科的準確定位增添了難度,亦即行為財務學到底是一門獨立完整的學科體系,還是僅僅是喜歡標新立異的異類頑童而成為財務學研究中的匆匆過客?目前行為財務學的研究已深入到財務領域的各個方面,但仍屬于零打碎敲和零散叫賣的階段,尚未尋找到一塊安身立命之地。最新文獻表明,未來行為財務學的發展正朝著兩個方向努力。一是逐步將現有理論模型整合為較為統一的理論體系并進一步獲得實踐的檢驗。Shefrin和Stateman(1994)進行了這方面的努力,但到現在為止,大部分研究集中于鑒別可能對資本市場行為有系統影響的行為決策屬性。另一種研究前景是將傳統財務理論與行為財務理論結合起來并在新的基礎上進行全面整合。在理論上,Brave和Lfenton(2002)認為兩種理論本質上是一致的;Barberis和Thaler指出,一種新的,可以包容兩者的理論或許將替代“理性范式”與“行為范式”;在實踐中,Daniel、Hirsheifer和Subrahmanyam(2001)基于投資者過度自信的心理偏差建立起的一個融合新古典理性預期和行為財務非理性預期的模型,可說是朝著這個方向的一種努力。而Shefrin和Statman提出的行為投資組合理論(BPT)(1999)和行為資產定價模型(BAPM)(1994)是將兩者理論結合起來的完美典型,它們的提出引起了財務理論界和實務界的廣泛關注和極大熱情。
但筆者認為前一種方向仍然停留在對資本市場行為研究的個別層面和技術層面;而后一種研究則有可能在貌似兼容合并的過程中,將行為財務學淹沒在傳統財務學的海洋中并逐漸喪失其獨立性。因此,行為財務學如果真想找到一塊安身立命之地,這塊地就不能也不應該是傳統財務學搶食下的殘骨碎肉,而應該是在財務學范疇劃出一塊專屬的研究領域,并以此為平臺形成一套獨立于傳統財務學之外又能涵蓋整個經濟學領域的學科體系。筆者的觀點是:如果把經濟學看成是社會科學中的一個學科;也把傳統財務學看成是第二個學科;行為財務學也就必須和他們一樣,以平行獨立的第三學科的姿態出現。①當傳統財務學試圖吞占整個經濟學研究領域時,行為財務學也要有堅持吞占整個經濟學研究領域的雄心,如此才能有生存和發展的機會。
二、行為財務學的理論基礎
傳統財務學的理論基礎建立在“理性人”的分析范圍內。隨著資本市場大量異常現象的出現,傳統財務學難以解釋并陷于尷尬的境地;正是在這種情況下,行為財務學對人的完全理性提出質疑,并將其理論基礎建立在人的“有限理性”的假設上,但“有限理性”并非行為財務學首創。自從西蒙提出“有限理性”概念半個世紀以來,經濟學家對什么叫“有限理性”至今還沒有公認的看法(楊小凱,2000年)。西蒙將“不完全信息,處理信息的費用和一些傳統的決策性目標函數”引入經濟分析,但在過去的二三十年中,以完全理性為基礎的主流經濟學派模型將這三要素全部在完全理性最優決策和全部均衡框架內吸收。因此可以說西蒙提到的“有限理性”三要素并沒有抓住“有限理性”的要害。其實早在1921年,奧派學者Knight就提出“有限理性”的根基是所謂“根本的不確定性”,它不同于不完全信息。再從奧派經濟學的角度而言,即使不考慮這種“不確定性”的內生變量,在這個千變萬化的市場中,個人決策之間及其與價格的互動也會產生社會性的“根本不確定性”。換言之,在市場用價格制度做社會實驗,逐步獲得社會理性的過程中,個人面對的卻是根本的不確定性,亦即他不可能了解其他人的私人信息。奧派學者哈耶克解釋了這種“根本的不確定性”源于一種分散在社會各個角落僅僅由個人所擁有的“極其重要但未經系統組織的知識,即在特定時空之情勢的那種知識”。這種被哈耶克稱為“默會的知識”,決定了沒有任何一個機構或頭腦能夠隨時全部掌握它們,即使是先進的統計系統和再高級的計算機,也不能將這種知識集中起來。然而,正是這種具有分散性、多樣性和易變性的“默會知識”,在人類社會的進程中發揮著不可替代的作用。基于這種認識,哈耶克在批駁“建構論唯理主義”的同時,從政治哲學的高度提出了“進化論理性主義”的思想。人的理性能力有其限度,面對紛繁的世界(或市場),任何人都不可能通曉一切達到全知,因而人類不可避免地始終處于某種相對的無知狀態。然而正是這種“無知”為個人的自由與選擇留下了空間。
就目前行為財務學關于“有限理性”的研究,基本上停留在西蒙的認識階段,將其作為理論基礎缺乏深度。也有不少文獻將20世紀初心理學上行為主義的興起作為行為財務學最早的理論根源,還有的學者將凱恩斯的“空中樓閣理論”視為其理論基礎。筆者認為,行為財務學畢竟屬于經濟學的分支,它只是將心理學作為研究的工具,其最終目的是要對經濟和財務行為給出解釋,因而將心理學視為行為財務學的理論根源似乎欠妥,而“空中樓閣”是凱恩斯龐大理論體系中的一片枝葉,不足以撐起行為財務學理論的大廈。傳統財務學批判行為財務學模型沒有嚴格的理論假設,看起來可以解釋任何事情,但實際上理論基點過于零碎而不系統,因此不能稱之為規范的財務理論。要想頂住這種批判并逐步建立起一套完整的經得起實踐檢驗的理論體系,行為財務學必須找到一個獨立的經濟理論作為其理論基礎。從上述站在奧派的立場上剖析“有限理性”的本質,我們發現奧派并非從市場上種種特殊的心理現象和行為來解釋“有限理性”,而是從個人決策面臨的“根本不確定性”入手,進而再從“知識論”的角度提升到“進化論理性主義”的社會哲學層面來解釋“有限理性”的本質內涵。②奧派自1871年誕生以來就逐漸把經濟學從狹隘的死胡同中解脫出來,置放在“把人當人”的社會哲學層面,一切從“人性”、人的心理、人的行為研究開始著手,強調個人、觀念、自由、市場、永續發展等概念范疇,將經濟學的研究轉向政治哲學、人類交往、社會合作等一般程序,在其130多年的歷史長河中發展出一套既獨立于新古典經濟學又能涵蓋整個社會經濟學領域的理論體系。因此,筆者認為,行為財務學應該以奧地利經濟學理論作為其理論基礎,目前應加大兩者關聯性的研究。
三、行為財務學的應用范圍
行為財務學的應用研究主要局限于兩大領域:金融市場和公司財務。在金融市場上,主要考量主體的投資行為以及異常現象的解釋上,又被稱為“行為金融”;而在公司財務方面,主要研究投資者非理性以及管理者非理性下的公司財務行為。目前就前一方面的研究而言,行為金融中的心理論述事實上是許多心理效應的調和物,對于不同的市場“異象”缺乏一種具有普遍解釋能力的理論或模型,這使得它的反對者迄今為止仍將行為金融的相關論文稱為“異象文獻”,甚至認為,由于行為金融缺乏獨立的論據,被現代金融吸收同化只是時間問題;而就后一方面來說,行為財務在運用心理學、社會學等其他學科的方法與結合傳統財務方法的道路上,也還沒有太多的標志性案例,其提出的“非理性”框架設計尚未得到進一步的實證數據的支持,由于所引用的主要是實驗心理學的若干理論,而實驗室與現實生活不可同日而言,使得行為財務的解釋能力缺乏普遍性和說服力。總之,目前行為財務學的應用研究還只局限于一池一地的狹小范圍,還沒有從更為寬闊的層面來展現其魅力和意義。
需要指出的是,行為財務學的最大貢獻就是把“人”重新放入研究的視野,把實驗的方法帶入了財務學,開拓了財務學的研究思路和方法,啟發了人們對既有經典理論的質疑和繼續研究。長期以來,在人們的觀念中,財務學就是一門單翼的應用技術型學科,我們稱之為“技術財務學”。20世紀80年代,由于行為財務學的出現,極大地挑戰了傳統的效率市場假說和理性經濟人假說,使得人們對財務學的學科屬性、目標內容及學科體系都有了全新的視覺和思考,而這一切恰恰是目前行為財務學應用研究中所忽視的地方。復雜多變的財務管理環境需要行為財務學對現實“財務學”發展中的諸多問題作出解釋和回答,以此突破理性假設的局限,拓寬財務學的應用領域,豐富財務學的理論內涵。
由于行為財務學的產生和崛起,筆者認為,(1)財務學再不是一門純粹的技術性學科,也不是純粹理論性學科,而是一門以資金流、行為流、文化流為主要管理對象的管理應用型人文學科。現代財務現象本質上已經成為一種人文現象,財務學所要做的也不單純是研究產品的數量與價格之間、成本與利潤之間抽象的關系,而是發現人的財務行為的特點和規律。行為財務學倡導并注重對人的財務行為的研究,“人”成為現代財務學科體系的邏輯起點。財務學由一元的技術屬性轉變為同時具有技術性和人文性的二元雙重屬性。(2)就財務學的目標內容而言,在保持傳統財務學基本結構的前提下,未來財務學的發展應該跳出技術層面的束縛,以行為財務學“人的行為”作為出發點,努力向制度層面和文化層面拓展。資金運動的本質是受到人的觀念和行為操縱的,人的觀念和行為又受到外在制度和環境的影響和制約,而制度背后是文化,制度的演進需要社會主體以某種更高層次的文化因素來完成,而文化的本質就是“人化”。因此,財務學不僅是一門專門研究財富增長的學問,也是一門研究人的行為的學問。“人”同“資金”一樣也成為財務學的主體。這樣,與財務學的二元學科屬性相對應,財務學除了以“企業價值最大化”為目標,還應以“人”的責任最大化為目標;除了傳統的“投資、融資、分配”三大內容外,還應該注入“行為財務、制度財務、文化財務”的內容。(3)萌芽于19世紀末,成熟于20世紀50年代的財務學,在100多年的發展歷程中,人們對于其學科體系卻很少進行明確而系統的研究。但透過一些西方財務學術論著和教科書,就會發現所介紹的都是公司理財中的技術方法,幾乎沒有財務人行為、思想、觀念以及財務文化的闡述和說明。這表明,在西方學者的觀念中,財務學就是一門單翼的應用技術性學科。雖然近一二十年來,公司財務管理的環境發生了巨大變化,無論何種企業組織,無一例外地都從不同側面強化了“人”在企業發展中的主導地位,但遺憾的是,迄今為止財務學還沒有對這種事實上已經發生或正在發生的相關理論和實務變革作出反應和解釋。因此筆者認為,行為財務學的最大運用是為構筑現代財務學科體系提供了一個充滿人性和人類價值的理論框架。財務學由單翼的“技術財務學”而演變為“技術”和“文化”并存的“雙翼財務學”。
四、簡要結論
不容置疑,行為財務學成為一個成熟的學科尚有相當的距離,因此行為財務學還需要后輩不斷的完善。筆者集幾年來對行為財務學研究的心得,依據奧派的觀點和方法,概括性地對行為財務學的未來發展提出三點膚淺看法。一是將行為財務學置于社會哲學和人類行為通論的視角中來認識其產生的意義,從政治哲學、知識論和經濟學的角度深刻闡明人類的“有限理性”,以夯實行為財務學的理論基礎,逐步確立其獨立的學科地位。二是以行為財務作為起點,努力向制度財務和文化財務延伸,在不斷與傳統財務爭論與交融的進程中,豐富財務學研究的內涵,重新確認財務學也應是“人”的行為學之一,以此重構其核心觀念并拓展行為財務學的應用范圍。三是堅持“個人主義”方法論,一切行為包括經濟行為和財務行為應該也必然回溯到“個人”。從這個意義上講,不能再行分解的個人及其主觀價值判斷,是一切處理“人的行為”這門學問(包括經濟學和財務學)的起點,同時也是它們的終點。
【參考文獻】
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[5] 李心丹.行為金融學[M].上海:三聯書店,2004.
1. 并購的含義和動因
企業并購,即企業之間的合并與收購行為。企業合并是指兩家或更多的獨立企業合并組成一家公司,常由一家占優勢的公司吸收一家或更多的其他公司。收購是企業通過現金或股權方式收購其他企業產權的交易行為。合并與收購兩者密不可分,它們分別從不同的角度界定了企業產權交易行為。合并以導致一方或雙方喪失法人資格為特征。收購以用產權交易行為的方式取得對目標公司的控制權力為特征。企業并購一般以獲取被并購企業一定數量的產權和主要控制權為目的。
企業并購的動因:
一是謀求未來發展機會。
二是提高管理效率。
三是達到合理避稅的目的。
四是迅速籌集資金的需要。
2. 企業并購過程中的財務風險企業并購的財務風險是指由于并購定價、融資、支付等各項財務決策所引起的企業財務狀況惡化或財務成果損失的不確定性,是并購價值預期與價值實現嚴重負偏離而導致的企業財務困境和財務危機。它存在于企業并購的整個流程中。
2.1計劃決策階段的財務風險
在計劃決策階段,企業對并購環境進行考察,對本企業和目標企業的資金、管理等進行合理的評價。在此過程中存在系統風險和價值評估風險。
2.1.1系統風險。是指影響企業并購的財務成果和財務狀況的不確定外部因素所帶來的財務風險,包括:利率風險、外匯風險、通貨膨脹風險,等等。
2.1.2價值評估風險。價值評估風險包括對自身和目標企業價值的評估風險。企業在做出并購決策時,必須判斷自身是否有足夠的實力去實施并購,其風險主要體現在過高地估計了企業的實力或沒有充分地發掘企業的潛力;對目標企業價值的評估風險主要體現在對未來收益的大小和時間的預期,如果因信息真實或者在并購過程中存在****行為,則都會導致并購企業的財務風險和財務危機。
2.2并購交易執行階段的財務風險
大學成人高等教育畢業設計(論文)要求",但在寫作目的,選題等方面,應符合以下要求
:
〖BT1〗一,畢業設計(論文)的目的
1.提高學生綜合運用所學專業理論知識的能力,探討會計,財務管理前沿理論問題;
2.運用所學基礎知識,專業知識,提高學生綜合分析問題,解決問題的能力,提出并
解決財務,會計實務中存在的問題;
4.培養學生的創新精神,進一步提高學生的思想和業務素質.
〖BT1〗二,畢業設計(論文)的選題
1.論文選題應盡量理論結合實際,達到能運用所學專業知識,解決會計實踐中的問題;
2.應注意選題的創新性,題目應盡量避免與往屆重復;
3.選題的難易程度,工作量應適當,避免過于簡單,達不到本科畢業論文要求的工作量;
也盡量避免難度過大,影響完成質量;更應避免選題面過寬,過大,無法縱深探討.
以下論文寫作方向和題目,可供大家在選題時參考:
1.標準成本法在企業中的應用研究
2.目標成本法在企業中的應用研究
3.責任會計在企業中的應用研究
4.作業成本法在企業中的應用
5.企業成本控制體系的建立
6.企業責任成本管理問題研究
7.企業成本管理中存在的問題及對策
8.上市公司信息披露問題研究
9.上市公司關聯方交易問題的實證研究
10.激勵股票期權理論及應用研究
11.上市公司利潤操縱的行為與動機
12.資產減值對上市公司的影響
13.企業重組的會計問題研究
14.上市公司會計報表信息質量管理
15.企業兼并中的財務分析與財務決策
16.企業財務控制機制研究
17.企業激勵機制的建立
18.企業并購的會計處理方法研究
19.企業存貨管理中存在的問題及對策
20.資本結構理論與應用研究
21.優化企業資本結構的實證研究
22.激勵和約束機制在企業成本控制中的應用
23.集權式財務管理體制在企業中的應用
24.分權式財務管理體制在企業中的應用
25.會計準則的國際比較
26.企業財務網絡化管理研究
27.企業成本核算系統設計
28.計算機輔助教學系統設計
29.會計會計報表系統設計
30.計算機會計學中總賬的設計分析
31.企業內部控制制度的完善
32.獨立審計質量控制
33.會計師事務所的質量管理
34.企業內部審計中存在的問題及對策
35.獨立審計風險的實證分析
36.審計風險及防范的實證研究
37.網絡經濟條件下的審計模式研究
38.電子商務下的審計風險及控制
39.人力資源會計研究
40.環境會計理論研究
41.債轉股問題及對策研究
42.風險投資問題研究
43.商業銀行貸款資產管理
44.會計師事務所審計項目質量控制研究
45.企業質量成本管理研究
46.集團公司內部審計問題探討
47.企業對外投資財務控制研究
一、稅收籌劃論文稅收籌劃的含義與特點
稅收籌劃論文闡述了稅收籌劃是指在遵守稅法和符合立法精神的前提下,利用稅收法規所賦予的稅收優惠或選擇機會,通過對企業投資、經營和理財等活動的事先安排和籌劃,盡可能地節約稅款,達到稅負最輕或最佳,以實現利潤最大化的行為。隨著市場經濟體制的日趨完善,稅收籌劃必將成為企業生產經營過程中不可缺少的重要組成部分。稅收籌劃論文提到它具有以下幾個顯著的特點:
(1)合法性。稅收籌劃不僅符合稅法的規定,而且符合稅法立法的意圖,這是稅收籌劃區別于偷稅避稅的根本點。在合法的前提下進行稅收籌劃,是對稅法立法宗旨的有效貫徹,也體現了稅收政策導向的合理有效性。國家在制定稅法及有關制度時,對稅收籌劃行為早有預期,并希望通過稅收籌劃行為引導全社會的資源有效配置與稅收的合理分配,以實現國家宏觀政策。因此,提到稅收籌劃不僅不違法,而且作為納稅人的權利受到國家的保護。
(2)超前性。稅收籌劃是企業對生產經營、投資活動等的設計和安排。在現實的經濟活動中,納稅義務的發生具有滯后性,即由于特定經濟事項的發生才使企業負有納稅義務。一旦經營活動實際發生,應納稅款就已確定,再進行籌劃已失去現實意義。稅收籌劃就是要將稅收作為影響納稅人最終收益的重要因素,對投資、理財、經營活動做出事先的規劃、設計、安排。
(3)整體性。稅收籌劃的整體性,一方面指稅收籌劃不能只注重于某一個納稅環節中的個別稅種的稅負高低,而要著眼于整體稅負的輕重;另一方面指總體稅負的輕重并不是選擇納稅方案的最重要依據,應衡量“節稅”與“增稅”的綜合效果。稅收籌劃不僅要考慮納稅人現在的財務利益,還要考慮納稅人的長期利益;不僅要考慮納稅人的所得增加,還要考慮納稅人的資本增值;不僅要考慮納稅人的稅后財務利益最大化,而且還要使納稅人因此承擔的各種風險降到最低。總之,稅收籌劃只有從納稅人財務計劃、企業計劃這些整體利益出發,趨利避害、綜合決策,才能真正達到目的。
(4)積極性。從宏觀經濟調節看,稅收是調節經營者、消費者行為的一種有效經濟杠桿,國家往往根據經營者和消費者的“節約稅款,謀取最大利潤”的心態,有意通過稅收優惠政策,引導和鼓勵投資者和消費者采取政策導向行為,借以實現某種特定的經濟或社會目的。
(5)目的性。稅收籌劃的目的是最大限度地減輕企業的稅收負擔。減輕稅收負擔一般有兩種形式:一是在多種納稅方案中選擇稅負最低的方案;二在納稅總額大致相同的各方案中,選擇納稅時間滯后的方案,這就意味著企業得到一筆無息貸款,通過稅負減輕而達到收益最大化的目的。
(6)普遍性。從世界各國的稅收體制看,國家為達到某種目的或意圖,總要犧牲一定的稅收利益,對納稅者施以一定的稅收優惠,引導和規范納稅人的經濟行為,這就為企業提供了進行稅收籌劃、尋找低稅負、降低稅收成本的機會,這種機會是普遍存在的。
二、稅收籌劃論文闡述了稅收籌劃的主要方法
1.稅收籌劃論文闡述了籌資過程中的稅收籌劃
不論是新設立企業還是企業擴大經營規模,都需要一定量的資金。可以說,籌資是企業進行一系列經濟活動的前提和基礎。在市場經濟條件下,企業可以通過多種渠道進行籌資,如企業內部積累、企業職工入股、向銀行借款、企業間相互拆借、向社會發行債券和股票等,而不同籌資渠道的稅收負擔也不一樣。因此,稅收籌劃論文表明企業在進行籌資決策時,應對不同的籌資組合進行比較、分析,在提高經濟效益的前提下,確定一個能達到減少稅收目的的籌資組合。
(1)債務資本和權益資本的選擇。就舉債籌資而言,要考慮舉債籌資費用,如發行債券要支付手續費和工本費等,而借款雖不需支付手續費和工本費,但要按借款合同金額的一定比例繳納印花稅,因此稅款的繳納作為籌資費用因素必須考慮。但是利用債務籌資,納稅人不僅可以獲得利益收益額,而且負債利息可以在所得稅前扣除,與不能作為費用支出只能以稅后利潤中分配的股利支付相比,負債籌資可以少繳所得稅,獲得節稅收益。這樣,企業在確定資本結構時必須考慮對債務籌資的利用。一般而言,如果企業息稅前的投資收益率高于負債成本率,負債比重的增加可提高權益資本的收益水平。然而,負債利息必須固定支付的特點又導致了債務籌資可能產生的負效應,如果負債的成本率超過了息稅前的投資收益率,權益資本收益會隨著負債比例的提高而下降。因此也不是負債越多越好,隨著負債比例的提高,企業的財務風險也就隨之增大了。
(2)融資租賃的利用。租賃也是企業用以減輕稅負的重要籌劃方法。通過融資租賃,納稅人不僅可以迅速獲得所需的資本,保存舉債能力,更主要的是租入的固定資產可以計提折舊,折舊作為成本費用,減少了所得稅的征稅基數,少納所得稅,而且支付的租金利息還可在所得稅前扣除,進一步減少了納稅基數。因此融資租賃的稅收抵免作用極其明顯。
2.稅收籌劃論文闡述了投資過程中的稅收籌劃
稅收籌劃論文闡述了企業在進行投資預測和決策時,首先要考慮投資預期獲得的效益,其次要考慮收益中屬于本企業的有多少。對投資者來說,稅款是投資收益的抵減項目,應納稅款的多少直接影響到投資收益率,尤其是所得稅對投資收益的影響更需決策者的重視。
(1)組織形式的選擇。企業在設立時都會涉及組織形式的選擇問題,而在高度發達的市場經濟條件下,可供企業選擇的企業組織形式很多,不同的組織形式稅收負擔不同。企業可以通過稅收籌劃,選擇稅收負擔較輕的組織形式。
(2)投資地區的選擇。企業需要對投資地稅收待遇進行充分考慮,有時國家為了支持某些區域的發展,一定時期內對其實行政策傾斜,如現行對經濟特區、經濟技術開發區、西部地區等的稅收優惠政策。在這些地區投資,有些稅種可以少交或不交,這完全符合政府的政策導向和稅法的立法意圖。
(3)投資行業的選擇。為了優化產業結構,國家在稅收立法時,也做了相應的規定,以鼓勵或限制某些行業的發展。因此,企業投資時選擇投資何種行業也可以進行稅收籌劃,要結合實際情況,予以充分的考慮。
3.稅收籌劃論文闡述了經營過程中的稅收籌劃
企業以不同的方式籌集資金,并按照科學的方法投入企業后,其經營活動進入營運周轉階段,這一階段集中了企業的主要經濟活動,籌資、投資的效益通過這個階段得以實現,而且自始至終包含著稅收籌劃。企業可以通過合理安排生產經營活動來進行稅收籌劃。例如,對于享受限期減免所得稅優惠的新辦企業,獲利年度的確定也應作為企業稅收籌劃的一項內容。由于新辦企業產品初創,市場占有率相對較低,獲利初期的利潤水平也較低,因此,減免所得稅給企業帶來的利益也相對較小。為了充分享受所得稅限期減免的優惠,企業可通過適當控制投產初期產量及增大廣告費用等方式,一方面推遲獲利年度,另一方面通過提高產品知名度,充分挖掘其潛在的市場占有率,提高獲利初期的利潤水平,從而獲得更大的節稅利益。
三、稅收籌劃論文闡述了進行稅收籌劃應注意的問題
(1)遵守稅法,依“法”籌劃。稅收籌劃的一個顯著特點在于合法性。不合法,就沒有稅收籌劃。具體包括3方面的內容:一是以依法納稅為前提。二是以合法節稅方式對企業生產經營活動進行安排,作為稅收籌劃的基本實現形式。三是以貫徹立法精神為宗旨,使稅收籌劃成為實現政府利用稅收杠桿進行宏觀調控的必要環節。
(2)稅收籌劃活動要充分考慮實際稅負水平。影響稅負實際水平的因素有貨幣時間價值和通貨膨脹。貨幣時間價值對企業投資績效及稅負水平的最深刻影響,表現在現金流量的內在價值的差異方面。在稅收籌劃中,企業應提高應收現金的收現速度和有效比重,在不損害企業市場信譽的前提下,盡可能延緩稅收支出的時間和速度,控制現金支付的比重。考慮通貨膨脹因素會形成應稅收益的高估,同時還應注意到通貨膨脹也使得企業延緩支付稅金,會達到抑減稅負的效應。
(3)稅收籌劃要考慮邊際稅率。對稅收籌劃影響較大的稅率不是某項稅負的平均稅率,而是其邊際稅率。邊際稅率是對任何稅基下一個單位適用稅率,也即對每一新增應稅所得額適用的稅率。在實踐中,往往會出現“邊際稅率越低,稅收收入越高,邊際稅率提高,稅收收入反而降低”的怪現象,這反映了邊際稅率變化對納稅人心理的影響及對經濟行為的影響。企業應通過對邊際稅率的考察,核算稅收籌劃的邊際收益與邊際成本,合理開展稅收籌劃活動。新晨
(4)稅收籌劃要有全局觀。稅收籌劃要從企業微觀經濟系統甚至國家宏觀經濟系統角度全面考慮,細致分析一切影響和制約稅收的條件和因素。
選題目的和意義:
一、目的
通過對《民營企業財務風險診斷與防范》的選題,一 是促使本人對民營企業財務管理有更深層次的理解, 提高本人的對民營企業財務管理的認識,在實際工作中做好民營企業財務風險診斷與防范,達到學以致用的目的。二是通過論方答辯等途徑,讓社會認同自己研究成果的價值,并訊速向廣大讀者傳播,達到相互交流相互學習的目的。
二、意義
通過對《民營企業的財務診斷和防范》的研究,提出高效的防范措施。使自己初步掌握進行科學研究的基本程序和方法。結合實際工作經驗,能運用較扎實的基礎知識和專業知識,不斷解決實際工作中出現的新問題;既能運用已有的知識熟練地從事高等學校財務管理工作,又能大膽探索,不斷向科學的高峰攀登。
三、主要研究內容:
民營企業的財務診斷與防范是企業在市場上生存的基本要求,是企業高效率穩定持續發展的前提。民營企業的財務診斷與防范從認識財務風險,經營者經營心態,企業資金有效運用三方面入手。通過正確了解認識財務風險的內容,提高企業的市場適應能力,優化企業內部環境,強化企業規章制度,積極培養人才力量來規避民營企業的財務風險。說白了,就是要里外結合,可管理性的對待財務風險。
正確認識民營企業的財務風險。是診斷和防范財務風險的基本要求,是企業發展的前提。明確意識認識財務風險的重要意義。?
提高企業在市場的適應能力。即在了解分析市場宏觀經濟后,進行充分的調查研究,預測各部門經費使用情況,制定可行有效高效的經營策略,做出確實可行的決策,做到企業內部分工明確,目標一致,規章制度完善。即要求在管理決策中力求“精”, 防犯“做大做空”片面盲目。強調理性投資建設,有助于高校長期戰略發展目標的決策。
企業資金的有效運用。要求管理人員有全面的財務風險的認識。在具體工作中,結合實際情況,對資金有效的利用,不只重視眼前利益導致企業失去長遠收益。
重視企業人才培養。就是要求企業不僅重視硬件設施,還應重視人才。對重點部門和重要財務管理上應有相應人才,并在更換管理層時有足夠重視,盡量做到寧缺毋濫。 實驗設計:收集并整理2至3個典型而翔實的案例,對論文中的論點加以充分有力的論證。如下:
案例一:三株實業有限公司曾是國內知名的生產和銷售保健品的民營企業,1994年才組建,只用了兩年,即1996年其年銷額就猛漲到了80億元,到1997年,公司總資產為48億元,且資產負債率為0。然而這個龐大的帝國,竟然就因一個危機事件走向了滅亡———三株集團在一起消費者病故的法律糾紛中一審司敗訴。于是從1998年4月開始,其銷售收入猛然從原來的年銷售80億元,下跌到1000萬元,隨后出現全面虧損,工廠全面停產。
案例二:德隆集團一度是我國最大的民營企業集團之一。德隆成為中國經濟的一個神話。然而神話的破滅卻比神話的制造更為迅猛和突然。以2019年4月14日德隆旗下“三駕馬車”
股票連續跌停為導火索,德隆資金鏈條崩斷的事實逐漸浮出水面,引發了劇烈的社會動蕩。此后,公安、司法、監管機關對德隆涉嫌操縱股市,非法融資,擾亂金融秩序的行為展開調查。短短兩個月的時間,創造了中國乃至世界企業擴張奇跡的資本巨人頹然倒下。
完成設計(論文)的條件、方法及措施:
一、條件
1、閱讀有關書籍及雜志,如查閱圖書館、資料室的資料等。
2、進行調查研究,緊密聯系當前實際;規范研究與實證研究相結合。
3、及時與指導老師進行溝通交流,充實自身理論知識,理論聯系實際。充分利用時間,要有足夠的時間做保障。
二、方法及措施
1、2019年9月18日前:按畢業論文寫作要求進行選題,并與指導教師進行溝通。指導教師下達“畢業論文任務書”,對畢業論文提出明確要求。
2、2019年9月19日—10月28日:收集相關資料,撰寫讀書筆記,完成篩選文獻資料、確定翻譯的外文文獻。
3、2019年9月19日—9月23日:輔導開題報告,就選題明確寫作的意義、研究方法和預期寫作進度,并經由指導老師審閱通過。
4、2019年9月24日—9月30日: 形成畢業論文寫作初綱,并提交指導教師審閱。
5、2019年10月8日—10月14日:根據指導教師意見,形成寫作細綱,并再次提交指導教師審閱 。
6、2019年10月15日—10月28日:以細綱為基礎,寫作完成初稿,提交指導教師審閱。
7、2019年10月29日—11月4日:根據指導教師意見,修改畢業論文,完成論文修改稿1,交指導教師批閱。
8、2019年11月5日—11月11日:根據指導教師意見,修改畢業論文,完成論文修改稿2,交指導教師批閱。
9、2019年11月12日—11月18日:完成論文正稿。
10、2019年11月19日—11月23日:按規范化要求完成裝袋并上交指導教師,作好答辯準備工作,進行畢業論文答辯。
1.1 內部控制環境基礎薄弱
控制環境是內部控制的基礎,直接關系到醫院內部控制的執行和貫徹,它的好壞直接決定著其他控制能否實施或實施效果的好壞。目前醫院在組織機構設置中,比較重視縱向的權利與義務關系,而對橫向的協調重視不夠,導致同級各職能部門間缺乏必要的交流,信息溝通不靈敏,協調性差,進而影響醫院內控的成效;大多數醫院院長來源于醫療骨干或學科帶頭人,缺乏系統的管理知識,對于內部控制的認識不到位,使醫院內控工作缺乏統一領導,統一部署,即使有些院長對醫院內控工作有了較清楚的認識,也會因其管理能力所限而無法建立和實施完善的內部控制制度。
1.2 財務會計內部控制制度不夠健全
有些學術參考網專業提供論文寫作、寫作論文的服務,歡迎光臨dylw.net醫院財務管理部門與會計核算部門未明確劃分,將兩項工作合并一處,財會部門的主管人員既管理財務收支又處理會計信息,如此極易導致基于需要而捏造會計信息。權利、義務與責任對等是內部控制的基本原則之一,而目前醫院的會計人員按有關規定所擔負的責任大于其實際擁有的權力,同時醫院又對他們缺乏有效的內部激勵機制,導致責、權、利嚴重背離。有的單位雖然建立了較完善的內部控制制度,卻沒有很好地貫徹執行或束之高閣,使得內部控制制度形同虛設。
1.3 財務會計內部控制人員缺乏應有的專業素質
人員素質是決定財務會計內部控制制度執行的重要因素。如果人員心理上、技能上和行為方式上未能達到內部會計控制的基本要求,對財務會計內部控制程序或措施誤解、誤判,即使內部控制制度再完善,也很難充分發揮作用。就目前醫院情況看,會計人員綜合素質偏低,參加學習培訓的機會很少,缺乏應有的分析判斷能力,難以適應財務會計內部控制所需的知識層次,只滿足于日清月結、做憑單、記賬等,缺乏敏感性和分析辨別能力。
1.4 醫院財務內部審計沒有發揮應有的作用
內部審計是強化內部控制制度的一項基本措施,內部審計人員是財務會計內部控制制度制定和檢查執行的首要責任人,但他們的獨立性不夠,內部審計的服務對象是醫院經營者,而內部各職能部門都是在經營者的直接領導下開展工作,其各項經營管理行為尤其是重大行為大多在他們的授權下進行,在這種情況下,內部審計無法真正履行其職能。有的內部審計人員只是兼職或是掛靠,對業務知識掌握不全面,使得財務會計內部控制制度的執行和檢查流于形式,稽核缺乏完整性和全面性。
2 加強醫院財務會計內部控制的對策
2.1 營造良好的財務會計內部控制環境
強化財務會計內部控制意識是提高醫院內部會計控制有效性最基本和最迫切的要求,醫院內部應建立以院長為首的經濟責任制,加強總會計師在會計工作中的地位,提高對財務會計內部控制的認識,認真履行《會計法》賦予的職責,加強對財務內部會計控制的組織領導和協調,保證其正常有效運行。醫院財務會計內部控制是一個涉及醫院經濟活動全方位的控制,是一整套相互監督、制約、聯系的控制方法,醫院各個層次的人員,上到院長下到各部門、科室、職工要共同實施,只有全院上下統一認識,才能保證醫院內控制度的建立健全和有效實施。此外,領導重視才能保證內部會計控制有一個良好的工作環境。
2.2 建立健全醫院財務會計內部控制制度
財務會計內部控制制度的制定應該全面、系統,要涵蓋預算控制、收入控制、支出控制、貨幣資金控制、資學術參考網專業提供論文寫作、寫作論文的服務,歡迎光臨dylw.net產控制、工程項目控制、對外投資控制以及信息系統控制。要遵循機構分離、職務分離、錢賬分離、賬物分離的原則,做到相互牽制、相互監督,確保財務會計內部控制成效。醫院內部會計控制應當涉及所有與經濟業務相關的崗位及人員,并對經濟業務處理過程中的關鍵點落實到決策、執行、監督、反饋等各個環節。財務會計內部控制涉及經濟業務的全過程。同時,醫院應選擇一些影響面廣、作用大的關鍵控制點,實行重點控制。
2.3 全面提高財務會計人員綜合素質
近幾年醫院會計制度作了較大改革,新增內容較多,由于人的素質因素,不能適應新形勢,跟不上事業發展需要,影響了會計信息質量,從而導致技術性會計信息失真;由于從業人員政治素質的影響,不能依法進行會計核算,不履行義務與職責,在利益驅動下,步入歧途,形成經濟犯罪。為加強醫院會計內部控制,必須提高會計人員的政治和業務素質。醫院負責人應鼓勵和支持會計人員學習和掌握新的專業知識,使其知識和技能得到不斷更新、補充、拓展,進一步掌握內部財務管理控制制度和財政政策,從而跟上經濟形勢發展的需要。同時,還要加強對會計人員的職業道德教育,提高會計人員的職業道德水準,這是有效發揮財務會計內部控制作用的重要條件。
2.4 強化內部審計的職能
內部審計的目的是審計財務核算的正確性,同時也是為了檢驗各項制度的制定和執行情況,以便發現不足,彌補漏洞。內部審計機構應強化其獨立性和權威性,獨立于有關部門的經濟活動之外,通過定期和經學術參考網專業提供論文寫作、寫作論文的服務,歡迎光臨dylw.net常的審計活動,對經濟運行進行審核檢查并提出改進意見和建議。在醫院內部建立以內部審計為主線的監控機制,應實行院長負責制,設立獨立的內部審計科室,保證醫院內審工作的獨立性、權威性和有效性,避免“形同虛設”,真正使內部審計起到衛士、謀士的作用。醫院審計部門要制定出一整套的內部監督制度,將整個內審工作的重心從過去的事后審計,轉向事前計劃預測、事中跟蹤控制、事后審計并舉,從查處違規違紀審計轉向內控制度審計和績效審計,實現對醫院進行全過程、全方位的監督評價,及時發現存在的問題, 把醫院的經營風險降到最低,從而使內控制度更加完善和嚴密。
主要參考文獻
關鍵詞:會計學;財務學;差異;關聯性;共生
研究現狀及文獻綜述隨著資本市場不斷發展和完善,財務學作為獨立學科已成為現代經濟管理活動中不可或缺的一個分支,會計學與財務學作為平行學科觀點也得到認可。然而財務學在我國并不是很重視,財務學(我國又叫財務管理學)的名稱至今沒有統一的認識,也不像會計學具有專業學術期刊。究其原因,人們對會計學與財務學之間的關系似乎仍然模糊不清,導致了我國的財務學發展遠遠落后于會計學的發展。國內學者在20 世紀8 0 年代開始就展開關于會計學與財務學間的關系研究。黃壽較早認為財務工作與會計工作有著不同性質和作用,財務工作是“理財”,而會計工作是“算賬”。
喬元芳(19 9 8 )在支持財務與會計并列的基礎上,深刻探討了財務與會計在其對象方面的差異性。余金樹(19 9 9 )較早從會計與財務的本質、歷史背景、工作業務和目標解釋其聯系。畢業論文羅幫清(2000)認為財務與會計之間區別、聯系、交叉和配合的關系。還有學者從中西方經濟、文化、觀念差異性分析財務與會計的關系(王遠湘,2004;張妙凌,2005等)。 從本質上說,財務是管理資金的活動,會計是對財務活動的反映和記錄,兩者之間除了業務上天然的不可分割的聯系之外,是相互獨立的。李心合(2008 )從歷史演進、職能、邏輯差異和關聯機制等方面重新解讀了企業財務與會計的關系。
會計學與財務學的差異性分析
(一) 從產生歷史條件看會計學與財務學
會計活動源遠流長,據會計史學家郭道揚教授考證,會計行為產生于舊石器時代中、晚期,距今約有十至二三十萬年。但會計學產生于15世紀商品經濟發達的意大利,其標志是系統介紹了復式簿記基本原理的《算術、幾何、比及比例概要》一書的面世。財務活動的產生是以商品生產和商品交換以及貨幣的產生為條件的,距今不過五、六千年的歷史財務的產生來源于私有觀念的形成,并與資源稀缺相伴隨。顯然,財務學也不像會計學那樣古老,直到19世紀末股份制出現才產生,是以美國格林18 9 2年撰寫的《公司財務學》的問世為其標志。雖然財務學的產生比起現代會計學的產生晚了幾個世紀,但自財務學產生以來,逐漸被人們所認識,并已成為現代經濟管理活動中一個不容忽視的重要分支。
(二) 從發展路徑看會計學與財務學
從學科性質上看,會計學學科性質曾有人認為隸屬于經濟學,是經濟學的一個分支。但20世紀9 0 年代,我國在指定學校設置專業目錄上,將會計學列為管理類學科的二級學科。盡管對此提出了很多質疑,但會計學隸屬于管理學得到認可。相比之下,財務學的性質一直沒有得到很好的解決。由于財務管理在專業目錄隸屬于管理學,隨之財務學也被認為是管理學的一個分支。
然而,財務學源于資源稀缺性,注重資本配置效率問題,除了財務管理之外還包括財務經濟學。因此,從邏輯一貫性立場看,財務學是經濟學的一個分支。從發展趨勢看,會計是一種國際化商業語言,會計的標準也逐漸趨于國際化,這使得會計學的研究可以選擇普世主義的或趨同的模式。但財務學有所不同。財務學作為一種實體性的管理活動,深受會計畢業論文范文文化的影響。跨文化的財務研究表明,即使在經濟全球化時代,管理方式也會因民族文化的不同而表現出巨大差異。我國將制度、文化等方面作為財務學內生變量因素進行研究,形成我國特色制度財務學,就是很好的印證。
(三) 從理論體系看會計學與財務學
會計學與財務學誠然是兩種不同的學科,使得兩者的理論體系在研究對象、研究內容、核心問題等方面存在許多不同點。從研究對象看,會計學已有向大會計學發展的趨勢,對其研究對象必然存在許多不同的觀點,但是資金運動仍為主流觀點;而財務學發端于資本市場,對資本進行有效配置,因而其對象是資本。從研究內容看,隨著經濟的發展,會計學是以財務會計學和管理會計學為主要基礎不斷向其他會計領域拓展;財務學是探索資本運營規律,追求資本效率,總結資本運營觀念的過程中產生和發展起來的一門學科,其內容不僅僅包括傳統的財務管理學,還包括研究資本籌措和投放及其配置效率的計量問題的財務經濟學。
從研究目標看,會計學一直以提供決策有用會計信息為目標不斷進行會計準則、會計制度建設;財務學源于資源稀缺性,必然以實現稀缺資源優化配置為己任。從實踐基礎看,會計學是對企業這個微觀層面資金運動過程進行核算與監督,而財務學既要關注企業自身融資問題,又要考慮資本市場宏觀政策。從假設基礎看,任何學科都是建構在一系列假設基礎之上的,會計學是以主體假設、持續經營假設、分期假設、貨幣計量假設為研究限定時間和空間范圍,而經理與股東目標函數一致性假設、債權人利益得到完全保護假設、市場有效性假設、社會成本為零假設是財務學的假設基礎,盡管這些假設遠離“現實世界”并已受到來自很多方面的嚴厲批評。從核心問題上看,會計要素確認與計量一直是會計學的核心問題,這是因為會計如果無力可靠地確認和計量這些對象,它就不會對其記錄和報告,也就達不到提供決策有用的會計信息的目的。財務學的核心問題是價值創造,其體系設計的出發點就是價值最大化,現代財務學理論和實務的具體形態已是價值資源的開發、配置、利用和轉變過程中的價值創造。
會計學與財務學的關聯性分析
(一) 價值成為會計學與財務學的紐帶
從歷史考察可以發現,財務與會計兩者的共同特征都在于對資金運動背后的價值創造過程的管理。只不過會計更為明確的職能在于以確認、計量及報告的手段反映這個價值創造過程的信息,而財務是直接對現金流轉形式及其價值的管理。從現代實務看,財政部2007年了39 項企業會計準則和 48 項注冊會計師審計準則,其突出特征是公允價值的引入。現值一直是財務學的核心概念,現實中財務價值創造與價值管理目標的實現必須依賴基于“現值”的計量。而公允價值會計計量就是基于價值的現值會計計量。由此可見,
--> 財務上的“價值”與現實中會計界定的“價值”已無限逼近或相等。
(二) 資本市場促進會計學和財務學發展與完善
資本市場的出現與繁榮和會計學與財務學的發展密不可分。資本市場出現以后,企業與股東、債權人之間的關系發生了本質變化,資本的種類繁多,資本的價格波動劇烈,剩余索取權的不確定性增加。這時與資本運營有關的財務學知識與技術變得必不可少了,而且隨著要素市場的發展,要素資本的流動性增強,以人力資本為首的其他要素資本逐漸有了發言權,企業的剩余索取權變得復雜了,對資本結構、財務治理、控制權等財務問題研究變得重要起來。資本市場提供的廣闊空間和提出的關于管理和信息方面的需求,使會計的作用和效果得以被廣泛認知,同時和資本市場完成了會計由簿記向現代會計的轉變,并開辟了許多新的子學科和領域,資本市場對監管的需求促進了會計監督體系的建立和健全,使會計宏觀管理的職能得到強化。
會計學與財務學關系的新詮釋
(一) 會計學與財務學的共生關系分析
共生理論現象不僅存在于生物界,而且廣泛存在于社會體系中。從20世紀50年代之后,在社會、人文、法律等方面的研究中都借鑒和使用了共生理論。其實,會計學與財務學兩者之間也是一種共生關系。共生形成的條件為:必須具有在時間和空間聯系的獨立共生單元,還需要為共生單元形成共生關系提供接觸機會的共生界面;共生單元之間必須存在必然物質、能量或信息聯系,這種關系表現在共生單元按照某種方式物質、能量或信息的交流;共生單元的同伴選擇是有規律的,不是隨意的,共生關系的形成是逐漸相互認識和識別的,也會隨著環境和時間變化而發生演化。會計學與財務學是有著不同發展路徑和不同理論的學科,因而是相互獨立的共生單元,資本市場成為會計學與財務學相互交換信息的共生面,而它們的共生關系是在資本市場逐漸認識和識別的,因而會計學與財務學是共生關系。
(二) 會計學與財務學的共生現狀分析
自然界共生有“偏害共生”、“偏利共生”和“非對稱互惠共生”、“互惠共生”等多種類型。如袁純清(19 9 8 )所認為的,共同進化、共同適應、共同發展是共生的深刻本質,共生單元之間的協同與合作,能使彼此間在經歷中可以進化到更高層次的狀態。會計學與財務學是相互依賴與合作關系的狀態,因而最好是一種“互惠共生”的關系。然而從會計學和財務學發展現狀看(見圖1),它們處于“非對稱互惠共生”模式中,會計學發展要比財務學的發展完善得多,在某種程度上,財務需要會計提供信息進行資本運行,本身不能脫離會計而存在。隨著資本市場的發展與完善,公司會計與公司財務得以發展與完善,政府在經濟中的作用日益凸現,政府相關的會計與財務由此而產生,這些方面會計學會計專業畢業論文與財務學有相似的路徑。20世紀中葉,順應社會發展要求,資源會計、環境會計和碳會計應運而生,豐富了會計學領域的發展。然而,財務學至今仍然遠離生態中心主義,相關的環境財務問題,并沒有得到快速發展。
從行為角度看,行為財務不管在實踐還是理論方面都得到了快速的發展,行為財務成為現代財務學里的顯學;行為會計為會計實踐活動發揮了積極作用,但很難斷言行為會計已經從傳統會計中獨立出來。從教育角度看,會計學在教育方面取得豐富成果。自從19 9 8 年教育部明確設立“財務管理”本科專業,國內高校紛紛以開設“財務管理”專業為時尚,然而財務專業的課程設置與會計專業大同小異,沒有實質性區別,發展空間可想而知。通過以上分析可知,會計學與財務學發展處于“非對稱互惠共生”模式中,不利于兩者和諧發展,也不利于資本市場健康發展,只有“互惠共生”模式發展才是社會發展的必然要求。
會計學要加強行為會計研究。現行財務學模式側重于經濟活動,缺乏對環境資源、環境成本和生態資本的相關資本運作,忽視了環境自身的物質補償過程和從環境中取得資源或向環境排放污染物引致的對環境的補償責任,導致財務風險加大。因此,財務學應該向可持續發展為導向的新的財務模式發展。同時,財務學應加強理論框架建設和教育方面的創新發展。
參考文獻:
1.周瑋,盧興杰,楊丹.實驗研究下的行為財務會計綜述[j].會計研究,2011(5)
2.李心合.重新解讀財務與會計的關系[j].財務與會計(理財版),2008 (11)
3.李國運.論資本市場與會計的演化關系[j].會計研究,2007(5)
一、引言
在信息披露的研究中,國內外學者對歷史性會計信息含量的研究比較多,尤其集中在強制性披露的會計信息質量的研究方面,對預測性會計信息的研究也主要集中在IPO公司和證券分析師的盈利預測研究,對管理層的預測性信息研究相對較少。
預算信息作為一種預測性信息,筆者查閱文獻發現,現有有關預算信息披露的研究也只有少量的規范性研究,目前國內還沒有專門的文獻對預算信息自愿披露行為及其可靠性進行實證研究。在盈利預測信息由強制性披露改為自愿性披露的情況下,筆者對當前我國上市公司預算信息披露的可靠性進行研究,找出影響預算可靠性的因素,可以發現公司預算的質量和水平,反映公司治理的效率。
二、理論分析與研究假設
預算信息披露作為一種預測性信息,我們可以借鑒現有盈利預測的研究成果對其進行一定的研究。下面經過理論分析,提出研究假設,作為本文的研究重點。
1、外部環境變動與預算信息披露可靠性
預測是一種基于目前客觀性情況推測未來趨勢的主觀性行為。對于預測的準確性,一方面取決于預測所涉及的預測期間的長短,預測期越長財務管理論文,面臨的不確定性越大,從而預測的準確性也就越差。另一方面,公司預測期間的盈利變動幅度(程度)也是影響預測準確性的重要因素,盈利變動程度越大,代表盈利越不穩定,即盈利增長幅度或降低幅度越大,預測的誤差就大,則難以對下期盈利進行比較準確的預測。由于預算活動屬于預測行為,二者具有相似性,故本文提出以下假設。
假設1:外部環境變動幅度與預算的可靠性負相關論文格式范文。
2、股權集中度與預算信息披露可靠性
傳統理論認為,股權結構越分散,單個股東就無力去監督經營者,容易形成“內部人控制”現象。隨著股權集中度的提高,大股東就更有動力和能力去監督經營者,提高經營者管理效能,從而減少成本。但是,在股權過度集中的情況下,比如我國上市公司就存在嚴重的“一股獨大”現象,大股東較容易操控上市公司,這樣,大股東實際上成為上市公司的“內部人”。Laporta等(1999)發現股權集中度與財務報告質量負相關。Fan(2002)分析東亞國家股權結構與盈余信息含量時指出,控股股東運用控制權對中小股東進行“掏空”時,控股股東會操縱盈余信息,這降低了信息披露的可靠性。同時,控股股東為避免外部股東的密切監督,也會降低信息披露的充分性。
假設2:公司股權集中度與預算可靠性負相關。
3、會計事務所審計與預算信息披露可靠性
會計事務所站在獨立、客觀、公正的立場上對公司盈利預測報告進行審核,可以在一定程度上保證盈利預測的實現。相對來說,聲譽越高、規模越大的會計事務所的審計質量也較高,致使公司預算的誤差較低。由于國際“四大”會計事務所的聲譽較高,他們對上市公司具有更嚴厲、更廣泛的信息披露要求(Graswell和Taylor,1992),通常認為經“四大”會計事務所審核的預算報告比經“非四大”會計事務所審計的預算報告的可靠性要高。蔣義宏、魏剛(2001)研究認為會計事務所審計對預測的可靠性有一定的影響。
假設3:經過“四大”會計事務所審核的預算報告的可靠性較高。
4、財務杠桿與預算信息可靠性
公司資產負債率越高,說明公司面臨較多的市場風險。根據融資優序理論,公司的資本來源在考慮資本成本的情況下財務管理論文,通常會優先選擇內部融資,再是股權融資,最后才是債務融資。但內部籌資有限,配股和期權融資受公司盈利能力和業績影響,外部債務融資面臨的風險較大。從而公司有操縱盈利預測和進行盈余管理的可能性,預算的可靠性也就越低。
假設4:資產負債率與預算可靠性呈負相關關系。
5、公司治理機制與預算信息披露可靠性
公司治理機制反映了公司的基本特征。董事會規模、監事會規模、獨立董事比例和董事長與總經理是否兩職合一等公司治理變量對公司的盈利預測和預算信息披露可能產生影響,通常認為,董事會規模和監事會規模越大、獨立董事比例越高,越能監控和約束公司管理層的機會主義行為,可以降低CEO或董事長控制董事會的可能性,促進信息的透明化和保護中小股東的利益;而且聘任有能力的外部董事參與公司決策,會促使公司管理層披露更多的信息,從而對預算信息披露產生一定的影響。這顯然也會影響到預算信息披露的準確性和可靠性。
假設5:公司治理特征對預算可靠性有系統影響論文格式范文。
6、成本與預算信息披露可靠性
筆者在研究預算信息自愿披露行為中,預期成本與預算信息自愿披露行為負相關,并得到了實證檢驗,即成本越大,公司越不愿意披露預算信息。通常情況下,成本能影響公司管理層的信息披露行為,從而也對信息披露的可靠性產生一定的影響。
假設6:成本對預算信息披露的可靠性有系統影響。
7、信息性質與預算信息披露可靠性
信號傳遞理論認為,信息披露能向外界釋放有關公司基本信息和私人信息的信號,以緩解信息不對稱問題,促使投資者理性投資和決策,減少成本。管理層在有利好消息時,通常會向投資者披露更多信息(Clarkson,1992)。筆者在研究預算信息自愿披露行為中,已理論分析和實證檢驗得出信息性質與預算披露行為正相關的結論,即公司有利好信息時,管理層對公司前景持樂觀態度,也更愿意披露來年的預算。因此,信息性質對盈利預測披露行為產生影響,從而也造成盈利預測誤差存在差異(張翼、林小馳,2005)。
假設7:信息性質對預算信息披露的可靠性有系統影響。
三、研究設計
1、樣本選擇及數據來源
本文選取我國深市和滬市的A股上市公司2005-2008年共4年的年度公開數據。在原來研究預算自愿披露行為的3595家樣本中,我們篩選出對預算進行披露了的公司,有1215家。經過數據整理財務管理論文,剔除異常值和數據缺失的樣本,最終得到1189家樣本公司。所有樣本都剔除了金融類公司和PT公司。預算數據來自于各年度財務報告中的披露,筆者從其“董事會報告”一欄中一一查出,并經手工整理。財務報告主要從巨潮網中下載,其他如公司理治、董事會特征、會計事務所審計等變量的數據來自于CSMAR數據庫。
2、變量設計
筆者將會用到的變量指標進行了整理和歸類,所有解釋變量和控制變量指標的選取都參考了國內外著名學者的研究成果,并進行了取舍和適當修正,使得各指標具有很強的代表性。各具體變量及定義如表1所示。
表1 變量描述表
變量名稱
變量指標描述
度量
因變量
Error
預算誤差,代表預算的可靠性(也可稱之為預算編制松弛)
(營業收入預算數-當年營業收入實際數)/當年營業收入實際數的絕對值[2]
自變量
Cost
成本
管理費用與營業收入之比
News
是否擁有“好”消息
啞變量:有取1,沒有取0。收入預算數大于當年收入實際數,為好消息,否則為壞消息[3]
Ceodual
董事長與總經理兩職是否由同一人擔任
啞變量:是取1,否則取0
Board
董事會規模
為董事會成員數
Ourdir
獨立董事規模
為獨立董事人數
Supervise
監事會規模
為監事會成員數
Environ
外部環境變動幅度
為小行業營業收入年度增長率
Audit
財務報告是否由國際“四大”會計事務所審計
啞變量:是取1,否取0
Square
股權集中度
赫爾芬德指數,等于公司前10位股東持股比例的平方和
Liability
財務杠桿
資產負債率
控制變量
Size
資產規模
為公司總資產的對數。
Year
年份虛擬變量
啞變量:若年度為2006,Year=1,否則取Year=0,依次類推
Industry
行業
啞變量:若為制造業,取1,否則取0
3、模型設計
本文采用多元線性回歸模型檢驗預算的可靠性。
Error=a0+a1Environ+a2Cost+a3Ceodual+a4Board+a5Ourdir+a6Supervise+a7Audit+a8News+a9Square+a10Liability+a11LgSize+a12Industry+a13Year+ε
四、統計分析
1、描述性統計分析
我國證監會于2004年12月31日條款規定,若公司公開披露過本年度的盈利預測,其利潤的實際數較預測數低10%以上或較預測數高20%以上,要求公司詳細闡明造成差異的原因。于鵬(2007)將盈利預測的準確性(可靠性)范圍定義為預測誤差在10%以內論文格式范文。本文將預算相對誤差進行分類,不管是預算數是“高估”了還是“低估”了,只要誤差絕對值位于0-10%、10%-20%和20%以上的,就分別認為預算是準確的、比較準確的和不準確的。
表2報告了預算相對誤差的分布情況。從各年份和整體上看,預算誤差在0-10%范圍內的公司比例在06年、07年和08年分別為50.99%、44.31%和42.83%,三年的平均值為45.33%,可以看出,我國有近一半上市公司的預算是準確的,但公司所占比例有逐年下降的趨勢;與之相反的是,預算誤差在10%-20%范圍內的上市公司數有逐年增加的趨勢;預算誤差在20%以上的公司比例沒有太大波動,各年份和整體平均值的公司比例保持在25%-30%之間;預算誤差在10%-20%范圍內和20%以上的公司比例在各年份和整體平均值上都是相當的;各年度的預算誤差平均值分別為14.55%、16.16%和17.23%,有逐年增加的趨勢,且三年整體的平均值為16.24%財務管理論文,說明我國上市公司的預算總體上是比較準確的,可靠性一般,但可靠性越來越差。
表2 預算相對誤差統計表
年份
預算誤差范圍
各年度預算誤差均值
0-10%
10%-20%
20%以上
2006年
155(50.99%)
72(23.68%)
77(25.33%)
304(14.55%)
2007年
148(44.31%)
91(27.25%)
95(28.44%)
334(16.16%)
2008年
236(42.83%)
165(29.95%)
150(27.22%)
551(17.23%)
合計
539(45.33%)
328(27.59%)
322(27.08%)
1189(16.24%)
表3反映了各變量的基本信息。在1189家樣本公司中,預算誤差均值為16.24%,從整體上看,預算準確性比較好,可靠性一般;外部環境變動均值為25.47%,公司面臨的環境具有較強的不穩定性;成本均值為7.85%;董事長和總經理兩職合一的樣本有124家,占10.43%,董事會規模平均有9.5人,獨立董事人數平均為3.3人,監事會規模平均為4.2人;公司財務報告由國際“四大”會計事務所審計的公司有67家,占5.65%,說明絕大部分公司還是選擇“非四大”國際會計事務所審計;有利好消息的公司共996家,占83.77%,說明絕大部分公司有利好消息;股權集中度均值為19.08%,最大值達70.29%,說明我國“一股獨大”現象非常嚴重;資產負債率均值為52.14%。
表3 描述性統計
變 量
均值(1/0或總數)
中位數
標準差
最小值
最大值
Error
0.1624
0.1127
0.1673
0.0000
0.9892
Environ
0.2547
0.1943
0.4694
-0.3395
12.5749
Cost
0.0785
0.0610
0.0767
-0.1498
0.9809
Ceodual
124/1065
Board
9.5374
9.0000
1.9660
2.0000
17.0000
Ourdir
3.3263
3.0000
0.7405
1.0000
6.0000
Supervise
4.2330
4.0000
1.4744
1.0000
13.0000
Audit
67/1122
News
996/193
Square
0.1908
0.1652
0.1226
0.0099
0.7029
LgSize
9.3429
9.3102
0.4210
7.9667
11.2749
Liability
0.5214
0.5252
0.2339
0.0348
5.0638
Industry
806/383
2、變量相關性分析
相關性分析只是揭示了變量兩兩之間的相關關系[4]。本文的相關性分析結論如下:公司具有的信息性質與預算誤差顯著負相關;資產負債率與預算誤差顯著正相關;外部環境變動指標與預算誤差正相關,但在Pearson系數下統計不顯著;董事長與總經理兩職合一、監事會規模、國際“四大”會計事務所審計與預算誤差負相關,但統計不顯著;成本、董事會規模、獨立董事規模和股權集中度分別與預算誤差正相關,但統計都不顯著;單變量相關分析只是簡單地介紹了變量兩兩之間的關系,在多元回歸分析中,我們可以進一步有效地揭示解釋變量與被解釋變量之間的關系。此外,相關分析表中各個變量之間的相關系數都比較小(都小于0.5),不存在高度相關性,表4中的每個變量的VIF值都小于5,故模型中變量之間不存在多重共線性。
3、回歸分析
在利用Eviews、SPSS軟件回歸檢驗中,利用懷特檢驗,我們發現模型有異方差現象,通過加權最小二乘法(WLS)對模型進行修正,最終消除了異方差。又模型的D-W值為2.047,說明模型沒有自相關現象。模型的F值為39.833,在0.01顯著性水平下通過了檢驗,同時,修正的R2值為0.314財務管理論文,說明模型成立,具有一定的研究意義和解釋力。
我們發現,成本與預算誤差顯著正相關,即成本越大,預算越不準確,預算的可靠性就越低;通常成本越大,公司越不愿意披露預算信息,同時,對預算信息披露了的公司,成本越大的公司,預算的可靠性也比較差。具有“好消息”的公司與預算誤差顯著負相關,即具有利好消息的公司,預算的誤差越小,其可靠性就越高;通常具有“好消息”的公司更愿意披露預算信息,同時,對預算進行了披露和具有“好消息”的公司,預算的可靠性比較高。國際“四大”會計事務所審計與預算誤差顯著負相關,即經過國際“四大”會計事務所審計的公司,其預算的誤差較低,可靠性相對就高,這些與本文的預期相一致,假設得到了檢驗。資產負債率與預算誤差顯著正相關,即資產負債率越高的公司,雖然自愿披露了預算信息,但預算的誤差也越大,其可靠性也就低,這也與本文預期相一致。
在董事會特征變量中, 董事長和總經理兩職合一、董事會規模、獨立董事規模都與預算誤差正相關,但統計不顯著。由于我國特殊的公司治理結構,我國上市公司“一股獨大”現象嚴重,大股東有較強的控制權和表決權,董事會成員內部存在普遍的“搭便車”行為,同時,我國的獨立董事制度還不完善財務管理論文,獨立董事的專業勝任能力與工作精力和態度嚴重影響到獨立董事制度的有效運行,致使獨立董事制度未起到應有的作用,董事會治理效率和作用并沒有顯著提高。監事會規模也與預算誤差不顯著正相關,通常情況下,監事會只起到對董事會和管理層的監督作用,對他們的行為進行監控,但無權加以干涉,所以,監事會對預算可靠性沒有實質性影響。
此外,公司規模、行業虛擬變量和年份虛擬變量作為模型的控制變量也與預算誤差正相關。公司規模不同,行業不同,公司所面臨的內外部環境也就不同,資產的配置也不一樣,故預算的可靠性也就不同。樣本在各年度由于公司不同、數量不同、環境不同,故各年度的預算可靠性也不一樣論文格式范文。
表4 回歸檢驗表
Variables
Unstandardized Coefficients
Standardized Coefficients
t
Sig.
Collinearity Statistics
B
Std. Error
Beta
Tolerance
VIF
Constant
0.290***
0.044
6.607
0.000
Environ
0.006
0.004
0.044
1.462
0.144
0.635
1.575
Cost
0.063***
0.023
0.078***
2.682
0.007
0.682
1.466
Ceodual
0.006
0.004
0.042
1.325
0.185
0.562
1.778
Board
0.001
0.002
0.043
0.825
0.410
0.211
4.748
Ourdir
0.005
0.004
0.058
1.149
0.251
0.229
4.362
Supervise
-0.001
0.001
-0.032
-1.060
0.289
0.641
1.560
Audit
-0.031***
0.007
-0.106***
-4.194
0.000
0.902
1.109
News
-0.069***
0.005
-0.340***
-13.048
0.000
0.848
1.179
Square
0.072***
0.016
0.125***
4.578
0.000
0.769
1.301
Size
-0.021***
0.005
-0.137***
-4.466
0.000
0.611
1.637
Liability
0.093***
0.008
0.301***
11.156
0.000
0.796
1.257
Industry
0.014***
0.004
0.113***
3.858
0.000
0.675
1.482
06Year
0.020***
0.004
0.161***
4.705
0.000
0.492
2.030
07Yeay
0.032***
0.004
0.274***
7.212
0.000
0.399
2.505
R Square
0.322
Adjusted R Square
0.314
F Change
39.833
Sig. F Change
0.000
Durbin-Watson
2.047
注:***、**、*分別代表1%、5%、10%的顯著性水平。
4、穩定性測試
在穩定性測試中,我們可以從總樣本中隨機抽取三分之一的樣本數,再進行回歸檢驗,看回歸結果是否與總樣本回歸結果一致[5]。在1189家披露了預算信息的公司中,我們隨機抽了350家公司對模型進行了回歸檢驗,檢驗結果與本文上述的結論基本一致(限于篇幅,本文省略了回歸結果表),所以本文通過了穩定性檢驗。
五、研究結論與未來研究展望
在描述統計方面,我們發現,有近一半的上市公司的預算誤差維持在10%以內,預算誤差均值為16.24%,說明我國上市公司預算的可靠性較一般;且預算誤差逐年上升,預算的可靠性越來越差。
在多元線性回歸檢驗中,我們發現,成本與預算誤差顯著正相關,即成本越大,預算越不準確,預算的可靠性就越低。具有“好消息”的公司與預算誤差顯著負相關,具有利好消息的公司,預算的誤差越小財務管理論文,其可靠性就越高。國際“四大”會計事務所審計與預算誤差顯著負相關,經過國際“四大”會計事務所審計的公司,其預算的誤差較低,可靠性相對較高。財務杠桿與預算誤差顯著正相關,資產負債率越高的公司,雖然披露了預算信息,但預算的誤差也越大,其可靠性也越低。在董事會特征變量中,董事長和總經理兩職合一、董事會規模、獨立董事規模都與預算誤差正相關,但統計不顯著。監事會規模也與預算誤差不顯著正相關。此外,公司規模、行業虛擬變量和年份虛擬變量作為模型的控制變量也與預算誤差正相關。
對后續預算信息披露的研究,筆者認為同時發行A股和B股的公司由于面臨更嚴格的市場監管和信息需求,預算信息披露的可靠性應該較高,故樣本選擇可以擴展到B股上市公司,進而比較A股與B股上市公司的信息披露差異。再者,地區市場化水平不同,面臨的環境和市場競爭程度也不同,從而信息披露透明度和披露水平也不同,因此,我們也可以考慮把這些因素引入預算信息披露的研究中。
參考文獻
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[3]葉少琴,胡瑋.IPO公司自愿披露盈利預測:影響因素與準確性[J].金融研究2006.9.
[4]張翼,林小馳.公司治理結構與管理層盈利預測[J].中國會計評論,2006,12.
[5]Clarkson,P.A. Dontoh,G. The voluntary inclusion of earningsforecasts in IPO prospectuses[J].Contemporary Accounting Research.1992,(Spring):601-626.
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國家審計署審計長劉家義在2008年“推進內部審計轉型與發展研討會”上指出,現代內部審計是部門、單位企事業組織的“免疫系統”,是內部控制體系的重要組成部分,滲透到內部管理的各個方面,必須以“強管理、防風險、促發展”為己任財務論文,積極探索以“事前審計為基礎、事中審計為重點、事后審計為保障”的審計方式,要責無旁貸地承擔起推動內部控制建設、強化風險管理的重要職責。這給內部審計的發展趨勢定下了基調。高校審計部門作為現代內部審計的重要組成部分,擔負著高校依法行政、依法監督的重要職責。目前,各高校審計部門所從事的業務工作大都是“事后審計”、“秋后算賬”,沒有體現出審計監督所應有的作用論文參考文獻格式。高校內審工作需要切實轉變傳統的審計觀念,改變以往“要我審”的模式,將審計工作“關口前移”,樹立“防范勝于糾正”的理念,提升高校內審工作的前瞻性,提出多角度全方位的建設性意見,為決策層提供更有力的支持財務論文,為學校發展提供更優質的監督和服務。
一、高校內部審計工作“關口前移”的內涵體系
內部審計工作“關口前移”是新時期黨風廉政建設“更加注重預防”要求在審計工作的具體運用,是把事后審計變為事前、事中審計,發揮審計“免疫系統”功能的必然要求。那么如何理解高校內部審計“關口前移”內涵,本文認為可以結合科學有效的方法加以剖析。
(一)從系統論角度豐富高校內部審計工作“關口前移”內涵。
一個系統是由各個相互作用相互影響的個體集合形成的整體。高校內部審計工作“關口前移”是一項具有復雜性、前瞻性的系統工程。其一、從系統所處的環境出發,一個動態的系統必定與它所處的系統環境有著結構性的聯系。劉家義審計長2008年3月提出發揮審計“免疫系統”功能的觀點之后,全面審計系統積極響應,許多審計創新理念雨后春筍般出現,在這種審計轉型大趨勢環境下,高校內部審計工作“關口前移”是踐行審計“免疫系統”理念,推動審計工作轉型必要途徑論文參考文獻格式。其二、從系統的整體性出發,審計人員必須從審計項目的各個側面對高校內部審計工作“關口前移”進行系統化動態化研究分析財務論文,包括:審計的戰略目標、影響審計項目的內外部關系、被審計部門內控制度的相互作用等。
(二)從控制論角度強化高校內部審計工作“關口前移”監督。
控制論是信息交換過程中原因與結果不斷相互作用以完成共同目標的過程控制,一個完整的控制系統必須包括三個要素:導向器、檢測器以及矯正器。高校內部審計工作“關口前移”相當于導向器和檢測器,側重于事前、事中控制,發揮著審計“免疫系統”的預防功能和揭示功能。在高校內部審計過程中,當控制主體(審計人員)將獲取的控制信息(審計證據)傳達給被控制對象(被審計項目或被審計部門)時,其實也就是起到了一個行為修正的作用,即相當于控制系統中的矯正器,同時也發揮著審計“免疫系統”的抵御功能。
(三)從信息論角度暢通高校內部審計工作“關口前移”渠道。
為了全面清晰認識高校教育系統經濟收支、專項資金管理、教育資產安全完整等情況,必須加大高校內部審計信息化建設,在改進審計手段和提升審計效能的基礎上,暢通高校內部審計“關口前移”所必需的信息渠道財務論文,充分運用0A審計辦公系統和AO審計現場實施系統對財務數據和業務數據聯動審查,建立一套可操作性強的信息傳輸、信息獲取、信息篩選、信息處理、信息儲存的動態高校內審路徑。
二、當前高校內部審計“關口前移”的主要制約因素
審計“關口前移”是審計方式創新的結果和審計工作科學發展的延伸論文參考文獻格式。從工作實踐上看,高校內部審計“關口前移”取得了卓著的工作成效和良好的社會評價。但是,近年來,很多高校投入大量資金,建設速度明顯加快,新建項目、維修改造項目明顯增多,物資設備采購規模不斷擴大等等,現有的審計理念、審計獨立性、審計方法、審計手段以及審計范圍已經無法完全適應高校快速發展對內部審計工作的要求,具體表現以下幾個方面:
(一)審計“關口前移”的認識不足
高校內審人員樹立“關口前移”審計意識淡薄,僅僅著眼于問題的解決辦法財務論文,沒有立足于促進機制建設,通過與其他部門協作共同管理學校。并且高校內審工作側重于行政監督,“事后糾弊”或“事后問責”,沒有真正擔負起為高校健康穩定發展“保駕護航”的職責。目前,高校內部控制機制的不完善和高校治理權力過分集中,客觀上阻礙了高校內審工作“關口前移”的運用。在實際工作中,主要表現是:審計立項主觀性較強,審計風險管理及質量控制不力,業務工作流程存在一定隨意性,缺乏各個環節規范的文本等等。
(二)內部審計范圍比較狹窄
由于我國內部審計工作起步較晚,發展較慢財務論文,高校內部審計工作內容大都停留在財務收支審計、基建(修繕)工程審計和領導干部經濟責任審計等方面,內部控制審計、管理審計、專項資金審計、效益審計基本上沒有開展,影響了我國高校內部審計職能的有效發展。
(三)內部審計工作手段落后
隨著知識經濟的來臨,經濟活動記錄已面向電子化、數字化和無紙化的方向發展,會計技術為了跟隨市場經濟的知識化、信息化的步伐,很多企事業單位已經實現了會計電算化。然而,在會計電算化信息開發時代,我國的審計電算化卻相對滯后,許多審計人員還停留在紙質賬本審計階段,對計算機審計技術掌握不夠論文參考文獻格式。我國高校內部審計技術手段相對落后尤為突出。
(四)內部審計人員質量不足
隨著高校信息化快速發展,信息資源快速建設和不斷引進財務論文,許多高校已經實現了校園網絡一體化和,那么這就需要相配套的先進科學管理技術方法和高素質信息化管理人才。但從目前看,有很多高校內部審計人員不能從傳統的審計手段中解放出來,信息技術知識缺乏、跟不上高校信息化建設對人才的需求。
三、高校內部審計工作“關口前移”的基本思路和具體做法
高校實行內部審計“關口前移”,就是要實現四個轉變:在指導思想和工作定位上,實現由注重結果到注重過程、由注重監督到注重監督與服務并重的轉變;在審計內容上,實現由單純財務領域的差錯防弊到注重改善經營管理的轉變;在審計方式上,由單純基建(修繕)工程結算審計到全過程跟蹤審計、由領導干部離任審計到任前或任中審計的轉變;在審計手段上,實現由手工操作向計算機審計、網絡實時審計的轉變。
(一)加快審計理念轉變速度
在審計中,既注意對結果的審計,更注重對過程的審計財務論文,實現由注重治標向重在治本的轉變、由查錯糾弊向風險型審計轉變;以加強控制、防范風險為目標,重點關注內部控制能力及其有效性的審計和評價,查找內部控制、風險管理的薄弱環節,更好地發揮內部審計在促進高校內部管理中的建設性作用。
(二)拓寬內部審計覆蓋領域
除了開展基建(修繕)工程審計、財務收支和預決算審計,以及領導干部經濟責任審計外,每年可以按照計劃有針對性地開展內部控制審計、專項資金審計和效益審計。同時,要按照“全面審計,突出重點”的原則,將高校經濟活動全部納入審計范圍,特別要注意從未審計或長期未審計的單位,做到不留死角。
(三)實施審計方式創新工作
由事后審計為主向事前、事中、事后審計并重轉變財務論文,建立以“事前審計為基礎、事中審計為重點、事后審計為保障”的審計方式,實現對審計項目的動態管理和監督,有利于進一步發揮審計監督在防范和控制風險中的積極作用論文參考文獻格式。比如,基建(修繕)工程領域推行全過程跟蹤審計,實現工程項目全程審計與建設工程同步,對工程建設的立項、決策、設計、招投標、施工監理、竣工結算等全過程經濟活動和財務收支的真實性、合法性和效益性進行全過程跟蹤審計服務和監督;針對領導干部任期經濟責任審計,建立起“以任前、任中審計為主,兼顧離任審計”的審計模式,堅持有離必有審,先審后離,先審后任財務論文,把審計評價作為任免干部的重要參考依據。
(四)加強審計手段創新能力
1.強化理論學習。做為一名監獄人民警察就是要嚴格要求自己,做到無私奉獻、吃苦在前、享受在后。同時,自己也明白自己職業的政策性強,與各種違法行為及陰暗面接觸多,面臨形形的考驗,沒有很強的黨性和法律知識,就難以成為一名合格的監獄人民警察。只有不斷學習,不斷提高自身的政治理論水平,經過深化認識,思考歸納,概括升華,使自己在工作中獲得的經驗、心得體會等成為自身業務水平和思想道德素質的有機構成部分,才能推動自身素質不斷得到提高,與時俱進,不斷適應新形勢,新情況。這一年,我財務供應處認真學習了黨和國家制定的各項方針、政策;深刻領會了十七屆二中三中全會精神,領會了中國特色社會主義道路和中國特色社會主義理論體系以及落實科學發展觀的科學內涵;再次對《》進行了全面、認真的學習,明確了新《》在重要戰略思想、重大理論觀點和重大工作部署等方面體現出來的重大創新,更加堅定了我財務供應處的革命理想信念。51-論文-網-歡迎您
2.我財務供應處積極參加監獄組織的業務培訓,提高自身各項業務素質和水平,爭取工作的主動性,具備較強的專業心,責任心。51-論文-網-歡迎您
二、踏實工作,認真完成各項工作任務
年初監獄黨委提出“圍繞一個中心、突出兩個重點、完成三項任務、強化四個基礎、做好五項工作、實現六大目標、辦成七件實事”是今年工作的重點。我處認真落實取得了成效。
1.落實財務供應處本職工作情況
在本職工作中,我財務供應處認真遵守監獄機關制定的各項規章制度,努力提高機關工作效率和工作質量。取得了成效。
*******(請自填:筆者由于不知你處具體工作情況,請客服自己簡明扼要填寫
2.積極參與協助監獄工作情況
參與落實監獄部門監管措施,確保監管安全。我財務供應處能積極地協助監區主要領導展開工作,努力維護穩定的罪犯改造秩序,順利確保了“三無”目標的實現。同時也使自己受到了很好的鍛煉,自覺在能力上有了一定的提高。51-論3、廉潔自律,規范財務供應處工作
財務供應處在工作中能夠堅持全心全意為人民服務的宗旨,認真學習黨和國家制定的各項方針、政策并在實際工作嚴格執行黨和國家的改造方針、政策,能做到規范財務供應處工作,文明管理,對自己嚴格要求,自覺地維護國家機關的工作形象,不利用公務權力圖謀私利,做到不該去的地方不去,不該做的事情不做。