新經(jīng)濟(jì)形勢下思想政治工作思考

序論：好文章的創(chuàng)作是一個不斷探索和完善的過程，我們?yōu)槟扑]一篇新經(jīng)濟(jì)形勢下思想政治工作思考范例，希望它們能助您一臂之力，提升您的閱讀品質(zhì)，帶來更深刻的閱讀感受。

思想政治工作是新時期推動我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的原動力，是提高員工思想覺悟、培養(yǎng)員工素質(zhì)的重要環(huán)節(jié)。在新的全球經(jīng)濟(jì)一體化的大環(huán)境下，事業(yè)單位要以可持續(xù)發(fā)展為導(dǎo)向，順應(yīng)趨勢，創(chuàng)新中求發(fā)展。當(dāng)前，新經(jīng)濟(jì)的興起為我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入了新的活力，在完善中國特色社會主義市場經(jīng)濟(jì)的過程中，事業(yè)單位的思想政治工作的開展也成為一個嶄新的研究方向。事業(yè)單位要探索如何搞好思想政治工作的新途徑，順應(yīng)新趨勢的變化，更好地調(diào)動廣大黨員群眾的積極性、創(chuàng)造性，提高北戴河暑期供應(yīng)窗口服務(wù)水平，推動搞活經(jīng)營、增加效益，這是思想政治工作者需要認(rèn)真思考的一個重要課題。

一、新經(jīng)濟(jì)趨勢下事業(yè)單位思想政治工作存在的問題

（1）思想政治工作缺乏針對性我國一些事業(yè)單位中，實(shí)行傳統(tǒng)思想政治傳播方式或灌輸式教育，或通過開會的形式宣傳黨的基本政策路線、理論和政策。但是事業(yè)單位的職工大多數(shù)是中青年，在新經(jīng)濟(jì)環(huán)境趨勢下新媒介傳播成為日常的一部分，傳統(tǒng)的思想政治教育方式已不能適應(yīng)青年職工的思想特點(diǎn)。并且在許多事業(yè)單位中，忽視員工的個性和實(shí)際特點(diǎn)，缺乏針對性，導(dǎo)致工作難以取得預(yù)期成效。因此，事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部在開展思想政治工作時，要注意有針對性并因材施教，提高思想政治工作的實(shí)效性。（2）陳舊模式與價值觀的多元化之間的矛盾目前，中國社會經(jīng)濟(jì)正處于轉(zhuǎn)型期和變化時期，舊有的工作方式僅僅局限在傳統(tǒng)體制里，已經(jīng)無法適應(yīng)員工的思想需求。新經(jīng)濟(jì)趨勢下產(chǎn)生的多元化價值觀，給思想政治工作帶來新挑戰(zhàn)。社會經(jīng)濟(jì)變革的背景下，帶來了傳統(tǒng)觀念體系的變革，導(dǎo)致社會價值觀的多樣化。表現(xiàn)突出的是人們的政治意識和集體主義逐漸減弱，經(jīng)濟(jì)意識和主觀意識不斷增強(qiáng)，甚至存在一些投機(jī)和拜金主義的思想行為。事業(yè)單位的員工也經(jīng)歷了經(jīng)濟(jì)變革帶來的道德和精神沖擊，造成價值觀的多元化。（3）激勵機(jī)制不健全有效地激勵機(jī)制能夠積極調(diào)動員工的工作熱情，為事業(yè)單位營造公平有序的工作環(huán)境。但是，目前事業(yè)單位缺乏適當(dāng)?shù)募畲胧⒉荒苡行Ъぐl(fā)員工的潛力。因此，事業(yè)單位必須建立有效地激勵機(jī)制，通過激勵策略充分激發(fā)員工的積極性。合理安排各個崗位職責(zé)，采取適當(dāng)?shù)莫剳驼撸瑤椭聵I(yè)單位實(shí)現(xiàn)有效地工作目標(biāo)。獎罰可以是物質(zhì)上的也可以是精神上的，多措并舉的實(shí)施激勵機(jī)制。

二、新經(jīng)濟(jì)時期事業(yè)單位思想政治工作創(chuàng)新舉措

（1）新經(jīng)濟(jì)形勢下，積極采取新的傳播方式。社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新形勢對員工的心理狀態(tài)產(chǎn)生了深刻影響，人們的行為規(guī)范和思想觀念產(chǎn)生了差異和變化。在進(jìn)行思想政治教育時，要主動適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新要求，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識和工作方法。積極探索新的方式，必須完善傳統(tǒng)模式，融入新媒體傳播的趨勢。新經(jīng)濟(jì)趨勢下，事業(yè)單位的思想政治工作不僅局限于形勢培訓(xùn)，而是應(yīng)該倡導(dǎo)終身制學(xué)習(xí)模式，搭配遠(yuǎn)程教育等現(xiàn)代化課堂形式。事業(yè)單位的思想政治工作者要轉(zhuǎn)變角色，由灌輸式模式轉(zhuǎn)變?yōu)閱T工的指導(dǎo)者身份。貫徹終身制學(xué)習(xí)理念，通過不斷解放思想，更新觀念，放棄思想政治工作中陳舊的工作方式。讓員工不斷自我更新。通過大膽創(chuàng)新實(shí)踐，有針對性地形成新的工作思路，探索切實(shí)可行的新工作方法，積累和總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，由被動學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃犹剿鳌＃?）思想政治工作要立足新趨勢，面向未來發(fā)展。我國事業(yè)單位正在實(shí)施經(jīng)濟(jì)體制改革，其思想政治工作的立足點(diǎn)發(fā)生了變化。近年來，事業(yè)單位的人事制度采取聘用方式為基礎(chǔ)，打破了傳統(tǒng)的終身制理念，事業(yè)單位的干部職工身份也相應(yīng)發(fā)生變化。要做好新時期的思想政治工作，就要立足新趨勢，實(shí)事求是，解放思想，與時俱進(jìn)，從制度的實(shí)際出發(fā)，培養(yǎng)創(chuàng)造員工的潛能，更新傳統(tǒng)大鍋飯的工作觀念，要充分發(fā)揮個人主觀能動性和創(chuàng)造性，這樣才能更好地發(fā)揮黨組織在員工中的凝聚力，促進(jìn)事業(yè)單位的思想政治工作不斷向前發(fā)展。（3）因地制宜是提高思想政治工作實(shí)效性。事業(yè)單位思想政治工作者要發(fā)揮新經(jīng)濟(jì)的優(yōu)勢，通過因地制宜，切實(shí)有效地實(shí)施各項(xiàng)政策。思想政治工作內(nèi)容是黨的政策任務(wù)，隨著人民群眾物質(zhì)文化生活水平的不斷提高，其工作形式也要順應(yīng)社會發(fā)展的新要求。我國事業(yè)單位的思想政治教育質(zhì)量參差不齊，事業(yè)單位思想政治工作的方法需要不斷調(diào)整和更新。為此，我們要始終深入基層，把握職工的思想動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)問題和矛盾，不斷研究和總結(jié)工作。同時也要強(qiáng)調(diào)思想政治工作的方法、質(zhì)量和最終成果。（4）增強(qiáng)員工的凝聚力和向心力。在進(jìn)行思想政治工作中，可以科學(xué)有效地運(yùn)用激勵機(jī)制，包括物質(zhì)獎勵和精神激勵，目標(biāo)激勵與榮譽(yù)激勵相結(jié)合的方法。讓單位的員工為一個共同目標(biāo)去努力，形成良好的團(tuán)隊(duì)合作意識。有助于員工更加有創(chuàng)造性地進(jìn)行工作。

三、發(fā)展與展望

近年來，中國特色社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下，事業(yè)單位的思想政治工作目標(biāo)更加明確，面對的環(huán)境更加復(fù)雜。實(shí)現(xiàn)思想政治教育是否有效地關(guān)鍵在于單位的各項(xiàng)措施是否切實(shí)可行、方法和手段是否恰當(dāng)。除了發(fā)揮組織內(nèi)部因素外，還需要各級黨政領(lǐng)導(dǎo)的充分重視。筆者堅(jiān)信，在各級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和高度重視下，在全體思想政治工作者和廣大員工的共同努力下，思想政治工作一定能夠探索出新的道路，邁出新的步伐，為改革開放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。

參考文獻(xiàn)：

[1]劉學(xué)坤.論思想政治教育實(shí)踐的發(fā)展趨勢[J].黨政研究，2015（06）.

[2]彭衛(wèi)東凌水明.思想政治工作在構(gòu)建和諧社會中的作用[J].求實(shí)，2005（08）

作者:孫國全 單位:北戴河暑期供應(yīng)站